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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患 2.监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报 3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公或经营场所正常运行 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全演练与培训 5.保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象，提供基础便民服务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，退伍军人、持有保安员证者优先考虑 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排 4.具备基础安全防范意识，服从管理，纪律观念强 5.无纹身、无酗酒及不良嗜好，能提供有效身份证明及健康证明

伊仕德包装诚聘： 1、操作工，，20-50岁，初中以上，能接受倒班，月休4天应发7000以上； 2、仓库作业员，，20-45岁，长白班，月休4天应发7000以上； 3、保安，，25-55岁，初中以上，能接受倒班，有保安工作经验； 地址：锦溪镇锦发路12号 联系电话：

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岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理，及时发现并排除安全隐患 2. 监控设备日常查看与异常情况上报，配合处理突发事件及紧急求助 3. 维护责任区域秩序，劝阻违规行为，协助开展防火、防盗、防破坏等安全防范工作 4. 按要求填写值班记录、交接班日志，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务，展现良好职业素养与服务意识 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通能力与责任心，学历不限 2. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关工作经验者优先 3. 能适应轮班制工作安排，服从管理，纪律性强，具备基础应急处置意识 4. 形象端正，举止文明，无纹身（面部及裸露部位），无酗酒、赌博等不良嗜好 5. 熟悉消防器材使用及常见安防流程者更佳

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招聘：保安 薪资：4.0K-4.2K 职位详情： 岗位职责： 1、负责企业园区及办公区域的安全巡查，维护正常秩序； 2、执行出入人员和车辆的登记管理，确保通行规范； 3、检查消防设施及安全隐患，及时上报异常情况； 4、配合完成突发事件的应急处理，保障企业财产与人员安全； 任职要求： 1、具备良好的安全意识和责任心，能适应轮班安排； 2、身体健康，形象端正，具备基本沟通协调能力； 3、服从管理，遵守企业安全制度和岗位纪律； 4、有相关安保工作经验者优先，退伍军人可适当放宽条件；

招聘：东营市档案馆聘白班、夜班保安 薪资：2600-2200 招聘：东营市档案馆聘白班、夜班保安人数：3 人学历：学历不限公司：物业公司介绍：东营市档案馆招聘白班保安2名，夜班保安1名，，年龄55---60岁左右，工作时间12小时，有一定的工作经验，白班工资2600，夜班工资2200，不提供食宿，联系电话 地址:府前大街与华山路交汇处

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场站工作人员（白班和夜班值守） 1、身体健康；2、服从公司安排，认真执行工作。1、负责场内交通疏导，指挥运输车辆安全、有序入场、卸料和出场，记录车辆进出、异常情况等信息；2、辅助操作喷淋降尘设备，控制场内扬尘；3、协助做好场区保洁工作，保持工作环境整洁。 薪资福利:基本工资4500元/月，五险，夜班值守人员提供住宿，提供早午餐。 招工人数:10人 / 工作地址:北京市通州区广场路宇培北京通州物流园东侧约230米；北京市通州区小靛路老钱草莓自助采摘园东北200米；北京市通州区徐双路通州区美菜通州一仓东50米（徐双路西）

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招聘保安队长1名,必须有两年以上工作经验，保安证书，年龄50岁以下,保安队员2人,年龄55岁以下,包吃包住。

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岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在50 ～60周岁之间

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日常工作：拓展新用户工作 跟随公司市场团队同步开展市场工作，具体工作包含： ●线下拓客拉新：参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动，直面目标客户讲解服务、引导下单，精准获取流量线索。 ●线上宣传助力：配合公司拍摄短视频、参与简易直播，实景展示保洁服务、宣传优惠活动，引流获客、直接转化销售；公司免费组织直播学习，零基础也能上手。 ●门店辅助接待：协助门店做好进店客户接待工作，用真实服务经历介绍产品套餐，促成现场销售转化。 ●体验营销服务：1/2小时体验服务的服务者，通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变（保洁用户转化家电清洗）拉新。 旺季工作：上门服务为主 ●标准服务交付：按照公司统一服务规范，上门为客户提供专业保洁服务，把控服务质量，打造良好客户口碑，做好服务细节把控。 ●客户基础维护：服务过程中耐心对接客户需求，妥善处理简单订单问题、售后咨询，维系客情关系，助力客户复购与转介绍。 ●服务经验赋能：凭借一线服务经验，向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准，提升客户信任度与下单意愿。 二、薪资福利与提成激励（重点！多劳多得不封顶） 基础薪资+高额提成，收入无上限 ●保洁服务提成：旺季正常承接公司保洁订单，按单结算，多劳多得，薪资准时发放。 ●拓新专属高提成：市场拓新期间，首次下单客户100%提成。 ●交叉销售提成：服务老客户过程中促成加单、升级套餐，额外拿提成。 ●复购/转介绍提成：维护老客户带动复购、推荐新客户下单，持续享提成奖励。 ●线上引流提成：短视频/直播引流成交、招工推荐成功，均有对应提成，额外增收渠道多。 其他福利保障 ●工作时间灵活，旺季专注服务、淡季弹性拓客，兼顾工作与生活 ●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训，零基础也能快速上手 ●正规订单派单，客源稳定有保障，无需自己找活、担心无单可接 ●团队氛围融洽，专人带队指导，工作轻松无压力 三、服务体验师要求 保洁服务体验师年龄要求：22-35周岁 2、工程师服务体验师年龄工作：20-35周岁 3、保洁师和工程师入职前需具备：有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告 4、保洁师和工程师入职需。 四、保底政策 保底金额：2个月综合保底金额8000元；