岗位职责： 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送工具（公司提供车），做好日常检查与基础维护 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 遵守交通法规及平台服务规范，确保安全、文明配送 5. 及时反馈区域路况、订单高峰等一线信息，协助优化配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练操作智能手机，会使用导航类APPn3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 4. 有电动车骑行经验者优先，无犯罪记录，征信良好 5. 学历不限，接受应届生及转行人员，提供岗前培训

招聘骑手送餐员，只要会骑电动车，使用智能手机就行！ 工作简单好上手，公司免费提供车辆装备，以及住宿，每单5-8元，平均一个月月薪7000+，加班跑跑的话10000+ 工作时间上午10点到下午2点，下午5点到晚上10点，工作时长8小时。 额外还有各种福利补贴，节假日公司礼品福利都俱全

身高170 30岁以下 长相清秀 工资可日结可周结

全市门店就近安排只送一家店7500+可预支+轻松自由 顾客在平台买的小件生活物品，咱们只需跟着导航骑着小电驴送上去即可 流程：1.将订单从取货点拿出 送到指定的顾客手上 2.都是打包好的订单 都是当来当取的单子直接拿走就好 3.都是三公里内配送 每天45-80单 这边只需要会开电瓶车会看导航就好 门店电瓶车无押金使用（换电轻松 续航无限） 工资都是可以预支的 7500往上不封顶 全温州就近安排 18周岁-59周岁皆可 要求：会开电瓶车会看导航没有案底

成都市就近安排站点，下班后没事都可以做，时间自由，收入有保障 【薪资待遇】底薪+全勤奖+高额提成，多劳多得，综合7000+， 夜间五小时兼职3000+ 【工作内容】 1.系统自动派单，接单后按照订单信息取酒，按时送到客户手里 2.订单都是3公里内，配送难度小，前期老师傅一带一跑单 要求：无需健康证，无任何费用，0元入职，当天面试当天入职！

你出人，其他我们全包！！！ 提供住宿、提供车辆、提供装备 有无经验都可以！！！ 新人入职免费培训，有老师傅带，帮助员工快速上岗 骑手任职要求： 1、18--55周岁，身体健康， 2、会骑电动车、会用手机导航，经验不限、学历不限 骑手工资待遇： 1、新人享受保底5000元 2、月综合工资6000--10000+ 3、多劳多得，每单5--10块，日均60单左右 只要你肯付出，肯吃苦，高薪不是问题，时间自由，工作地址可根据居住地址安排站点面试（面试通过当天直接入职跑单），站点也提供住宿（4--6人间，空调、洗衣机、热水器都有） 4、长白班8个小时，其余时间可根据自身安排选择休息或者继续跑单 晋升：骑士-组长-储备站长-站长-城市经理 员工入职即购买价值300万的商业保险，让每一个骑士都能得到安全保障 工作地址： 全合肥站点面试、工作。

招人！招人！！！整个亳州市区 招:全职骑手一百名，稳定兼职也可以。 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：想换新工作，增加收入的联系我 5：满勤补贴工龄奖等等 6：要求18-55岁！男女不限 7：沟通能力强，会用手机，花更少的时间挣更多的钱 8.工作高福利多，系统派单，让你跑单无优，全职骑手5000-10000期待你的加入 招聘专线️：

工作内容： 接收系统派单，3公里左右送餐，单价6元左右，努力干月均7k，有吃住，全合肥都有我们的站点，不用担心工作位置问题 要求：成年，小白没问题，只要会骑车，吃苦耐劳，三天打鱼两天晒网勿扰。

合肥pc加工仓招聘： 1、年龄20-50周岁，吃苦耐劳 2、上班时间：15-01点，17-03点，两个班次 3、工作内容：蔬菜加工打包，所有蔬菜都有 4、上班地点：合肥肥东宝湾物流 5、工作环境：全年恒温库，夏天也是有空调，环境非常适合 6、工资：小时工资20元/小时，绩效500，全勤200。

1，《全职月结收入6000-11000一个月》月休四天工作轻松, 2，《兼职日结一个小时30-50块钱，想做几个小时，都可以，一天300左右，一天一结》 3，工作地址可以根据你所在的附近就近上班4，时间自由，工资稳定，要求:无案底满18周岁。 5，不会没关系，公司安排老员工一对一带你，基本上半天就会! 6，配送距离是3到5公里左右 7,公司提供车住，有车可以自带，无车公司配车 8，有意向的直接加联系方式

宣城市宁国市招聘隧道1名，月薪9000--10000元每月，包吃包住，要求踏实肯干，服从安排，年龄在50岁以下，做过隧道的优先录用

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招聘: 1..烘干机验布工1名 ，(18-45周岁学徒也可且有学徒工资）能吃苦耐劳且服从管理，能适应12小时对班倒的（熟练工优先）具体薪资待遇电面议，车间工作环境好冬暖夏凉，可买社保并提供免费（中晚）工作餐及住宿。 厂址:安徽郎溪县十字园区（日进纺织） 电话: 复信息

宣城市宣州区招工地小工/杂工,泥瓦工

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电车送一些生活用品，餐饮，瓜果蔬菜，都是短途1-3公里的单子，工作简单好上手 简单好上手，保底八千，来帮我们送货

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新人无经验师傅带，0元入职，可收暑假工； 站点直聘，不收取任何费用，面试通过可当天办理入职安排住宿。 一、任职要求：年龄18岁﹣50岁，吃苦耐劳，有无经验均可，无犯罪记录，会骑电动车。 二、配送范围：3公司范围左右配送，智能派单，不需要抢单。 三、工作时间：正常10;00-14.0017:00-21:00具体站点会排班。 四、福利待遇：提成4-6元＋各项补贴。多劳多得，每天单量充足40-80单，平均每天单量在50单起，每月至少6000-12000左右，只要你能跑多少！就能让你跑多少！ 只要你勤快跑单加油干，过年买车买房不是梦！我们的梦想都是跑出来的。加油干，猛猛冲。。。

【招聘】 站长你好帮我请一个人做小时工的，谢谢！电话

搬板工 5500~6000 五险

小时工336一天，短期工随走随结，人走帐清 夫妻一年20W，能存钱的好岗位，好工作 ------------------------- 薪资待遇： 28一小时纯工价，工资随走随结，可周结发 早8晚8，每天实际工作10个小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，休息时间也算作工时 白班336，夜班366，可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领12000不等，季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费6人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 负责搬运装卸货物，每件货物15-20斤，小体积小重量货物 搬运装卸的活在芜湖！！芜湖！！芜湖！！！ 搬运装卸的活在芜湖！！芜湖！！芜湖！！！ 搬运装卸的活在芜湖！！芜湖！！芜湖！！！ 想了解的点击免费聊了解详细资料

拣货打包员 身体健康，做事麻利 薪资福利:4000+ 招工人数:5名 工作地址:安徽省宣城市绩溪县华阳镇纬二路北侧长三角绿色农产品加工产业园1号楼2楼（人事行政办公室）

信息中心管理员计算机相关专业毕业，需熟练操作常用办公软件，掌握软件安装技能与硬件相关知识。优先考虑有学校管理经验者。同时需满足基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，忠诚党的教育事业，恪守教师职业道德规范，遵纪守法，品行端正，为人正直朴实；身体健康，符合教师资格认定体检标准，能够胜任应聘岗位教育教学工作；具有本科及以上学历，具备相应学科专业背景，取得本科及以上毕业证书与学士及以上学位证书；持有与应聘学科、学段相应或更高等级的教师资格证书；无违法犯罪记录，无法律法规规定不得从事教师职业的其他情形。负责学校信息中心相关管理工作薪资福利:教师一经录用，将签订正式劳动合同，工资待遇严格按照学校现行工资方案执行，统一缴纳五险一金，享受国家规定的各类法定节假日及相关津贴福利，具体福利待遇面议应聘人员需提供以下材料：①自荐书及个人简历；②学历证书、教师资格证、普通话等级证书、身份证等有效证件复印件；③能够证明自身教育教学能力、业绩成果的其他相关证明材料（如获奖证书、教学成果证明等）。所有文件请统一按格式命名：学科+姓名+联系电话（例：语文+张三+130XXXXXXXX）。学校对应聘人员提交的材料进行严格审查，审核合格者将通过电话或短信通知参加无生试讲、笔试。通过现场考核后，择优选拔部分优秀应届毕业生进入我校教研室进行实习，实习期间将对其综合表现进行全面考察，实习合格且表现优秀者，可直接录用。招聘时间：即日起，录满为止。简历投递邮箱：

装竹子三十，一吨天天有，位置安徽宣城

明天北开发区：要个工人

明天白班要8人15/小时早8到7点抓紧时间报名，名额有限有没有要来的 7点30分在A10楼下集合。

长期工人 年龄35 - 60，高湖附近有工作经验者优先 薪资福利:不包住，工资面谈

岗位职责： 1、负责统筹规划本部门的工作目标、任务安排、执行方案及管理报表的编制与下达； 2、主导仓库管理、物流运输等业务模块的流程搭建、优化与标准化建设，并监督各环节规范落地实施； 3、对部门日常运营进行监督检查，及时识别运行中的异常问题，开展数据统计与原因分析，制定改进对策，保障制度流程的完整性、合规性与高效执行； 4、加强与其他职能部门的协作联动，确保项目推进过程中的资源支持与工作衔接顺畅； 5、推动下属团队的组织发展与人才梯队建设，持续提升员工专业能力与整体团队战斗力； 6、搭建管理数据体系，监控各部门费用使用情况，定期开展成本复盘，实现支出合理化与运营降本增效。 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历； 2、具备5年以上大型制造类企业物流管理相关工作经验； 3、熟悉ERP系统原理，能熟练操作公司现有各类业务管理软件； 4、具备较强的洞察力和逻辑分析能力，善于识别作业短板与流程风险； 5、思路清楚，表达条理分明，能够准确把握人员特点，具备良好的执行推动力；