聘用制书记员体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。因考生离职，按综合成绩递补1名进入体检、考察环节。招工人数:1递补人员名单见公告，体检时间：2024年12月25日（星期三）上午08:00，地点：怒江州人民医院体检中心。

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宾客服务员（餐厅/前台）20岁-30岁，性别不限，形象气质佳，酒店同岗位工作经验者优先。前台中专及以上学历，餐厅初中及以上学历，国际酒店经验者优先。为客人提供前台/餐厅各类酒店标准服务。薪资福利:邀约面试，详细面议，双休，试用期3-6个月，表现好可提前转正，劳动合同三年一签。招工人数:餐厅3人，前台1人工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇怒江西岸1栋-怒江希尔顿花园酒店-人力资源部

游乐场招服务员，18~25周岁，型像气质佳，活泼开朗，3千包吃包住，外加提成

以下是一份KTV服务员职位详情示例：一、职位信息1.职位名称：KTV服务员2.工作地点：丙中洛阿里武精品酒店3.工作时间：18:00～2:00二、岗位职责1.热情迎接每一位到店顾客，提供礼貌、专业的引导服务，确保顾客能够快速找到预定包间或合适的位置。2.及时响应顾客需求，包括但不限于点单、上酒水小吃、调节音量灯光等，为顾客提供优质的服务体验。3.负责包间的清洁整理工作，在顾客离开后迅速清理包间，保持环境整洁卫生，准备迎接下一批顾客。4.协助顾客解决在消费过程中遇到的问题，如设备故障等，及时通知相关技术人员进行维修处理。5.积极推销店内的特色酒水、小吃及其他促销活动，提高销售额。6.严格遵守店内的各项规章制度，包括服务规范、安全规定等。三、任职要求1.年龄在[具体年龄范围]之间，形象良好，气质佳。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待每一位顾客。3.有较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。4.具备一定的抗压能力，能够在繁忙时段保持良好的工作状态。5.有相关服务行业工作经验者优先考虑。四、福利待遇1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。2.提供专业的培训机会，帮助员工提升服务技能和职业素养。3.良好的工作环境和团队氛围。4.员工福利包括但不限于定期团建活动、节日礼品等。

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服务员1.年龄18-45周岁，会讲傈僳话；2.持有健康证，身体健康，无不良嗜好；3.有良好的语言表达能力，吃苦耐劳，服从管理。服务员薪资福利:3000元/月，每月休息两天，节假日不能休招工人数:4名有意电话联系

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前台接待，语言表达能力好，沟通能力强，经验不限,学历不限。，语言表达能力好，沟通能力强，经验不限,学历不限薪资福利:2200-3500元/月以上人员一经录用待遇优厚，包吃住，每月员工活动，底薪＋提成+工龄等备项福利工作地址:兰坪县城财富天地1栋3期3-4层

以下是一份KTV服务员职位详情示例：一、职位信息1.职位名称：KTV服务员2.工作地点：丙中洛阿里武精品酒店3.工作时间：下午18:00～2:00二、岗位职责1.热情迎接每一位到店顾客，提供礼貌、专业的引导服务，确保顾客能够快速找到预定包间或合适的位置。2.及时响应顾客需求，包括但不限于点单、上酒水小吃、调节音量灯光等，为顾客提供优质的服务体验。3.负责包间的清洁整理工作，在顾客离开后迅速清理包间，保持环境整洁卫生，准备迎接下一批顾客。4.协助顾客解决在消费过程中遇到的问题，如设备故障等，及时通知相关技术人员进行维修处理。5.积极推销店内的特色酒水、小吃及其他促销活动，提高销售额。6.严格遵守店内的各项规章制度，包括服务规范、安全规定等。三、任职要求1.年龄在[具体年龄范围]之间，形象良好，气质佳。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待每一位顾客。3.有较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。4.具备一定的抗压能力，能够在繁忙时段保持良好的工作状态。5.有相关服务行业工作经验者优先考虑。四、福利待遇1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。2.提供专业的培训机会，帮助员工提升服务技能和职业素养。3.良好的工作环境和团队氛围。4.员工福利包括但不限于定期团建活动、节日礼品等。

丽江古城区三朵大酒店招聘前台服务员一名，要求过年在点的，包食宿，3000-4000元/月

扩店招聘！服务员4名（要求服务意识强，形象佳，做事积极，有上进心）薪资待遇：综合薪资3600-4500传菜员1名（要求动作麻利，做事积极）薪资待遇：3600-4000厨房4个（要求动作麻利，做事积极）有加班工资，员工福利待遇好，有意联系