公司直招保安 1.人数:30人 2.身高:净身高1.73米及以上。 3.年龄:44周岁及以下。 4.学历:高中及中专以上毕业证书，面试需要提供学历证明。(可复印件扫描件) 5.体态:身体健康，五官端正，体态匀称不秃顶 6.面貌:政治清白，无前科，无纹身 7.做6休1月到手工资6700左右(包住不包吃) 联系电话 ：

保安 60 - 66周岁，男女不限，已退休人员，身体健康 招工人数:若干名 工作地址:阳光国际花园

1人！【药城短期2个月左右保安面试通知】 面试时间：明天上午10点半面试！ 面试地点：诺瓦立医疗 南门 现场联系人：陈锦鹏 联系电话： 岗位要求： 1.保安1人：45-55岁，长白班 ，会写字会用智能手机 2.工作时间：预计7-19点，食堂午饭免费，其中2.13-2.24期间午饭自理另补10元自己解决。 3.班次：长白班 5.本次工作内容：保安日常，有责任心，进出登记，服从公司日常工作安排 公司介绍:诺瓦立医疗公司主要生产创口贴，痘痘贴，足跟贴，泡沫辅料等 6.食宿：无住宿，午饭免费一顿，约30分钟 7.，面试后合适上班上班到26年左右结束，，除夕初一初二初三法定假日4天各加100元，（没有3倍工资不愿意剔除）不体检，通过后安排上班，做满工期后 8.面试记得带本人身份证！！！！ 9.面试请提前报备身份证和员工姓名、电话！ 10.。

小区秩序维护员 年龄65周岁以下，有责任心，服从管理，身体健康、无不良嗜好。退伍军人、党员或持有保安证者优先考虑 招工人数:10名 工作地址:斜桥兴阜小区

内场保安 1年龄60-65岁，已退休人员，身体健康，无重大疾病。2、能吃苦耐劳，工作责任心强，退伍军人或有保安从业经验者优先考虑 薪资福利:缴纳保险 工作地址:靖江市新洲路1号月星家居四楼西南角办公区

保安员 若干名，，60岁左右，体健貌端，思想正派，有保安证优先 薪资福利:工资2500 - 2800元，待遇从优，上四休一 招工人数:若干名 工作地址:城南区域

某小区招保安65岁以下，工资2300元月休2天想做的速快在市中心。

工厂保安

200一天，下班发工资，16-55，男女不限

核心能力要求 统筹管理、应急指挥、沟通协调能力强，熟悉安防/消防法规与操作标准。 具备风险识别与处置能力，熟练使用办公软件与安防系统。 有管理100人以上以及大型项目负责人运营五年以上工作经验。 持中级消控、高级保安证书者优先。 一、体系建设与计划管理 制定安保、消防、应急等制度、年度计划与预算，经审批后组织落地并定期优化。 建立“五防”（防火、防盗、防破坏、防爆、防突发）机制，牵头风险评估与隐患整改闭环。 编制/修订《保安部手册》《应急手册》等作业文件，确保符合法规与行业标准。 定期安全审计与合规自查，推动安防体系持续改进。 二、团队管理与人员发展 负责保安团队的招募、排班、考勤、绩效与纪律管理，落实岗位责任制。 组织岗前/在岗培训与技能考核（如应急处置、消防实操、服务礼仪），提升团队专业能力。 主持部门例会，传达指令、复盘工作、解决问题，稳定团队士气。 对不合格人员提出处理意见，优化人员结构，保障团队执行力。 三、日常安防与设施运维 统筹门禁、监控、巡更、消防等系统的运行与维护，确保设备正常可用。 定期/不定期检查岗位值守、巡逻、访客管理等执行情况，及时纠偏。 牵头消防安全检查与设施维保，组织消防/应急演练，提升响应能力。 管控安保物资采购、验证与库存，降低运营成本。 四、应急处置与事件管理 建立突发事件（火灾、盗窃、冲突、灾害等）响应流程，牵头现场处置与指挥。 组织事件调查，撰写报告并推动整改，防止同类事件再发。 协助公安机关、消防部门处理重大案件/事故，跟进处置结果并上报。 保障重要活动、贵宾接待的专项安保方案落地。 五、内外协同与关系维护 与公安、消防、物业、客户及外包商等建立联动机制，保持信息畅通。 协调内部部门安防需求，提供专业支持与改进建议。 妥善处理客户/员工关于安保的投诉与咨询，提升满意度。 六、报告与其他工作 编制月度/季度/年度安保报告，向管理层汇报情况与改进计划。 完成上级交办的其他安全保卫任务，支持公司整体安全目标达成。

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1.负责餐厅开餐前的准备工作，包括桌椅摆放、餐具整理及环境清洁。 2.迎接顾客并引导入座，提供点餐、上菜、结账等全程服务。 3.保持餐厅各区域的整洁卫生，及时清理餐桌，确保用餐环境舒适。 4.协助领班完成日常运营任务，配合团队完成服务工作。 5.处理顾客的基本需求与反馈，提升顾客用餐体验。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，态度热情，工作认真负责。 2.能够适应餐饮行业的工作节奏，具备一定的抗压能力。 3.语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力。 4.有团队合作精神，服从工作安排，能积极配合团队完成任务。 5.具备基本的学习能力，能够快速掌握服务流程与标准。

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