岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

任职要求 高中及以上学历，1-2年仓库管理或相关物流仓储经验优先； 熟悉仓库收发、盘点流程，了解“先进先出”等库存管理原则； 会使用Office办公软件（Excel为主），有WMS系统操作经验者优先； 具备较强的责任心与细心度，能精准核对数据，避免错漏； 沟通能力良好，可配合采购、销售、生产等部门协同工作 工作地址，北大西贝斯学校对面河南福瑞得生物科技有限公司

灵猴机器人上午9点面试下午1点面试岗位:仓库1名18-35岁需要有叉车证员工20/小时上班时间（8.30-20.00）10个小时制超出或不足折算忙的时候需要配合加班注:后日结，第五天发第四天工资，饭补一餐12(餐补每天随工资一起发放)商业保险95/月打卡10天300联系电话：小黄

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岗位名称：仓库管理员（员工）；仓库管理员（不限年龄）。岗位要求：1.年龄符合要求；2.遵守工作时间安排；3.月休四天。薪资待遇：仓库管理员薪资为月薪4500-5000元。

仓储｜河南省周口市｜时薪24元｜月底发放｜定期体检｜能长期做优先｜活源稳定，做好现场交底与安全确认；厂车接送，会看图纸

一、岗位职责 1、负责对入库产品进行质量检查和产品核对，确保与单据一致； 2、负责入库产品的库位摆放、数据的统计； 3、负责按照单据进行出库产品的整理，协助装车及出库数据的整理汇总； 4、负责日常仓库进销存的管理及盘点； 5、负责日常仓库的库位、卫生和安全的管理。 二、任职要求： 1、具有1年以上的仓管员工作经验； 2、能吃苦耐劳，办公软件操作熟练，懂ERP操作。

1、具备大专及以上学历，沟通表达能力强。 2、配合公司处理日常事务； 3、落实上级安排的各项具体工作； 4、协同其他部门完成阶段性或临时交办的任务；

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岗位要求熟练使用办公软件，包括Excel和Word，并能运用Excel表格进行数据分析。学历要求大专以上，专业方向为计算机、电子、电力等相关专业，了解电力行业知识者优先。需持有驾照且驾驶技术熟练。应聘者应善于学习，工作认真负责。持有电工证者优先考虑。有无经验均可。

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# 学校食堂仓库管理员招聘 **岗位：仓库管理员** **薪资：3500—5000 元 / 月** **工作地点：安宁学院食堂** ## 岗位职责 1. 负责食堂食材、耗材入库验收，核对品名、数量、保质期、质检资料，做好入库登记。 2. 分类存放物资，执行色标管理，做好防潮、防鼠、防虫，做到先进先出；定期盘点库存，保证账物相符。 3. 出库核对领用单据，登记出库台账；及时上报临期食材及库存不足物资。 4. 负责仓库环境卫生整理，保持库区整洁；做好库房安全，排查水电、消防隐患。 5. 配合食堂日常台账、资料整理，完成主管安排的其他后勤工作。 ## 任职要求 1. 年龄 50 岁以内，有食堂 / 餐饮仓库管理经验者优先。 2. 会基础电脑操作，能独立制作入库、出库表格；细心负责，账目清晰。 3. 持有有效健康证，无传染性疾病；服从管理，责任心强，能配合食堂上下班时间。 4. 了解食品储存规范，重视食材保质期管理。 ## 福利待遇 - 包工作餐，包住。月休 3 天； - 工作环境稳定，学校食堂假期按校方安排。 ## 联系方式 联系人：姜先生 电话：

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仓库管理员要求有1年及以上仓库管理经验，有五金厂经验优先，熟悉操作ERP、WMS、金蝶等软件。工作内容出入库，数据录入，填单据，做Excel台账，打包发货。薪资福利:薪资待遇：4500-6000福利待遇：优惠住房，饭补，节假日福利。招工人数:1名工作地址:浙江省丽水市莲都区南明山街道石亭路3号

库管员1、负责仓库货品入库验收、清点核对、系统登账，做到账、货、单完全一致；2、负责货物分类摆放、规范货位管理，根据订单完成拣货、复核、打包、出库交接；3、定期开展库存盘点，整理库存台账，及时上报库存差异，保障库存准确；4、负责仓库日常5S管理，做好防潮、防火、防尘、货品防护及安全管理；5、配合物流、业务部门完成日常出入库、备货、装车对接工作，服从工作安排。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:青神综合物流园区

500强上市公司、带薪培训、专人指导、纯白班、季度调薪、福利完善、晋升公开透明、公司资源丰富，适合长期发展； 【岗位职责】 在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通车险续保相关事宜，无需外出跑动；客户资源由公司统一提供，固定坐班办公； 【应聘要求】 1、高中及以上学历，有销售经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑，工作认真负责，责任心强。 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、综合薪资保底2300-6400元+提成+多种激励奖金（现金或实物）+各项补贴，上不封顶，收入与付出成正比；（试用期）月收入3000-5000元，转正后6000-10000元； 3、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴等，享受法定带薪年休假； 4、晋升机制：每季度组织内部竞聘，表现优异者可晋升为团队管理或后勤管理岗位。 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-19:00，单双休制，法定节假日按规定享受带薪休假；

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效奖金+各类津贴+激励奖金+补贴，每月薪资按时发放，无拖欠情况。 2、提供专业带薪培训，帮助员工快速成长，无论有无经验都能顺利开展工作。 3、享有额外生活补贴、年终奖励、节日福利，按规定缴纳五险一金，设立团队奖励金，享受法定节假日及带薪年假等福利。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约两小时），实行周末单双轮休，不安排加班，每月休息5-8天，法定节假日均带薪休假，另享带薪年假。 2、依法享受全部国家规定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行。

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【岗位职责】 - 负责前台日常接待及客户咨询 - 协助会务安排与商务接待工作 - 处理基础行政事务及内外联络 【职位要求】 - 无经验要求，可接受零基础入职 - 普通话标准，熟悉基本商务礼仪 - 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 09:00-18:00，全职/兼职/短期工均可 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-8000元/月 - 包住 - 年底双薪 - 交通补助 - 加班补助

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岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户交流，完成业务办理及售后支持 - 工作流程清晰，公司分配稳定客户资源，无需外出拓展 【职位要求】 - 具备基础电脑操作能力 - 责任心强，善于沟通，具备团队协作意识，愿意长期稳定发展 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 周末双休，法定节假日统一安排带薪休假 - 包含春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等节日正常休息 【薪资福利】 - 底薪+提成+各类奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪超万元 - 薪酬结构：2700-6000+绩效工资+月度奖励+节日补贴+工龄津贴 - 提供全面的带薪培训体系，涵盖新人培训、岗前指导及晋升课程，助力员工掌握专业技能，提升综合素质

工作轻松无压力

岗位职责 1. 基础电脑工作，制表，打印等 2. 做好工作记录，完成安排的工作 3.按要求做PPT 任职要求 1.应届毕业生，经验专业不限。 2. 具备良好沟通能力，工作细致有耐心。 3. 熟练使用办公软件，有相关经验者优先。 4.具备良好的沟通能力和思维能力。 工作时间 夏季 周一至周六8:00-12:00，14:00-18:00 冬季 周一至周六8:00-12:00，13:30-17:30 完成领导安排的工作（工作都是围绕电脑进行） 公司提供办公设备，办公室坐班 岗位待遇： 第一个月2000，转正后2300+全勤200 每年涨底薪 上六休一，周日固定休息，节假日休息 按时上下班，不加班，不出外勤

1、全面负责产业园日常行政事务的统筹与执行，涵盖人员协调、固定资产维护及办公物资采购管理； 2、牵头或配合拟定并优化产业园各类管理制度，推动制度落地实施，开展监督检核与持续改进； 3、对园区配套服务设施（如员工食堂、宿舍、便利店等）进行日常监管，协调处理相关问题； 4、组织接待政府部门、合作单位、意向客户等来访团体的考察与参观活动； 5、对接园区入驻企业日常沟通需求，及时响应并协助解决运营中遇到的问题，组织集体性活动； 6、牵头或协助举办企业交流会、政策解读会、节庆活动及文化体育活动，增强企业互动与协作； 7、负责园区自媒体平台（如微信公众号、视频号等）的内容策划、信息整理、发布维护及用户互动，宣传园区资讯，提升品牌影响力； 8、落实上级领导安排的其他工作任务；

配合项目完成检测结果的出具，确保资料及时同步。