岗位职责1、负责员工的管理，各种异常处理2、员工在职，离职，打卡的统计:3、负责员工关系管理，各类工作数据的维护及输出。4.协作公司及客户做好管理及其其他工作。5.审核工厂提供的生产报表和数据，确保准确性和完整性。6.能及时发现工作中的问题并上报问题。7新资待遇:底薪3500+提成+全勤奖8.工作时间:上午10:00-12:00下午13:30-18:00单休可调休。9.年龄要求:17-30岁。任职要求:1、具有较强的沟通和协调能力，服务精神和团队意识。2、条理清晰，有路前顾后的系统性思维。3、具有很强的执行力，责任心和主动性，吃苦耐劳，抗压能力。4、有一定相关经验者优先有意者投简历。

工作职责：1、文字的处理、文档整理；2、复印文件、处理办公室日常事务的工作3、资料录入电脑以及归档。4、负责员工的日常考勤；

公司内部岗位:行政文员工作内容：主要负责公司人事部招来的员工培训基本知识，体检项目，筛选不合格员工，维护已出发员工，和安排新人入职，其他时间负责本公司资料整理，打印，电脑录入，会前资料安排，和公司员工出差安排和购票，后勤管理等等，负责解决公司一线岗位在职人员的工作问题，负责处理合作方出现的问题跟对接，负责一线员工培训，面试，体检入职，住宿，后期维护及回访，处理员工申诉以及供应商问题。工资待遇：试用期为1个月试用期内工资：底薪4500+补贴（食宿补贴）+奖金转正薪资：底薪5500+补贴（食宿补贴）+奖金食宿：800/月餐补公司提供住宿2人间工作时间：早上9点-12点，下午1点-6点，拒绝加班。工资发放及时，每个月14号出工资条，15号打卡发放。办公环境：办公室环境氛围轻松活跃，公司地理位置优越，比邻地铁站，交通便利，出行方便。欢迎加入我们大家庭！

工作内容1．公司员工在职明细及工作问题跟进2．打印文件，资料整理3．简历筛选，发布面试通知4．面试邀约，空缺职位招聘文员薪资待遇：试用期4500+500提成（300全勤）转正5000+800提成（300全勤）上班时间：10:00-18:0012:00-13:00午休一小时每月15号发放工资提供免费宿舍

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