
人事
1-1.5万元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限可兼职接受居家办公
岗位福利:
1. 可选择居家办公或到公司办公,工作地点自由切换。
2. 薪酬待遇行业领先,人事岗位薪资新高度。
3. 底薪与提成双高模式,底薪无上限,单人最高可达3k提成,月收入轻松破万。
4. 无需强制绩效考核,目标由个人自主设定,全凭自我驱动。
岗位职责:
1. 主要通过线上渠道及线下资源开展人员招募工作。
2. 负责面试安排、试播协调及签约流程的全程跟进。
3. 定期进行主播关系维护,及时掌握人员动态。
任职要求:
1. 性格积极向上,具备责任感和耐心。
2. 善于沟通,稳定性强,情绪管理能力好。
3. 具备良好的抗压能力和环境适应力。
4. 对直播领域有兴趣者即可加入,零基础也欢迎,公司将提供全面培训。
5. 需熟练操作电脑打字、手机使用及常用办公软件。
人力资源专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置
职责:
1、落实人力资源管理相关实务的操作规范及规章制度执行,协同支持各业务部门日常运作;
2、办理员工劳动合同的订立、续签、变更、解除及相关争议处理事务;
3、按照招聘流程推进人员招募工作,协调并完成员工入职、离职、调动、晋升等手续办理;
4、负责人事档案及各类文件资料的管理,对接社保、公积金等相关事项的申报与维护;
5、组织开展年度人力成本分析,并参与人力成本预算方案的编制;
6、负责全员薪酬数据的核算、复核及上报工作;
7、统筹行政与企业管理相关事务,承担季度、年度工作汇报材料及制度类文书的撰写;
8、完成上级交办的其他工作任务。
要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理等管理类专业优先考虑;
2、具备良好的组织协调能力、文字表达能力、分析判断力、创新意识及应变能力;
3、工作态度积极主动,踏实肯干,能承受一定工作压力;
4、熟练掌握各类办公软件操作,有法务知识背景者优先。
人事助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
【岗位职责】
1、通过电话进行候选人邀约,开展人员招聘及新员工培训安排;
2、推进面试各环节进展,合理协调面试官日程;
3、负责员工入职与离职相关手续的办理;
4、执行上级交办的其他临时性工作任务。
【岗位要求】
大专及以上学历,年龄25~45岁,具有较强的沟通与组织协调能力。(有从事人事或行政相关工作经验者优先考虑)
【薪资待遇】
月薪3000到5000
【工作时间】
8:30-17:00,午间休息两小时,周末双休+法定节假日正常休假
人事专员
80-100元/天
人力资源专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1.负责统筹并落实人力资源相关事务,涵盖人员招聘、培训及能力提升等工作内容。
2.协同团队与管理层推进人力资源计划的制定与落地执行。
3.参与人力资源项目的策划与实施,助力提升团队协作效能与整体工作效率。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力,能与团队成员及管理层保持高效顺畅的信息互动。
2.能在规定时限内高质量完成所分配的工作任务,确保执行效率与成果标准。
3.富有团队协作意识,适应工作环境变化,积极投身于团队发展与建设中。
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专
【岗位职责】
1、主要负责电话约访,人才招募, 新人送训;
2、跟进面试流程,协调面试官时间;
3、办理员工入离职手续;
4、完成上级临时交办任务。
【岗位要求】
大专以上学历,年龄25~45岁,具备良好的沟通协调能力。(有人事行政相关工作经验者优先)
传媒企业人事专员
2000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司人力资源日常事务,涵盖员工关系协调及人事制度的落实执行。
2.参与招聘全流程工作,如简历初筛、面试安排及新员工入职相关手续办理。
3.协助完成员工离职流程处理,保障各环节有序衔接与顺利推进。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能与员工及团队保持顺畅交流。
2.拥有较强的统筹规划能力与应变能力,适应高效工作节奏并保证工作质量。
3.对人力资源管理工作具有积极热情,乐于持续学习并精进专业能力。
人力专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专包吃住津补贴节日福利
岗位职责:
1、依据公司用人需求,开展简历筛选与候选人评估,组织面试安排并推进招聘流程;
2、负责员工入离职手续办理,建立并维护人事档案,及时更新人员信息及相关资料;
3、配合开展员工活动组织、培训支持以及薪酬绩效相关辅助工作;
4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、年龄*****,大专及以上学历,人力资源管理、汉语言文学或相关专业优先;
2、具备1年以上招聘、培训或企业文化类工作经验,有一定文字撰写能力;
3、熟练掌握常用办公软件,了解多元化招聘渠道,有招聘实操、员工关系管理或劳资事务经验者优先;
4、工作态度积极认真,充满热情,具备良好的执行能力、学习能力与环境适应力。
招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专
1. 结合当前人员编制与实际需求,统筹协调并落实各部门的招聘计划;
2. 负责招聘信息的发布、简历的收集与筛选,并组织安排面试工作,通过多种有效渠道保障部门用人需求;
3. 持续维护和拓展招聘资源渠道,实施高效招聘,依据岗位特点逐步构建匹配的人才储备库;
4. 协助上级推进企业文化落地,参与培训方案的制定及具体培训活动的执行;
任职资格
1. 大专及以上学历,应届本科毕业生(人力资源相关专业)亦可考虑;
2. 具备1-2年以上人事招聘或猎头从业经历,了解招聘流程及主流招聘平台运作方式;
3. 掌握人力资源管理、心理学等相关专业知识,熟悉劳动法律法规相关内容;
4. 熟练操作办公软件,具备基础网络应用能力,拥有良好的文字撰写与沟通表达能力
招聘专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科社会招聘校园招聘技术岗位招聘销售岗位招聘
岗位职责
1、依据用人部门需求,制定所辖范围内的招聘规划;
2、按照岗位要求筛选匹配的候选人简历,并安排面试邀约;
3、开展候选人初步面试,组织通过初试者参与业务部门的专业复审;
4、主导薪酬沟通环节,推进录用审批流程顺利完成;
5、跟进已录用人员报到事宜,确保顺利移交至用人团队;
6、定期汇总招聘相关数据,结合实际成效提出优化建议。
岗位要求
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备2年以上专职招聘从业经历,熟悉多种招聘渠道运作;
3、具备良好的沟通技巧和较强的抗压能力;
4、有技术类研发岗位招聘或校园招聘经验者优先考虑;
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
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6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
诚聘办公室文员 上五休二
3000-5000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
诚聘办公室文员上五休二
工作内容在APP上给各个厂区招聘普工
工作简单轻松 ,可接受暑假工 寒假工
工资待遇:3000~5000+
诚信招聘,有需要的可以推荐
欢迎有意者的咨询,期待你们的加入。
人事专员包吃住 6k起
6000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
工作内容:
1、通过公司现有招聘渠道发布招聘信息,招聘物流仓库人员,工厂普工,筛选简历,回复求职者咨询工作,邀约到各个站点面试即可,有无经验
均可,入职有人带
2、坐班,不需要外出,也不用电销,就是吹着空调在办公室聊聊天就能把钱赚了那种
3、可接受零经验小伙伴共同发展,(只要你热爱学习,当天即可上手)
4、年龄:18-40(男女不限)能力突出者年龄可放宽
5、需要有野心,执行力强,有赚钱欲望,期待能挑战高薪收入的你加入我们的大家庭,安于现状不如去厂里打螺丝
上班时间及公司福利:公司提供食宿,宿舍就在公司楼上
1、上班时间:9:00~~19: 00每月休息6-7天
2、有下午茶零食,饮料,咖啡免费提供 公司大多都是90,00后,年轻化的团队让你在优越,舒适,没有勾心斗角的工作环境中开心工作
3、每月有1-2次的团建,有周首单开单现金奖励,月销冠周边城市1-3日游,年销冠由公司组织国外旅游一次等奖励。
4、晋升空间明细化,只要你业绩突出 主管-经理-合伙人(人人都有晋升的空间,你不懂管理没关系我们教你)
5、我们希望的是你有冲劲,有耐心,想挣钱,那我们可以一起合伙分红,岗位急招,希望尽快入职,随时入职
薪资待遇:
①责任制:承诺每月需有效入职10人,保底6000元,,超出十人的,每超一人费用+600/人(有效入职需在职7-10天)
②分成制:招聘一人分成500-700元,只要在职每月都有提成500-700 看入职企业
第一个月入职10人月薪5k-7k
第二个月累计在职20人,提成1w-1.4w
第三个月 累计在职30人以上,以此类推月月薪资2w以上高额利润分红,年薪15万以上,月薪2w不是梦,不设上限。
hr实习生(招聘方向)
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限劳动关系办理
系统化培训带教,让你从职场小白变身招聘达人。不仅教你做事,还教你做
角色(职场沟通)一个“不用表演"的快乐老家:我们的团建宗旨是--老板不说话,员工不表演,大家只负责吃好喝好玩
好!
清晰的成长路径:我们不拼关系、不看资历。只要你能干,半年升主管的案例就在你身边。每个阶段都有对应的培训课程,专人盯着你成长!
【工作没那么复杂】
做招聘(接触各路大神,锻炼谈判技巧)
做数据(学会用Excel说话,不盲目干活)
做活动(协助培训和企业文化落地,策划年轻人的活动
【我们希望你】
学历不限,26届,专业对口最好,不对口也没关系,聪明肯学就行。
性格外向,拒绝“社恐”,喜欢和人打交道。
有责任心,拒绝“甩锅侠”,自己的事自己扛。
坐办公室的两个小伙伴人事
5000-8000元/月
人事专员经验不限高中只招聘就行工作压力小弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置薪资核算人事档案管理
招聘人事岗2名(年龄25-40)
不是传媒,不是地推,不会转岗!
工作内容:负责招聘工作即可(客服),应聘人员的邀约!
工作要求:人品好,踏实上进(不限年龄无需经验)
工作简单有人带
工作薪资:底薪加提成加奖金4000-8000(多劳多得上不封顶)
工作时间:早九晚五,月休四天,法休
公司氛围好,没有上下级对接,只做一手工作!w
招聘人事
4000-6000元/月
人事专员1-3年学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
负责企业人力资源日常管理与基础支持工作,核心职责涵盖招聘、员工关系、人事手续办理、数据与档案管理等多个模块。
要求:必须具备至少一年以上人事招聘、销售、主播经纪或直播招募等相关工作经验;必须熟悉主播/艺人招募全流程,具备强沟通能力、结果导向意识和抗压能力,能够独立完成筛选、沟通、跟进及入职闭环;面试中须展示实际招聘案例或数据。
行政文员/助理
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限一带一教
一. 岗位职责:
1. 负责公司各类电子文档的编号、排版、打印及归档管理
2. 对各类报表进行收集、汇总与整理,确保信息有效传达与执行
3. 按要求完成部门主管交办的其他事务性工作
可就近安排门店工作
任职资格:
1. 形象端正,气质良好,******
2. 工作细致认真,具备较强的责任意识
工作时间:
上午8:30-12:00
下午14:00-18:00
午休两小时
五险
人力客服主管/副主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专包吃住津补贴节日福利
岗位职责:
1、主导人力资源战略的规划与执行,统筹管理招聘选拔、培训培养、绩效激励、薪酬福利及员工关系等全流程工作;
2、负责人力资源与客服团队的日常管理,建立并优化服务规范、作业流程,组织实施培训及绩效考核;
3、推动公司人才梯队布局,设计关键岗位接班人机制,支撑组织长期稳定发展;
4、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1、年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,专业方向为人力资源管理、工商管理、心理学等相关领域;
2、具有3年以上人力资源从业经历,2年以上团队管理实践,有文旅、酒店、零售或服务行业背景者优先,了解劳动法律法规及行业用工特性;
3、能够基于企业战略发展目标,制定并推进人力资源策略,持续优化组织结构与人才成长体系;
4、掌握国家劳动法及相关地方性用工政策,具备处理劳资纠纷和合规事务的能力;
5、持有企业人力资源管理师、心理咨询师等资质证书,或具备成功实施人才梯队项目经验者优先。
兼职-居家人事专员180-280一天
180-280元/天
HRBP经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事HRBP数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
招聘经理/主管
5000-10000元/月
招聘3-5年大专团队搭建经验管理经验企业服务公司人力资源部门HRBP人力外包公司房地产/建筑金融
职责:
1.协助开展公司整体招聘工作的规划与落地,汇总并预判各部门人才需求,制定招聘计划及实施方案,合理选择招聘渠道并推动执行;
2.结合不同岗位特点,定制差异化招聘策略与执行方案,提升简历获取量、面试到面率及最终录用转化;
3.建立并持续优化招聘流程与相关制度,保障招聘工作高效有序运行;
4.主导并推进高层级岗位的招聘实施,助力引进公司所需的核心骨干人才;
5.持续改进各岗位面试流程,提高面试环节的整体效率;
6.负责招聘数据的整理分析与报告输出,及时评估招聘成效并调整优化策略;
7.配合完成其他人力资源相关工作的支持与执行。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.具备三年以上大型企业同类岗位工作经验;
3.熟悉多元化招聘渠道,并能依据渠道特性制定匹配的招聘策略,增强招聘成果;
4.熟练掌握多种面试方法,具备灵活运用能力,精准识别合适人选;
5.具备较强的自驱力、执行力及沟通协作能力。
临时工
招聘启事
【岗位名称】综合管理岗
【招聘要求】
1. 年龄:年龄 35 周岁以下;
2. 学历:全日制本科及以上学历;
3. 技能:熟练电脑基础操作,具备基础数据分析能力,有一定的文字书写功底;
4. 素质:沟通表达能力优秀,有耐心,责任心强,应变能力佳。
【工作职责】
1. 日常负责监控企业群,及时接收并**复客户反馈的各类问题;
2. 整理汇总问题,做好分类记录与数据分析;
3. 将无法处理的疑难问题及时向上级反馈,跟进处理进度;
4. 协调各方资源,推动客户问题高效解决,维护社群秩序。
【工作亮点】工作环境轻松,办公稳定,上手简单。
【工作地点】十洲路上
【联系人】黄女士(同步),非工作时间勿扰(上午9点到12点,下午2点到5点)
行政文员/助理
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责门店合同及房源信息的录入,完成视频拍摄与剪辑工作。
2. 汇总并整理相关报表,保证数据准确、更新及时。
3. 完成店长交办的其他行政类事务性工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,善于团队协作。
2. 工作态度严谨细致,责任心强。
3. 能够适应高效工作节奏,同时处理多项工作任务。
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务客服教育培训金融销售招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
人事招聘,新员工日常管理和档案管理
办公室综合事务员
3000-5000元/月
文员经验不限大专
大专及以上学历,不限性别,具备良好的文书撰写能力,有行政人事相关经验者优先。
协助上级完成日常事务性工作,承担行政事务与文秘职责,统筹会议及活动的组织安排。
负责文件起草、收发及档案整理归档工作,落实办公物资的采购与日常管理。
助理
7000-8000元/月
文员1-3年学历不限混合办公
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、,队伍军人优先
2. 经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
4.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
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