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燃气管道波纹管
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南昌招聘消防水工,小工,电焊工
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招聘专业做消防管道安装大工,中工,小工,按手艺订价格,招电焊工(焊接镀锌管,没焊接过的不要联系,要打高压,要有应急管理局证,其他证件无效),工人要能适应出差和加班,加班费另算,体力跟不上的不用来,手艺一试就出来,项目上全程有负责人在现场,滥竽充数的不要来,平时喜欢喝酒的不要来,工地在进贤县
消防报警
南昌市新建区新祺周厂房找个消防报警大工穿线装设备,330一天。要求年轻做事踏实勤快,熟悉各家产品。半桶水不要骚扰,免得尴尬。
南昌南昌县麻丘附近的消防水中工师傅加工套丝安装下喷淋,钱不是问题只要事做的好,年龄50岁以
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喷淋烟感消防水3-6个月1-2人日结
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南昌青云谱区招防火卷帘门安装师傅3名,长期有活,要求年纪在50岁以内,电话
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卷帘门长期3-5人点工
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企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
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【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
工作地点在南京
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
消防安装喷淋烟感消火栓长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等的安装、调试与验收工作
2.依据施工图纸及消防技术规范进行现场施工,确保工艺质量与安全标准达标
3.配合甲方、监理及消防部门完成系统检测、联动测试及竣工验收
4. 对已交付项目提供必要的售后技术支持与整改服务
5.做好施工记录、材料报审及过程资料归档工作
任职要求:
1. 消防安装相关工作经验,熟悉国家及地方消防设计、施工与验收规范
2.具备基本识图能力,能独立完成消防水、电、通风等专业安装作业
3.吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好的安全意识和团队协作精神
4.持有消防设施操作员证、电工证或焊工证者优先
5.学历不限,有同类项目经验者优先
消防安装空调安装暖气维修门禁电力工程安装监控
招聘:运维值班长(杭州)
薪资:10000-15000元
工作时间:做二休二,12小时,白夜休休工作地点:浙江杭州区阿里巴巴浙江云计算数据中心新城 岗位内容:1、熟悉数据中心现场所有供配电、暖通空调、消防及动环监控系统的架构和设备状况;2、负责班组内确保数据中心供配电设备系统的正常、连续、可靠运行;负责确保班组内数据中心供冷系统的正常、连续、可靠运行;负责确保班组内数据中心动环系统包括消防、安防、门禁、视频等的正常、连续、可靠运行;3、负责快速响应处理系统运行产生的突发事件;4、汇总设备运行管理中的相关信息,对维修保养中发现的问题及时处理解决。做好记录,报告运行经理, 提出防范的建议和措施。6、负责电力、制冷系统及环境系统重要指标的监控、跟踪,保证系统的稳定、高效运行;7、执行各的日常运行操作、维护保养等的工作流程和程序以及作业指导书和各种计划;8、在班组值班期间,按要求定期检查系统,并做好相应参数指标的记录,认真履行交接班工作;9、督促员工遵守安全操作规程,避免发生事故,确保人身设备处于安全状态。10、监督员工休息时间、个人卫生、制服整洁,对违反规定者予以处理。11、按公司政策对员工进行入职培训,做好专业技术培训,考核员工。12、熟悉管理范围内各个系统设备、设施的性能、工作状况及设备运行技术条件。13、安排班组下属员工对设备的运行进行巡检、值班,确保设备的正常运行; 岗位要求: 1、大专及以上学历相关专业 ; 2、电工具备有效的安监局颁发低压电工操作证,有高压入网证、电工维修等级证优先; 3、空调工具备有效的安监局颁发制冷操作证,有制冷维修等级证优先,同时具备安监局电工操作证尤佳; 4、身体健康、能接受倒班安排,品行端正、沟通能力好、工作细致认真,有责任感和团队精神,组织纪律性强; 5、熟悉使用电脑办公软件及熟练操作设备监控系统软件 6、年龄40岁以下,有3年以上相关工作经验
汽机锅炉安装工程师
1.1-1.5万元/月
安装工程师3-5年大专电站锅炉工业锅炉AutoCAD
岗位职责
负责汽轮机、锅炉及配套系统(管道、泵、风机等)的安装施工管理工作。
审核热力机械图纸,编制施工技术方案、进度安排与材料需求计划,组织设备到货后的开箱检验。
对重点工序(如汽轮机扣缸、锅炉水压试验、管道吹扫)进行质量监督,解决现场各类技术问题。
协同调试单位开展单体试运行及整套启动工作,负责竣工资料的收集与归档。
任职要求
学历专业:本科及以上学历,热能与动力工程、能源与动力工程等相关专业。
工作经验:3年以上火力发电/燃气轮机/生物质发电项目热机安装经历,掌握大中型机组安装工艺流程。
专业技能:
熟练掌握汽轮机本体安装技术(含中心找正、联轴器对中、通流间隙检测)或锅炉本体安装技术(包括大型部件吊装、受热面组对、水压试验实施)。
了解辅机设备(如给水泵、凝汽器、除氧器)和管道系统的安装标准与规范。
熟练操作AutoCAD及常用办公软件,具备独立编写作业指导文件和技术交底资料的能力。
证书要求:具有中级工程师职称或一级/二级建造师(机电工程)资格者优先考虑。
综合素质:具备较强的组织协调能力,重视工程质量与安全管理,能够接受长期外派工作安排。
管网规划设计
9000-11000元/月
给排水工程师1-3年本科了解水处理环保农业园区图纸审核方案设计农林牧渔A
岗位职责:
1.负责水肥管网系统的设计工作,保障泵组配套选型合理,提升管网设计的效率与质量
2.协同团队成员推进项目设计任务的落实与执行
3.持续优化场区管网设计流程,提高泵送运行效率
4.针对子公司场区管网问题提供技术支持,制定并输出优化方案
任职要求:
1.掌握水力计算原理,具备泵组选型及管网系统设计的实际能力
2.具备良好的沟通协调能力,能高效完成各项设计任务
3.具有优化改进工作流程的意识和能力,推动降本增效
消防工程管理负责人
8000-12000元/月
消防工程师3-5年大专
岗位职责:
1、全面统筹所辖消防工程项目的各项事务;
2、组织编制项目的施工方案、质量目标及整体实施计划,包括年度、季度和月度施工进度安排;
3、在消防工程施工期间作为现场第一责任人,负责与各方进行高效沟通与协作;
4、对项目施工进度把控及工程质量达标负主要责任;
5、负责消防工程项目团队的人员调配、日常管理与绩效考核。
任职要求:
1、掌握国家及地方消防相关法规与标准,精通各类消防系统(如火灾自动报警与联动系统、消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急照明与疏散指示系统、电气火灾监控系统、消防电源监控系统、防火门监控系统、防火卷帘门、气体灭火系统等)的现场施工管理及招投标流程,具备5年以上消防行业管理经验;大专及以上学历。
2、了解消防工程的设计规范、技术要求、施工方法、检测验收流程及相关评定标准;熟知消防施工工艺规程和验收程序;
3、具备出色的沟通协调与组织管理能力,能有效开展施工现场监督管理、日常任务部署,并与建设单位、监理单位保持良好协作;
4、品行端正,责任心强,工作态度积极,具有较强的自主学习能力、团队合作精神及抗压能力,具备良好的统筹规划、执行推进及人际交往技巧;
5、持有注册消防工程师、一级或二级建造师、中级工程师等相关资格证书者优先考虑。
保安门卫
5.1-5.5井号南昌兼职九龙湖生米地铁站需要数名安保工作时间:9:00-20:20开始集合下班#需要提前半小时集合(中途有休息吃饭时间)工作内容:站岗维持秩序巡逻等工资:100元一天包中餐包水(门岗停车场)工作地址:九龙湖生米地铁站附近人员要求:,身高170以上,18-45岁,穿纯黑色鞋子,没有纯黑色鞋子现场提供黑鞋套,工作认真负责,能服从安排(头发不要太长,染发、纹身、带耳钉、手脚不灵活的不要)要求:姓名+电话+身高+活动结束对考勤工资当天就结算[抱拳]5.1-瑞颐酒店附近需要数十名安保人员时间:8:00-18:30包午餐(每天7.20集合)待遇:100/天包中饭水可以带瓶子接内容:维护现场秩序站岗巡逻等现场游客多以现场秩序维护指引为主170以上年龄18-40岁无纹身染发明显烫发最好自备纯黑色鞋子不然要买鞋套5块钱一双:名字电话身高体重。
消防维修月结
江西南昌
南昌招中控员、消防维保员,1.年龄约50岁,男女不限;2.持有中级监控证;3.有工作经验者优先录取。
薪资待遇:中控员工资待遇为5000元/月,,不包吃住。上班时间12小时,月休2天。消防维保员:1.年龄约50岁;2.持有中级消防设施操作员证;3.独立完成消防维修保养能力。
薪资待遇:消防维保员工资待遇和上班时间可面谈。
建筑给排水设计工程师
7000-10000元/月
给排水工程师5-10年本科住宅小区写字楼AutoCAD天正建筑注册公用设备工程师(给排水方向)
任职要求:
1、本科及以上学历,给排水工程或相关专业;
2、具备较强的责任心,抗压能力强,工作积极主动,性格诚实开朗,服务意识良好;
3、具备良好的沟通能力与学习能力,富有团队合作精神;
4、能独立承担工作,具有5年以上工作经验,熟悉房建及公建项目设计流程;具备良好的协调能力,持有中、高级职称者优先,有甲级设计院从业经历者优先。
二、薪资待遇:
1、基本工资+月度绩效+年终奖金,月薪7-10k;
2、五险一金、享受带薪事假;
3、提供食堂工作餐(自有厨房供餐);
4、享有节日福利;
5、提供年度旅游、健康体检等福利;
6、其他公司福利。
保安
4000-5000元/月
保安免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及来访人员登记,确保人、财、物安全
2.监控设备值守与异常情况实时上报,配合处理突发事件及消防隐患
3.维护责任区域秩序,劝阻违规行为,协助开展安全宣传教育
4. 按要求填写值班记录、交接班日志,确保信息准确、完整、可追溯
5. 配合物业或客户单位完成临时性安全保障任务,服从统一调度安排
6.上班时间:12小时制()
任职要求:
1.身体健康,无违法犯罪记录,具备基本沟通能力与责任心
2.服从管理,具备一定应急反应能力
3. 有保安员证或退伍军人优先,无经验者可提供岗前培训
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能熟练使用对讲机等基础安防设备
5. 工作地点明确、薪资范围清晰、行业属性合规,符合保安岗位通用标准
联系电话:
联系人:
室分/网络/弱电集成设计师
1-2万元/月
弱电工程师3-5年学历不限通信室分设计无线室分设计无线基站设计项目勘察移动室分设计概预算编制室分图纸编制
二、岗位职责 (一)项目前期设计与需求对接 1. 与技术实施统筹岗协同参与项目需求调研(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景),拆解客户技术诉求、业务场景痛点,输出需求分析报告; 2. 结合行业规范、客户预算、现场环境约束(技术实施统筹岗提供落地边界),独立完成室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电系统(综合布线/监控/门禁/对讲等)的整体技术方案设计,含系统架构、设备选型、参数配置、点位规划、链路设计; 3. 与技术实施统筹岗共同开展技术可行性评审,听取实施侧落地建议(如施工难度、设备兼容性、成本优化),优化设计方案,确保方案兼顾技术先进性与施工可行性; 4. 配合商务团队完成技术标书编制(设计部分)、技术参数响应、方案演示,协同技术实施统筹岗完成客户设计侧答疑。 (二)施工图纸设计与输出 1. 熟练使用 CAD、Visio 等工具,绘制全套施工图纸,包括但不限于:系统拓扑图、设备安装图、点位分布图、线缆路由图、土建配合图、弱电井布局图等; 2. 确保图纸符合行业规范(如《通信工程制图标准》《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》)、公司设计标准,标注清晰、数据准确、逻辑严谨,能直接指导现场施工; 3. 编制设计说明书、设备材料清单(BOM 表)、设计变更记录等配套文档,同步至技术实施统筹岗,确保实施侧获取完整设计资料; 4. 针对复杂项目,组织设计评审会(邀请技术实施统筹岗、技术经理参与),收集优化建议并迭代图纸。 (三)设计交底与落地支持 1. 向技术实施统筹岗、施工团队进行全面技术交底,解读设计意图、施工要点、技术标准、质量要求,解答实施侧提出的设计疑问; 2. 全程与技术实施统筹岗保持紧密同步,接收现场施工反馈(如结构与图纸冲突、设计参数无法落地、客户需求变更),快速响应并出具设计变更方案、技术洽商记录,确保项目推进不受影响; 3. 配合技术实施统筹岗完成设备选型确认、供应商技术对接,提供设计侧技术参数支持与验证; 4. 必要时驻场指导关键工序施工,协助解决设计相关的现场技术问题。 (四)项目验收与设计优化 1. 与技术实施统筹岗协同准备验收资料(设计侧资料:图纸、设计说明书、变更记录等),配合客户完成项目验收,回应验收中提出的设计相关问题; 2. 项目交付后,收集技术实施统筹岗、客户反馈的设计优化建议(如运维不便、覆盖盲区、成本优化空间),总结设计经验教训; 3. 参与项目复盘,与技术实施统筹岗共同分析设计与实施衔接中的问题,输出改进措施,纳入公司设计标准; 4. 跟踪行业新技术、新规范(如5G-A室分技术、智能弱电系统),将其融入设计工作,持续提升设计方案竞争力。 三、任职要求 (一)经验背景 1. 3-5 年及以上室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电集成项目全流程设计经验,必须覆盖方案设计、图纸绘制、交底验收全环节; 2. 具备至少 1 个大型项目(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景)主导设计经验,有与技术实施岗协同工作的成熟经验,熟悉设计与实施的衔接流程; 3. 熟悉通信工程、网络工程、弱电系统相关行业设计规范与施工标准,了解现场施工工艺与流程; 4. 有国外集成项目设计经验或英语技术沟通能力者优先。 (二)技术能力 1. 设计专业能力:精通室分系统(信源、天馈、无源/有源设备)、网络系统(交换机/路由器/ AP 配置、网络架构)、弱电系统(至少2-3个弱电子系统)的设计原理与方法,能独立完成复杂场景下的方案设计与图纸绘制; 2. 工具技能:熟练使用 AutoCAD(核心)、Visio、Project 等设计绘图工具,能使用室分信号覆盖仿真软件(如 Atoll、Planet)者优先; 3. 落地适配能力:了解施工流程与现场约束条件,能设计出可落地、易施工、成本可控的方案,能快速响应实施侧反馈并优化设计; 4. 文档能力:能独立编制规范、详实的设计文档,逻辑清晰、表达准确。 (三)综合素质 1. 协作意识强:善于与技术实施统筹岗高效沟通,能倾听落地反馈,灵活调整设计方案,不固执己见; 2. 责任心强:对设计方案的准确性、合规性、可实施性负责,注重细节,能规避设计隐患; 3. 抗压能力强:能适应项目制工作节奏,应对多项目并行、设计变更、紧急项目需求; 4. 学习能力强:关注行业新技术、新规范,持续提升设计水平; 5. 沟通表达能力强:能清晰向实施团队、客户传递设计意图,解答相关疑问; 6. 能接出差(现场勘查、交底、验收)。
栏目概述
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