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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

重庆北碚急需招聘1-2名汽车模具维修工。工作内容包括连续模、翻砂模、钢板模的维修和保养。要求能独立完成相关工作并适应倒班制。招聘对象，年龄范围在30岁至50岁之间。具体工资待遇面议。有意者请联系谭先生。

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招聘汽车维修师傅。岗位要求：男性优先，具备2年以上汽车维修实际工作经验。能独立判断故障、独立施工，熟悉国产、合资车型者优先。掌握机修、保养、底盘、电路、空调等基础维修技能。要求吃苦耐劳，动手能力强，有责任心，做事细心。服从管理，有团队意识，注重施工安全。有驾驶证、会试车者优先；有4S店经验者优先。工作内容：负责车辆日常检查、保养、故障诊断与维修。独立完成发动机、底盘、电路、空调等常规维修。按规范施工，保证维修质量与安全。配合前台/服务顾问确认故障、交车。维护工具设备，保持工位整洁。遵守门店制度，服从工作安排。薪资福利：工资面议，月休四天，。工作时间：8:30-5:30。工作地址：武陵汽博中心贸美汽车（机器人后面）。联系人：张女士。

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工作内容：将机器设备自动化焊接的产品进行二次补焊，不需要太多经验，也不需要焊接很好地纹路。 能够焊结实不穿洞就可以. 焊工薪资：计件工资+生产奖励（同工同酬）. 每天60保底+当天计件工资 一个件1-2块 综合7500-10000. 要求：年龄20-48岁. 焊工要求（） 福利： 免费住宿四人间，包吃两餐

base地：深圳/重庆/南京均可 工作职责： 1. 主导项目经理胜任力模型的构建，制定分级认证标准及考核机制； 2. 推动组织项目管理能力的持续进化与落地实施； 3. 参与端到端流程架构的优化设计； 4. 参与数字化管理平台的搭建与推进； 5. 搭建组织层面的风险管控体系； 6. 组织研发与制造关键节点的效率提升，识别全流程堵点，运用精益理念推动跨职能协同改进； 7. 建立闭环改善机制，实现经验教训向新项目的有效转化与固化； 任职资格： 1. 具备10年以上项目管理经验，其中至少5年深耕于智能汽车领域； 2. 有从设计到落地项目经理认证体系的实际案例； 3. 具备管理体系搭建背景，主导或深度参与过PMO组织从无到有的建设过程； 4. 拥有流程优化实战经历，曾牵头全生命周期的项目流程升级项目； 5. 具备车规级产品完整交付经验，作为项目负责人成功交付3个以上从客户RFQ至SOP的座舱电子项目，客户覆盖主流整车企业； 6. 参与制定符合IATF16949要求的项目管理流程，并通过主机厂过程审计验证； 7. 熟练掌握ASPICE实践应用、FMEA在项目中的动态执行、汽车行业的敏捷与传统混合开发模式； 8. 具备配置PLM/ALM工具工作流的相关实操经验； 9. 具备供应链协同实战经验，曾应对并妥善处理因芯片短缺引发的供应中断危机；