万达西餐厅招聘：西餐助理：负责出餐备料工资5000-6500以上职位公休2天管吃联系：

比格比萨（延吉万达店）招聘：1、全国连锁门店，有保障2、后厨（披萨/烹饪/沙拉）3、工资待遇：第一个月基本工资4000元+满勤200元，有转正考核，通过后在此基础上+岗位工资500-600元+绩效奖金4、月休4天，工作满一年5天年假5、年龄要求：18-53岁地址：万达广场3楼：

咏归川长白山度假酒店招聘招聘岗位：          后厨切配2名中餐厨师1名西餐厨师1名工资面议（有经验者优先）联系电话：

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简单易学，有成手带。

延吉外卖店招打包外卖50以下阿姨年轻小伙子也可以手脚麻利长期干早8-晚8管两顿饭工资4800公休一天不休息5000必须有上班经验需要看单子随时可以上班地址：新兴小学：

花椒说火锅招聘天池店招聘服务生一名工资：综合工资：4500工休2天，包吃住——————————————花椒说火锅北大新城店招聘后厨厨房长：必须会刨肉切鲜肉工资：5000-6000后厨荤菜二名综合工资：4500服务员二名综合工资：4500洗碗工：4000+200满勤工休2天，包吃住

小时工串小串，明天下午干活麻利的

有将近100个240铝电缆压头子，4芯的往外包50一个头电话供吃住活在延吉

延边朝鲜族自治州龙井市招强电工 找个专业压线鼻子的人 （一定要专业的 我知道谁都能压我想找一个比较专业的手法快的）压 铝线鼻子 早六晚八 晚上加班到 8 点 工地着急 工资 350。一定要手法快的 慢的不专业的就别打电话了，你来了干一天我看你手法慢 我还得把你整走，经常压线鼻子的打电话。电话 ，供吃供住半个月活包工也行 40 元一个头

集美区诚毅广场餐厅招聘厨师一名有西餐热菜经验。月休4天。薪资5k-6k。交五险。联系

岗位职责： 1.负责西餐菜品的研发、制作与出品，确保口味、摆盘及品质符合标准 2.严格执行食品安全与卫生规范，维护厨房操作环境整洁有序 3.根据菜单要求备料、加工、烹饪，合理控制食材损耗与成本 4.配合餐厅运营需求，参与早/晚市备餐、高峰期出餐及收档工作 5.协同团队完成日常运营任务，服从厨师长工作安排与技术指导 任职要求： 1.热爱西餐烹饪，具备扎实的西式烹调基本功和实操经验 2.熟悉常见西餐酱汁、扒类、意面、烘焙等制作工艺 3. 工作认真负责，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4. 无学历硬性要求，有相关培训证书或从业经历者优先 5.持有健康证，无不良从业记录

本店为标准化那不勒斯非遗披萨连锁门店，岗位无固化分工、不分前后场。 全员通岗、全员协作，以门店整体人效最大化为核心。 忙时全员冲刺补位，闲时全员整理优化，团队氛围简单纯粹、不内耗、不推诿。 岗位职责 1. 全能出品 按照门店标准化流程，完成披萨、小吃、饮品的制作、出餐、摆盘，严格遵守出品标准、食材配比与卫生规范，保障出品稳定、高效、好看。 2. 前厅服务 负责顾客接待、点单收银、餐品递送、堂区维护，快速复位桌面、整理堂区环境，做好顾客服务、维护门店口碑。 3. 外卖全流程 接单核对、配餐、打包、贴单、出餐，把控出餐速度、打包质量，规避漏单、错单、洒漏、超时问题。 4. 日常备货与物料管理 每日开店备料、食材预处理、物料补货、效期管理、先进先出，节约食材、减少浪费，整理操作台、库房、物料摆放。 5. 全员协作补位（核心工作） 高峰期无条件互助补位，谁闲谁顶、全员联动； 低峰期统一整理卫生、复盘细节、优化门店状态； 服从门店统一调配，配合团队完成每日营业目标，全力提升门店人效。 6. 卫生与设备维护 做好班前、班中、班后全面清洁，设备清洗归位、基础保养，保持门店干净整洁、合规安全，符合食品安全标准。 任职要求 1. 年龄18–38岁，身体健康，持有有效健康证，可接受无经验新手； 2. 做事麻利、踏实肯干、执行力强，不偷懒、不推诿； 3. 具备团队协作意识，接受全员通岗、互相补位工作模式； 4. 心态稳定、服从管理、学习能力强，能快速适配门店标准化流程； 5. 热爱餐饮、想长期稳定发展、愿意提升技术与能力者优先。 我们的优势 1. 通岗全能培养：零基础带薪培训，可全套学会正宗那不勒斯披萨制作技术+门店运营； 2. 体系简单透明：流程清晰、管理轻松，无复杂内耗，多劳多得、效率优先； 3. 连锁稳定发展：品牌成熟、客源稳定，晋升通道清晰（店员→储备店长→店长）； 4. 团队氛围好：全员协作、互帮互助，适合长期深耕。 工作时间 门店轮班制（早班/晚班/通班），根据门店客流统一排班。 薪资福利 • 底薪 + 绩效 + 全勤 + 门店业绩分红 • 带薪培训、节日福利、定期团建、晋升加薪 • 长期稳定、能力强者可快速提薪、晋升管理岗

本店为标准化那不勒斯非遗披萨连锁门店，岗位无固化分工、不分前后场。 全员通岗、全员协作，以门店整体人效最大化为核心。 忙时全员冲刺补位，闲时全员整理优化，团队氛围简单纯粹、不内耗、不推诿。 岗位职责（通用标准） 1. 全能出品 按照门店标准化流程，完成披萨、小吃、饮品的制作、出餐、摆盘，严格遵守出品标准、食材配比与卫生规范，保障出品稳定、高效、好看。 2. 前厅服务 负责顾客接待、点单收银、餐品递送、堂区维护，快速复位桌面、整理堂区环境，做好顾客服务、维护门店口碑。 3. 外卖全流程 接单核对、配餐、打包、贴单、出餐，把控出餐速度、打包质量，规避漏单、错单、洒漏、超时问题。 4. 日常备货与物料管理 每日开店备料、食材预处理、物料补货、效期管理、先进先出，节约食材、减少浪费，整理操作台、库房、物料摆放。 5. 全员协作补位（核心工作） 高峰期无条件互助补位，谁闲谁顶、全员联动； 低峰期统一整理卫生、复盘细节、优化门店状态； 服从门店统一调配，配合团队完成每日营业目标，全力提升门店人效。 6. 卫生与设备维护 做好班前、班中、班后全面清洁，设备清洗归位、基础保养，保持门店干净整洁、合规安全，符合食品安全标准。 任职要求 1. 年龄18–38岁，身体健康，持有有效健康证，可接受无经验新手； 2. 做事麻利、踏实肯干、执行力强，不偷懒、不推诿； 3. 具备团队协作意识，接受全员通岗、互相补位工作模式； 4. 心态稳定、服从管理、学习能力强，能快速适配门店标准化流程； 5. 热爱餐饮、想长期稳定发展、愿意提升技术与能力者优先。 我们的优势 1. 通岗全能培养：零基础带薪培训，可全套学会正宗那不勒斯披萨制作技术+门店运营； 2. 体系简单透明：流程清晰、管理轻松，无复杂内耗，多劳多得、效率优先； 3. 连锁稳定发展：品牌成熟、客源稳定，晋升通道清晰（店员→储备店长→店长）； 4. 团队氛围好：全员协作、互帮互助，适合长期深耕。 工作时间 门店轮班制（早班/晚班/通班），根据门店客流统一排班。 薪资福利 • 底薪 + 绩效 + 全勤 + 门店业绩分红 • 带薪培训、节日福利、定期团建、晋升加薪 • 长期稳定、能力强者可快速提薪、晋升管理岗

1. 负责门店西式餐品全套制作，包括轻食、意面、焗饭、牛 排、沙拉、小吃、西式简餐等，严格按照门店标准化配方、口味、出餐标准操作，保证每一份菜品口感、分量、颜值统一稳定。

海关附近招聘厨师一名，工资7000月休2天！活不忙一天没几桌。

招聘替班洗碗人员，工作时间为9号和10号，共两天。薪资为150元一天。工作地址位于国土局后面久香源老菜馆。有意者请电话联系。

中餐店招聘凉菜师傅6500--7000.简单拌菜，简单几样熏酱，没有复杂的，，，招聘面食师傅，6000---6500..几样饺子，几样饼，没有复杂的，早九晚九，公休两天，延吉市帮别人发的具体打电话问吧

招后厨招全职后厨人员，年龄45周岁以内，男女不限，可长期工作，可以培训，联系电话

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2.熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先，学历不限

延吉双阳小区南门啤酒店招聘服务员：4500-5000+提成时间：16点-凌晨4点厨师：8000-8500时间：16点-4点手法好有经验者优先应聘电话：

[庆祝][庆祝][庆祝]自家饭店招后厨改刀每月5000元，服务员4500元工作地址在二道白河镇黄松蒲饭店，包吃包住，联系电话：

延吉延大网红墙烤肉店招聘炭长底薪4500✚加班（4500-5000）服务员底薪4500加班（4500-5000）以上岗位每月公休2天不休有加班费，工龄工资，绩效奖金，（公休不能在周六周日节假日休）地址:延大对面

（急招）串店招聘（조선족집)服务员：4500-500045岁以下后厨阿姨：4500-5000（50岁以下）（公休2天,满勤200）钟点工：18/时服务员（17:00-22:00）要求：爱干净长期工作优先地址：新苗幼儿园东侧

招聘厨师，团餐店旺季9000淡季8000，电话