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【企业情况】 东莞市道滘镇资产经营管理有限公司是道滘镇属一级企业，由道滘镇人民政府投资控股，注册资本1.04亿元，公司的主营业务镇属资产的投资与运营。 【背景目的】 为推进高质量的发展，近年来镇资产公司致力加大工改项目投资，本次招聘职业经理人目的是要重点负责谋划好园区的招商运作，以成功引进产业落户到园区投资经营。 【岗位职责】 1.负责制定招商策略与计划，结合公司业务定位，明确招商目标、客户群体及推进节奏，确保招商任务按期达成。 2.开展客户开发与拓展工作，通过线上线下渠道（行业展会、资源对接会、客户转介绍等）挖掘意向客户，建立完善的客户档案，做好客户分级管理。 3.负责商务洽谈全流程，对接意向客户，介绍公司招商政策、合作模式及优势，协商合作细节，起草、审核招商合作协议，推动合作达成与落地。 4.跟进客户履约情况，做好后期维护工作，及时响应客户需求，协调解决合作过程中的各类问题，提升客户满意度，促进老客户续约及转介绍。 5.熟悉行业动态、市场趋势及相关政策，定期收集竞品招商信息、价格体系及合作模式，为公司招商策略优化提供参考。 6.配合公司开展招商推广活动，提升品牌曝光度，助力招商工作高效推进；完成上级交办的其他招商相关工作。 【任职资格】 1．基础条件 （1）具有良好的政治素质、专业素养。 （2）遵纪守法，诚信廉洁。 （3）具备正常履行职责的心理素质和身体条件。 2．报名资格 （1）年龄45周岁以下，具有大学本科及以上学历，专业不限，男女不限。 （2）具有1年及以上招商引资相关行业工作经验优先。 （3）主导或核心参与过5亿元以上产业项目招商，或成功引进3个以上的企业/2个以上高成长性企业落户(要求提供项目签约证明、企业落户佐证材料等可核验资料)的成功案例者优先考虑。 （4）具备产业政策解读、项目谈判、方案撰写能力。特别优秀者，经研究确定可适当放宽条件。 3．其他要求 具有下列情形之一的，不得参加招聘: （1）曾因违法犯罪受过刑事处罚或行政拘留的; （2）曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的; （3）曾被依法列为失信联合惩戒对象的; （4）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的; （5）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的; （6）曾在各级机关、企事业单位、人才引进招录(聘)考试、体检或考察等环节中存在违纪行为的; （7）未履行或未正确履行职责造成国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的; （8）根据有关规定，聘用后即构成回避关系的; （9）法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。 【聘任期限与薪酬待遇】 1.聘任期限：期限为３年，设置半年试用期，试用期合格转为正式聘用。 2.薪酬待遇：采取业绩与薪酬双对标的原则实施，由基本年薪10万元、绩效年薪6万元、任期激励1万元构成。基本年薪根据考勤情况按月发放，绩效年薪及任期激励根据绩效考核情况发放。 【退出管理】 1.考核不达标，其中一年经营业绩考核主要指标未达到完成基础目标。 2.因严重违纪违法、严重违反企业管理制度被追究相关责任的。 3.聘任期间对企业重大决策失误、重大资产损失、重大安全事故等负有重要领责任的。 4.因健康原因无法正常履行工作职责的。 5.试用期内或试用期满，经试用发现或试用考核结果不适宜聘任的。 6.其他认定不适宜继续聘任的情形。 【招聘程序】 1．报名流程 报名时间：招聘报名截止时间为2026年3月8日（正月二十） 2．资格审查及履历评价 公开报名开始后，根据岗位设置的招聘条件对应聘人员资料进行审核筛选，择优确定面试考核人员。 3．面试测评 包含两轮以上面试，面试时间、地点及其他相关要求将另行通知。 4．背景调查 对面试测评合格的人员，进行背景信息的核实与验证。 5．体检 根据面试测评与背景调查情况确定体检人选，入职体检不合格者不予录用。 6．公示及聘用 根据资格审查及履历评价、面试测评、背景调查、体检结果确定拟录用人员，在道滘镇资产经营管理有限公司相关网站公示5个工作日。 7．递补 因候选人出现放弃、体检或体检复查不合格、公示不通过等影响聘用结果而导致招聘岗位出现空缺，将根据实际情况决定是否递补体检、考察人选。 8．任职 公示期满无异议后，由道滘镇资产经营管理有限公司与聘任人员签订劳动合同。 【其他说明】 公开选聘受托方：东莞市东资人才服务有限公司

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