保亭民族中学招聘服务员3名，工资待遇3000--3200月休四天要求有健康证 招聘切配2名工资待遇3200--3500月休四天要求有健康证 联系方式

招聘保亭三道中学服务员工资3000，双休，补贴加班费 联系电话

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保亭民族中学招聘服务员多名，工资待遇3000_3200每月，要求有健康证，肯吃苦耐劳，对工作好的积极性

【工作内容】： 「需要提供学生证明」 服务员：主要负责收台，摆台，看台，上菜等工作。 后厨：负责食材清洗、切配、腌制等预处理 【工作要求】:男女不限，年龄16－26岁，、五官端正，无纹身。听话服从安排。男生身高170以上、女生身高160以上 实习生/兼职/寒假工都可以 实习生均可，可实习3-6个月 招实习生：需要提供学生证/在校证明/学信网证明其中一样 【薪资待遇】： 1、薪资3300元，国家法定节假日3倍工资，定期团建聚餐，寒暑假长期兼职提供优越住宿环境 2、包吃包住、宿舍空调、热水器等。 2、每个月10号结算工资。 【工作时间】： 10:00-22:00之间排班，8-9小时排班制（月休四天）

公司直招，拒绝中介 上班时间21-3点 一日1-2餐 公寓式宿舍三室一厅，单人单房

餐饮服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

三亚天涯区，新场开业，需要灯兼V一名，服务生10人，保洁一名，出品一名，营销多名， 待遇优厚能来的联系我，过年工资双倍

海南保亭自治县招高速路基测量助手:薪资6000，次月1日发工资。只做路基土方填挖边坡放点，结构物不需放点。（）

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凤鹤烤肉二街店招聘服务员基本工资3800+200满勤提成瓶盖月休2天工资准成吃苦耐劳，有团队精神老板人很好联系电话

南宁急招 服务员主要负责点菜上菜 清理桌面卫生 4500-5000上班时间晚上 20.00-3.30 前台底薪3200+提成 一个月综合有5000上班时间晚上 20.00-3.30 气氛组兼职700+/天一周来三天即可！ 销售经理底薪4000+提成一个月综合有7-8千 工作时间晚上20.00-3.30 要求：满18岁。总体工作内容比较简单轻松，要上夜班 比较适合 喜欢熬夜的年轻人和夜猫子，员工氛围好 接受无经验小白 管吃住小区房

本店诚信经营，现急聘以下岗位，待遇稳定，不拖欠工资！服务员2名薪资：4000+200洗碗工2名薪资：4000+200洗碗工、服务员福利待遇每月15号准时发工资包吃包住，拎包入职在职1个月公休2个半天在职3个月公休4个半天联系电话：

招聘餐饮服务员。薪资为每月3500元以上，具体面议。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备清洁维护 5.配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的服务保障任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与应变能力 3.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及站立作业 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务工作，责任心强

响水中心校招聘厨师一名工资待遇6000-6500要求有健康证 联系方式

【三道就业驿站发布】海南呀诺达圆融旅业股份有限公司招聘:1、面点师傅1名要求：有北方面点制作经验，身体健康。综合薪资：5000-6000元/月驿站咨询电话：（）工作地址：海南省保亭县三道镇呀诺达雨林文化旅游区

招聘云梯接待员。薪资福利为底薪2500元加其他补贴，综合收入为2700至2800元。招聘人数为3名。

负责洗碗等等

烧烤店服务员，供吃住，月薪3500.满勤奖励，想学东北烧烤免费教，有想法联系，工作轻松

快餐店服务员，底薪3500 十个小时，包教会，学会有分红

会说普通话，反应灵敏，另再招面点师一名。

负责日常收拾卫生，上菜

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长