
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上
工作职责:
1、搭建并持续优化成本核算机制,实施成本分析与库存动态监控,助力企业实现降本增效目标。
2、统筹总账管理、月度结账及财务报告编制工作,保障核算规范性与数据真实性。
3、牵头开展全面预算的制定、落地与管控,进行经营数据分析,为管理层提供决策依据。
4、优化财务流程与内部控制体系,提升对业务运营的支持效率。
任职要求:
1、年龄不超过30岁,全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业。
2、具备2年以上制造业财务岗位经验,熟练掌握成本核算与管理方法。
3、通晓中国会计准则、税务法规及相关政策,持有中级会计职称者优先考虑。
4、具有较强的财务分析、预算管控及业务理解能力。
5、具备良好的沟通协作意识,责任心强,积极主动,具备较强的学习与发展潜力。
财务主管/经理
1-1.2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、统筹并提升财务团队管理,保障日常财务工作高效精准运行;
2、主导财务报表的编制及深度分析,为管理决策提供有力支持;
3、健全财务风险管控机制,确保合规运营符合相关法规要求;
4、深度参与企业战略规划过程,输出专业的财务分析与建议。
任职要求:
1、拥有扎实的财务管理背景,精通会计准则及相关税务政策;
2、具备出色的团队领导力,能有效激发团队积极性与执行力;
3、具备较强的财务分析能力与实际问题应对能力;
4、具备良好的沟通协调能力及跨部门协作实践经验。
主管会计(峡山)
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务综合管理
岗位职责:
1、负责公司财务团队的业务指导,审核费用单据及会计凭证;
2、编制会计凭证并审核相关单据,定期对外提供财务报表;
3、按时完成月度税务申报及财务数据分析工作;
4、按月核对往来账款,每季度开展资产清查与核算;
5、负责集团应收账款的核对及相关分析任务;
6、完成上级交办的专项工作及其他临时性任务;
任职资格要求:
1、财务、会计类专业,具备初级及以上职称(持有中级职称者优先);
2、能独立处理全盘账务,具有5年以上生产制造企业财务工作经验;
3、熟练操作办公软件及财务软件系统;
4、头脑灵活,踏实肯干,具备较强抗压能力,需常驻本地;
5、具备良好的沟通协调能力,品行端正,具有较高的财务职业道德和责任心。
注:本岗位工作地点位于峡山饮马镇,公司每日安排从总部(新华路胜利街)往返峡山的通勤班车。
总助兼财务
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析财务信息化经验制造业税务管理可兼职财务综合管理
一、工作内容
1、协助董事长规划公司战略发展方向。
2、统筹公司资金运营、日常财务管控与分析、资本运作、融资策略及对外合作磋商等事务。
3、主导项目成本的核算与管控工作。
4、全面负责公司财务管理和内控体系,依据业务发展规划完成年度财务预算,并监督预算执行进度。
5、定期向董事长提交财务报表及相关财务分析资料,确保信息真实、准确、可靠。
6、建立、优化并完善财务管理流程与制度,满足风险控制需求,例如:优化应收应付账款、成本费用、现金及银行存款等业务操作规范。
7、组织拟定财务管理制度及相关规定,监督落实执行情况,编制年度、季度财务计划。
8、跟踪可能影响公司经济利益的重大经营活动,发现问题及时向上级汇报。
9、监督公司重大投资项目的实施情况,确保未审批项目不得启动,已批准项目在预算范围内有序开展并受控管理。
10、全面主持财务部门的日常运作与团队管理。
11、负责财务预算报告、月度/季度/年度财务报告的编制及推动实施。
12、统筹公司整体资金配置,组织实施成本核算、会计核算及财务分析工作。
13、负责资金与资产的统筹管理工作。
14、维护与银行、税务、工商及其他相关机构的良好关系,及时处理公司与其间的各项业务事宜。
15、完成上级交办的其他日常事务性任务。
财务经理/主管会计
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、数字化财务:依据企业数字化系统建设需求,提出财务系统的数字化落地方案,参与系统开发及测试环节并及时跟进反馈,配合技术团队按既定节点推进数字化项目实施;
2、全盘财务工作:独立承担公司整体财务管理工作,涵盖日常账务核算、财务处理、费用审核、预算管控、财务制度搭建与优化等内容;
3、税务工作统筹规划:负责纳税申报与结算、年度汇算清缴、税务筹划及合规管理等工作;
4、其他需由财务部门主导或协作完成的相关事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级或以上会计职称;
2、10年以上会计岗位从业经历,其中至少3年担任财务经理职务,熟练掌握ERP系统操作,或具备不少于1年财务数字化实践经历;具有业财一体化或管理会计背景者优先考虑;
3、工作细致严谨,具备较强的责任意识;
4、具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力以及高效的执行能力。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析成本管理总账会计审计财务经理税务会计财务总监
1、全面主持财务部门的日常运营与管理事务;
2、牵头拟定并完善财务相关管理制度及规范,并监督落实执行;
3、制定、维护和优化公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划;
4、组织编制并实施财务预算方案,以及月度、季度、年度财务报表;
5、统筹公司资金调度,主导成本核算、会计核算及相关分析工作;
6、负责企业资金与资产的统筹管理与风险控制;
7、对可能引发重大经济损失的重要经济事项进行跟踪与监控;
8、维护与银行及其他金融机构的业务合作关系;
9、配合财务总监推进财务部内外部的沟通与协作事宜;
10、完成领导交办的其他日常工作任务
财务负责人
2-3万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析资金管理税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、统筹公司整体财务管理工作,全面监管财务运营的运行情况。
2、实时掌握企业财务状况、经营业绩及资金流动变化。
3、构建科学合理的财务核算机制与监控体系,落实有效的内部管控措施。
4、拟定资金运作规划、会计核算策略和税务筹划方案,组织编制财务预算与决算报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备注册会计师或注册税务师资格者优先。
2、具备较强的财务风险预判能力与丰富的管理经验,能够及时提出应对风险的有效建议。
3、具有优秀的财务分析水平,擅长融资操作与资金统筹管理。
4、可能涉及出差安排,需具备出差意愿并能适应出差工作。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析财务信息化经验制造业成本管理总账核算财务BP体系搭建经验IPO经验
财务经理岗位JD:
一、工作内容
1、配合董事长规划企业整体发展战略布局。
2、统筹公司资金调度管理、日常财务运营与分析、资本运作安排、融资策略制定及对外合作磋商等事务。
3、主导项目成本的核算与管控工作。
4、全面负责公司财务管理体系与内控机制建设,依据业务发展规划完成年度财务预算编制,并跟进预算执行进度。
5、定期向董事长提交财务报表及相关分析材料,确保信息真实、完整、准确。
6、建立、优化并持续完善财务管理流程与制度规范,强化风险防控,如优化应收应付账款、费用支出、现金及银行存款等关键环节的操作规程。
7、牵头拟定财务类管理制度及相关规定,监督落实执行情况,编制年度、季度财务工作计划。
8、跟踪审查可能引发重大经济损失的重要经济行为,发现问题及时向上级汇报。
9、监督公司重大投资项目的实施进展,确保未审批项目不得启动,已批准项目在预算限额内有序推进并受控管理。
10、全面主持财务部门日常运作与团队管理工作。
11、负责财务预算报告、月度/季度/年度财务报告的编制及组织实施。
12、统筹公司整体资金配置,开展成本核算、会计核算及相关财务数据分析。
13、负责资金与资产的统筹管理与安全监控。
14、维护与银行、税务、工商及其他相关机构的良好合作关系,及时处理各类业务对接事宜。
15、完成上级交办的其他日常工作任务。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析税务管理风险控制集团公司高新技术企业上市企业会计中级职称会计高级职称
岗位内容:
1. 负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计等工作。
2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。
3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理的及时性与准确性。
4. 负责税务管理相关工作,依法完成各类税费的申报与缴纳。
任职要求:
1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学位。
2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力与沟通协调能力。
3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规。
4. 具备较强的英语综合应用能力,可熟练进行听说读写。
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【岗位职责)
1、产品包装,打包,扫码,贴标签,质检,
测试,(恒温车间,坐着上班)
2、每天工作8小时加班2小时(加班自愿)
二、【薪资待遇】
1、长期正式工:8000元/月,每月10号准时发
工资,遇节假日提前发放:享受五险一金
2、纯工价:320/天
纯工价:320/天
纯工价:320/天
3、新政策,新待遇,新订单加班多:
【福利待遇】
1、包吃包住,员工宿舍楼和食堂就在厂区里面:
2、宿舍配备无线网,独立卫生间,空调,热
水
器等用品(宿舍楼配有洗衣机房)
3、车间-仓库配有:饮水机,休息间,中央空调(恒温工作环境)穿普通工衣;
4、新人满月奖5000、推荐奖2000
四、【任职要求】
1、16-45周岁(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无传染性疾病,突发性疾病,
无
重大犯罪记录;
3、品行端正,自律负责,吃苦耐劳,踏实肯干,遵守公司管理制度,服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务管理员
3000-4000元/月
财务经理学历不限
急聘!财务管理员 1名
岗位职责
- 负责公司日常账务处理、费用审核
任职要求
- 财务、会计相关专业,大专及以上学历
- 有1年以上财务/会计工作经验优先
- 熟悉财务软件、办公软件,了解税务流程
- 细心严谨、责任心强、保密意识好、稳定性强
薪资福利
- 薪资:面议
应聘方式
有意者直接在线沟通/投简历
或电话联系:
非诚勿扰,中介勿扰!
财务主管
8000-20000元/月
财务经理5-10年本科及以上有二手车公司财务工作经验有大公司经验财务综合管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师
本集团深耕行业多年,旗下拥有40余家子公司协同运营,二手车相关业务。因集团规模化经营需要,现面向社会诚聘资深财务主管,统筹管理集团整体财务工作,助力企业高效合规运营。
岗位职责
1. 统筹管理集团40余家公司全盘财务工作,规范财务流程、统一核算标准,保障账务处理精准高效;
2. 带领现有3名财务+1名出纳团队,合理分工、日常督导、专业赋能,提升团队整体工作效率;
3. 确保数据真实、准确、零差错,为经营决策提供数据支撑;
4. 负责公司税务等核心工作,严控财务风险;
5. 建立健全财务管理制度,优化审批流程,做好财务监督与内控管理。
任职要求
1. 财务、会计、审计等相关专业,理科背景优先,逻辑思维清晰,对数字高度敏感;
2. 具备3年以上财务主管/总账管理经验,有多公司、集团化财务管理经验者优先;
3. 工作严谨细致、责任心极强,原则性强,能保证财报零失误、账务零差错;
4. 具备优秀的团队管理、组织协调与沟通能力,能带队伍、抓执行、控结果;
5.有二手车公司财务工作经验;
6. 熟练使用财务软件及办公系统,熟悉国家财税法规、企业财务流程。
7.持有中级会计师及以上职称,注册会计师优先;
薪资可直接和老板面谈,我们愿为真正高能力的人才提供匹配的高薪,期待双向奔赴、彼此成就、合作共赢。
工作突出者可有幸获得公司赞助的隐藏福利,并且公司还有个传统福利,可许下每年的新年愿望,公司会尽力帮您实现,是金子总会发光,在公司,有付出就一定会有回报以及鲜花掌声,不会让任何一位同事受到委屈。
上班时间:9:00--12:00,13:30--18:00 周末双休法休
我们办公位置在包河区绿地银海B座1019室,若通勤时间超过40分钟,还请谨慎选择
销售助理长白班操作工硫化工财务经理普工出纳
地址:幸福路东片
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河北路盈橡胶制品有限公司
1:成型工数名【长白班】
待遇: 4500--9000元
七天学徒,后期计件工资
2:硫化工数名
待遇:9000-11000元
3:销售内勤3名
工资面谈(四级 英语)
4:跟单:工资3000左右
5:操作工数名
6:管理人员:底薪7000,
7:出纳1名
8:财务主管1名
9:维修工,有电工证优先
待遇:1、新入职员工,,2、 提供住宿和工作
年底根据日常表现 另外发奖金
电话:
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析成本管理总账会计审计财务经理税务会计财务总监
1、全面主持财务部门的日常运营与管理事务;
2、牵头拟定并完善财务相关管理制度及实施细则,确保有效落实;
3、制定、优化并持续改进公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划;
4、组织编制并实施财务预算方案,以及月度、季度、年度财务报表;
5、统筹公司资金调配,主导成本核算、会计核算及相关分析工作;
6、负责企业资金与资产的日常管理与风险管控;
7、对可能引发重大经济损失的经济行为进行跟踪与监督;
8、维护与银行及其他金融机构的良好合作关系;
9、配合财务总监推进财务部内外部沟通与协作事宜;
10、完成领导交办的其他日常工作任务
审计助理
3000-5000元/月
审计1-3年大专及以上代理记账公司外部审计内部审计
协助项目审计主管完成审计资料的收集与整理,
编制并归档工作底稿,
负责审计文件的系统化归档管理。
行政专员会计C照分拣人事专员
青州韵达快递公司
招聘:
1.急招C证司机4名 ,年龄25-40岁左右,厢货驾驶经验1年以上,待遇面议;
2.快递员 若干,,年龄45岁以内,综合工资6000-15000,有经验者优先,会骑三轮车,熟悉城市交通道路;
3.会计 2名 年龄40岁以内 薪资待遇面议,本科以上学历。缴纳五险,熟练使用电脑,2年以上工作经历。
4快递招聘早中晚分拣工10名,男女不限,年龄20-50岁,每小时15-20元,工资发放及时,不压工资。工作时间:5.20-8.30 12.40-3.00 5.30-8.30,要有责任心,吃苦耐劳者优先。
5.人事、行政专员1名 年龄40岁以内 薪资待遇面议,缴纳五险,熟练使用电脑,有工作经验优先录用。
工作地点:昭德北路2907号,百特商务青州韵达总部
联系人:
王经理:
有工作3-5年经验,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,善
4000-5000元/月
会计
客户对账,往来账,开票,出具财务报表
税务会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上税务申报税务筹划高新技术企业会计从业资格证书专员
我们正在招聘一名税务会计,负责企业税务申报及相关咨询事务。
工作内容:
1. 分析税收政策法规,为公司提供合规且有效的税务筹划建议;
2. 承担日常税务申报、税款结算及对应财务处理工作;
3. 配合完成税务稽查与审计相关事宜;
4. 维护与税务主管部门的沟通联系,保障企业税务操作合法合规。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,财税类专业背景;熟练使用金蝶软件
2. 具备1-3年税务实操经验,掌握国家税收法律法规;
3. 拥有良好的人际交流能力和团队合作意识;
4. 工作认真负责,注重细节,执行能力强。
山东潍坊记账、发货、打包管理员能吃苦耐劳薪资福利:工资面议招工人数:一名工作地址:原小胡幼
打包
记账、发货、打包管理员
能吃苦耐劳
薪资福利:工资面议
招工人数:一名
工作地址:原小胡幼儿园内
财务会计专员
4000-6000元/月
财务顾问经验不限大专及以上售前/售后咨询资金核算
岗位职责:
负责dy平台支付线路业务工单的处理,确保支付流程合规且高效运行;
协助完成工单数据整理,推动支付业务处理标准优化,保障业务合规开展。
任职要求:大专及以上学历,
班次:9-18/12-21,月休8天。
薪资福利:
月均收入约5000元,设有业务激励方案;
提供2-3周系统性岗前培训,培训期间按97元/天发放补助。
晋升机制:
内部可转聘财务岗位,缴纳五险一金,享节假日福利、自主组织团建、免费提升学历机会
财税顾问-具备中级会计职称
4000-8000元/月
财务顾问3-5年大专及以上电话销售具有会计中级以上职称会计/财税类专业代账报税税务代理/咨询代理记账财税客户关系维护
岗位职责:
1. 负责代理记账相关业务的操作与日常管理
2. 参与会计凭证的审查及账务数据的核对工作
3. 协助开展财务报表的整理、编制与分析
任职要求:
1. 具备系统的会计专业理论知识与实操能力
2. 能够独立承担会计核算及账务处理任务
3. 具备良好的表达沟通能力与团队协作意识
4. 持有中级会计职称证书
岗位福利:
1. 周末双休,享受法定节假日
2. 带客户享有提成奖励
3. 按规定缴纳五险
4. 提供持证专项补贴
财税顾问-具备中级会计职称
4000-8000元/月
财务顾问3-5年大专及以上电话销售具有会计中级以上职称会计/财税类专业代账报税税务代理/咨询代理记账财税客户关系维护
岗位职责:
1.负责代理记账相关业务的操作与日常管理
2.参与会计凭证的审查及账务数据的核对工作
3.协助开展财务报表的整理、编制与分析
任职要求:
1.具备系统的会计专业理论知识与实操能力
2.能独立完成账务核算及日常账务处理任务
3.具备良好的语言表达能力和团队协作意识
4.持有中级会计职称证书
岗位福利:
1.周末双休,享受法定节假日
2.按客户提成奖励
3.按规定缴纳五险
4.享有职业资格证书补贴
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责:
1、审核财务收支,查阅财务专项报告及会计报表,参与重大财务收支计划、经济合同的联合签署;
2、组织预算编制并监督预算执行,参与制定资金筹措与使用方案,保障资金运用效率;
3、核查公司对外披露的会计信息资料;
4、负责公司会计报表的复核工作,出具财务综合分析及专项分析报告,为管理层决策提供有力支持;
5、拟定公司内部财务管理制度、会计操作规程和工作流程,经审批后推动实施并监督检查;
6、统筹公司财务收支计划、信贷安排及成本费用计划的编制与落实。
任职要求:
1、财会类专业毕业,具备大专及以上学历;
2、具备2年以上相关工作经验,有制造业或一般纳税人企业背景者优先;
3、工作严谨,责任心强,勤奋踏实,具备优良的职业道德;
4、反应灵活,学习能力强,具备独立思考能力,善于归纳总结;
5、熟练掌握财务软件及Office办公工具,熟悉金蝶、用友等系统实际操作者优先;
6、具备良好的人际沟通协调能力;
7、持有会计从业资格证书,具有初级会计职称者优先考虑。
岗位福利
宿舍、8小时工作制、保险、班车、休班
栏目概述
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