【薪资待遇】 4500底薪+课消绩效+提成+交通补贴500元+语言补贴1000元 试用期享受全额薪资，无折扣 入职即缴纳五险一金（以15号为分界节点） 全年享有5-20天带薪年假 发薪时间为每月10日 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，每月休息5天（固定4天为周六，其余1天可灵活安排） 法定节假日当天正常休假 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员日常维护与问题响应； 3、关注课堂参与及课后巩固情况，保障学习连续性，及时处理学习中遇到的各类问题； 4、跟踪学员出勤动态，与家长保持高频沟通，协助解决实际需求； 5、建立并维系良好的家校关系，持续提升家长与学员的满意度； 6、配合完成学员后续课程的续报工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上教培机构班主任或辅导教师工作经验； 2、普通话标准，表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通与表达能力； 4、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有进取精神； 5、具备基础销售思维，掌握合理的沟通与转化技巧； 6、能熟练使用常用办公软件及电脑操作。

一、基本要求 1.学历：大专及以上学历，师范类、教育类、学前教育； 2.稳定性强，至少以学期为单位。 二、职业素养 1.热爱教育事业，责任心强，有耐心和爱心。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3.工作认真负责，积极主动，能承受一定的工作压力。 4.品行端正，无不良嗜好和违法记录。 三、专业技能 1.熟悉小学各年级课程，能辅导学生作业，解答学习问题。 2.掌握一定的教学方法和技巧。 3.具备良好的课堂管理能力，能维持课堂秩序，调动学生积极性。 四、岗位职责 1.负责学生课后作业辅导，解答疑问，帮助学生巩固知识。 2.根据学生需求，进行个性化辅导，制定学习计划。 3.维持课堂纪律，确保学习环境安全有序。 4.具有良好的沟通能力，与家长保持沟通，及时反馈学生学习情况。 5.负责到校接学生放学，维持纪律，确保学生的安全。 我们希望找到热爱教育、责任心强，亲和力高的老师。 本人（老板）性格直爽，没有太多弯弯绕绕，坦诚相待，也希望即将到来的你能真诚踏实，加入我们吧！！

岗位职责： 1、负责提醒家长及学生按时上课，并为初高中学生提供学习答疑支持； 2、结合学生实际学习情况，制定个性化、有针对性的教学方案； 3、管理学生与兼职答疑教师团队，保障教学服务质量，定期与家长沟通学生进展； 岗位要求： 1、年龄22岁以上，本科及以上学历，热爱教育行业，具备教务、线下授课或班级管理经验者优先考虑； 2、熟悉高中课程内容，具备较强的服务意识，能准确理解学生问题与需求，及时给予有效反馈； 3、具备良好的沟通表达能力、执行能力，有耐心、责任心强，能够适应一定工作压力； 薪酬待遇： 1、底薪4000-6000元（依据面试表现定薪）+额外奖金+提成，综合收入可达7000元及以上； 2、工作时间：上午9:30至下午18:00，大小周休息，缴纳五险，定期组织团建活动及节日福利发放； 3、提供系统化培训及公开透明的晋升发展路径。

岗位职责： 1、负责课程的社群运营管理工作，学员班级群内维护答疑小初高问题，解决学员问题； 2、追踪学员学习效果，维护与已付费学员的良好关系，挖掘学员的需求，为学员设计个性化的课程体系，并促成二销签约，网销+电销结合； 3、维护客户关系，定期回访跟踪，精细化的服务和运营私域流量。 4、短期班，转化频率较高，一周三期转化，周二四六双数日转化。 任职要求： 1、本科毕业，条件优秀者可放宽到大专； 2、抗压能力强，能承受较高强度的工作量 3、有高目标感，对各项数据如加微率、出勤率、转化率等有追求欲和敏感度 4、工作效率高，能灵活应对业务流程 5、踏实肯干听话，只要跟着SOP走，转化数据就不会很差 6、有挣钱的欲望，付出与回报成正比 薪资无责底薪4.8K+绩效1K+全勤200，提成另算 休息时间：固定晚班13：00-21：00， 周末大小周（介意勿扰） 节假日正常放假，入职即买五险 ，试用期不打折。 办公地：天府五街吉泰锦江大厦

招聘辅导中小学生语数英物化托管老师，小学生五点过放学后到晚上九点，初中生到十一点，周末早八晚六。专业过硬，熟悉考纲考点，认真负责，长期稳定，工资:底薪+提成!

你需要做到的： 1. 负责学生日常学习管理与服务工作，密切关注学生的学习进展及心理变化； 2. 与家长保持顺畅沟通，定期反馈学生的学习表现和成长情况； 3. 配合教师完成教学活动的组织与执行，保障教学顺利开展； 4. 参与制定个性化的学习方案，助力学生实现成绩提升； 5. 策划并开展多样化学生活动，推动学生综合素质发展； 6. 观察学生与家长的需求动态，适时推进续费、保单及推荐介绍等相关工作。 我们希望你具备： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先； 2. 有1年以上班主任、学管师或教务工作经验者优先，掌握学科基础知识，了解心理学相关内容； 3. 具备良好的服务意识，对待学生和家长耐心细致、富有亲和力； 4. 具备一定的业务运营能力与抗压能力； 5. 热爱教育行业，拥有强烈的责任感和教育情怀。 我们的福利： 1、美博所有学管师的平均年薪18-20万左右，高于同行薪资水平。 2、双休朝九晚六。 3、学管师只做续费和维护，不需要打陌生电话和新签。 4、晋升快，3个月时间成为高级学管师。 5、六险一金/季度奖金/高额课消奖金/节日福利/生日福利/国内外旅游/年终奖金/周年礼品 七家校区工作地点可就近入职： ①武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（三号线红牌楼附近） ②武侯区领事馆路8号（一号线倪家桥附近） ③青羊区金沙银座3楼美博教育（四号线清江西路附近） ④高新区盛邦街406号3楼美博教育（五号线大源附近） ⑤双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（一号线海昌路附近） ⑥锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（二号线牛市口附近） ⑦温江区都堂路171号附209号（凤凰大街地铁站附近）

校区地址：郫都区德源镇文明街316号 面试地址：金牛区迈里中心26楼07号（此地址为学校运营中心地址） 【工作内容】： 1、负责学风建设（如课堂纪律维护、自习课学习监督、考试期间监考等工作）； 2、开展学情沟通（如与学科教师及学生家长保持联系，促进家校协同育人）； 3、提供心理支持（如针对学习压力或家庭相关问题进行情绪疏导）； 4、落实续费服务（如结合学生实际学习情况优化或制定新的学习方案）； 【任职要求】： 1、大专及以上学历并参加过高考（基于岗位需求，此项为硬性条件，不符者请勿投递，感谢理解）；本科优先考虑； 2、品行良好，热爱教育事业，具备较强的沟通表达与临场应对能力； 3、有初中或高中带班经验者优先，接受续费工作或对此无抵触意愿； 【上班时间】： 实行8小时轮班制，分为早、中、晚三个班次。 【福利待遇】： 社保＋餐补＋带薪寒暑假+免费住宿（暑假前后约20天，寒假前后约10天）＋年终奖

你将负责： 1、借助微信群、朋友圈等渠道开展班级运营，与家长保持密切沟通，及时反馈学员学习进展，提供学习建议，维护良好关系，稳步提高客户满意度； 2、承担日常教学支持工作，对学员完课率、续课率及推荐转化等核心指标负责。通过跟踪和分析运营数据，优化运营策略，及时应对问题，推动各项目标达成； 3、结合用户需求设计并落地社群活动，增强用户互动与归属感，提升活跃度与长期粘性，持续优化服务体验； 我们希望你具备： 1、统招大专学历； 2、具备优秀的用户思维，富有同理心，沟通表达能力强，能准确捕捉家长需求，高效解决实际问题； 3、对数据有敏锐洞察，习惯以数据为依据分析问题，提出可行方案；目标清晰，清楚当前所处阶段及下一步行动方向； 4、执行力强，坚持“计划唯有落地才有意义”的原则，拒绝拖延与空谈，确保任务按时推进； 5、拥有良好的自我驱动力和抗压能力，真心认同教育的价值，相信自己能在教育过程中为孩子带来积极改变，并勇于面对工作中的挑战与压力。 工作时间 周一周二休息，周三至周五下午1点至晚上10点，周末早9点至晚6点

必须具备教培行业相关经验！ 工作时间：周一至周二休息，周三至周五下午1点至晚上10点，周末上午9点至下午6点 薪资结构：底薪+绩效，无责任底薪4500元！ 核心定位： 专注于服务参与“赛事”的付费会员，围绕各类编程竞赛提供全过程、精细化的专项运营支持，保障用户参赛体验与成果输出，提升会员满意度与长期活跃度。 主要工作职责： 1、赛事专属服务：承担参赛学员的全流程跟进，涵盖赛事通知发布、规则说明、报名协助、进度管理及问题响应，确保每位用户顺利参与比赛。 2、用户互动与反馈收集：通过微信群、一对一沟通等形式，及时向家长或学员传递备赛进展，解答技术类疑问，建立高效沟通机制。 3、日常教学运营管理：对参赛学员的课程完成率、续课率及推荐转化等关键指标负责；结合日常数据监测与分析，优化运营策略，推动目标达成。 我们期待你： 1、统招大专及以上学历，具备良好的用户服务意识，富有同理心，沟通表达能力强，能准确识别并回应用户需求，有效解决实际问题； 2、执行力强，认为“计划不落地等于无效”，坚持将每一项任务扎实推进到底； 3、具备高度自驱力与抗压能力，真心认同教育的价值，相信自己能通过专业服务为孩子成长带来积极影响，并勇于面对过程中的各种挑战。

甘孜藏族自治州泸定县巴塘新工地招指挥/一名53岁以内能吃苦，包吃住6000面积不到一千平方需要电话联系

甘孜藏族自治州白玉县招挖机小挖机驾驶员，7500一月，包吃住

八窝龙找个挖机带班十多天

负责公路工程项目的工程资料、安全资料

招聘机修师傅一名。工资月月清。电话

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3. 关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、家教、幼教或师范类实习经验者优先 5. 身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间安排

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通学习进展 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理，开展德育教育与心理健康引导，营造积极向上的学习氛围 5.配合学校完成教学检查、档案整理、考试组织等常规教务工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上优先 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教学手段优先 4.学历要求：专业不限，本科及以上优先 5. 工作经验：应届毕业生优先或有教学经验者优先

不用面试 顶班 5天 白班10-7点 【工作地址】天河区吉山村委公交（B6 B20 B4很多公交直达） 【工作内容】35个学生的饭菜，卫生120，托管中心的学生，做饭好吃的 【薪资待遇】227元/天 沫 朋友到家小谢老师（加我）

因机构发展需要，现招聘生活老师兼前台1名，工作氛围轻松，适合细心有耐心的朋友～ 岗位职责 1. 负责按时接送学生往返学校与托管机构，保障学生出行安全； 2. 做好机构日常卫生清洁、环境整理，维持整洁舒适的托管环境； 3. 负责托管班放学后水果、点心，准备与分发； 4. 完成前台基础接待、家长沟通、日常登记等行政辅助工作； 5. 配合机构完成其他相关后勤工作。 任职要求 1. 身体健康，有责任心，喜爱孩子，有耐心和爱心； 2. 做事细心踏实，能合理安排工作，服从管理； 3. 有相关托管、后勤工作经验者优先； 4. 时间稳定，能适配托管机构上下班时段。 薪资待遇 薪资面议，待遇从优，具体可面谈沟通。

托管找守睡老师，有过经验者优先

岗位职责： 1. 为高原地区百姓、赴高原旅游者提供高原反应预防、应对及康复的专业咨询服务 2. 协调当地酒店、旅行团等机构为高反游客做好高反应急响应、高反状况评估及高反缓解服务 3. 在318沿线有一定的渠道资源，具备拓展渠道合作的能力及客户服务的能力 任职要求： 1. 具备医学护理、公共卫生、健康管理相关专业背景，学历不限 2. 有高原地区工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，能面向不同人群开展健康宣教 4. 责任心强，具备基础数据分析意识和文档撰写能力 5. 持有急救员证、健康管理师证或执业医师资格证者优先

18 - 45周岁，身体健康，性格开朗，做事勤快，讲卫生 薪资福利:2000+ 03月29日发布

18 - 45周岁，身体健康，性格开朗，做事勤快，讲卫生 薪资福利:2000+

招聘：城市管理辅助人员 薪资：3500-6000元/月 职位描述： 招聘岗位：甘孜州城市管理辅助人员 招聘人数：150名 工作日期：长期稳定 岗位职责：协助开展城市管理相关工作 ，，年龄18-50岁，短发不染发，穿鞋身高172cm以上，能长期工作，自带换洗衣物 薪资待遇：包吃住， 工作时间：每天10小时，月休4天，节假日正常休息 集合时间：2026年4月15日统一集合送往岗位 面试方式：线上面试 联系： 联系电话： 发布时间：2026年3月23日 截止时间：2026年3月26日

公益性岗位 薪资福利:待遇面议 招工人数:数名

有意向到店面试

年龄18 - 45，要有健康证，肯干愿意干 薪资福利:时薪制，加班有补贴，法定节假日三薪，团队构成年轻化，氛围轻松愉快，晋升路线清晰有前景

18 - 45周岁，身体健康，性格开朗，做事勤快，讲卫生 薪资福利:2000+

有意向到店面试

招聘 ：员工一名 只要长期工 工资面谈 电话：

【薪资结构】 无责底薪4000+绩效2000+激励奖金+带班补贴+五险一金，目前团队薪资范围为8K-20K。 我们拥有年轻化、充满活力且氛围轻松的工作环境~ 工作时间：9:30-18:00午休2小时周二休息 【岗位职责】 1、负责已报名大语文课程学员的课程规划与学习方案制定； 2、跟进学员学习进展，及时解答疑问，提升学员满意度与黏性； 3、持续关注学员学习需求动态，优化课时安排，并完成排课及约课相关事务； 4、结合学员实际学习情况与课程使用进度，开展续费沟通与后续跟进工作； 【任职要求】 1)本科及以上学历（应届生需具备本科学历），持有教师资格证者优先； 2)有班主任、学管师等相关工作经验者优先； 3)具备良好亲和力，善于沟通，具备较强的协调与说服能力； 【晋升通道】 班主任-组长-主管-总监