招聘服务员、有经验者优先、工资面议.

岗位职责： 1.负责为客人提供优质的餐前服务，包括迎宾、点餐、送餐等； 2.负责传菜，确保菜品的准确性和及时性； 3.维护餐厅的整洁和卫生，保持良好的用餐环境； 4.协助客人解决问题和投诉，并及时向上级汇报； 5.遵守公司的规章制度和工作流程，确保工作效率和质量。 任职要求： 1.具有全职工作经验，有服务员相关经验者优先考虑； 2.熟悉火锅店的运营和管理，了解火锅店的服务流程和标准； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地为客人提供服务； 4.具有较强的团队合作精神和责任心，能够积极配合同事完成工作任务； 5.具有良好的形象和仪表，能够代表公司形象与客人沟通交流。 以上是服务员岗位职责和任职要求的详细介绍，如果您符合以上要求，欢迎您加入我们的团队，共同为客人提供优质的服务。

[岗位职责] -为顾客提供热情周到的服务，包括点歌、引导座位等 -协助维持包厢及公共区域的整洁与秩序 [职位要求] -年龄性别不限，无经验要求 -能适应KTV工作环境，有服务意识 [工作时间] -全职/兼职/短期工均可 -每月休息四天，具体班次面议[薪资福利] -薪资5500-6500元，支持周结或月结

岗位职责： 顾客接待：热情接待顾客，引导顾客入座，及时为顾客提供茶水和菜单。 点餐服务：准确记录顾客点餐信息，及时传达给厨房，并确保菜品准确上桌。 用餐服务：在顾客用餐过程中，及时响应顾客需求，如加水、更换餐具等。 结账服务：准确结算顾客餐费，提供礼貌的送客服务。 环境维护：保持餐厅环境整洁，及时清理餐桌，补充餐具、等用品。 任职要求： 年龄要求：18 - 35岁 形象要求：形象气质佳，身体健康，无传染性疾病。 服务意识：具有良好的服务意识，能够耐心、热情地对待顾客。 沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与顾客、同事和上级进行有效的沟通。 团队协作：具有团队协作精神，能够积极配合其他部门完成工作。 工作经验：有服务员工作经验者优先。 薪资待遇： 工资：4000 - 5000元/月。 工作时间： 下午3点-凌晨2点

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基本2500工资管住，加提成。

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为消费者提供良好的服务

【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模 式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300-320一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1500～2000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位 。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可5.普工/操作工

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岗位职责 顾客接待与引导，热情、礼貌地迎接进店顾客，主动问好并引导至合适座位。快速熟悉顾客人数、需求，及时安排就餐。 点单与下单 耐心介绍菜品、饮品，准确记录顾客点单信息。及时将订单传递至厨房或相关部门，确保订单准确无误。 服务与餐品配送 按照餐厅服务标准，为顾客提供周到服务，如倒茶水、递菜单等。 及时、准确地将餐品送到顾客桌前，告知菜品名称。 餐桌清理与卫生维护 及时清理顾客用餐后的餐桌，保持餐厅整洁。 协助餐厅做好卫生打扫工作，确保用餐环境舒适。 其他工作 完成上级交办的其他临时性工作，如打包、结账等。 任职要求 基本素质 年龄18-35岁，性别不限。 身体健康，无传染性疾病。 具有良好的沟通能力和服务意识。 技能要求 熟练使用餐厅服务相关设备。 具备一定的应变能力，能妥善处理顾客投诉。 工作经验 有餐饮行业服务经验者优先。

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