岗位职责： 1、统筹产品线项目关键节点信息的整合与同步 2、推进产品线采购计划相关数据的统一对接 3、实现采购QCD指标的数据可视化，开展过程监控、风险提示及闭环推动 4、协调供应商交付进度信息的对接与跟进 5、推动采购流程标准化及信息化系统的贯通落地 6、组织团队协作，促进团队氛围建设与积极性提升 任职要求： 1、本科及以上学历，工科专业背景优先，重点本科毕业者优先考虑； 2、了解装备领域机械零部件，具备设备类行业采购经验者优先，熟悉相关市场行情与供应链运作模式； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 4、具有突出的问题处理能力、专项工作推动能力以及谈判沟通水平，工作态度积极主动、正向进取； 5、熟练掌握PPT汇报制作与Excel数据分析工具

主要职责： 1.开展新供应商的寻源、资质评估与筛选工作，构建并维护稳定高效的供应体系，持续推动供应商能力提升，保障产品品质与服务水准。 2.结合公司业务发展需求及市场动态，制定并落实采购战略与执行方案，涵盖成本管控、库存结构调整、供应链风险应对等方面，助力企业战略落地。 3.主导采购过程中的询价、比价及议价环节，就价格、交付周期、付款条件等核心条款与供应商开展商务谈判，确保采购过程合规、透明且高效。 4.负责采购合同的编制、审查、签署及履约跟踪，确保合同内容符合公司管理制度及相关法律法规，有效防范法律与运营风险。 5.协同物流、仓储等相关职能部门，实时监控库存状态，优化库存配置，控制仓储成本，保障物料供应的连续性与精准度。 6.定期开展采购成本数据分析，挖掘降本潜力，制定并推行有效的成本优化措施，不断提升采购运作效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备5年以上采购相关工作经验，其中至少2年担任采购经理职务，有大型制造企业或制冷行业从业经历者优先。 3.熟悉采购全流程管理，精通成本控制与供应商管理体系，具备出色的谈判水平和沟通协调能力。 4.熟练操作ERP系统及各类办公软件，具有较强的数据分析与问题处理能力，能独立推进复杂采购项目。 5.工作责任心强，具备良好的团队协作意识，能够在高强度环境下稳定高效完成任务。

主要职责: 1.负责新供应商的拓展、资质评估与筛选，建立并维护长期稳定的供应体系，持续优化供应商资源，提升其服务能力和产品质量水平。 2.结合公司业务发展需求及市场动态，制定并落实采购策略与执行计划，涵盖成本管控、库存管理、风险防范等方面，助力公司战略目标达成。 3.主导采购询价、比价流程，参与与供应商就价格、交货周期、付款条件等核心条款的协商谈判，保障采购过程的公平、合规与高效运作。 4.承担采购合同的编制、审查、签署及后续履约管理工作，确保合同内容符合公司制度及相关法律法规，有效规避法律与履约风险。 5.与物流、仓储等相关职能部门协同配合，跟踪库存状态，优化库存配置，控制库存支出，保障物料供应的及时性与准确性。 6.定期开展采购成本分析，挖掘降本潜力，推动实施成本优化方案，持续提升采购工作效率与效益。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备5年以上采购相关工作经验，其中至少2年担任采购经理职务，有大型制造企业或制冷行业从业背景者优先。 3.熟悉采购全流程管理，精通成本控制与供应商管理体系，具备出色的谈判能力与沟通协调能力。 4.熟练操作ERP系统及各类办公软件，具有较强的数据分析与问题处理能力，可独立推进复杂采购项目落地。 5.具有高度的责任意识和良好的团队协作精神，能适应一定程度的工作压力。

岗位职责： 1、负责打通所辖产品线项目关键节点的信息链路 2、负责所辖产品线采购计划的信息协同与整合 3、负责采购QCD相关数据的实时展示、过程监控、风险提示及闭环推动 4、负责供应商交付进度信息的对接与同步 5、负责采购流程优化及信息化系统的贯通实施 6、负责团队内部协作推进与工作氛围建设 任职要求： 1、本科及以上学历，工科专业背景优先，重点本科院校毕业者优先； 2、了解装备行业机械零部件，具备设备类行业采购经验者优先，熟悉相关市场行情与供应链运作模式； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应高强度工作节奏； 4、具有突出的问题处理能力、专项任务推动能力以及谈判沟通技巧，工作态度积极主动； 5、熟练掌握PPT汇报制作与Excel数据分析应用

工作职责 1.制定并持续优化机加件采购方案，保障采购成本可控及供应链运行稳定。 2.定期与供应商开展战略性交流，掌握其发展规划、技术升级及市场变化趋势。 3.跟踪机加件市场价格动态，适时调整采购安排与应对策略。 4.协同研发与品质部门，确保机加件在质量与性能方面满足要求。 5.定期向上级反馈采购策略实施进展，并提出可行性优化建议。 6.承担团队日常管理职责，推动团队专业能力持续提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科类相关专业优先考虑； 2、熟悉装备行业机械零部件，具备扎实的团队管理背景； 3、具备出色的问题分析与项目执行能力，沟通协调能力强，工作态度积极，能适应高强度工作压力，熟练使用PPT进行汇报及运用Excel开展数据分析； 4、汇报关系：向上对接事业部总监与采购总监，向下负责5~20人采购团队的组织与管理

工作职责 1.制定并持续优化机加件采购方案，保障供应链稳定运行及采购成本的有效控制。 2.定期与供应商开展战略性交流，掌握其发展规划、技术升级及市场趋势。 3.跟踪机加件市场价格变化，动态调整采购安排与应对策略。 4.协同研发与品质团队，确保机加零部件在质量与性能方面的可靠性。 5.定期向上级反馈采购策略实施进展，并提出可行性优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科相关专业优先考虑； 2、至少在以下某一类物料领域具备深入的成本管控与质量提升经验： a.大型机架大板的采购策略分析与落地推进； b.精密轴、辊类物料的采购策略分析与执行推动； c.铝、钢精密件及铸件类物料的采购策略研究与实施； d.CNC加工类板座物料的采购策略制定与推进 3、能接受出差安排，持有驾照者优先 4、具备良好的抗压能力、人际沟通技巧以及团队协作意识

主要职责: 1.负责新供应商的拓展、资质审核与准入评定，构建并维护稳定高效的供应体系，持续推动供应商能力提升，保障产品品质与服务水准。 2.结合公司运营需求及市场动态，制定并落实采购战略与执行方案，涵盖成本管控、库存结构调整及供应链风险应对，助力企业战略落地。 3.主导采购询价、比价流程，主导与供应商就价格、交付周期、结算条件等核心条款进行商务谈判，确保采购过程透明、合规、高效。 4.承担采购合同的编制、法务审查、签署及履约跟踪工作，确保合同内容符合公司制度及相关法律法规，防范法律与履约风险。 5.协同物流、仓储等相关职能部门，实时监控库存状态，优化库存配置，控制仓储成本，保障物料供应的稳定性与精准性。 6.定期开展采购成本复盘分析，挖掘降本潜力，制定并推行有效的成本优化举措，持续提升采购运作效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备5年以上采购相关工作经验，其中至少2年担任采购经理职务，有大型制造企业或制冷行业从业背景者优先。 3.熟悉采购全流程管理、成本控制方法及供应商管理体系，具备出色的谈判能力和跨部门沟通协调能力。 4.熟练操作ERP系统及各类办公软件，具有较强的数据分析与问题处理能力，能独立推进复杂采购项目。 5.具备高度的责任意识和团队协作精神，适应一定强度的工作节奏与压力。

工作内容： 负责公司采购工作的组织与实施，保障采购任务高效有序推进。依据企业战略目标及实际需求，拟定并落实采购方案，涵盖物资、设备、服务等项目的寻源、议价、合同管理及付款跟进等工作。持续优化采购体系，提升采购运作效率，控制采购支出，确保所购物项满足公司质量规范及相关法律法规要求。 主要职责： -编制并推进采购计划，保障各项采购任务按期完成； -结合公司需要，开展市场调研，汇总分析采购数据，提供可行性采购策略建议； -起草采购协议，并完成合同审查与修订，确保条款合法合规、内容完整有效； -整合内部协作资源，推动跨部门配合，保障采购流程顺畅运行； -主导采购过程中的对接与协调，与供应商保持良好互动，及时解决采购过程中出现的问题； -开展采购成本与效益评估，提出流程改进建议，持续提升采购管理水平； -熟悉企业财务制度与采购流程，配合财务团队完成采购款项的结算处理； -确保所有采购行为符合国家法律、行业规定及公司内部管理制度要求。

岗位职责 1、负责公司采购全流程工作，涵盖采购计划的制定、审批、实施、跟进及过程管控； 2、拟定并落实企业采购战略与规划，确保采购活动满足公司及部门合规性要求； 3、持续整合与优化供应商资源，合理降低采购成本，精简采购流程，提升采购运作效率； 4、主导供应商谈判工作，控制采购支出并开展成本核算，结合行业成本调研与竞争性分析，争取有利价格，保障采购品质，持续完善降本控费机制； 5、负责采购合同的签订与管理，协调内外部资源，推动合同顺利执行； 6、参与供应商管理体系运作，构建并维系稳定的供应商合作关系； 7、完成上级交办的其他与采购相关的日常事务性工作 任职要求 1、具备3年以上相关岗位工作经验，其中至少1年在非标自动化设备行业从事采购工作； 2、有自动化或机械制造行业背景者优先，熟悉机加工、钣金件及机械/电气类标准物料采购流程； 3、掌握供应链与采购管理专业知识，拥有良好的商务谈判能力，具备较强的成本控制意识和风险预判管理能力； 4、具备出色的抗压能力、沟通协调能力和逻辑分析能力，踏实肯干，责任心强； 5、性格开朗外向，工作积极主动，能适应高强度工作节奏，服从管理安排，具备诚信正直的职业素养和敬业态度

我司是专门生产高端出口的高端记忆枕头，需要一位有着丰富行业经验的采购经理，对于各种原材料熟悉，包括但不限于:枕头布料的购买、外发加工成枕头套的资源、商品标签、条码、包装的各种辅料等

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肇庆市世曜光电设备有限公司 诚 聘 ★岗位1：分拣质检组长1名 综合薪资：4K-6K 要求：需要具备良好的领导能力和团队合作精神； 确保分拣作业的准确性和质量，监控分拣员错误率并提出改善措施； 定期进行产品抽样检验，确保产品符合标准和要求； 上班时间8:00-12:00，12:30-16:30 公司福利：每天8小时，逢周日休息，带薪年假，年终奖，公费旅游等。 每月20日发上个月工资。 联 系 人：世曜光电人事行政部 联系电话：（同步） 公司地址：四会市东城街道黄冈居委会商业大道东1号 东基智创新城C3-39栋（导航广东宗辉汽车用品有限公司）

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

吃苦耐劳，任劳任怨

1、负责组织并通知生产例会及周会的召开； 2、负责整理与编制生产相关会议及培训的记录文件； 3、负责汇总统计生产部等相关人员的绩效考核数据； 4、负责办理生产部门所需物资的申领及登记工作； 5、负责跟进并提交生产部人员请假、离职等各类手续单据；

工作职责 1.采购计划与执行： 依据生产及销售需求制定采购策略，保障物资供应的及时性与准确性。 跟进订单进展，协调供应商按期交付，及时解决交货过程中的异常情况。 2.供应商管理： 拓展优质供应商资源，开展资质评估并维系良好合作，定期进行绩效考核与资源整合。 主导价格、付款条件及交货周期的商务谈判，有效控制采购风险。 3.成本与质量控制： 跟踪市场动态，通过比价、招标等方式实现降本增效。 参与到货检验，对不合格品推动退换货处理流程。 具备良好的议价能力、成本管控意识及市场预判能力。 4.合同与数据管理： 负责采购合同的拟定与审核，监督履约情况，妥善处理违约事项。 搭建采购信息数据库，定期进行数据分析以提升采购效率。 任职要求： 持有C类驾驶证。 经验：三年以上采购工作经验，可独立运作大宗商品全流程采购工作。

一、主要岗位职责： 1、负责日常客户来电、来访的接待工作，办理各类服务预约事宜； 2、受理客户咨询与投诉，及时进行任务分派，落实后续跟进与回访； 3、配合集团及公司开展小区业主相关活动的组织与协调； 4、执行部门交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、具备物业管理、房地产或相关专业大专及以上学历； 2、男性身高需达168CM以上，女性身高需达158CM以上，*****，形象良好； 3、性格积极向上，具备良好的沟通表达与协调能力，服务意识强，责任心高，能适应一定强度的工作压力； 4、普通话标准，熟练掌握常用办公软件操作，打字速度不低于40字/分钟； 5、有客户服务相关工作经验或持有物业管理员证者优先考虑。

会开车，会电脑操作

岗位职责：1.配合营销总监开展日常事务性工作； 2.负责新媒体平台的内容策划、出镜拍摄及账号运营管理； 3.完成领导安排的其他相关工作 行业经验：具备房地产行业从业背景

接受零经验，无需外呼，纯白班作业，购买社保，工作内容简单轻松，新办公环境招聘，岗位发展空间广阔！！！ 工作内容 10010热线接听中国联通客户来电，负责查询业务、挽留客户避免销户，无需外出，全程在办公室完成 2：无经验者可报名，公司提供培训并包教会 3：上班时间9:00—12:30，14:00—18:30，每月休息6天（采用调休制） 薪资福利 全勤2700元无责任底薪+提成＝综合收入4500-6500元（上不封顶，多劳多得）

招收有管理台账的经验

任职资格： 1、吃苦耐劳，沟通能力、学习能力强，具有团队意识； 2、自带交通工具

岗位职责: 1.负责公司日常前台相关工作，如资料归档与文件修订； 2.为到访宾客提供专业接待服务，并准确引导其前往对应区域。 任职要求： 1.熟悉计算机基本操作，尤其擅长表格类文档处理； 2.具备良好的沟通技巧和主动服务意识； 3.可以高效落实上级交办的各项任务； 4.工作认真负责，能精准执行各项工作指令。 兼职不招！兼职不招

客户咨询涉及套餐变更或降低时，负责同事会请客户稍候，并将问题转接至我方处理。我们依据现行优惠政策，对申请降套或退订的客户进行挽留，并协助解决用户在转接过程中遇到的相关问题。 薪资结构为全勤2700元无责任底薪+提成（按实际办理单量核算），综合收入5000-8000元，多劳多得，上不封顶。 工作班次分为8:00-17:00、10:00-19:00、13:00-22:00，实行三班轮换制。每月安排休息6天，支持灵活调休，法定节假日正常休假。