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岗位职责: 1，负责早班时段吐司，炸品，饮品等相关餐品的标准制作与打包 2，维护操作台及餐厅环境的整洁卫生 任职要求: 1，年龄25-50岁，身体健康，持有效的健康证 2，有餐饮或茶饮制作，打包经验者优先 3，认识字，能顺畅阅读订单及操作说明 4，具备良好的语言组织和沟通能力，服务意识强 5，工作积极主动，有责任心，能适应早班工作。

一、岗位职责 负责按照标准配方与工艺，完成馅料的称量、调配、搅拌及预处理。 操作和维护切菜机、绞肉机、搅拌机等车间设备，保障生产安全与效率。 严格执行食品安全与车间卫生规范，做好原料检查、过程监控及相关记录。 配合生产安排，完成当日生产任务。 二、任职要求 三年以上相关经验，有中央厨房、食品工厂或连锁餐饮馅料制作经验者优先。 需持有效健康证，熟悉食材特性与馅料工艺，具备良好的品质判断力。 责任心强，能严格遵守生产规范，适应车间工作环境，具有团队协作精神。 三、我们提供 稳定的工作环境与系统的岗位培训 有竞争力的薪酬待遇与福利保障 清晰的职业发展路径 欢迎有意者投递简历，期待您的加入。

岗位名称：炉台工；冷菜工。 岗位要求：1. 具备相关烹饪技能和经验；2. 团队协作能力强，能够融入活跃的团队氛围；3. 愿意在快速发展的公司中长期发展，并追求个人成长。 薪资待遇：炉台工薪资7500—8500元/月；冷菜工薪资6500—7000元/月。月休四天，包吃住，提供精装修宿舍。

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岗位名称：尾锅（炒锅）； 岗位要求：1. 简单的工作任务和少量繁琐的工作事务。有相关工作经验者优先。有良好的烹饪技能以及烹调基本知识；对工作积极投入和细致的态度，拥有团队意识并能保证服从公司的工作安排和管理；在快节奏的工作环境中保证效率和质量；对于菜品的研发和新品更新有一定的认识和意识；拥有良好的个人身体素质以应对餐饮业的工作环境挑战；灵活沟通和问题解决能力；适应能力强的新员工能接受更高层次的成长挑战并为之不断努力学习进步；认真按照公司及厨师长制定的菜品制作标准和程序进行工作。2. 薪资待遇：月薪范围在6000-6500元/月，包含具体工资以及可能提供的加班补贴或奖金。该岗位薪酬丰厚且根据公司制度可能会存在其他的奖励措施，提供试用期工资保障。具体薪资结构需进一步与用工方沟通确认。具体薪资根据应聘者工作经验和面试表现而定。具体待遇包括社会保险等福利。具体待遇以劳动合同为准。每月享有四天休息时间和节假日补休政策。用工方提供行业内认可的薪资待遇水平并依法提供各类福利待遇保障。岗位职责包括承担餐饮烹饪相关工作，根据公司规定的工作流程和要求完成任务。享受正常休息日安排及休假安排。薪资视应聘者经验技能调整增加和试用期评定后的涨薪等机制可能有所变动和调整；需承担卫生保持及环境卫生的维护与保护职责，接受公司和领导的监管。注重环境卫生管理和自我约束力加强以便进一步提高效率等条款视为聘用考量的一部分重要依据条件要求保障发挥劳动力积极性的方式方法途径要落地具备服务意识（享受差异化的人性化灵活沟通决策协作统筹资源处置等诸多能力的提升展现促进自效率超越当下共同进步学习的能力及解决实际问题和团体沟通协调处理能力等的提供具体职业技能倾向和基础业务能力特征特点决定你公司发展趋势重要的着眼观察关联服务的不可或缺的信息关注预判和分析处理等一线业务的实际工作综合性问题的现场表现优化推动等工作场景环节中细致的服务考量严谨的过程意识和责任的及时充分激励和支持要求清晰描述发展个人业务技能并不断提高服务质量及提升整体餐饮行业服务质量）；薪资待遇视表现情况而定，根据绩效考核进行调薪调整等制度规定可能涉及薪酬结构问题应当参照正式劳动条款制定内容来决定履行落实薪资福利事项且会根据发展增长情形不断完善和提升职工收入水平机制综合涵盖工作能力可观察证据特征的抽象岗位说岗目的辞指提前对公司预备发挥人才的识别和预设重用依主观

岗位职责： 1.负责中餐热菜、菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与厨房操作规范，做好食材验收、储存、加工及台面清洁工作 3. 参与菜单研发与成本控制，配合店长优化菜品结构与出餐效率 4. 协助带教新入职厨师，维护团队协作氛围与后厨有序运转 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和独立灶台操作能力 2. 有中餐厨师相关工作经验，能适应快节奏餐饮环境 3. 持有有效健康证，无不良从业记录 4. 学历不限，有中专/技校烹饪专业背景或厨师资格证书者优先 5. 服从管理，责任心强，注重卫生与细节

【扬州某餐饮企业招聘】诚聘凉菜师傅（副凉）一名，工作地点位于省扬州市。主要负责凉菜间日常出品工作，包括传统卤味制作、拼盘摆盘、食材预处理等相关事务。要求具备扎实的凉菜制作功底，熟悉本地口味，有餐饮企业凉菜岗位相关经验者优先。薪资面议，待遇优厚，具体可电话咨询。欢迎热爱烹饪、吃苦耐劳的你加入我们的团队，一起打造地道美味，服务广大食客。