康复治疗士 大专及以上学历，康复治疗技术相关专业；持有康复治疗士及以上资格证书；OT（作业治疗）、言语吞咽康复方向者优先考虑；熟悉康复评估及常见康复治疗流程，能独立开展康复训练；有二级及以上医院工作经验者优先。康复治疗相关工作 薪资福利:提供行业竞争力薪酬，绩效工资与工作业绩挂钩，人才薪酬面议；享受带薪年假、节日福利、健康体检、职工培训等；周口市以外交通不便员工可申请职工宿舍，提供完善职业晋升通道 招工人数:2名 将报名材料打包发送至医院招聘邮箱（），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+职称”；医院将对报名材料进行初审，合格者将电话通知面试时间，未通过者不再另行通知；本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则 工作地址:周口市川汇区李埠口金沙江路与庐山路交叉路口周口港区医院四楼人事科422室

康复治疗士 大专及以上学历，康复治疗技术相关专业；持有康复治疗士及以上资格证书；OT（作业治疗）、言语吞咽康复方向者优先考虑；熟悉康复评估及常见康复治疗流程，能独立开展康复训练；有二级及以上医院工作经验者优先。开展康复治疗相关工作 薪资福利:提供行业竞争力薪酬，绩效工资与工作业绩挂钩，人才薪酬面议；享受带薪年假、节日福利、健康体检、职工培训等；周口市以外交通不便员工可申请职工宿舍，提供完善职业晋升通道 招工人数:2名 报名材料需个人简历、身份证、学历学位证书、执业资格证、职称证等相关材料扫描件，打包发送至医院招聘邮箱（），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+职称”；医院将对报名材料进行初审，合格者将电话通知面试时间，未通过者不再另行通知；本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则 李主任：；苑院长：（工作时间8:00 工作地址:周口市川汇区李埠口金沙江路与庐山路交叉路口周口港区医院四楼人事科422室

康复治疗士 大专及以上学历，康复治疗技术相关专业；持有康复治疗士及以上资格证书；OT（作业治疗）、言语吞咽康复方向者优先考虑；熟悉康复评估及常见康复治疗流程，能独立开展康复训练；有二级及以上医院工作经验者优先 薪资福利:提供行业竞争力薪酬，绩效工资与工作业绩挂钩，人才薪酬面议；享受带薪年假、节日福利、健康体检、职工培训等；周口市以外交通不便员工可申请职工宿舍，提供完善职业晋升通道 招工人数:2名 报名材料需个人简历、身份证、学历学位证书、执业资格证、职称证等相关材料扫描件；投递方式是将报名材料打包发送至医院招聘邮箱（），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+职称”；医院将对报名材料进行初审，合格者将电话通知面试时间，未通过者不再另行通知；工作时间8:00 - 12:00，14:00 - 17:00；本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则 工作地址:周口市川汇区李埠口金沙江路与庐山路交叉路口周口港区医院四楼人事科422室

康复治疗士 大专及以上学历，康复治疗技术相关专业；持有康复治疗士及以上资格证书；OT（作业治疗）、言语吞咽康复方向者优先考虑；熟悉康复评估及常见康复治疗流程，能独立开展康复训练；有二级及以上医院工作经验者优先 薪资福利:提供行业竞争力薪酬，绩效工资与工作业绩挂钩，人才薪酬面议；享受带薪年假、节日福利、健康体检、职工培训等；周口市以外交通不便员工可申请职工宿舍，提供完善职业晋升通道 招工人数:2名 报名材料需个人简历、身份证、学历学位证书、执业资格证、职称证等相关材料扫描件；投递方式是将报名材料打包发送至医院招聘邮箱（），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+职称”；医院将对报名材料进行初审，合格者将电话通知面试时间，未通过者不再另行通知；工作时间8:00 - 12:00，14:00 - 17:00；本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则 工作地址:周口市川汇区李埠口金沙江路与庐山路交叉路口周口港区医院四楼人事科422室

1.承担中小学艺术课程的日常授课任务，同时参与校区招生支持工作（欢迎无经验、零基础人员加入）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假及节假日按安排调休）。 3.薪酬结构：底薪+课时费+续班奖励（提供带薪培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5.提供系统化的培训资源，支持多通道职业成长与晋升发展。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.福利体系健全：节日福利、定期团建、异地工作补贴、通讯补贴等。

【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学业表现； 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作； 4、加入教研团队，共同研讨教学方案，持续改进课堂教学质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，年龄28岁以下； 2、具备责任感，性格积极向上，拥有良好的沟通能力。 【福利】 1、节假日福利； 2、丰富多彩的团建活动； 3、享受带薪小寒暑假约7-10天； 4、子女可享入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 一、岗位要求： 1、须持有英语学科教师资格证书。 2、普通话表达清晰，录制时环境需安静无干扰，板书整洁规范。 3、仅需进行屏幕内容录制，无需出镜，所有题目均配套提供参考答案与详细解析。 二、设备要求： 【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】 三、薪资福利： 1、小学阶段每题5元，单题平均耗时不足3分钟。 2、支持远程线上办公，工作地点与时间灵活自主。 四、申请流程 1、应聘教师须确认具备所需的教师资格证及指定设备（为必要条件） 2、提交申请后需完成录制考核视频，通过审核后即可正式上岗

纯教学 ！！！ 不含销售！！！ 岗位职责： 1．根据学生个体差异，提供针对性的课程辅导； 2．授课逻辑分明，具备因材施教的能力，灵活调整教学方式； 3．激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习习惯，掌握高效学习技巧； 4．结合学生实际学习进度，及时查漏补缺，助力学业成绩快速提升； 5．定期组织阶段性测试，评估辅导效果并适时优化教学方案； 6．积极参与学科组内的教研活动与教学研讨，共同提升教学质量； 7．完成学校交办的其他相关工作。 任职资格： 1．具有一年以上教学经验，优秀师范类应届毕业生亦可考虑； 2．本科及以上学历，本科院校毕业者优先，师范专业背景，持有教师资格证者优先，有初高中教学经历者优先； 3．普通话标准，表达清晰，沟通顺畅，能胜任本学科教学任务； 4．思维敏捷，富有亲和力，善于与学生互动交流； 5．积极进取，抗压能力佳，具备责任心与耐心； 6．热爱教育事业，了解学科课程体系，有实际教学经验者优先。 岗位福利： 1．工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人，毗邻日月湖； 2．培训机制：入职后提供系统岗前培训及持续性的专业岗位培训； 3．职业通道：拥有健全的晋升发展机制与岗位竞聘制度； 4．薪资制度：坚持按劳分配，实行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系； 5．人文关怀：每年享有带薪休假、旅游福利、部门团建，并配备贴心用品（如喉片、茶包等）； 6．五险：缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险；提供带薪病假、产假等； 7．其他福利：享受法定节假日及相关节日福利

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-29 【工作内容】 提供标准答案文本及视频讲解范例，依据规范录制题目解析视频，清晰传达解题思路即可。支持居家操作，无需出镜，时间灵活，不设最低录制数量限制。 【在招科目】大学：语数外，物化生，计算机，医学，环境科学。 【岗位要求】 1.985、211高校在读或毕业三年内的本科、研究生学历人员； 2.持有相关学科专业教师资格证书者优先； 3.2025年普通本科考研成功进入985/211院校的学生，可凭拟录取通知或复试结果截图申请； 4.所学专业需与申报科目方向一致（如理工类专业可申报理科科目），具体细节可进一步沟通确认。 【薪资计薪】 1.数学、物理、化学、生物：6元/题+（单订单奖励、每日满单激励等额外奖金）； 2.英语、语文、医学、环境：5元/题+（单订单奖励、每日满单激励等额外奖金）； 3.计算机：4元/题+（单订单奖励、每日满单激励等额外奖金）； 薪资日结！部分收入实现当日到账！ 【设备要求】 必备：【电脑+数位板】或【平板+电容笔】 用心投入每一道题的讲解，凭借自身实力获取理想回报，欢迎有空闲时间的教师及学生加入本团队。

烹饪课兼职老师 一周八节课可以排一天不坐班上完就走

招聘：学校保安员 薪资：面议 高校岗位，门岗18-40岁，身高175以上，12小时4000-6000巡逻岗18-45岁，身高170以上，12小时4000-4500。 以上岗位，包吃住，伙食补助450/月，吃学校食堂，要求身体健康，无传染疾病，无犯罪记录，无不良嗜好。

明天纸店用替班

周口市项城市招二保焊/气焊，有想法的来

周口市太康县招水电

招工:平车10名，拷边15名，烫工2名，包装2名，会做衣服的优先，住外补贴，地址:钟村兴工路8号2楼，电话:

康复治疗师（儿童康复中心） 35周岁以下（1991年12月31日以后出生），康复治疗技术专业全日制专科及以上学历，取得专业技术资格证书。有工作经验者优先。 薪资福利:（一）医院实行聘用合同制，签订劳动合同，缴纳五险；（二）薪酬待遇面议，绩效薪酬按医院绩效考核方案发放，具有市场竞争力；（三）员工福利（具体按医院制度执行）：1.医院员工按规定享受“基本工资增长”福利；2.医院员工及父母、配偶、子女按规定享受医保范围内个人自付部分全额医疗资助报销；3.医院员工子女享受“方威励志奖学金”，考入中国前20名或世界前50名大学就读本科按规定给予奖学金和生活费资助；4.医院提供免费工作餐、手机话费福利、生日礼物、重大节日福利（端午、中秋、春节）以及“三八”妇女节、“七一”党的生日、“八一”建军节等节日以实物形式为员工发放节日福利；5.医院员工享受免费健康体检。 报名长期有效，额满为止；医院在招聘过程中，请应聘者谨防受骗。对于发布虚假招聘信息或在招聘中牟取任何利益的个人或机构，医院保留追究法律责任的权利。

康复治疗师 要求有证。为满足园区养老服务发展需求，全面提升医疗护理服务质量，更好服务老年群体 招聘时间为2026年4月1日—2026年4月7日，有意向者请在招聘期间拨打联系电话沟通岗位详情、面试安排等相关事宜

康复治疗师 要求有证。为满足园区养老服务发展需求，全面提升医疗护理服务质量，更好服务老年群体 招聘时间为2026年4月1日—2026年4月7日，有意向者请在招聘期间拨打联系电话沟通岗位详情、面试安排等相关事宜

从事康复治疗工作。要求大学本科及以上学历，康复治疗学或针灸推拿专业，年龄35岁以下，有意向者请将简历发送cjwcjyy@163.com邮箱，办公电话

能快速诊断疼痛调理手法，要了解肌肉解剖生物力学，会正骨，了解神经学，对疼痛调理手法技术非常熟练掌握

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岗位职责: 1. 负责高中政治课程的教学工作，帮助学生理解并掌握学科核心知识点。 2. 精心设计课后作业，督促学生按时完成并给予及时、有效的学习反馈。 3. 主动与学生及家长保持联系，了解学生学习情况，回应实际需求。 4. 积极参与教研交流及校内外教育教学活动，持续优化教学水平。 5. 跟踪学生学习动态，根据实际情况灵活调整授课方式与教学内容。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备较强的职业素养，善于沟通表达，能与学生建立良好关系。 2. 熟悉常用办公软件的操作与应用。 3. 具备优秀的沟通协调能力以及团队合作意识。 4. 遵守学校各项管理规定，积极配合学校组织的教学任务及相关活动。 5. 具备短视频制作经验及基础网络运营技能

带课教师，周一至周五工作

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年年薪达10万，无责任底薪5000元/月，双一流院校毕业生+1000，211院校毕业生+2000，985院校毕业生+3000； 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，享有企业分红权益，收入无上限； 3、加速个人发展进程。提供晋升双通道（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与发展导师），每年投入200万元引入国内优质资源支持员工成长学习； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程； 2、开展个性化教学与学生关怀，提升学业成效； 3、参与校区各类活动，包括招生、市场推广及品牌建设； 4、加入集体教研工作，持续改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任心、积极心态和良好沟通能力。 【福利】 1、节日慰问福利； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假约7-10天； 4、子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

岗位职责： 1. 负责高中生物学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握程度； 2. 结合学生个体差异和学习节奏，设计针对性的教学方案； 3. 开展实验课程教学，指导学生完成实验操作及数据整理分析； 4. 定期批阅作业，测评学习成果，并给予有效反馈与提升建议； 5. 参与教研活动，持续优化教学策略与课程内容，提高教学成效。 任职要求： 1. 具备生物科学或相近专业本科及以上学历； 2. 精通高中生物课程体系，拥有扎实的专业基础与授课能力； 3. 具有较强的课堂组织能力和师生互动技巧，能调动学生积极性； 4. 需持有教师资格证书，有实验课教学经历者优先考虑； 5. 热心教育事业，具备强烈的责任意识和良好的协作精神。

岗位职责: 1. 负责英语平板教学课程的操作及课前准备； 2. 跟踪学生学习情况，给予针对性的学习建议与辅导； 3. 参与教研资料的编写及教学方式的优化与创新； 任职要求： 1. 有英语助教相关经验者优先考虑 2. 能够调动学生英语学习的积极性与主动性 3. 具备良好的表达能力和团队协作意识

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一、岗位职责 1. 教学需求对接：与产品专员一同走访学校，对接教研负责人、学科骨干及一线教师，深入了解课堂教学、课后辅导、学情诊断等实际教学场景中的具体需求。 2. 产品教学价值传递：依据学科教学规律及课程标准，向校方阐述AI工具在因材施教、备课提效、学习数据追踪等方面的实际应用价值，并协同完成产品演示与问题解答。 3. 教学方案协助设计：结合学校实际教学安排，参与制定产品落地的教学实施方案（如AI作业批阅流程、个性化学习路径规划等），提供专业教学建议。 4. 教师培训支持：为合作校教师开展产品教学应用培训，指导其将AI功能有效融合进日常教学，提升教学工具的使用成效。 5. 教学反馈整理与转化：收集教师在教学实践中使用产品的反馈意见，归纳提炼为可落地的产品优化建议。 6. 教学运行保障：关注智能教学设备的使用情况，协助处理操作异常，保障教学活动顺利开展；协同智能教育团队完善教学内容建设。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，英语教育或英语师范类相关专业，具备扎实的英语基础和标准发音能力。 2. 具备两年以上K12英语教学经验者优先；熟悉小学英语课程体系及教材内容，掌握各学段学生的学习特征。 3. 具备一定的教研素养，有教学研究或课程设计经验者优先；能够分析教学过程与效果，并提出优化策略。 4. 熟练操作办公软件及教学辅助工具，具备基础AI教学工具使用能力或强烈学习意愿；沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识。 晋升方向：英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人 福利待遇： 薪资：6-10k 社保：五险 生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班 3.遵守职业操守，注重仪容仪表，具备责任心与团队协作精神

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