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岗位职责 1、通过电话、微信等渠道积极开拓潜在客户，推广公司家装设计、施工、主材供应、定制服务等相关业务；（公司提供精准客户名单，无需自行盲打） 2、跟进公司派发的意向客户资源，深入了解客户需求，合理匹配个性化装修方案； 3、邀请客户到店咨询或协调设计师上门实地量房，推动成交达成业绩目标； 4、持续维护客户关系，定期回访老客户，激发转介绍机会； 5、整理并分析客户反馈信息，配合优化销售沟通策略及服务体系。 任职要求 1.年龄******，中专及以上学历，专业不限（具备销售经验或家装行业经历者优先）； 2.普通话标准，表达顺畅，具有良好的沟通能力、抗压性与亲和力； 3.结果导向意识强，有电销、客服、房产经纪等工作背景者更受青睐； 4.对家庭装修领域有兴趣，期望长期发展（公司提供系统化培训支持）。 福利待遇 1.无责任底薪+高比例提成，收入上不封顶； 2.社保+公积金+节日福利+生日礼物+团队活动+绩效奖励+年度外出旅游； 3.完善的人才培养机制（涵盖销售技巧/家装专业知识/天坛商学院课程等）。

岗位职责： 1、按照公司制定的课程安排，前往天津各机关、团体、企事业单位开展消防知识宣传教育培训，推广使用消防器材，确保培训任务顺利完成。 2、协助各单位落实消防培训计划，满足课时及相关要求。 3、负责收集并整理培训后的反馈信息，做好效果评估与数据汇总工作。 任职资格： 1、无需相关经验，入职后公司将统一组织带薪技能培训，个人无需承担任何费用。具备消防培训或消防工作经历者优先考虑，退伍军人优先录用。 2、语言表达清晰，普通话标准流畅，富有亲和力；具备良好的学习能力与沟通技巧，热衷于人际交流者更佳。 待遇及其他： 1、无需坐班办公。 2、享受国家规定的法定节假日休假，春节假期约20天，另设有带薪婚假、产假、丧假、陪产假、年假等福利假期。 3、每月设有个人优秀奖、目标达成奖及团队绩效奖金。 4、工资发放日为每月10号，准时发放。 5、团队氛围融洽，定期组织团建活动，提供广阔的职业发展空间及多项优厚待遇。 6、周末双休，法定节假日正常休息。严禁加班！严禁加班！！严禁加班！！！！！！！ 7、享有多种类型奖金及节日福利待遇

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1.具有良好的沟通技巧、谈判水平及人际互动能力，对市场动态有一定洞察力，能敏锐把握市场趋势，为公司提出有效的销售策略并制定相应的销售方案。 2.薪资待遇2000-7000，具备相关工作经验者优先考虑

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【海运、空运、快递、小包、海外仓销售岗位火热招聘中】 无责任底薪（可面议）+高比例提成+绩效奖金。 目前入职满1年员工月薪普遍过万，表现优异的销售人员月收入2-10万，上不封顶。 岗位职责： 1、积极开发并维护直客及同行客户资源，提供专业高效的物流解决方案，达成个人销售目标； 2、全程跟踪货物运输进度，及时处理客户在物流环节中遇到的问题，确保顺利回款； 3、收集并反馈市场动态与客户需求，为公司优化产品结构、拓展渠道及制定营销策略提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备货代行业工作经验或销售背景者优先考虑； 2、具备独立开展揽货业务的能力，能够开拓新市场并稳定现有客户关系； 3、有意愿在货运代理销售领域深耕发展； 4、具备追求高收入的职业目标和进取心。 【岗位优势】 1、入职即缴纳五险一金； 2、工作时间：早上9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常放假； 3、转正后享有年休假、育儿假等多种带薪假期，福利齐全； 4、提供系统入职培训，实行“老带新”机制，定期组织业务能力提升课程； 5、为新进销售人员配备初期拓客资源，并开放公司现有渠道支持； 6、设立月度销冠、最佳新人、优秀团队等评选与奖励机制； 7、晋升通道畅通：销售组长→销售主管→销售经理→销售总监，能力突出者3-6个月即可晋升；管理层职位均通过内部竞聘产生，不对外招聘。 薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金。 福利待遇：全勤奖、工龄奖、十三薪、节日礼品、年度集体旅游、员工健康体检

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*公司提供数据资源 *公司一带一制度，手把手带教 *公司提供完整晋升空间。专员-组长-经理-区总 职位内容： 1，推广公司法律类产品并开展市场拓展工作；通过电话沟通、面对面洽谈等方式挖掘客户需求，完成签约，为中小微企业提供专业法律咨询服务； 2，利用新客户资料主动联系潜在对象，筛选意向客户并推进后续沟通，实现客户转化； 3，持续跟踪客户进展，及时响应并协助解决客户在法律服务中的各类问题，深度挖掘客户长期价值； 4，整合内部支持资源，优化服务流程，提升客户体验与满意度； 5、定期回访合作客户，维护客户关系，构建稳定持久的合作纽带。 任职要求： 1，不限性别，性格乐观外向，表达清晰流畅，具备良好沟通技巧，热爱销售工作； 2，能适应一定工作压力，愿意突破自我，追求高收入目标，实现个人与团队共同发展； 3，熟练使用常用办公软件； 4，具备财会、软件、知识产权等相关背景者优先录用； 5、拥有强烈的市场开拓意愿和客户开发能力，具备优秀的沟通协调及应变能力。 薪资待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受法定节假日及节日福利； 2、薪酬水平行业领先，薪资体系完善，在职员工月均收入8000—20000元； 3、激励机制丰富多样。每月设有个人优秀奖与业绩激励奖，每季度评选个人业绩冠军及优秀团队奖，年度发放年终奖金，奖励丰厚； 4、五险一金齐全。依法为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并提供住房公积金； 5、节日关怀到位。每逢春节、端午、中秋等传统节日，向全体员工发放节日礼金及礼品，传递企业温暖； 6、团队活动丰富。不定期组织下午茶，每周安排趣味小游戏，每季度举办团建活动，每年开展一次大型户外拓展。