岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，服从管理，团队协作意识强

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备等工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

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岗位职责： 1.负责顾客接待、上菜等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备及收尾工作，遵守餐厅各项操作规范 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 初中及以上学历，具备基本读写与计算能力 6.接受工作安排，会有早晚班

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 人品素质高，有担当、有责任心，具备良好服务意识 2.身体健康，形象端正，具备基本沟通表达能力 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强 5.学历不限，有餐饮服务经验者优先

年龄：18岁～35岁 工作内容： 1、煎饼制作 2、餐品原料备货 3、卫生清洁 薪资待遇： 1、底薪3000元，500元绩效 2、每月2天休息 3、工作时间早班6:00~16:00，晚班上午7:30~12:00、下午16:00～21:00，轮班制

招聘B2驾驶员数名，要求能独当一面，年龄40岁以下。驾驶9.6米飞翼车，运输汽配，车辆为新车气囊桥。综合薪资约万元左右。工作地点在郑州，需适应散跑，随时可上车。

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岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 热情接待顾客，解答咨询，处理简单投诉与需求反馈 3. 整理前台区域，保持环境整洁有序，维护良好服务形象 4. 协助完成每日营业数据统计与报表整理，及时上交营收款项 5. 配合店长完成临时性事务及团队协作支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，经验不限 3. 性格亲和，沟通表达清晰，能适应快节奏工作环境 4. 熟练操作收银系统及基础办公软件 5. 责任心强，诚实守信，具备良好的职业素养

店长4000-6000 收银2名3000-4000 服务员10名3000-4000 传菜6名3000-4000 炒锅2名3000-4000 打荷2名3000-4000 配菜2名3000-4000 洗碗2名3000-3500 前厅卫生2名3000-3500

有三个店可自由选择， 印象汇负一楼金小二面馆，收银，做花甲粉，煮面拌面都可以 熙地港购物中心4楼尚品厨房，收银，打菜，打粥都可以 长江路大学路交叉口超继运动二楼，麻辣香锅，收银员，切配，收银做花甲粉，面馆，煮面拌面都可以 工作简单，活好干，工资准时，管吃住，有月休50以下， ，谢谢

日常餐厅服务工作

小面馆招一个大姐，店不大，管吃不管住，活简单好上手，一个月休息两天，店里上班氛围好，必须识字，附近合适的大姐可以和我联系。

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招聘龙子湖校园，麻辣烫店招收前台收银员和后厨阿姨包吃住，薪资3500到4000，月休2天可电话详聊

本人有两个小餐饮店，一个米粉店一个小火锅店，现在招聘全职店员3名，工作轻松，氛围好，事少。要求勤快能干，有上进心的员工，管吃工资月结