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老城镇招一名吃苦耐劳的工人，一天160元，管两顿饭，月发，有事也可支付，非诚勿扰，不用，平常很忙，无暇顾及回复，联系电话

招牛屠宰线全活工人4名，工资12000，全活剔骨工人6名，整头牛都会剔的，工资14000。管吃管住，，电话

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协助完成小区智能回收箱及相关再生资源回收设备的现场安装、调试与基础维护工作，配合安装团队落实设备定位、基础加固等辅助性安装任务。 薪资待遇 月薪4500-6000元，根据工作经验及实操能力调整，缴纳意外险，节日福利+定期团建，加班有补贴。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及小区现场作业； 2. 具备基础动手能力，愿意学习安装相关技能，有无经验均可（公司提供岗前培训）； 3. 工作认真负责，服从现场管理，具备基本的安全防护意识； 4. 有建筑安装、设备组装等相关经验者优先。 联系方式 联系电话： 公司地址：泰安市岱岳区青春创业园哈福未来科技有限公司

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招钟点工待遇从优

招聘净化板材安装工，要求会开车，懂门窗安装和电路知识者优先。工作地点在泰安。

工作内容: 1、负责市区及周边城市配送的工作，运输农产品，不需要装卸，根据住址就近安排工作。 2、服从公司线路安排，遵守交通规则，保证行车安全，安全运达目的地。 任职要求: 1、年龄25-55周岁、持C1及以上驾照，具有较强的的安全意识、服务意识，吃苦耐劳。 2、无一次性扣12分及重大交通事故，无刑事案件犯罪记录，熟悉手机的导航使用。 福利待遇: 1、货源充足，中短途都有，天天都有活干，来回不跑空。 2、工作时间自由分配，不用每天打卡，每天都可回家，挣钱顾家两不误。 3、一趟一结，不压工资，日均300-500，月综合8000+，多劳多得，长白班，长期稳定。

山东宁阳保安煤矿招聘煤矿大龄工人，年龄50至55岁者可抓紧报名，可马上入职。该煤矿位于泰安宁阳县罡城镇，年产100万吨，井深200米，温度约25度，无瓦斯、无淋水。项目部招聘工种包括巷修工、安装工、支护工和普工，要求年龄55岁以下。录用后与矿方签订合同并缴纳三险，月工资为8000至12000元。名额有限，有意者可速报名。

工资待遇： 1、有稳定收入，公司派活，月均收入8000-10000元左右，多劳多得多跑多赚 2、非中介、正规直招。 任职资格： 1、持C照或以上驾照、年龄在25-54岁之间，有无送货经验都可，开车熟练就可 以、熟悉本地路况者优先考虑 2、无不良驾驶记录，具有较强的安全意识和服务意识 3、为人踏实、老实忠厚、责任心强 4、做过送货司机优先考虑 工作内容 ： 1、配送泰安市区或者周边城区的日用百货等货物，日收入300元左右，趟结 ， 不用装卸，多劳多得。 2、需要完成线下司机面试。 3、公司提供固定货源，无需抢单，多拉多得。

早餐店招工时间；七点到下午五点左右（一天两点下班一天五点下班来回换班）电话；年龄四十到五十岁地址；新泰电影院对面沂蒙糁馆

明天招员工3个人，打包装，一个人来也招，日工，长期工，电话；

小时工一名，长期，做中饭和晚饭地址:通朝大街电话:

南山三湘海尚写字楼日结150-300元下班秒结包午餐，安排9:30‑17:00｜空调室内手机操作，小白也可，全程有人带做。远途可申报返程地铁费年龄18‑45岁推荐有红包报名：格式要求:姓名+年龄+电话前三后四（138****8888）

现在上班，有空了联系我18块钱一个小时，下班发工资可能要加班的。

招聘学术会议专员1.负责学协会对接、专家对接，会务资料备案、预算管理、项目执行，会议全流程落地；2.大专及以上学历，1-3年医疗学术会议、会务执行、学协会对接相关工作经验，熟悉医学学术会议流程者优先；3.良好沟通能力，情商高，擅长对接专家、学会老师，抗压能力强，会有短期出差。薪资：5K/月~8K/月，五险一金实际缴纳，双休地址：沈阳市金融中心附近联系：（同步）

工作内容：主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出。 没做过、没经验都没有关系，我们带薪培训。我们唯一想要的就是你能稳定！接受无经验转岗与应届生。 工作时间：行政班早九晚六，周末单双休，法定节假日全休。 薪资待遇： 1. 新人综合4-6K，后期7K+。 2. 正式员工无试用期，入职后缴纳五险一金。 3. 食宿齐全，提供宿舍。 4. 享有团建、现金奖励、下午茶等福利。 公司直招，不是中介！欢迎投递简历。

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诚邀具备丰富商超或零售连锁领域人力资源总监及以上岗位管理经验的专业人士加入，熟悉人力资源各模块运营管理，拥有出色沟通协调能力，精通绩效体系设计与人才梯队建设，擅长人才培养与发展工作，携手共创未来。

纯电脑办公，无需电话沟通，不涉及销售工作。 任职要求： 1. 工作细致、态度端正，具备基础的电脑操作能力。 2. 性格沉稳、思维有条理，能够适应轮班安排。 3. 具备文职类工作经验者优先考虑。

居家兼职打字员200/6小时

【岗位职责】 1. 纯后台岗位，电脑办公，办公室坐班。 2. 负责打字、处理工单业务，轻松后勤文职，无任何销售性质。 3. 主要以咨询业务为主，接受无经验求职者。 【薪资待遇】 底薪加绩效加全勤，月薪5000~8000。 【工作时间】 八小时不加班，月休4-8天，班次灵活。 【福利待遇】 1. 提供食宿，上铺下柜精品两人间，可拎包入职。 2. 入职签订正式劳动合同，缴纳五险一金。 3. 前期有带薪培训，转正后每三个月一次内部晋升机会。 4. 不定期下午茶，生日福利等。

岗位职责: 1. 制定并推行人力资源相关制度，确保制度与企业战略发展方向相匹配； 2. 统筹员工全周期管理，涵盖人才引进、培养体系、绩效评估及职业成长规划； 3. 梳理并完善人力资源业务流程，持续提升部门运营效率； 4. 跟踪国家人力资源相关政策法规更新，保障公司制度符合现行法律要求； 5. 联动各职能部门，输出专业化的人力资源支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备出色的统筹规划与团队管理能力，能高效带领团队达成目标； 2. 精通人力资源各模块操作流程及相关法律法规要求； 3. 具有良好的表达协调能力和协作意识，能在跨团队环境中积极贡献； 4. 能自主应对人力资源工作中出现的各类问题，具备较强的分析决策能力； 5. 持续关注并深入研究人力资源领域的前沿动态与实践趋势。

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 具备同类型岗位相关工作经验

工作内容：打字解答用户咨询 上班时间：8小时工作制，上五休二 薪资待遇：4000-6000+，无销售，多劳多得 福利待遇： 1. 缴纳五险一金 2. 提供住宿 3. 提供就餐 4. 绩效奖金 5. 婚假、产假（陪产假） 6. 全勤奖 7. 多次晋升机会 8. 不定期下午茶等

1. 大专及以上学历，性格乐观，充满正能量，欢迎应届毕业生加入 2. 具备较强的学习能力，自信得体，举止大方 1. 可参与初级岗位晋升选拔，例如班组长、数据排班员、质检工单等职位 2. 可报名初级管理类岗位竞聘，如人力资源、财务、办公室、运营等相关方向