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1.照护主管(1名） 岗位要求： 1、年龄要求：35-65岁，身体健康，能胜任养老照护管理工作； 2、学历专业：护理学、老年人健康与管理等相关专业专科及以上学历； 3、行业经验：熟悉养老行业运营模式，具备扎实的养老照护专业知识； 4、综合能力：具备出色的管理能力、组织协调能力、沟通表达能力与高效执行力，做事认真负责、积极主动。 岗位职责： 1、全面负责生活照料室（俗称护理部）的日常管理工作 2、严格把控长者生活照料服务质量，组织开展护理员专业知识、操作技能等应知应会培训； 3、统筹负责管辖区域内长者日常照护、用药管理、生命体征监测、家属沟通维护、照护团队人才培养、长者精神文娱活动组织、突发情况应急处置等工作，为长者提供全方位、专业化的养老照料服务。 4、定期检查、监督护理团队成员的照护工作质量，及时发现并整改问题；主动协调化解长者之间、长者与护理员之间、员工之间的各类矛盾，发挥带教引领作用，带领团队提升整体照护水平。 5、规范落实长者药品全流程管理，严格做好药品“收取、保管、发放”工作；完成长者生命体征监测、轻微外伤处置等工作，及时与家属沟通长者缺药、健康异常等情况，定期汇报长者健康状况；专业教导护理员掌握压疮预防等核心照护技能，保障长者身体健康。 薪酬待遇：4500-6500或面议 福利待遇：包吃包住、五险一金、带薪年假、司龄津贴、生日津贴等

负责合作医院的护工管理，病人及家属的对接，突发事件的处理

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），及时发现异常并上报 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5. 给予情感支持与心理陪伴，缓解服务对象焦虑情绪，促进身心康复 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医学相关培训经历者优先 2. 无经验要求，但需具备责任心、耐心和同理心 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及体力劳动 4.具备基本沟通能力，能清晰表达并与家属、医护有效协作 5.遵守职业操守，尊重隐私，服从机构管理安排

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【订单类型】住家照顾老人 【上户日期】随时 【订单薪资】6500元/月 （无节假日薪资） 【订单地址】徐汇区 【工作内容】照顾 85 岁能自理老人，给老人做饭，家务，陪伴老人，老人有轻微的糊涂，，牙口好，沟通没问题，阿姨和老人睡一个房间，两个床，老人会起夜，1-2次，阿姨要留意老人安全 【订单要求】身份证年龄55岁以内，（安徽阿姨）有照顾老人经验，对老人好，人品一定要好，要求有合格体检报告联系

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