岗位职责: 1.为家庭成员提供全面的健康管理咨询，确保健康生活方式的实施； 2.设计并执行个性化的健康方案，监控健康指标，及时调整以改善健康状况； 3.汇总和分析家庭健康数据，优化健康建议的提供方式； 4.积极参与专业培训，不断提升个人专业技能和健康知识； 5.与家庭成员保持良好沟通，提高家庭整体的健康意识和行动。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和同理心，能够有效理解和满足家庭成员的健康需求； 2.具备出色的问题分析和解决能力，能够独立应对健康相关问题； 3.拥有团队合作精神，能够与医疗及健康专业人员协同工作； 4.对健康行业充满热情，具备强烈的责任心和服务意识； 5.持续学习和自我提升，以提供最优质的家庭健康咨询服务。

一、岗位核心职责 1. 用户运营：针对不同人群（如慢病患者、健康管理需求者）制定精细化运营策略，提升用户活跃度、留存率及健康服务使用率。 2. 内容运营：策划并产出健康科普内容（如疾病预防、饮食运动、用药安全等），通过图文、短视频、直播等形式触达用户，确保内容专业性与传播性平衡。 3. 活动运营：设计健康主题活动（如线上健康挑战赛、专家义诊、慢病管理训练营），统筹活动全流程。 4. 数据运营：监控健康服务关键数据（如用户健康指标改善率、服务参与率、复购率），分析数据背后的用户需求与运营问题，输出优化方案并推动落地。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，医学、公共卫生、健康管理、市场营销等相关专业优先。 2. 经验要求：1-3年互联网健康、医疗或大健康行业运营经验，熟悉健康领域用户需求与行业合规要求（如医疗广告审查、用户隐私保护）。 3. 能力要求：对大健康专业知识感兴趣。具有较强的学习能力。

招聘：健康管理师 薪资：5000-8000元 【招聘岗位】：健康管理师 【岗位要求】： 1、专科及以上学历，年纪18-30岁，条件优秀可以放宽 2、热爱健康行业，身体健康，对健康养生知识感兴趣、看好健康产业的发展 3、良好的表达能力、沟通能力、亲和力、具有团队合作精神 【工作内容】： 1、接待顾客、向顾客提供健康管理咨询服务并进行指导 2、结合自己所学的健康知识与顾客进行健康养生分享 3、和公司其他部门同事协调配合活动工作 【薪酬待遇】：入职五险一金，包住 【薪酬范围】： 3000-4000 试用期员工 5000-8000 入门级员工（不努力型） 8000-10000 要习惯是我们的正常水平 10000-20000 是我们的正常打开方式 要挑战自己，拿到高薪酬的，我们在等你 【公司地址】：北京市西城区（三环里都有办公地点可以安排）

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运用膳食调查，人体体格测量，实验室检测等方法，对个体或群体的营养状况进行评估，判断是否存在营养缺乏过剩或失衡问题 分析饮食习惯，生活方式，健康状况等因素，对营养状态的影响为后续干预提供依据 根据评估结果，为个人或群体提供个性化的饮食建议，包括食物选择，烹饪方法，饮食结构调整等 解答关于营养健康的问题。乳营养素功能食物搭配膳食指南，帮助客户科学合理的安排饮食 对慢性病患者，如糖尿病，高血压，心血管疾病提供营养治疗方案，协助控制病情进展 开展营养宣传资料如手册，海报，视频宣传，健康饮食理念与生活方式

1.入驻医院，进行患者营养评估确保营养平衡； 2.依据评估结果，提供个性化的营养建议及营养补充剂； 3.执行营养治疗方案，跟踪患者恢复进程； 4.负责患者档案完善 5.与患者进行有效沟通，解答产品相关问题。 6.对患者提出的问题及时给与反馈，维护与加强患者信任； 任职要求： 1.对营养学有浓厚兴趣，具备良好的沟通技巧； 2.大专以上学历 3.拥有注册营养师资格证/公共营养师优先； 4.具备良好的团队合作精神和客户服务意识，抗压能力强周末双休。早8:00晚17

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超高提成+时间自由+领导扶持。 轻创业模式，效益分红制，收入不封顶。 职责： 1.通过线上+线下方式拓展客户，帮助客户了解营养知识及健康管理的重要性。 2.根据个人需求和营养状况，为客户提供专业的健康管理方案，帮助改善生活方式。 3.参与线下实体店的运营活动。 4.参与公司提供的专业培训，提升个人能力。 5.参与公司营运、管理、拓展等模式化经营活动。 要求： 1.热爱健康行业，有销售或服务经验优先。（无经验可培训） 2.沟通能力强，愿意与人交流。 3.自律、有目标感，渴望高收入。

有经验者优先

目前还不知道哪里漏，应该是下水管，在吊顶里边。 能去的联系

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住家营养师 工作地址:海口 10000月休四天 会做营养餐做过高端家庭 48岁以下

太原锦洋商贸有限公司招聘美容师/健康管理师20人，要求身体健康注重形象热爱学习无经验也可，工作地址未注明，薪资待遇4000-8000，联系电话

健康管理师,15名,学历不限无工作经验要求,面议,,陕西先导佰玲暨生物科技有限公司

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招聘：健康管理师 薪资：4000元以上/月 （1）协助收集客户的健康信息，包括病史、生活习惯、体检数据等；n（2）定期跟踪客户的健康数据，如体重、血压、血糖等记录变化；n（3）协助制定个性化健康管理计划；n（4）科普普及健康知识、如疾病预防、营养搭配、运动建议等。

【高薪诚聘】少儿英语讲师——点亮孩子的国际未来！ 岗位亮点： 薪资优厚：实习期无责底薪6k+课酬激励（综合12-15k），转正后薪资涨幅15%-30% 专注教学：小班精品化授课（每班≤6人），无需承担续费/销售压力 国际平台：使用剑桥官方认证教材（KidsBox/Think/RE），配备全套教辅资源+AI智能教学工具 岗位职责： 负责3-12岁学员的KET/PET课程授课，策划生动互动课堂 定期提交个性化学习反馈，参与教研内容共建与优化 我们期待您： 英语或教育相关专业背景 发音标准清晰，课堂表现富有感染力 具备剑桥等级考试辅导经验者优先，熟悉主流少儿英语教学体系亦可 热爱教育事业，拥有跨文化理解力与教学创新意识 专属福利包： 超爽假期：寒暑假带薪休假15天 活力团队：每周提供零食及午间用餐福利 工作时间： 弹性坐班：周三至周五13:00-20:00 周末双课时：周六日8:30-20:00（课间休息充分） 黄金双休日：周一、周二固定休息（错峰出行更轻松） 加入我们，您将： 获得剑桥考试官方认证的教学培训支持 体验学员100%通过率带来的职业满足感 拥有教育行业“理想岗位”的工作节奏与氛围 我们不仅教授英语，更培养未来世界的沟通者！期待与有趣的灵魂相遇

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：17:00-18:15 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-26 1、承担幼儿英语课程授课任务 2、具备良好亲和力，口语发音规范，善于与孩子互动交流 周三、周五晚间17:10至18:10

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【岗位职责】 1、使用全英文授课方式，面向4-12岁学员讲授乐梦营自主研发的英语课程（课程内容以绘本故事、小说电影为主题，采用全英文沉浸式教学，帮助孩子自然掌握第二语言）； 2、依据教学PPT、标准教案及学员学习进度，认真完成备课、授课、课堂管理、课后反馈、作业批改等教学与服务工作； 3、积极参与校区及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议，持续提升教学水平与服务质量； 4、配合并执行校区和部门安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语相关专业背景，具备大学英语六级、专四、专八证书或雅思6.0以上成绩，持有英语教师资格证者优先考虑； 2、英语口语表达流利标准，语音语调准确且自然； 3、富有爱心、耐心与责任感，能够给予孩子正向引导与情感支持； 4、热爱教育事业，喜欢与儿童互动，具备良好亲和力，善于营造活跃的课堂氛围； 5、具备较强的服务意识，有志于长期从事教育行业，并对个人职业发展有清晰规划。 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖金（月综合收入不低于12K），无强制课时要求； 2、提供带薪系统培训：包含导师一对一辅导、授课技巧专项训练、课程体系深度学习； 3、完善的内部晋升机制，晋升路径清晰：初级→中级→高级→资深教师→小组长→培训师； 4、入职即缴纳五险一金，享受定期员工体检、不定期团队建设活动； 5、校区常备各类小零食（自由取用），节日福利丰富多样； 6、员工子女享课程报名优惠，春节享有超长带薪休假。 工作氛围轻松融洽，团队积极进取，诚邀热爱教育、喜爱孩子的您加入我们！

北京各区/各年级段/各科均可，工作时间可以协商就近安排上岗，线上下都有 大学生或毕业生，机构或在职薪资可议。 要求本科或以上学历，有家教经验优先各个科目，自由选择， 就近分配，深圳全市各区 能够独立工作，有效提供一对一-辅导服务，帮助学生提高学生成绩 课时费大学生100-200/h不等，专职老师200-500/h不等（具体可谈）

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一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习情况； 4、完成领导交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，不限专业 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+绩效奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年综合收入10-15万）； 2、工作满三年且表现优异者可申请最高50万元首套房无息借款； 3、提供免费零食与下午茶点； 4、五险一金齐全，保障到位； 5、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，岗位空缺逐年增加； 6、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

岗位职责： 1.负责线下讲授ALevel/IGCSE/IB物理、化学、生物相关课程； 2.主动参与学校及部门安排的各类培训、教研活动、专题讲座与工作会议； 3.定期向学生及教务人员反馈学习进展与教学情况； 4.依据学校教学规范开展授课，准时完成课程大纲规定内容，达成既定教学目标； 5.组织并提供阶段性的测验设计与学习成效评估。 职位要求： 1.专业背景对口，掌握扎实的学科知识体系，具备熟练的专业能力与教学基本功； 2.英语口语表达清晰流利，具备双语授课能力； 3.拥有海外高校学习经历者优先，熟悉中外教育模式差异，了解中国学生的学习习惯，海归人才优先考虑； 4.薪资可面议，综合条件优异者要求可适当放宽。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.制定并执行贴合学生实际需求的语文教学方案，采用一对一或小班授课模式； 2.筹备并整理课程材料，确保授课内容充实且具有吸引力； 3.关注学生学习进展，提供针对性的辅导支持； 4.参与教学测评及学生意见反馈，持续改进教学策略； 5.上课时间：周中/周末。 任职要求： 1.热爱语文教育，具备高度的责任感与耐心； 2.态度端正，能稳定保障教学质量，不随意缺课； 3.具备扎实的专业素养和标准的普通话表达能力。

岗位职责： 1.承担学科教学任务，助力学生学习能力提升； 2.积极参与教研工作，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在岗培训，增强专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育事业有热情； 2.具备所授学科扎实的专业基础； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 学历要求：985/211