办公室文员，单休，上班时间6小时
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限心细会点简单ps更好！混合办公
岗位职责：X
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度
文员助理岗位招聘
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限周末双休法定节假日休
室内工作 无要求 底薪三千+提成 五险 双休法休朝九晚五
办公专员+社保+长白班双休
6000-8000元/月
文员1-3年高中
岗位职责：
1. 公司提供车险即将到期的精准老客户名单，通过公司配备的电脑系统，以电话形式联系客户，解答疑问并协助客户完成线上车险续保流程。
2. 办公场所固定，设有独立工位，工作环境整洁舒适；无需外出拓展客户或自行开发资源。
3. 车险属于国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%-80%之间。
工作要求：
- 具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公系统。
- 普通话标准，表达清晰，具备良好的语言沟通与交流技巧。
- 学历要求高中或中专及以上，欢迎无经验人员加入，公司直招，提供带薪岗前培训，实行一对一导师带教机制。
工作时间：
8:30—12:00，13:30—18:30，每月休息5天。节假日按国家规定正常休假。每月第一周享受双休，其余三周为单休，法定节假日均享带薪假期。
公司亮点：
提供免费班车接送上下班服务，并设有住房补贴。配备员工食堂，发放饭卡及餐补+房补。
入职满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司。
本岗位为内部人才储备培养岗，所有员工均有资格参与正式编制转正机会。
工作满3个月可申请内部转岗，如人事、行政、培训、IT等职能岗位；工作满1年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，平均薪资范围8000~20000元，晋升通道公开透明，注重人性化成长与发展。
福利待遇：
1. 薪酬构成：底薪+提成+职级津贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖等多项收入组合，月综合收入约10000-15000元，多劳多得，上不封顶，业绩增长带动底薪与提成同步提升。
2. 岗位附加福利：免费提供员工宿舍，班车接送上下班；设有员工食堂，享受餐补；体检费用可报销，异地入职可报销来程路费。
3. 按规定缴纳当地社会保险，享有年终奖、年底双薪、年休假、各类带薪假项、带薪培训、高温补贴、产假等全面福利保障。
办公专员+社保+五险双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理沟通能力好办公室办公学习能力强
岗位职责：
1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需的信息内容，并完成资料整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。
岗位要求：
1、具备大专或以上学历，专业不限。
2、工作细致认真，具备较强的进取心和责任感，沟通能力良好。
员工培养：
公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极投递。
福利待遇：
1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，极个别业务能力较弱者保底2700元，入职满1年员工普遍薪资在8000-10000元之间，30%员工月收入过万，薪资发展空间广阔。
3、入职即缴纳五险一金，另有年终奖、司龄奖励、节日礼品等多项员工福利。
4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，只为让你放松身心，畅享轻松时刻。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资8K~2w，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训，晋升通道完善。
池州贵池区招聘统计文员一名，，学历高中及以上，年龄35以下，需要熟悉电脑基本操作，善于沟通
3000-4000元/月
文员1-3年高中
招聘统计文员一名，学历高中及以上，年龄35以下，需要熟悉电脑基本操作，了解过用友操作系统的择优录用，善于沟通，协调配合库管员的工作，认真负责，工作时间早上八点到晚上六点，公司配备食堂，提供午餐，交五险
车险内勤2名
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业前景广阔花园式办公环境
公司直招（非第三方招聘，非代招）
在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出，纯内勤办公模式
无需自主开发客户，工作内容简单易上手
接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求：
1、工作态度认真，为人正直诚信；
2、具备基本的语言表达与沟通能力；
3、应届毕业生亦可报名
三、工作时间：
上午：8:30－12:00
下午：13:40－18:30
每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部放假
另享每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇：
1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元，高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）
3. 员工福利丰富：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等
4. 每月设有多种员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）
5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力
办公室内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限高中内勤管理
一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业晋升路径清晰完善！
薪资福利：
1、新人保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均薪资六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！
2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金；
3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益；
4、设置多样竞赛奖励（含现金与实物激励）+提供带薪境内外旅游机会；
5、配备舒适办公环境+系统化培训支持+透明高效的晋升机制；
6、提供员工宿舍，配套食堂与超市，生活设施齐全，日常便利无忧。
工作时间：
8:30-12:00，13:40-18:30
每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。
公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松易上手，纯办公室岗位，无外出要求。
本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历，或直接与我联系，将优先安排面试。
面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，培训结束后直接入职，无实习期，介意者请勿投递。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、具备良好的沟通能力。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！
一、工作内容：
1.?采用电话、网络及移动端等形式，对接车险即将到期的客户，开展维护与跟进工作（客户资源由公司统一提供，无需外出展业，保单配送及后续服务由所属分公司负责处理）。
2.?响应来电客户的咨询需求，提供车险相关解答或投保协助，并根据客户需求给予专业化的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位：
1.?具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至中专或高中学历）。
2.?招聘岗位：车险续保内勤
三、福利待遇：
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，表现突出者月薪可达15000元以上，收入上不封顶。
2.?享有八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；另加三项商业险：重疾险、意外伤害险、意外医疗险；一金为住房公积金）。
3.?提供餐食补贴：公司设有食堂，环境整洁，菜品丰富，配备四菜一汤，餐后供应水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?晋升调薪机制：每年至少享有4次调薪或晋升机会；
纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监；
横向发展通道：可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?各类补贴：涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。
6.?培训支持：提供岗前带薪培训，后续配套多项衔接培训，以及体系内的晋升类培训机会。
内勤1名电脑操作简单出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供：
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息
【岗位职责】
1. 针对公司已有车险投保记录或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续；
2. 及时记录续保客户反馈的意见与建议，并定期总结汇报工作经验；
3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，工作高效，操作简单；
4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无地推任务
【岗位要求】
一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确
二、耐心细致：工作需持续投入，具备较强的专注力与坚持精神
三、自我驱动力：主动进取，积极寻求服务优化与业绩提升机会
四、专业素养：熟悉所服务内容，能为客户提供专业解答与贴心服务
薪资构成：底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500，38%员工月收入过万
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
服务员
招聘服务员和打杂阿姨。要求能吃苦耐劳，性格开朗。薪资为3500至4500。工作时间分为早班和晚班，早班为上午9点至下午6点，晚班为下午5点至凌晨2点。招聘长期工作人员，暑假工请勿联系。
朝九晚五，140/天，中午管饭
100-140元/天
文员学历不限
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外沟通形象
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作
4. 配合完成合同初审、用印流程及档案借阅登记等合规性事务
5. 完成上级交办的其他临时性行政与协调任务
任职要求：
1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT）
2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心
3. 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
5. 遵守职业规范，能适应快节奏、多任务并行的工作环境
包住宿 早九晚六
4000-6000元/月
文员经验不限大专无销售性质不打电话
提供住宿 大专学历及以上
工作内容轻松 接受无经验
五险一金 带薪年假
节假日三倍薪资～
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栏目概述
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