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招聘：普工 薪资：6000+元/月 厂区工作详细介绍 1.长白班厂区 站班！坐班！都有，包吃包住！ 【住宿】：（4&ndash;6）人 【上班时间】：8:00&mdash;20:00 【工资待遇】：18元&mdash;20元/小时（看厂区） 【综合工资】：6000&ndash;6400 【招聘年龄】：16&mdash;60岁 2.两班倒厂区 两班倒，15天转一次班 包吃包住，或是先吃后补 【工资待遇】：22元&mdash;27元/小时！ 【综合工资】：7500-8300！ 3.芜湖国企奇瑞工厂 一． 【招聘年龄】：18-40岁 【综合薪资】：焊装车间综合薪资7000-8500。总装车间综合薪资6000-7000 【工作内容】：组装生产奇瑞汽车发动机变速箱，变速箱组装装配、打螺丝 二． 【招聘岗位】：普工、操作工，装配工、物流工 【招聘要求】： 1、持有效身份证件，工年龄18-40岁；高中及以上学历 2、身体健康；能接受倒班及加班安排； 3.、工作态度积极、具有良好团队精神；新厂区晋升空间非常大！ 4.净身高要求160cm以上，（体重要求：体重不超100公斤，BIM值<28） 【薪资待遇】：固定工资3080-3740+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工）+产线激励奖金+技能绩效奖金+季度绩效奖，交五险一金 备注：员工下车间正式上岗打卡 【工作地址】：芜湖市鸠江区 4.芜湖汽配厂 大龄工可安排，18-53 岁都可面试安排，入职率高 为辅 就近安排住宿。 【工作内容】：生产汽车配件 【招聘年龄】:18➖ 50 岁。身高一米六五以上 先看车间，面试通过后 第二天入职。 【薪资待遇】：焊接操作工（20元X10.5小时/天） 【工作时间】：两班倒，8：00-20:00，半个月一倒班，月休1-2天。订单充足。 【食宿待遇】：白班包吃两餐，夜班包吃一餐+10元餐补，住宿80元/月。 【入职须知】： 1.纹身须遮挡，案底、黑户提前报备。 5.城北汽配厂 【招聘岗位】：辅助机器人、焊接辅助工、冲压岗位、 凸焊、二保焊 、 叉车工 【招聘年龄】要求识字，工18--50， 【上班时间】0

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招聘：电工 薪资：3001-4400元/月 1、任职要求：高中以上学历，持有低压电工证，熟悉低压电器线路，确保动力设备运行的品质和效率，同时落实节能措施，降低能耗等，1年以上相关电工及维修工作经验，有大型零售百货相关工作经验者优先； 2、工作职责：保证公司动力设施系统，包括电力、空调、电梯等系统设备的良好运行，做好运行记录；

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招电工学徒，包吃住 任职要求： 1.年龄18-25岁，身体健康 2.对水电维修安装行业有浓厚兴趣，愿意从基层学徒做起，踏实肯干 3.有无经验均可，公司提一对一培训 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从项目管理安排 5.学历不限，持有相关职业培训证书或电工证者优先录用

电工 学历：中专及以上，年龄：45岁以下，1年以上工作经验 薪资福利:6500 - 7500元 招工人数:2人 工作地址:准东开发区彩北社区

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招聘：装配工 薪资：4600元以上/月 热水器、抽油烟机、灶具、洗碗机等的装配工作、吃苦耐劳，能适应两班倒。招聘装配工、氩弧焊工、叉车工、折弯工等

负责焊接机器人系统的操作、编程、调试与日常维护，通过执行预设的焊接程序或根据工件情况编写、优化程序，使机器人自动完成各类钢结构件的焊接任务，确保焊接质量稳定、高效，并充分发挥自动化设备的优势。 1.焊前准备与检查； 2.操作、编程与调试； 3.过程监控与质量保证； 4.维护、故障处理与现场管理； 焊接质量：机器人焊缝一次合格率（外观及无损检测）、焊脚尺寸合格率。 生产效率：程序调试时间、设备综合利用率（OEE）、日均焊接产量/米数。 成本控制：焊材消耗率、设备故障停机率、易耗品使用寿命。 程序管理：焊接程序优化与标准化程度。 专业知识与技能： 核心技能：精通焊接机器人（如发那科、库卡、ABB、安川等主流品牌）的示教编程和操作。 焊接工艺：具备扎实的焊接知识，熟悉各种焊接方法（如GMAW/MAG）、钢材特性及焊接缺陷的成因与防止。 识图能力：能熟练识读钢结构图纸和焊接符号。 基础电工/自动化知识：了解机器人系统的基本构成和工作原理。 能力素质： 逻辑思维能力强：编程工作需要清晰的逻辑和空间想象能力。 细致严谨：对编程精度和参数设定要求极高，一个小数点的错误可能导致批量废品或设备事故。 问题解决能力：能够分析焊接缺陷产生的原因，并通过调整程序和参数来解决问题。 安全意识：具备强烈的安全意识，熟悉与工业机器人协作的安全规范。 学习与创新精神：乐于学习新技术，不断优化焊接程序和工艺。

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4.参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先

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