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岗位职责： 负责化纤面料产品的工艺方案制定，掌握人造纤维相关印染及加工技术； 岗位要求： 1、具备化纤面料印染领域工作经验，了解针织或梭织类面料的工艺设计流程； 2、熟悉涤纶、锦纶、腈纶等常规化纤材料，掌握其印染特性及相关工艺技术； 3、熟知面料生产各环节流程、工艺要点及常见质量问题的分析与改善方法； 4、工作态度严谨，具备良好的问题发现与总结能力，沟通协调能力较强。

主要生产路由器.蓝牙音箱类的电子产品 18-24一小时， 月薪6000-8000;不压工资，人走账清。 (工作时间):早八晚八，中间休息2小时。 (入职要求):16岁一45岁，本人有效期内身份证。 (住宿饮食):包吃包住4一6人间、配备空调、衣柜、WiFi、冷热水、独立阳台和卫浴。 (福利待遇):当天面试安排住宿，经济困难可预支生活费，(外地过来可申请)。 (招聘岗位):组装分拣、贴标、测试、质检、包装等。 【需携带资料】本人身份证原件，行李物品，过来应聘！- 备注：当天面试通过当天安排宿舍，工作长期稳定

三水食品厂包吃住 月薪5500-7000 工作简单，男女不限 主要是普工/开机工作 2人间豪华公寓宿舍 18-45岁，有坐有站；空调车间，轻松稳定，发展机会大。 能接受倒班，15天转班，转班休息，综合工资5500-7000元/月。 先面试，面试合格入职前需提供食品健康证 试用期两月，买社保 地址：三水区西南 下午三点厂门口集合

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货场装卸：主要负责产品装车，控制航吊等工作； 5K/第一个月，试用期，转正后5.5K/月白班9小时（8-12点，13点-18点），加班费18元/小时，加班不是很多； 挂件工：主要负责护栏喷涂工艺的取件、挂件工作（举铁）；白班9小时（8-12点，13点-18点），加班费18元/小时，试用期5K/月，转正5.5K/月，试用期1个月的； 工资，月底发上个月工资，包两餐没有住宿，暂时没有住宿补贴；

佛山三水知名陶瓷厂招小时工，大龄工可进 21元/小时，日薪231-240元 年龄25-55岁以内，男女不限 岗位：喷墨开机、补料、印花、捡砖分类 无需经验，现场分配岗位，有站有坐，工作轻松 厂区设有吸烟区，干活不累 餐食实惠 早餐0.5元，正餐2元，加餐3元 需自备饭盒、水杯 住宿标准四人间，空调、热水器、WiFi齐全 水电费平摊，当天入职安排宿舍 做满7天可借支300-500元生活费 工期2个月起，可长期做 地址：佛山三水

佛山顺德海信家电急招｜国资上市大厂 稳定靠谱 企业简介 海信家电大型上市，实力雄厚客源稳定，主营冰箱、冷柜、空调、厨卫电器等各类家电，厂区环境好、管理人性化，常年订单充足，适合长期稳定务工。 招聘条件 1. 年龄18-48周岁，男女不限 2. 纹身尺寸不超身份证大小，无怪异夸张染发 3. 身体健康无基础疾病，顺利通过入职体检 4. 服从厂区安排，能够接受两班倒班次 薪资福利 1. 统一工时价18元/小时，工时充足收入稳，正式工5000-6000 2. 月综合薪资5500-6000元 3. 每月25号准时发放上月薪资，节假日正常顺延 4. 宿舍水电集体平摊，每月仅扣商业保险100元，扣费透明无隐形开销 食宿配套 免费提供中餐、晚餐，日常就餐无需自费 员工宿舍6-8人间，室内配齐空调、热水器、全自动洗衣机 居住舒适整洁，日常起居便利 岗位亮点 正规上市大企业，入职安心有保障 吃住全包开销小，存钱效率高 上手简单零基础可做，无需技术经验 厂区规模大晋升渠道通畅，长期发展优选 名额有限有意者速来报名入职！

【优睿简介】 工贸一体，拥有完善的供应链体系，为亚马逊年销售过亿的优质卖家，专注跨境童装领域近10年，在佛山、广州、深圳等地设有分支机构。 一、岗位职责 1、【市场分析】：开展Amazon平台市场调研与数据挖掘，洞察行业趋势，追踪市场变化，评估市场规模，研判产品潜力，结合公司业务方向、用户需求及竞争格局，挖掘具备增长空间的新品类与热销品，制定符合平台特性的产品开发策略； 2、【产品规划】：依据市场研究成果，优化各品类产品布局与发展规划，明确产品功能特性与核心属性，统筹安排上新节奏与发布计划； 3、【目标管理】：联动产品开发团队与设计人员推进新品研发，全程跟进开发进度，监督执行既定方案，及时提供专业指导与优化建议； 4、【成本管控】：主导服装类产品的成本控制工作，涵盖面料、辅料、加工等环节，在确保品质的基础上，通过科学选材与工艺优化实现降本增效，如实施集中采购以降低原料支出； 5、【跨部门协作】：有效整合各部门资源与诉求，协调解决协作过程中的冲突与问题，保障产品项目高效落地。 二、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上跨境电商亚马逊平台服装类目开发经验，擅长打造爆款产品； 2、熟悉亚马逊运营环境，市场嗅觉敏锐，数据分析能力强； 3、熟练使用跨境电商常用调研工具、爬虫工具及合规查询工具； 4、具备较强的抗压能力，良好的团队合作意识、沟通技巧与谈判能力。 三、福利待遇 1、【工作时间】：每日工作7-7.5小时，淡季午休时间为12:00-14:00，旺季调整为12:00-13:30，实行大小周制度； 2、【基本保障】：依法缴纳五险一金，享受年假、司龄假等法定与企业福利假期； 3、【吃吃喝喝】：每两周组织一次下午茶活动，不定期开展部门团建、聚餐及外出游玩； 4、【薪酬激励】：提供高比例提成与多项专项奖金，整体收入高于同行水平约20%，表现优异者可获国内外带薪旅游机会； 5、【氛围】：团队以95后为主，管理扁平，氛围轻松，倡导自由平等交流； 6、【节日】：生日、妇女节、端午节、中秋节等节日均发放专属礼品； 7、【职业发展】：联合多家专业培训机构，为员工提供内外部培训资源，支持个人长期成长路径； 8、【晋升通道】：每年两次晋升评审机会，晋升人数占总人数10%-15%，薪资上调幅度为10%-40%； 9、【工作&生活】：办公地点位于核心商圈地铁上盖，环境宽敞舒适，配备茶水间、咖啡机、制冰机、冰箱、微波炉等生活设施，满足日常所需。

【作业模式】：长白班 ，坐班， 一天工作 8-10小时 【吃住情况】：包吃住包3餐 【工资待遇】：6500-7500 【年龄要求】：16-48岁 【工期时间】 : 可做临时可做长期(每周可预支1500-1800) 无需经验，生手熟手均可。