战略规划岗 1.身体健康，年龄原则上不超过40周岁。2.全日制硕士研究生及以上学历，工商管理类、经济学类、金融学类、能源动力类、电气类等相关专业。3.具有3年及以上战略规划、政策研究等相关工作经验，具备重要文稿独立起草能力。1.参与制定公司中长期发展战略，细化业务布局与实施路径，统筹战略任务的分解与落地，定期提出动态优化建议。2.跟踪宏观经济形势、行业政策及市场动态，形成研究报告及政策建议。3.负责公司重要报告、讲话稿等材料的起草与校核工作，负责重点工作的进展跟踪与报告撰写4.完成公司交办的其他工作。 招工人数:1 招满即止；报名邮箱：；咨询时间:工作日8:30-12:00，14:00-17:30；用工性质:劳动合同；所属部门:战略规划部（科技创新部） 工作地址:湖北武汉

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公司因工作需要，现面向社会公开招聘水电工，具体应聘条件如下： 一、基本条件 （一）年龄在50岁以下，中专或高中以上学历； （二）持有电工证，熟练掌握水电设备的安装、维护及日常检修工作； （三）能熟练使用电脑完成水电工工作记录和相关水电报表的制作； （四）从事水电相关工作一年以上。 二、工作职责 负责所在服务区水电设备的日常巡视检查和应急处理，水电设施维修安装工作。确保服务区水电供应正常、相关设施、设备运行良好。 三、工资待遇 （一）工资待遇 1.水电工工资包括基本工资+绩效工资，工资面议。 2.同意聘用后即签订劳务合同，购买社保、法定节假日加班三倍工资。 （二）福利待遇 1.包吃包住。 2.月休6—8天。 四、工作地点 高速公路湾潭服务区（位于五峰县湾潭镇） 有意者联系：李

主招暖通管道小工、焊工。 小工 每天230-260 大工每天 260-350 有证焊工300-400。管住、不管吃。工地在天津 雄安 北京 湖北这些地方。年清工资。每月预支工资生活费70-80%左右。不能超支。生活费、工资直接由公司直接打到个人银行卡。大小工需进场一周左右看具体技术能力和工作态度与项目负责人定具体工资。

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武汉市黄陂区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 按照生产计划完成门窗胶条穿入、组装及包装等流水线作业 2. 严格执行标准化操作规程，确保产品尺寸精度与外观质量符合工艺要求 3. 协同班组完成半成品转运、设备日常清洁及工位5S现场管理 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员开展工序自检与互检 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，积极参与岗前培训与应急演练 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图，适应车间流水线作业节奏 2. 无经验者可试岗，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备基本手眼协调能力与责任心 4. 遵守公司规章制度，服从生产安排，具备良好团队协作意识 5. 能接受车间统一工作调配，适应制造业规范化管理

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湖北宜昌找带住建证的电工师傅，工资面议

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岗位职责： 1.负责商品房及公共设施的给排水、电气系统安装与调试。不锈钢饮水机，空气能，净水设备安装调试及售后维修。 2.执行日常巡检、故障排查及应急抢修，保障水电系统安全稳定运行 3. 按规范进行线路敷设、管道铺设、设备接线及接地检测等实操作业 4.配合项目进度完成水电预留预埋及竣工验收资料整理 5.严格遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品及工器具 任职要求： 1.水电相关工作经验5年以上，有现场实操能力。年龄40岁以下，会开车。 2.具备基础水电识图能力，熟悉常用材料与施工工艺 3.吃苦耐劳，适应麻城市内各工地流动性作业。 4.无不良从业记录，服从管理，具备基本沟通协作能力

招聘：水电工（社保+节日礼品，会强弱电） 薪资：3500-3800元/月 岗位职责： 1. 承担日常维修、计划检修以及保养工作。 2. 负责施工监理、配电线路安装等相关任务。 3. 及时开展巡查工作，对发现的问题迅速进行处理。 4. 负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职要求： 1. 身体状况良好，能够适应岗位工作需求。 2. 持有电工证，具备强弱电相关技能，这是岗位的关键技能要求。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。 有效期限：长期有效，招满即止

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