
环境主管(8-9000)
8-9千/月
物业经理社保1-2人月结
工作职责:
1、在项目经理的领导下,负责管辖区域环境卫生及绿化工作,监督公共区域清扫保洁,公共绿地的维护、养护并定期检查形成记录;
2、负责协调小区清洁卫生以及环境绿化、垃圾分类等方面的各项工作,引导外包人员贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持为业主服务,确保公司所确定的各项工作任务和责任目标的实现;
3、每月定期对外包公司日常服务工作的过程进行把控,监督外包公司日常工作,做到对所有客户、非客户的品质服务,保证现场品质达到合同服务要求;
4、制定环境绿化全年工作计划、操作流程、操作标准等,协同外包公司落实工作开展,确保各项工作有目标、有规范、扎实推行;
5、确保各项工作符合体系和合同的要求并正常有序的开展,现场服务品质及满意度得到有效提升;
6、对外包公司的工作进行检查、协调、评估、督促整改,并向项目经理汇报工作情况,保证保洁、绿化工作施行到位;
7、认真完成公司其他工作职责内容和公司安排或委托的其他工作任务。
任职要求:
1.大专以上学历,5年以上住宅物业环境管理经验,善于通过机制去管控分供方,有超30万方大型住宅项目环境管理经验优先;
2.了解物业管理相关政策法规,熟悉绿化、保洁环境维护工作程序及标准,掌握绿化养护、保洁卫生所用各种机具的保养常识;
3.工作细致、责任心强,具备良好的团队管理能力。
物业经理水电
世城商业中心|公司直招本公司直聘,岗位真实、稳定在岗、正规上班、欢迎有意向者咨询应聘!招聘岗位1.水电工:数名2.公寓/物业管理员:2名3.写字楼招商文员:2名4.收租专员:1名5.酒店客房服务员:1名6.帮厨:各1名7.农场管理员:1名8.自媒体拍摄:1名9.光伏项目经理:1名联系方式(与电话同号)罗小姐:
其他物业人员
1、负责物业小区各项费用的生成、收取、催收;
2、接待来访业主,办理入伙、装修相关手续;
3、处理相关投诉;
4、完成领导交代的其他工作。
该职位要求有同岗位工作经验两年以上。
物业主管
5-6千/月
物业经理1-2人月结
【岗位职责】
- 负责写字楼日常运营管理工作
- 协调处理物业相关事务,保障服务品质
【职位要求】
- 1-3年工作经验,有物业或人事行政管理经验优先
- 高中及以上学历,熟练使用电脑办公软件
- 能适应白班工作安排
【工作时间】
8小时工作制,月休4天
【薪资福利】
- 综合薪资4500-5000元/月
- 无隐形扣款
写字楼项目经理8000k
9千-1万/月
物业经理包住餐补社保1-2人月结
1有5—8年的相关经验
2根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规政策组织员工向辖区提供公共秩序,绿化养护,设备设施维护保养等服务。
3对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患,要认真核实,区分责任,提供处理建议
4负责与当地政府相关部门,社区居委会,与员工保持沟通,确保与其有良好的功能关系。
物业经理
5-6千/月
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责物业管理团队的组建管理与运作,确保服务质量和客户满意度;
2、制定和优化物业制度、管理流程等,提升物业团队运营效率和服务水平;
4、制定培训框架和内容,有序组织物业团队培训和掌握作业技能;
5、管理监督物业日常维护安保工作等,包括清洁、绿化、安保等,确保环境整洁与安全;
6、处理服务方、客户、业主等投诉与需求,协调解决各类物业问题,维护良好社区关系;
7、协调内外部资源,与相关部门保持良好沟通,推动项目顺利进行;
任职要求:
1、具备物业管理相关专业知识,熟悉物业管理流程和标准;
2、有上物业管理经验或有大型住宅或商业物业管理经验者优先;
3、优秀的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效激励团队;
4、具有较强的责任心和客户服务意识,能够应对突发事件;
5、持有物业管理相关资格证书者或者退伍军人优先;
上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00,假期4天;
福利待遇:购买五险,有节日福利,法定假日等,具体可面议;
管家1-2人月结
招聘一名住宅管家,要求会电脑,会办公软件。工资4500-5000元,每月休息四天,年底有年终奖,公司每月有晋升机会。工作地点:越秀区。
物业经理
8千-1万/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹物业团队建设与人员管理,组织培训,考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程,安保,保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5.编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1.具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与应急处置能力
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识
4.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
5.责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作。
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,党员兼退伍军人,物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
物业经理安全员
5-8千/月
物业经理1-2人月结全职
物业项目经理 招聘人数:1人
岗位职责:
1、负责项目人员工作培训指导。
2、负责项目全面工作,确保安全生产.
3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划,组织并实施,检查、监督各项制度的执行情况。
4、合理调配人员,协调各岗位的分工协作、保障团队稳定.
5、负责项目工作的管理和提升,落实安全、防火工作,确保项目安全、高效、稳定运营.
6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。
7、项目预算成本控制、分包商管理。
8、做好应急事件管理,能妥善处理紧急和突发事件。
任职要求:
1、大专以上学历,三年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。
2、熟悉物业项目的整体动作,具备制定各项标准和流程的能力。
3、熟悉物业项目的前期介人、中期及后期管理。
4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。
5.具备良好的物业管理和服务意识,能够建立良好的业主关系,会粤语优先。
薪酬范围(元):薪资6000-8000元/月,上班时间:8小时制,月休4天
保安物业经理绿化种植保洁水电
小区物业招聘以下岗位:
物业经理:薪资面议。
物业办公室文员:招聘多名,月休4天,薪资3800元以上。
小区保安员:招聘多名,薪资4500元左右,年龄55岁以下,12小时工作制,2班倒,月休2天。
小区保洁:招聘多名,薪资2600元,月休4天。
小区绿化:招聘多名,薪资3000元,月休4天。
物业电工:招聘多名,薪资4500元。
工作地址位于江门市蓬江区。
工厂焊工包住包吃20人以上月结吃苦耐劳
急招工厂焊工月入9000-12000元,学徒带薪培训,年龄18-45岁 包吃包住,交通方便,生活配套齐全,当天到当天安排宿舍,不查征信案底,订单稳定可,离职人走帐清。
小工拆架
东莞市招小工粮仓里拆架子,配合递钢管比较辛苦,人工转钢管。小工不得力的干不了。要一人,200到260八小时,小工看清楚,长做的。日结勿扰
(小厂急招)26/H+长白班+不体检
6-8千/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结包吃住不体检不穿工衣人走账清独立岗位恒温车间坐班无前科无纹身熟悉26个字母
长白班坐班,伙食好,住宿好,空调车间,空调宿舍,可预支!
[岗位工作]
组装工,包装,扫码,贴标签,检测员,工作轻松岗位不满意,可以换岗位!部门不满意,可以换部门!宿舍不满意,可以换宿舍!
一、招聘简介:
1、小厂工作轻松,长白班坐班,包吃住,一天上10个小时,每周可预支200-500元生活费
2、每月25号准时放粮,结清上月全部工资
3、一次性结清所有工资,人走钱清,绝不拖欠。
4、工厂统一包吃住,吃住条件非常好。
二:【任职要求]
1、男女不限,年龄16-45岁,持本人身份证,身体健康,服从安排。面试不严格,也不挑人,基本上能来都能进。
2、直接带行李物品过来,办完入职手续签完合同即可分到宿舍。
三:生活福利:企业包吃住,吃住条件都超好食包吃住,每天三菜一汤。宿:
公寓宿舍4-6人/间,有空调。
四:报名方式:来电咨询,均可录用,当天安排五:包吃
住,不体检,工作轻松事情好做,管理人性化,可带手机!!可带手机!!
物业经理
4-5千/月
物业经理1-2人月结全职
负责项目全年现场管理,管理保洁,绿化和清运班组,处理业主投诉,园区内应急管理,有小区物业现场管理和处理突发情况和应急处理经验,善于沟通,能统筹安排现场各项工作。年龄40-55周岁,大专及以上学历,月薪4000-5000元
物业经理
6-9千/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职物业经理(酒店背景))
1、年龄35-446岁,男女不限
2、有酒店背景的物业管理经验5年以上。
3、持有物业项目经理证。
4、熟知物业管理的全流程。
待遇:包吃住6000元-9000元
物业经理
物业项目管理岗(退役军人专岗)招聘中【要求】必须为26年9月—27年3月退役,服役5年及以上,身高175以上【薪酬】年薪10w左右【工作地址】全四川范围内均可,根据自己选择【联系人】侯女士
物业经理11-20人月结
物业经理/主管有物业服务经验,有良好的抗压能力、沟通能力、协调能力,会电脑基本操作学历要求:不限薪资福利:6000-8000元/月招工人数:20人工作地址:北京市丰台区王佐镇长青路88号院
物业经理
5-6千/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5. 维护与街道、社区、消防、城管等外部单位的沟通协作关系
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 熟悉《物业管理条例》及相关政策法规,具备合规管理意识
3. 具备良好的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力
4. 持有物业管理师证书或相关职业资格证书者优先
5. 具备基础办公软件操作能力,能独立撰写运营报告及方案
物业电工(清溪小区)
5-6千/月
综合维修工包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职物业维修综合维修电工证楼宇机电公共设备维修
物业工程技工
岗位职责:
1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修;
2、处理业主家公共设备维修服务;
3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。
任职要求:
1、年龄48岁以内,学历不限,持有效电工证;
2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先;
3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先;
4、责任心强,具备团队合作精神;
5、服务意识强,注重礼貌礼仪。
上班时间:08:00-12:00,14:00-18:00(周休一)
福利待遇:
薪资4800-5600(根据工作经验面议)
包住+餐补,入职购买社保,高温补贴300元/月(6月至10月份),高压电工证补贴200元/月。
工作地点:
东莞清溪鹿湖湾小区
维修部领班
5-7千/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责物业项目日常工程管理工作的组织与实施,协调维修保养任务,如苑内公共设施设备、建筑物、花园等基建进行改造、维修、维护(包括但不限于墙体、地面小修、水路、线路改造,懂看CAD);
2、带领综合维修工完成设施设备的巡检、维护及应急抢修工作;
3、监督施工质量和作业安全,确保各项工程符合技术规范和操作标准;
4、协助制定设备运行维护计划,优化工程管理流程;
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、持低压电工证(必要)电梯管理员证;
2、具备物业工程管理相关工作经验,熟悉各类设施设备运行原理,有物业行业同岗位工作经验者优先;
3、具有较强的现场组织能力和问题解决能力,能有效带领团队作业;
4、掌握强电、弱电、暖通等基础工程知识,具备综合维修协调能力;
5、责任心强,具备良好的沟通协作意识和应急处理能力;
综合维修工1-2人
东莞华侨中学招维修工1名,持有效低压操作证,年龄58岁以下,身体健康,无犯罪记录,有意者请电话联系阮生
物业工程主管
7千-1.2万/月
物业工程主管餐补社保1-2人月结全职
做五休二,非全日制本科及以上学历,2年同岗位经验。
负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作,处理业主关系,对专业分包服务进行督导以及安全监督,能够独立开展工程板块工作,能够提出专业的解决方案并指导团队成员,促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下:
(1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划,并组织实施。
(2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。
(3)负责指导对外分包方的监管。
(4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况,检查班组的维修质量。
(5)负责制订工程维修相关应急预案,定期组织培训演练。
(6)负责制定项目工程维修计划,并监督工程进度的执行情况,及时调整和协调工作,确保各项工程按计划完成。
(7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题,及时解决遇到困难和矛盾,确保工作顺利进行。
(8)负责管理物业工程板块管理,包括培训和评估工程人员,确保团队的高效运作。
(9)监督工程施工质量,解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。
(10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收,监控二次装修质量。
(11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案,确保施工过程中的安全风险得到控制,并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作,确保工程质量达到要求。
(12)结合项目管理实际,适时修订相关作业文件、规程等。
(13)负责对公司规章制度、文件培训、传达,贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准,监督制度的执行,规范现场管理,避免管理漏洞。
(14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。
(15)完成上级交办的其他工作。
消防维保员
6-7千/月
消防维保员社保五险中专/中技
岗位职责:
1、负责整个项目的消防安全质量工作,建立和完善各项规章制度和监管机制;
2、维护消防设备的正常运行;
3、根据目前项目实际情况,制定消防预案,并定期组织消防演习;
4、负责对消防隐患的检查,检查包括:灭火器材、安全疏散通道、安全指示标志、动用明火情况、公共区域的物品存放情况等;
5、定期联合其他部门进行现场安全检查,包括但不仅限于:配电室、热力机房、电梯机房、电话总机、消防水泵房等;
6、结合购物中心的实际情况,对场内员工进行消防常识培训,举办多样化的宣教活动,提高员工的防火意识和灭火逃生能力;
7、协助监控室日常工作处理。
8、完成上级领导交代的其他工作。
任职要求:
1、45岁以下,身体健康,具有中级消防设施操作员证(含监控及维保)
2、熟悉消防设施的维护保养,1年以上消防设备维护保养经验。
综合维修工
5-6千/月
综合维修工包住社保1-2人月结全职五险一金带薪年假节日福利
岗位福利:五险一金,节日福利,带薪年假
薪资标准:综合工资5000-6000区间
上下班时间:8:30-18:00,6天8小时(单休),包住。
任职要求:
1. 学历:中专及以上学历,机电、水电相关专业优先。
2. 经验:1-3年以上产业园、写字楼、住宅项目同岗位经验,持有效电工上岗证。
3. 资质:持有电工证、电梯管理员证等相关从业证书优先。
4. 素养:服从安排,责任心强,遵守安全规范,能接受值班及应急加班。
岗位职责:
1、协助制定并执行项目全年设备保养计划(年、月、周),落实设备维护保养工作,确保设备处于良好运行状态;
2、在领班的领导下,负责园区通讯、消防、音响、监控、门禁、道闸等弱电设备及线路的维修保养和安全运行工作;
3、按时完成园区所有水电计量抄录工作,数据准确,如发现新增或故障水电表,及时上报相关领导;
4、根据有偿服务方案,处理客户报事请修事项,确保及时满意;
5、按设备管理要求,配合领班梳理建立设施设备台账;全面掌握设备状态。
6、根据巡查要求,落实每日机房巡查,装修巡查;及时发现处理或上报问题。
7、定期检查电梯运行、维护保养情况,发现异常情况时立即通知维保单位及时处理,并做好记录;
8、为公司承接新的物业管理项目或新的其他项目提供工程技术支持。
9、完成上级领导(公司)交办的其他工作。
综合维修工1-2人
东莞华侨中学招维修工1名,持有效低压操作证,年龄58岁以下,身体健康,无犯罪记录,有意者请电话联系阮生
广东东莞塘厦招聘UDPCOB制作方面的招邦定岗位2名,维修岗位1名,感兴趣者请私信联系。
综合维修工1-2人
广东东莞塘厦招聘UDPCOB制作方面的招邦定岗位2名,维修岗位1名,感兴趣者请私信联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供樟木头物业主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘东莞物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。