小工消防电消防安装3-6个月6-10人周结点工
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钟点工
良渚钟点工【上户时间】9-1点 双休【工作类型 钟点工阿姨【年龄要求】55以内【学历要求】无要求【工作地址 良渚石榴派小区(杜甫村地铁站附近)【工作内容】 做饭做家务 【阿姨要求】勤快,眼里有活,【工资预算】3600/22天 【联系方式 】杨永庆()
杭州萧山区急招保安
5000-5200元/月
保安包住月结
招聘停车管理巡察员1)年龄50周岁内,持保安证上岗(无证可考),熟练操作智能手机,要有一定的沟通能力2)上班时间:07:00-19:00,无休,包住3)工资5000-52004)上班地点:萧山宁围街道顺坝村有意者请联系
消防安装水电工彩钢安装小工
合肥市瑶海区招安装工,消防安装,小工/杂工,彩钢制作安装,电工/水电工,有经验的,确定能来的,或留言沟通,实在肯干的,长期合作. 工作地址:合肥瑶海
消防维修日结
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230一天急招地铁安检
5000-7000元/月
安检员包住高温补贴6-10人月结全职
[勾引][勾引][勾引]天天面试上班,岗位有限,先到先得哈杭州诚聘安检员:职位要求:无案底,要有保安证+健康证,如没有可安排办理男:年龄18-55周岁女:年龄18~50岁以内工作时间:16小时/天230元(连班)早晚:06:30~22:30中途有轮流休息时间,有休息室,可以玩手机,工作轻松,冬暖夏凉工作内容:主要对旅客检查进站口行李箱或者是否带违禁品,维持出入口秩序等工作待遇:提供住宿,每月16号发工资,满七天可提前预支。工作地点:杭州各线就近站点安排上岗
杭州萧山区急聘保安
5000-7000元/月
保安包住有提成免费培训3-5人月结全职
招聘杭州萧山区萧邮路长期保安一名,工资待遇5000块钱一个月,包住不包吃,过年期间双倍工资,夏季高温补贴,身高一米六五以上,年龄18到45,男女都要,女一米六以上,工作轻松简单,一天12个小时,鸽子勿扰
碧桂园物业保安
5000-6000元/月
保安有提成包住免费培训20人以上月结全职
现因项目发展需要,诚邀各位保安英才加入,一经录用,待遇从优,55岁以内,月总体收入5000-6000元,另有高温费,节日费,年终奖等等福利,月休4天12小时制,有保安证优先录用,杭州市西湖区留下街道
杭州钱塘区急招保安工作地点:余杭区邵家埭路,阳光城云蔚轩1
5000-6000元/月
保安包住3-5人月结全职
急招保安工作地点:余杭区邵家埭路,阳光城云蔚轩1,工作内容:门岗高峰期早晚7点至9点。17点至19点站岗,其他时间做岗。夜班19点至21点,6点至7点站岗,其他时间做岗2,招聘人数:5人3,要求:18一50以内身高1704,薪资待遇:5400月无休包住,5,无犯罪记录,无纹身,形象好的优先考虑6,形象岗,站一休一7,福利待遇:节假日补贴一天2百,高温补贴150百联系电话:夏先生
小区保安-滨之澜苑
4000-6000元/月
保安包住6-10人月结全职
一、岗位基本职责·安全保卫1.负责小区的安全保卫工作,严格执行门禁制度,对进出小区的人员、车辆进行检查和登记,防止无关人员和危险物品进入小区。2.定时巡逻小区,检查小区内的安全设施、消防设备、公共设施等是否完好,及时发现并处理安全隐患。3.监控小区内的治安情况,通过监控设备或巡逻观察,对可疑人员和异常情况进行跟踪和报告,预防违法犯罪行为的发生。二、工作要求·专业素养1.熟悉安全保卫、消防等相关法律法规和业务知识,具备一定的应急处理能力。2.掌握基本的安全防范技能,如巡逻技巧、门禁管理、监控操作等。3.具备良好的身体素质和心理素质,能够适应长时间的站立和巡逻工作,以及应对各种突发情况。·工作态度1.严格遵守工作纪律,按时上下班,不迟到、早退、旷工,不擅离职守。2.保持高度的责任心和敬业精神,认真履行岗位职责,确保小区的安全和秩序。3.具有团队合作精神,与同事之间相互配合、相互支持,共同完成工作任务。·形象礼仪1.穿着统一的保安制服,佩戴工作证件,保持服装整洁、仪表端庄。2.言行举止文明礼貌,使用规范的服务用语,不得与业主和访客发生冲突。3.遵守职业道德,保守业主的隐私和商业,不得泄露小区的安全信息。三、其他事项1.完成上级领导交办的其他工作任务。2.积极参加公司组织的培训和学习活动,不断提高自身的业务水平和综合素质。3.配合相关部门进行安全检查和整改工作,确保小区的安全符合法律法规和行业标准。四、任职要求:1.年龄:18岁至45岁之间。2.身体健康,五官端正,无不良嗜好,具备良好的身体素质以适应保安工作的要求。3.具备一定的沟通能力和服务意识,能够热情、礼貌地与小区居民和访客交流。4.遵守法律法规和公司的规章制度,具有较强的责任心和敬业精神,认真履行保安职责。5.有保安工作经验者优先考虑,退伍军人优先录用。五、薪资待遇:1.基本工资4500元+全勤奖,以及其他可能的绩效奖金等福利。2.提供良好的工作环境和职业发展空间,公司将根据员工的工作表现和能力提供晋升。
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