岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2. 执行强电设备的安装、调试、故障诊断与应急抢修，保障供电安全稳定 3. 编制并落实年度/季度强电维保计划，定期开展预防性试验及绝缘检测 4. 配合工程改造与新项目强电系统验收，审核图纸与技术参数 5. 规范填写运行记录、维修台账及安全操作日志，严格执行电力安全规程 任职要求： 1. 电气工程、供用电技术等相关专业背景，学历不限 2.具备强电系统实操经验，熟悉GB50168、DL/T596等国家及行业标准 3.持有有效高压电工操作证，具备低压电工证者优先 4.能独立完成倒闸操作、继电保护校验及常见故障处理 5.责任心强，安全意识高，适应太原市小店区现场作业环境

招聘全职电工，具体工作为电厂和光伏电站检修维护。 工作地点在湖北宜昌，请务必看清楚再联系！ 工作地点在湖北宜昌，请务必看清楚再联系！ 工作地点在湖北宜昌，请务必看清楚再联系！ 要求身体健康，高压低压高处三证至少有二，有电工基础，做过类似工作者优先。 六险一金，月休六天，包吃住，可以长期做的再和我联系。

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山西太原[庆祝][庆祝]招生岗位：线损运维人员[庆祝][庆祝]招生要求：22-35岁，，大专及以上学历，电力专业，有三证，有经验，熟练使用一体化电量与线损系统。薪资待遇：转正后综合薪资4000-7000元，五险一金，不包住有餐补，双休，具体福利待遇以企业规定为准。工作内容：开展线损运维分析，处置线损异常，跟踪工单台账，协调对接，完成报表编制与日常工作汇报。联系电话

太原市尖草区招个电工，要求有电工证的

【电厂正式岗位招聘】现推出国能、华能、中能建、山西电力建设等旗下电厂运维岗位，劳动合同，工作稳定有保障。招聘岗位：电厂运维岗，35周岁以内，大专及以上学历，专业不限薪资福利：月薪5000元以上，缴纳五险一金，福利齐全工作地点：太原、晋中、朔州、临汾、吕梁、长治等山西多地可选（榆社、左权、榆次、介休、杏花岭、清徐、晋源、山阴、霍州、柳林）入职说明：整体周期约2个月上岗，入职实习6个月，期满考核通过即可转正。

太原市尖草坪区招聘高压电工，要求持有有效高压电工证，熟悉配电设备巡检维护。班次为三班倒，上1天休2天。薪资3000左右，缴纳五险。有意者可报名。

西藏拉萨找矿山高压电工3人，年龄45周岁以下，有海拨，工资12000到14000，管吃管住，年休假30天，有，必须有高压电工证

山西太原地区于9月7日至9月12日进行66千伏变电站预防性试验，涉及继电保护专业调试检测。现招聘成手一名，待遇面议。

岗位：总经理商务特助 本公司做无人机应用、院校校企合作业务。 工作内容： 1、老板日常事务协助，资料台账、商务文件整理归档； 2、跟随负责人出差、外出参展、拜访各个学校、合作单位； 3、客户、院校来访商务接待，洽谈记录，信息汇总； 4、展会现场接待意向客户、登记线索，协助商务跟进，促成业务有业务提成； 要求：沟通能力强、情商高、眼里有活，待人接物大方得体；可以接受短期出差；会基础办公软件，有驾照优先；有无行业经验均可，可以现学。 薪资底薪3000‑4000，外加高额业务提成，上不封顶；出差吃住全部实报实销。有意直接电话联系。

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有电工证，有电厂电气维护检修工作经验优先，没电工证的不要联系，不能稳定，不长期的不联系，混子勿扰。月休四天，可赞假回家随时休息，一年。工资月发。无不良嗜好，能吃苦耐劳不生事端。工作经验2年以上的7000，工作经验更高的可以加点，工作踏实肯干，经验丰富的可以到8000。本工作对于对口合适的人比较轻松，基本没有加班的事情，工作上班时间8小时。实际工作6小时左右，年龄要求20到55岁以内，三天打鱼两天晒网的，不定性的人不联系，楼里干水电工的也不要联系，干过工地电气施工的可以考虑。

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招聘：弱电智能化学徒工 工作地点：太原普国电子城(山西省内安装调设备，周期1-3天、7-10天） 岗位职责： 1. 配合完成舞台灯光、音响、显示屏、监控、门禁、网络布线、机房整理等弱电智能化系统施工； 2. 学习设备安装、调试、熔纤、桥架、穿线等工作 3. 服从领导安排，能吃苦耐劳； 任职要求： 1. 年龄18-30岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录； 2. 有弱电、安防、装修、水电经验优先，无经验可带薪学； 3. 能长期干，踏实肯干，不偷懒； 薪资待遇： - 学徒工：带薪学习，工资随技术上涨； - 包吃 / 包住 / 工资准时发放； - 长期稳定活多，技术好可长期合作；

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