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招聘强弱电工。薪资为5千-7千。岗位职责：负责度假酒店所有强弱电系统的日常巡检、运维、维修工作，涵盖高低压配电系统、照明系统、动力系统、电梯、空调、给排水系统、监控系统、消防报警系统、背景音乐系统、门禁系统、网络系统、客房智能控制系统等。每日对配电房、配电箱、强电设备进行巡检，排查设备故障、安全隐患，及时处理设备故障，保障酒店供电系统正常运行。负责强电系统的定期保养、检修、调试工作，严格遵守电气安全操作规范，杜绝电气安全事故。及时响应各部门的强电维修需求，高效完成维修作业，保障酒店正常运营与宾客体验。做好维修记录、设备台账、耗材领用登记，节约物料成本，杜绝浪费。服从工程主管、值班工程师的安排，配合完成酒店大型检修、设备改造、应急抢修工作，严格遵守安全操作规范。岗位要求：年龄22-50岁，高中及以上机电、电气相关专业，持有有效高低压电工证等相关从业资质。2年以上酒店、物业强电运维工作经验，熟悉酒店各类强电系统的原理与维修方法。动手能力强、责任心强，具备极强的安全操作意识，能独立处理各类强电设备故障。能适应轮班、应急加班，有五星级酒店强电运维经验者优先。

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我公司主要承接新能源汽车充换电站工程，因业务需求，需招3名安装工人。 薪资待遇：6500元/月，月休息2天，包吃住，缴纳社保。能接受出差（江浙沪）。 岗位要求：年龄在45周岁以下，有电工证。能吃苦耐劳者优先！面试成功需要做入职体检。

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