岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询，维护良好员工关系 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

1 负责招聘，应聘人员的邀约，甄选，面试等工作； 2 办理员工入职及转正手续，调动，离职等异动手续；员工劳动合同的签订，续约与管理； 3 完成领导交办的其他工作

-岗位名称：传媒经纪人（主播经纪人/直播运营经纪人） 二、岗位职责 1. 主播招募与签约： - 负责发掘、面试、评估并签约具备潜力的娱乐类主播（涵盖娱乐、游戏、才艺等方向）。 - 搭建并持续维护主播引进渠道，积极拓展行业内外相关资源。 2. 主播运营与管理： - 为新签约主播量身定制成长路径，涵盖人设打造、内容规划、粉丝互动策略等方面。 - 定期跟踪主播直播表现，提供内容创意、语言表达、形象管理等全方位运营支持。 - 协助处理直播过程中的各类问题，保持主播与公司之间稳定高效的协作关系。 3. 内容与流量运营： - 策划直播主题、活动方案及短视频内容方向，增强主播曝光率与粉丝忠诚度。 - 对接平台资源，推动主播参与热门推荐、官方活动等，提升流量获取与收入转化。 - 跟踪分析直播数据，包括粉丝互动、礼物收益、流量来源等，持续优化运营策略。 4. 商业合作与变现： - 拓展主播商业合作机会，如品牌广告、代言项目等。 - 主导商务洽谈、合同起草及项目落地执行，保障合作双方合法权益。 - 支持主播达成商业化目标，助力个人与公司收益双增长。 5. 合规与风险管控： - 确保主播输出内容符合国家法规及平台规范，防范违规行为发生。 - 妥善应对主播舆情事件、突发纠纷等问题，维护主播声誉及公司品牌形象。 三、任职要求 硬性条件： 1. 学历与经验： - 大专及以上学历，传媒、市场营销、艺术管理等相关专业优先考虑。 - 具备1年以上直播领域、艺人经纪、MCN机构或娱乐运营工作经验。 - 有成功培养主播案例、商务资源积累或平台对接经验者优先。 2. 行业认知： - 熟知主流直播平台（如抖音、快手、B站、淘宝直播等）运作规则与流量分发机制。 - 掌握直播行业发展趋势、网红生态结构及盈利模式。 能力与素质： 1. 沟通与谈判能力： - 擅长人际交流，具备良好说服力与谈判技巧，能够协调多方合作关系。 2. 策划与运营能力： - 具备内容策划与数据分析能力，可独立制定并推进运营方案实施。 3. 抗压与执行力： - 适应高节奏、高强度工作环境，具备多任务并行处理与快速响应能力。 4. 资源整合能力： - 拥有主播资源、商务渠道或平台人脉者优先，能高效开拓合作网络。 5. 责任心与诚信： - 关注主播长期发展，坚守职业底线，切实维护公司与主播双方权益。 四、薪酬福利 - 薪酬结构：底薪 + 绩效奖金 + 主播流水提成

1.20-40岁，男女不限，初中及以上学历 2.无智力问题、沟通流畅、良好的精神状态 3.无重大疾病或者手术 4.无犯罪记录，无纹身，无身体缺陷 5.适应站班、（8点到20点）部分岗位穿无尘服、两班倒、部分岗位有噪音。 6.制造业工作经验，有电池行业经验优先

急招白云化妆品厂，临时工白班17-20元每小时综合5500-6000左右 生活困难者当天可以预支50-100元 不穿无尘服，人性化管理 可短期临时工周结或者长期，暑假工， 全程不收取任何费用，不押不拖欠工资。工作内容： 主要负责产品打包装，贴标签，扫描，装产品简单手工活等.无需经验，生手熟手均可，每周可预支500-1000元 1、16--45周岁，男女不限。身体健康 2、包吃包住，空调宿舍4-6人间全下铺 直接到厂办理入职，直接安排宿舍，不强求住宿，不住宿有补贴 在线沟通优先安排

职位描述: 1、负责外派项目人员的招聘统筹及员工关系协调等相关工作； 2、负责驻外项目本地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的分析、评估及拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身心健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与团队责任心。

装配和接线 年龄20-40岁，经验不限，学历不限持有效身份证，无大面积纹身、无案底 -参与项目现场安装与调试，积累实践经验[职位要求] 初中学历需认识26个英文字母 [薪资福利] -小工保底薪资7500 中工保底8000 -包吃包住，接受小白，学20天左右可上岗

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 [工作时间] 白班为主，每周休息1天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合6000-7500元/月 *小时工:200-240一天，保底工时260小时，月收入6000-7000元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、加班补助、全勤奖、可预支工资。

如果你今晚没地方住，没钱吃饭 没钱买生活用品，联系我，入职可预支 —————————————————— 一、工资待遇 1、19元每小时，包吃住。 2、月工资5800左右，入职可借支。 3、普通工衣，独立岗位。 4、可以 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-52周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 ——————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放

汽车内饰厂 包覆工29元/小时 【招聘岗位: 包覆工（熟手） 【招聘要求:男女不限年龄20-47岁，空调车间。 【福利待遇]: 包吃工作餐包住 ，29元/小时。月综合工资:7000-8500元。 【工期要求】:三个月至长期 【上班时间]:8：00点-20：00点(两班倒) 【发薪时间]:每月月底发上月工资 做满7天可以借支300-500元 。 重点注意事项 1、周一至周五面试，下午14：30准时面试。 2、面试人员，不能穿拖鞋，凉鞋，高跟鞋，裙子，短裤，七分裤。 3、面试人员需要带有效二代身份证。

好消息！好消息！单量急剧上升急招送餐骑手，新手有人带，买保险！ 任职资格： 1、满18岁即可 ，不符合年龄要求请勿投递！！！身体健康，无不良嗜好，无犯罪前科。系统审核通过，可马上安排入职上岗！ 2、会骑电动车，会用导航，会使用智能手机，工作经验不限，学历不限，具有团队精神，能吃苦耐劳，赚钱欲望强，有健康证 3、欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司，退伍军人优先录用，有同行经验者优先录用。 职位描述： 1、站点旁边的商圈内，系统派单给骑手，骑手在商铺取餐送到客户手里，很简单易操作。公司统一面试培训，刚入职员工有老骑手带领熟悉路线（一周后就是老员工）。 2、有车可以自带，没车公司可以担保提供 3、环境好，周边配套成熟，生活便利。 4、系统就近派单，不需要抢单。 有意向者可直接致电联系黄小姐或者留下您的电话，稍后回复。

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岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴，确保平整度与缝隙均匀 3.配合项目经理及其他工种协同施工，保障工程进度与质量 4. 自检铺贴效果，及时整改空鼓、歪斜、色差等问题 5.做好现场材料管理与工完场清，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类铺贴任务 2. 熟悉常用瓷砖材质特性及铺贴工艺，掌握水泥砂浆配比与使用要点 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和安全意识 4. 身体健康，适应工地作业环境，服从项目现场管理 5.持有相关职业资格证书或上岗证者优先岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝及清洁收尾工作 3.确保铺贴平整度、垂直度、空鼓率等质量指标符合验收规范 4.配合项目经理与其他工种协同施工，保障工程进度与现场安全 5. 合理使用材料，控制损耗，做好工完场清及工具保养 任职要求： 1.具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2.熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺（如瓷片、大理石、马赛克等） 3.能吃苦耐劳，具备良好的质量意识和安全操作习惯 4.有建筑装饰装修项目经验者优先 5.学历不限，身体健康，无不良从业记录

公司主要负责招聘骑手板块，小白没经验也可以，有主管培训带上手； 底薪加提成方案(3000底薪+200-800提成+1000-3000绩效）上不封顶，公司提供资源，需做好沟通邀约跟进工作； 岗位职责： 1、通过各大平台资源维护招聘信息，做好平台每日维护工作； 2、筛选简历，沟通邀约求职者并跟进到面； 3、入职后定期跟进沟通，做好人员留存； 4、公司提供简历资源，通过沟通人员介绍岗位信息，邀约到面（有专人面试，不需要专员自己面）； 任职要求： 1、18-40周岁以内，学历不限，会使用电脑基本操作； 2、性格开朗，有较好的沟通能力，责任心强； 3、具备较强的数据整理能力，会使用办公软件；

【工作职责】 一、负责微信介绍工作对接厂区，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 异地招聘：工作地址在苏州 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

因拓展团队。大量要人 招聘专员： 18-35 岁 男女不限 无需经验 活泼 沟通能力强 不内向的来。 高提成+奖励~6-10k。上不封顶 能力越强收入越多。 工作内容：通过各大平台。介绍员工进厂。维护。 上班时间：8.30-5.30做六休一 下午茶 节假日礼品 团建 应有尽有。 纯办公室。不需要外出。享有晋升机会。 周一到周六 。 全天可面试。

一、工作内容:主要是负责运营网络招聘平台账号公司提供boss直聘、58平台账号，发布招聘信息 二、工作时间:9:00-12:30(工作时间)，12:30-14:00(休息时间)，14:00-18:30(工作时间)，都是年轻团队，上班不外出，单休息。 三、 薪资待遇:阶梯晋升 无责底薪+提成100-300+业绩奖+入职奖励，月综合薪资:4000-6500上不封顶 四、入职要求:人事，客服，销售行政等类似经验优先，人力资源，市场营销等专业优先好 #工作推荐

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备人事基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

招华邑酒店兼职（周二）13.00-23.00左右17.00-23.00左右工作待遇:12/小时+4车补（包吃）报名私聊。

工作内容：公司有剪辑好的短视频，发布到抖音等短视频平台

招聘市场营销专员。薪资为6000元以上每月。任职要求包括：熟知房地产市场动态及行业发展状况，具有房地产市场营销敏感性和判断力，了解专业性政策法规；掌握房地产策划业务流程，具备独立撰写市场调研与项目定位报告、营销策划推广报告的能力；能够策划和制定公关活动及各类营销活动的方案并组织实施；负责销售信息与广告效果的反馈与整理。

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招聘其他社会生产服务和生活服务人员。薪资为每月4000元以上。岗位要求大专及以上学历，有销售经验可放宽。要求具备良好沟通和表达能力，熟悉电脑操作。要求有从事销售工作的意愿，电话销售相关经验者优先。薪资福利包括基本工资、业绩提成、团队奖金、技能培训、生日福利、节日礼品、下午茶以及各种团建活动。

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今天17号兼职：目前缺1个可以一起报名11:30-19:30中间有40分钟吃饭地点:万达广场工作内容:协助，整理一些东西。100一天（80+20餐补）要求:不能穿拖鞋，礼貌，不偷懒。要吃苦耐劳的。联系:（同步）给有需要的人

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