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西安市碑林区招建筑木工、水电、木模、弱电/安防、建筑木工班长

光纤熔接，布放光缆，有经验者优先

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招聘安全质量专员，薪资4000元以上。岗位职责包括：负责组织编写安全文件，安全教育及安全工作各类文件管理；督促落实各项安全生产管理制度，参与项目安全生产管理合规性评价工作，按职责落实相关安全生产工作计划；监督检查施工现场安全设施规范设置，督促、组织开展三级安全教育和专项安全培训，督促项目部做好安全技术交底；对安全管理检查过程中发现的问题提出整改建议并督促落实；对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改；定期报告对施工现场安全措施检查情况，定期提出安全生产的情况分析报告的意见；负责通信项目的质量巡检工作，确保工程质量符合标准；及时反映施工质量问题，对违章作业有权进行返工、处罚；对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收，发现问题及时处理，严格控制工程质量；及时收集各项目工程质量检查资料，作为竣工验收的依据。

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[太阳][太阳]自持写字楼[庆祝]新增岗位诚聘：保洁员，63岁以下，负责公区清洁或控制单元清洁，薪资2800~3000。8:30~18:00，午休2小时，每周休一天，有法定假、年假、劳保和年节福利。[跳跳]弱电工，45岁以下，负责安防设备、网络、多媒体维修和管理，薪资5000。早九晚六，午休2小时，大小周，有法定假、年假和年节福利。运营客服，36岁以下，负责客户需求响应和服务，薪资4000~4500。早九晚六，午休2小时，大小周，有法定假、年假和年节福利。北苑地铁口（2号线，D口）蔡女士

长期招聘移动传输通信人员10人，工作范围西安沣东区域 主要工作:光缆布防和光纤熔接,会熔接光纤和优先 年龄18以上 工资待遇 6000－10000 干满12个月年终奖6000元，每月休息两天 管住不管吃

要带证的，55以下，工资电连

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北二环大明宫西地铁口，需要小工3人，拆除及下垃圾，现结有需要的联系

西安市长安区招水工做HDPE雨水管和压力排水管

食堂厨师招聘一、招聘岗位：食堂厨师工作内容1. 负责学校食堂大锅菜、日常餐食烹饪，搭配营养菜品，适配学生用餐需求2. 严格遵守食品安全规范，做好后厨操作台、厨具环境卫生清洁3. 合理使用食材，减少损耗，服从食堂日常管理安排任职要求1. 身体健康，无传染性疾病，持有有效餐饮类健康证2. 有学校、单位食堂大锅菜烹饪经验优先，吃苦耐劳、责任心强3. 年龄55周岁以内，做事麻利，讲究卫生，服从管理薪资与作息-薪资：5000–6000元/月，薪资按时发放-上班时间：周一至周五上班，周末双休，法定节假日正常休息工作地址西安交大附中浐灞校区食堂报名联系联系人：齐老师联系电话：

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岗位职责： 1. 具备项目整体规划、资源调配及人机料法环协调能力，能够统筹全局，保障工程高效推进。 2. 图纸与BIM技术应用：负责暖通专业施工图审核，实施图纸深化设计（优化管线布局、避免碰撞问题）；主导BIM建模与管线综合排布，精准识别施工潜在风险（如管线交叉、空间受限），并提出切实可行的施工组织建议。 3. 规范与工艺控制：熟悉国家及行业暖通相关规范、质量标准与施工工艺，重点监管管路（焊接、防腐、试压）、铜管（钎焊、保温、密封）、风管（制作、法兰连接、漏风检测）等关键工序的施工合规性。 4. 物资与下料管理：依据深化图纸和施工进度，准确计算暖通系统所需材料（管材、阀门、保温层、设备配件等）规格与数量，编制物资需求计划及采购清单，严格控制下料精度，减少材料损耗。 5. 施工进度规划：根据图纸分解施工任务，结合项目总工期倒排施工节点；合理安排人力资源，明确各岗位技能要求与分工，协调机械设备与工具使用，确保现场施工有序开展。 6. 质量管理体系构建：制定关键工序质量控制要点（如管道探伤、压力测试、空调调试参数），建立质量检查方案与验收标准；全过程监督施工质量，及时发现并整改质量问题，参与隐蔽工程、分部分项、专项及竣工验收工作。 7. 主导施工组织设计与专项技术方案编制，并组织开展方案可行性评估与优化。 8. 技术交底与现场支持：向施工班组进行详尽的技术交底（涵盖图纸要求、工艺重点、安全事项），现场解决施工中的技术难题，指导作业人员规范操作，确保技术要求有效落地。 9. 成本与进度管理：结合施工计划与材料使用情况，控制暖通专业施工成本，通过技术优化降低消耗；动态跟踪施工进度，分析偏差原因，制定纠偏措施，确保各工期节点按时完成。 10. 牵头组织竣工图绘制，全面负责对甲方及分包单位的结算工作。 11. 资料管理：对接设计、监理、业主及其他专业单位，协调处理交叉施工中的技术衔接问题；系统整理施工过程资料（图纸、交底记录、检测报告、验收文件等），保证技术档案完整归档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷、机械工程或相近专业，具备扎实的专业理论基础； 2. 具有丰富的管道施工经验，精通管道走向布置、间距控制、支吊架安装、连接工艺、试压冲洗、防腐保温，以及穿墙部位、阀门、仪表等特殊节点的安装要求； 3. 3年以上数据中心或类似领域暖通系统工作经验，熟悉数据中心暖通实施全流程； 4. 熟悉暖通系统的设计、安装、调试与运维各环节知识与实操技能； 5. 具备较强的故障分析与解决能力，富有创新意识，能独立应对复杂暖通系统问题； 6. 熟练操作AutoCAD、Revit等暖通设计软件及相关数据分析工具； 7. 具备良好的抗压能力、沟通表达能力和团队协作精神，能够与多方人员高效协同，共同推进项目落地

招聘高压电工 8 名，要求必须有高压和登高作业证，有一定线路工作经验，工期 7-8 个月，工资按月发放，吃住自理。有意向速度联系。

1. 负责本地ETC设备安装指导、激活协助等便民服务； 2. 面向车主提供专业咨询，讲解高速通行优惠政策； 3. 维护客户关系，做好售后跟进，提升用户满意度； 4. 工作时间自由，无需坐班，有人带教，上手快。 【任职要求】 1. 年龄20–40岁，沟通能力强，有亲和力； 2. 会使用智能手机，做事积极主动； 3. 有无经验均可，应届生、转行均可； 【福利待遇】 无责底薪4000 + 高额提成 + 安装奖励 + 冲单奖，综合8k–15k+ 新人带薪培训，一对一带教，小白快速上手 时间自由、不打卡、就近分配、不用跑远 五险+节日福利+月度奖励+晋升空间大 长期稳定项目，正规官方合作，收入有保障

招聘要求： 1、电力系统、电气自动化或电力运行等相关专业，熟练掌握电力系统一次及二次设备知识； 2、熟悉供电系统变配电运行规程、电力安全工作规程以及电气设备交接试验规范； 3、了解市场主流一、二线品牌微机保护装置厂家设备，能够完成各类保护校验、分系统调试及整站调试任务； 4、具备编写全电压等级变电站（新建、改建、扩建等）一次系统技术方案的能力； 5、持有特种作业（继电保护）入网操作证者优先； 6、能适应出差工作安排。 任职要求： 1、工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力； 2、具备扎实的一次专业能力，拥有系统调试规划与实施经验，有电力一次负责人经历者优先； 3、具备电力系统故障诊断与分析能力； 4、电力自动化、电气自动化及相关专业背景者优先考虑。 提供良好的晋升空间，依法缴纳职工五险，表现优秀者可参与项目分红。

运维工程师 1、具备风电机组运行维护及检修相关工作经验。 2、根据公司规范完成机组档案的归档与整理工作。

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