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水电站招聘运行值班长2-3名。岗位要求：年龄在18至35周岁，部分经验丰富者可放宽至40岁。身体健康，无色盲、色弱等职业禁忌证，能适应三班倒的工作制度。无违法犯罪及重大违章操作记录。需具备高中、中专及以上电力相关学历。需熟悉水电站设备原理、电力安全规程及监控系统操作。优先考虑持有高压电工特种作业证和调度资格证的人员。有相关运行经验者优先。运行值长等岗位要求具备2年及以上对应岗位工作经验，且需熟悉机组故障判断与应急处理。岗位职责：负责水电站发电机组、电气设备、辅助系统的日常运行监控与巡检记录，确保设备稳定运行。执行设备定期维护与保养计划，及时发现并处理设备隐患，减少故障停机时间。参与设备故障应急处置，配合技术团队完成检修、技改等相关工作。严格遵守水电站安全操作规程和规章制度，做好运行日志、维护记录等档案整理。完成上级交办的其他运维相关工作。薪资福利：试用期为3-6个月，试用期工资面议。试用期考核合格后转正，根据试用期考核成绩定岗定薪。薪酬结构为基本工资加绩效工资、高原补贴、工龄工资及餐补。值班长综合工资为4500-5500元。缴纳五险。享受法定节假日、带薪年假、高原补贴及节日福利。提供免费住宿（含生活配套设施）。定期开展专业技能培训，并提供清晰的职业晋升通道（运维专员至运维主管至技术负责人）。报名截止时间为2026年7月30日。工作地址位于黑水县。

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招聘：技术员（阿坝茂县工作） 薪资：5000-6000元/月 岗位描述： 1、对**、软件系统、计算机、打印机、门禁、车场 、监控等软硬件设备进行故障排查和处理。 2、对新购买的软硬件系统进行调试、培训，确保系统能正常运行。 要求： 1、懂计算机及**常识，能独立调试门禁、车场、监控等设备。 2、对交付过后的信息化项目出现的故障能排查和处理。 3、带车上班。

招聘网络维护岗位人员。要求应聘者爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，热爱联通事业。具备较强的沟通能力、协调能力和团结协作精神，具有较强的团队意识。招聘对象为20至50岁的待就业人员。学历要求为高中及以上。薪资福利为底薪加提成，具体可面议。招聘人数为若干名。

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招聘带班人员，工作地点为马尔康。岗位职责包括每日打黄油、检查斗齿和销子，发现地面塌陷或管线裸露需停机上报，夜间工作时需打开灯光并确认盲区。

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