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2独立完成给排水、电气线路敷设、设备接线及故障排查与修复 3. 严格按施工图纸及国家水电安装规范作业，确保工程质量与安全 4. 配合项目经理及土建、装修等工种协同施工，保障工期进度 任职要求： 1.水电相关工作经验不限，有现场实操能力者优先 2.具备基础识图能力，熟悉常用管材、线缆及配电设备性能 4.吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强责任心和安全意识 5. 初中及以上学历，能接受榆林市榆阳区长期驻场作业 岗位职责： 1.独立完成给排水系统安装、电气线路敷设、设备接线及常见故障排查与修复 2.严格依据施工图纸及国家水电安装规范作业，确保工程质量达标、安全零事故 3.配合项目经理统筹安排，协同土建、装修等工种高效推进施工进度 4.负责现场材料清点、工器具管理及施工记录填报，保障作业可追溯性 5. 参与竣工验收及后期维保支持，提升客户满意度 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，具备现场实操能力者优先 2.具备基础识图能力，熟悉常用管材、线缆、配电箱及开关插座等设备性能 3. 吃苦耐劳，适应榆林市榆阳区工地环境，能长期驻场作业 4. 初中及以上学历 5.责任心强，安全意识突出，服从管理，团队协作良好

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一、技术战略与研发管理： 1. 制定工厂技术发展路径，推进工艺改进、新产品开发及技术迭代升级； 2. 带领研发团队实施试验研究、中试验证及产业化落地，确保技术方案可实施； 3. 关注行业先进技术方向（如绿色化工、催化技术、纳米材料等），开展引进可行性评估。 二、生产技术支持： 1. 攻克生产环节中的关键技术瓶颈（如反应速率不足、杂质控制难、设备腐蚀等问题），保障连续稳定运行； 2. 持续优化生产工艺，减少能源与物料消耗，提高产品收率与质量稳定性； 3. 参与新建产线的规划布局、设备选型及调试运行，提供专业技术支持与标准依据。 三、质量管理与标准化： 1. 编制和完善技术标准、作业指导文件； 2. 牵头开展不合格品的技术归因分析，制定并落实纠正与预防措施； 3. 响应客户技术需求，灵活调整产品特性参数（如纯度、粒径、pH值等）。 四、安全环保技术保障： 1. 识别工艺过程中的安全风险点（如高温高压、有毒有害物质暴露），提出工程化改进对策； 2. 推广清洁生产技术应用（如废水回用、废气催化氧化），降低环境合规压力； 3. 参与HAZOP分析、工艺安全审查，确保技术设计符合相关法规要求。 五、团队与知识管理： 1. 组织技术人才培养（涵盖研发、工艺、QA/QC人员），开展专项技能培训； 2. 规范技术资料管理（包括专利、工艺包、实验记录等），维护核心技术资产安全； 3. 联动高校及科研机构，促进产学研协同创新。

1、招聘管理（社会招聘与校园招聘） 1）负责基层岗位（主管级以下）的全流程招聘工作，包括招聘需求对接、岗位信息发布、面试组织与薪酬沟通等环节 2）开展招聘计划统筹、编制管控、数据统计分析及招聘系统日常维护与信息更新 2、培训组织与实施 1）组织实施新员工入职培训 2）跟进并监督公司内外部培训计划的落地执行 3、薪酬福利与绩效支持 1）收集各部门月度绩效数据，并进行整理反馈 2）配合上级完善绩效考核制度及相关方案设计 3）完成每月薪酬核算工作（含考勤核对、加班数据统计） 4）开展薪酬数据归集与分析 5）统筹公司日常福利事项的统计与发放 6）办理员工社会保险及住房公积金相关业务 4、员工关系管理 1）办理员工入职、转正、调动、离职等异动手续 2）管理员工劳动合同签署及档案资料（纸质与电子档案） 3）收集并协调处理员工意见与建议 5、企业文化建设 1）策划并执行企业文化活动 2）协助组织公司重要会议及大型活动的筹备与开展 6、其他工作 1）协助上级推进人力资源管理体系的优化与建设 2）完成领导交办的其他临时工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2、熟悉人力资源各职能模块，至少精通1-2个模块的实际操作 3、责任心强，具备较强的自我驱动力 4、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识

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负责高压电力线路的安装、维护与检修工作，包括爬杆作业、架设导线、线路连接等；确保施工安全，遵守现场管理规定；适应户外工作环境，具备吃苦耐劳精神。

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