240左右/天！日结，日结 不体检不面试，直接入职 青白江，龙泉，新都，德阳(就近安排) 包住，提供吃(不要国庆兼职的） 只要能连续做的，做几天的不要，工期到11.20号 物流短期工240元左右一天，包住，提供吃，不体检，当天安排住宿，小件快递拣货，打包，上架 没有体力活，小姐姐多 18到48岁哈。 青白江接受55岁以下

招聘岗位：仓储操作员岗(月结，日结勿扰) 【成都新都京东物流，临转正招聘】（手机需放置仓库门口，有事可以出来处理） 一、工作主要有：拣货、打包、上架，盘点等岗位，轻松易上手~ 简单来说各岗位职责是： 1）拣货就是推车去库区将商品拿出来； 2）打包就是将购买的商品包装好； 3）上架就是将商品摆放在货架上； 4）盘点就是核对商品数量； 二、工作时间：长白班8点-20点，中班12点-0点（比较少）。没有通宵夜班 三、人员基本要求 年龄要求25-42岁，认识汉字和26个英文字母大小写。会基本操作电脑。 四、薪酬待遇：全职需要先入职临时工试用。临时工期间计时薪资，目前是15元一个小时。做一个月左右看自己是否适应工作内容，如个人适应且表现优秀安排转正。转正后到手6000--8000。正式工计件，多劳多得，上不封顶。 其他需注意事项： 1、社保公积金：首年按照政府规定标准购买，次年按照上年度平均工资标准购买； 2、上班为排休，月休4天；法定节假日正常休息，如若排班三倍薪资(每个仓库不一样，以仓库规定为准) 3、其它福利：提供免费住宿（独立卫生间，免费WiFi，8人间常态住4-6个人）、餐费补贴、享受年终奖、年假、带薪病假、月休4天（排班轮休）等； 4、注意事项：不能带手机进入库房，需要放在门口置物袋中，有急事/电话可以出仓库接。 京东的薪酬（工资）结算周期是每月21日到次月20日为一个薪酬（工资）周期，次月月底最后一个工作日发放。 5、面试之后需要试岗，试岗两个小时左右。期间如果觉得不合适可以告知小组以及招募后自行离开 临时工、实习生也可以来了解~有岗位可推

招聘：物流现场发货员1名薪资：面议- 负责货物清点、核对、出库- 合理规划车辆装配，提高装车效率- 配合仓库完成日常发货、盘点工作岗位要求：- 有物流工作经验优先（生手也可）- 能吃苦耐劳，责任心强- 服从安排，有团队精神-有一定的沟通协作能力

工作内容如下： 一、仓配管理 1、仓内作业：负责仓库商品理货，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库提高仓库使用坪效。 2、履约时效：仓库管理制度和流程的指导下,收货、上架、理货、盘点、拣货、复核、打包满足供应商与C端客户时效与品质要求； 3、库存准确率：日、周、月度理货盘点、保障库存准确率。

负责仓库打包拣货，整理库房等工作，会认识字。要求工人，年纪18-40岁。

主要负责美团出货收货

入库，出库

一、岗位职责： 1.商品分拣，商品进出库。 2.仓库商品的储存，整理，及效期记录。 3.仓库周边物流配送。 4.部门主管安排的其他事项。 二、工作时间 凌晨00.30-中午10 三、薪资待遇 1试用期薪资4000元/月+餐补240元/月，（试用期1~3个月） 2.转正后薪资4000元/月+1000元/月岗位绩效+餐补240元/月+全勤200元/月 3.假期：每月轮休4天，法定节假日另计，（休假提前需向主管报备，原则上不能连休） 四、任职要求 1.会使用基本办公软件。有C1驾照 1.能吃苦耐劳，有较强的抗压能力。 2.工作认真负责，具有责任心。 3.为人友善，团结同事。 4，年龄18~38岁 5.包住

顾客下单之后工作人员及时拣货打包出餐，消息及时回复，订单售后问题处理。无订单需要收快递，整理货架，整理商品库存，卫生整理。 薪资3800-5000 上班时间：三班倒，24小时营业，有夜班，一个星期换一次班。

岗位职责：主要负责库房供应商的收货与经销商的发货工作。 工作内容： 1、日常开小货车去物流点给经销商发货，供应商到货收取、库房货物堆码整理。 2、持C1以上驾照，能开手动档小货车，有安装、维修经验者优先。 3、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作。 4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 薪资待遇：4000元-5000元，朝九晚六。 五险、交通补助、餐补、绩效奖金、通讯补助

成都市双流区招指挥/司索工，加班20小时，

得阳二众附近的，加固行业，有高处作业证

招聘水电工。

寻找水电工人员。

成都连顺商贸有限公司招聘危化品（LPG）罐车驾驶员，要求有经验的夫妻驾押人员。 底薪为7000元/月，空车按0.50元/公里计算，重车按1.00元/公里计算。工作线路以四川、新疆、宁夏、甘肃、内蒙古、云南、贵州为主。 接车地址位于成都市彭州市。

招聘网店配货打包一名（工作轻松）薪资：3500-4000元年龄18-45岁月休2天上班时间8:30-18:00（吃饭1小时，食宿自理）头脑条理清晰做事认真负责勤劳肯干有耐心及责任心,,能够长期稳定的干好工作电话：地址：浦江城区

招聘：分拣员薪资：2500-3500工作时间：早5点-9点，晚17点-21点，面试时间：13点-15点。

电商诚聘：若干名年龄20--45岁之间工作时间：早8：00---5:00加班有补助多岗位可选择（拣货、卸车薪资待遇：4200+工作地点：沟帮子铁南工业园区咨询电话：刘经理

蔬菜分拣配送员45岁以下，有驾照，能吃苦、有责任心。主要工作为蔬菜配货、分拣、送货，车主要是金杯金龙面包车薪资福利:工资6300，夜班

【工作内容】 仓库内干货食品(酒水饮料，米面油，粉条调料等类目)的分拣，上架等工作。 【招聘要求】 1.年龄20～45岁，男女不限，视力无障碍，手脚勤快，不良嗜好； 2.能接受长期上夜班，服从工作安排； 3.免体检，不查征信，不查案底，不查纹身。 4.有仓储分拣经验者优先，无经验可带教上岗。 【工作时间】 20:00～05:00，不加班，9个小时。 【薪酬与待遇】 1.综合薪资5000～7000，个人计件，多劳多得，月休2～4天，排休。 2.可提供住宿，两人间宿舍，有空调，热水器，独立卫生间。，按住的人数平摊房租水电。

【岗位职责】 1. 面向成都区域核心快递物流企业（三通一达、顺丰、德邦、京东等），推动新能源换电物流车的投放与租赁/售卖合作。 2. 深入快递网点，对接快递网点负责人/区域承包商，提供针对性用车方案。 3. 维护已合作网点关系，完成月度、季度车辆交付及服务计划。 【我们能提供】 1. 稳定保障：入职即购买五险一金，周末双休，节假日正常休息。 2. 收入空间：有竞争力的底薪 + 上不封顶的业绩提成 + 销冠奖金。 3. 平台支持：新能源换电赛道，产品方案成熟，售后团队配合。

招聘要求：18~45，无案底，入职需要常规体检，接受倒班。 主要生产激光晶体材料，招聘岗位操作工，质检员，技术员。 薪资福利：底薪+绩效+加班费+夜班+补贴，综合薪资4K-8K,公司提供完整的晋升渠道，年收入10W起 食堂5元/餐，两荤两素。住宿4-6间，15/月。 【工作时间】8小时工作制，三班倒

包装工/贴标签 岗位名称 包装普工、贴标签操作工、产品组装包装员（零基础可做、长白班） 岗位简介 岗位轻松简单，坐班为主，无需经验、无需学历，主要负责产品整理、贴标签、打包、封箱、装箱等简单手工活。工作轻松不累，环境干净整洁，新人上手快，适合长期稳定上班。 薪资福利 • 综合薪资：6000–7500元/月 • 发薪时间：每月10号准时发工资，薪资稳定、不拖欠、不压薪 • 食宿待遇：包吃包住，吃饭住宿全程免费，无任何扣费，宿舍设施齐全，拎包入住 • 入职要求：入职无需体检，面试简单，当天面试、当天入职入住 工作作息 • 上班班次：纯长白班，不上夜班、不用倒班、不熬夜 • 休息制度：上六休一，作息规律稳定 岗位职责 1. 负责成品、半成品的贴标签、贴条码、分类整理； 2. 对合格产品进行装盒、装箱、封箱、打包、打包入库； 3. 检查产品外观整洁度，确保标签粘贴平整、位置标准； 4. 做好产品数量清点、分类摆放，杜绝错包、漏包； 5. 保持岗位卫生整洁，做好工位5S，服从车间日常工作安排。

❶普工（数名）——手脚麻利，吃苦耐劳，收入稳定！ 岗位职责： ·负责门窗型材切割、组装、打胶、包装等基础生产环节（操作简单，有师傅带）； ·配合完成车间日常物料整理、设备清洁等辅助工作； ·按生产要求把控产品质量，确保门窗尺寸精准、密封达标。 任职要求： ·18-50岁，身体健康，能适应车间工作环境（站班为主，部分搬运）； ·吃苦耐劳，做事认真负责，服从管理（有无经验均可，有门窗厂经验优先）； ·动手能力强，能学习基础工具使用（如切割机、打胶枪等）。 ❷学徒（数名）——想学技术？包教包会，未来可期！ 岗位职责： ·跟随资深师傅学习门窗制作全流程（型材加工、五金安装、密封工艺等核心技能）； ·协助普工完成基础工作（如搬运、清洁），逐步上手独立操作； ·通过实践掌握门窗生产技术，未来可晋升为技术工（组装工/技术骨干）或管理岗。 任职要求： ·18-35岁，初中及以上学历，对门窗行业感兴趣，愿意从基层学起； ·学习能力强，动手意愿高（无经验也能培养，但有机械/手工基础优先）； ·吃苦耐劳，有耐心（学技术需要沉淀，坚持3个月以上者优先）。

年龄；19---38 需要有一点经验，17元一个小时，上六休一 吃饭免费，，水电平摊

兼职300-500一天

岗位职责： 一、战略规划与体系搭建: 1.制定并落实契合品牌定位的中长期产品开发战略及年度实施计划。 2.搭建并持续优化公司品类研发的标准流程，完善配方管理、食品安全控制及新品上市执行体系。 3.建立科学、可衡量的研发项目管理机制，保障项目按期高质量完成交付。 二、团队领导与管理: 1.组建并带领专业高效的研发生力军（涵盖研发厨师、技术员、测试员等），合理划分职责，设定考核指标，充分激发团队积极性与创造力。 2.构建顺畅的内部沟通协作模式，打造开放进取、鼓励创新的工作氛围。 3.具备优秀的跨部门协同能力，与采购、供应链、生产、运营、市场、财务等团队高效联动，推动产品从创意到落地的全流程无缝衔接。 三、数据驱动的产品研发与优化: 1.深入挖掘数据价值：结合门店销售表现、成本结构、顾客反馈（线上评价、调研结果）及行业趋势，精准锁定产品升级方向和新品种类机会。 2.构建产品分析模型：主导口味、成本、定价与盈利水平的量化评估体系建设，为决策提供可靠的数据依据。 3.持续推进现有菜品的口味改良、成本压缩与标准化提升，并通过关键指标（如成本下降比例、销量增长幅度、满意度变化等）验证优化成果。 4.主导新产品从概念构思、配方研发、口味测试（含盲测与数字化感官测评）、成本测算至盈利预判的全过程，确保新品兼具市场接受度与利润空间。 四、供应链与成本管控: 1.联动采购与供应链团队，优化核心原料选型、规格标准及供应商合作机制，兼顾品质稳定性与采购经济性。 2.牵头产品BOM成本精算与动态跟踪，设定降本目标并监督执行，对整体产品毛利率承担直接责任。 3.推动研发端的降本提效措施，提升资源使用效率与投入产出比。 工资18000-30000,优秀者可加，具体面谈定薪 要求： 1.大专或本科及以上学历 2.10年以上大型连锁餐饮、团餐、中式快餐领域工作经验 3.具备扎实的成本核算能力，精通出品标准化管理及研发培训体系搭建

可带手机！！坐岗！可预支 300 工资！ 早八晚五，不上流水线，中介勿扰 工资可支持银行卡/微信/支付宝/现金/亲属卡 目前招聘岗位：扫码，贴标，包装，组装，质检，搬运，仓管，设备维护员（岗位自选） 招聘年龄：16-53 岁，男女不限 薪资待遇：28一个小时，280一天，月收入 7000+ 正常班8小时，加班最多2小时，加班可自愿选择 食宿：三餐免费，免住宿免费，4-6人间（空调，热水器，洗衣机标配）夫妻可安排夫妻房（外宿补贴300/月） 感兴趣的，加微信细聊一下！

工作地址：彭州东大街255号(盛邦假发工厂店)----招聘搬运工（5名）薪资待遇：保底2200元+计件，月休4天，包午餐，购买社保，年龄35-50岁，搬运不锈钢板材。联系电话：

国有公司招聘食品检验员须有检验员证 工作地点位于郫都区安德镇川菜产业城