合心镇（吉林长春地区）急需招聘锅炉工。

盛德热力诚招以下岗位： 【勤杂工】供暖期岗位，可无经验。，55岁以下，月薪3000，上一休一，工作地点农安县。 【锅炉工】55岁以下，月薪3800元，上一休一。 联系人：赵先生

司炉工 薪资福利:五险一金，班车，午餐，早八晚五 招工人数:1名 （同步） 工作地址:双阳区奢岭文化印刷产业开发区

浴宫洗浴招聘锅炉工有经验者优先。干活干净利落。联系电话.

盛德热力诚招以下岗位： 【水暖工】，47岁以下，月薪3800，可无经验，五险单休。 【会计】，32-46岁。财务相关专业大专及以上学历，持续从事财务相关工作，月薪5-6千，五险实缴。工作时间早8点至晚16点30。 盛德热力诚招以下岗位： 【勤杂工】供暖期岗位，可无经验。，55岁以下，月薪3000，上一休一，工作地点农安县。 【锅炉工】55岁以下，月薪3800元，上一休一。 联系人：赵先生

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招聘：煤粉锅炉工 薪资：5-7k 职位详情： 2×130t/h煤粉锅炉主副操，主要负责设备调试操作。

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养猪场招聘：工资4000-7000，奖金➕绩效➕提成，自动料线，自动除粪，自动上水，活轻松，要求40-58周岁，要求身体健康、心细、心细、心细，无不良嗜好；锅炉工两名薪资4000，联系☎：

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南关区东岭北街煤气宿舍，简单扫雪 一个人 100元 有在附近的吗， 2个小时的活

外勤落集 招工人数:1名 工作地址:德惠市西三道街与粮库胡同交汇

全天班员工、早班钟点工、晚班钟点工 ，25 - 48岁之间，长期工，不招假期工（学生工），应聘时间为每天下午1点 - 5点之间。全天班工作时间为上午10点 - 10点；早班钟点工工作时间为早8点 - 下午4点；晚班钟点工有多个工作时间段，分别是下午1点 - 9点半、下午1点 - 10点、下午1点 - 11点、下午1点 - 12点、下午4点 - 11点、下午4点 - 12点、8点 - 后半夜3点 薪资福利:全天班4000；早班钟点工2700；晚班钟点工根据不同时间段分别为3000、3200、3600、4000、2500、3000、2800 详情电话咨询，应聘直接打电话，不 工作地址:三街八九道街之间

工作人员 要有从业经验丰富者 薪资福利:工资面议

ZF：物业公司直招水暖维修工，电工、司炉工（常年的活），供吃供住，工资面议，联系电话

天元驾校招司炉工一名，上大班(一天一宿)，工资每月2000元，活不累。有工作的请电话联系:(刘总)

物业招聘:（一）高压电工3名，有电工证， 60周岁以下，身体健康，每周休一天，月薪:3500+五险。（二）司炉工两名，有证优先， 60周岁以下，身体健康，每周休一天，月薪:3250+五险，要求长期稳定。工作时间:8:00~17:00，工作地点:太平国际机场、四川航空基地电话

机车工厂东门木器厂招锅炉工两名、50岁-60岁待遇面谈、有意者请打电话

兰西肉鸡养殖场招聘锅炉工，厨师，夫妻最佳。工作轻松工资优厚，咨询电话。

1、负责叶面肥、掺混肥、造粒车间的生产管理 2、优化生产流程 3、培养人，会带人，懂管人

岗位职责：公司所有事物，车间工作很辛苦，能吃苦耐劳任职要求：有事业心，敬业行业经验：从事过工厂生产，管理，销售前期5000，半年6000，一年以后年薪加绩效

一、工作地点位于吉林省白城市洮南市，，公司专注于规模化、智能化生猪养殖，致力于打造高效、安全的现代化养殖体系。我们重视生产流程的每一个环节，现诚邀产房、分娩舍人才加入！ 二、岗位名称：猪场分娩主管（央企产房主管/分娩舍主管） 三、核心职责 1.分娩舍管理 负责母猪分娩前后的全程管理，包括预产期监控、产房准备（消毒、温湿度调节）、分娩过程协助及产后护理。 确保仔猪出生后的及时护理（断脐、断尾、补铁等）和初乳摄入。 2.健康与防疫 监测母猪和仔猪健康，发现异常（如难产、乳房炎、仔猪腹泻等）及时处理并上报。 执行疫苗接种、药物保健计划，严格遵循生物安全流程。 3.生产数据记录 记录分娩率、活仔数、死胎数、断奶成活率等关键指标，分析数据并提出改进方案。 4.团队协作与培训 指导饲养员规范操作（如助产、奶水管理、弱仔护理），定期组织技术培训。 协调与兽医、营养师等其他部门的合作，优化分娩舍生产性能。 5.成本与物资管理 控制分娩舍物资（如垫料、药品、饲料）消耗，降低死淘率和生产成本。 6.应急处理 处理突发情况（如母猪难产、仔猪缺氧等），制定应急预案。 四、任职要求 1.专业背景 学历：畜牧兽医、动物科学等相关专业大专及以上学历，经验丰富者可放宽专业要求。 经验：3年以上规模化猪场分娩舍工作经验，熟悉母猪分娩流程及常见问题处理。 2.技能要求 熟练掌握助产技术、仔猪护理及常见疾病防治方法。 能独立分析生产数据（如PSY、断奶成活率）并制定改进措施。 熟练使用养殖管理软件（如GPS、猪场管理系统）。 3.素质要求 责任心强，能适应高强度工作（如夜间巡查、会议、培训等）。 具备团队管理能力和沟通协调能力。 4.其他 持有兽医或畜牧相关职业资格证书（如动物疫病防治员）优先。 接受封闭式管理，适应猪场工作环境。 五、我们提供 1.薪酬：8000-12000元。 2.完善的福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）、节假日福利、定期体检。 3.免费食宿：免费住宿及营养丰盛的工作餐。 4.发展平台：在快速发展的现代化养殖企业工作，提供专业培训与清晰的职业发展通道。 5.工作意义：分娩主管是养猪场生产管理中的核心岗位，直接影响猪场的繁殖效率、仔猪成活率和整体经济效益。 六、岗位的优势 薪资高，福利待遇好。凭借优秀的生产成绩薪资可达到1.5w。 七、我们还招聘公猪站技术员、实验员等； 八、养殖场还招聘厨师、帮厨、保洁工、电工、焊工、兽医专员、B2票司机等岗位，有夫妻工宿舍，欢迎推荐。

主要负责客户订单处理及回款工作，对接供应商相关事宜。 在公司现有的内协调安排货物配送与安装进度， 处理主材类售后问题，公司配备成熟化管理系统。 年龄要求：******之间， 具备良好的沟通能力，责任心强，工作态度端正，思维清晰， 擅长沟通与多方协调。 薪资结构：底薪3000＋提成＋奖金

小型工厂，要求会木工，木门，家居，圆弧等岗位职责：带领工人干，自觉工作能力强，任职要求：敬业，，有赚钱欲望，期望成为合伙人的有梦想的人

工作内容脱岗 1.负责生产班组的日常运作与工作协调； 2.监控生产流程，保障产品质量及生产效率； 3.快速处理生产过程中出现的问题，并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态； 2.工作认真负责，能适应一定的工作压力； 3.拥有团队管理经验，可高效协调组员工作任务。

加工制造工厂工程项目的技术资料计量汇总

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工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行，合理分配各班组工作任务，监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况，开展现场巡查，协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量，发现问题及时纠偏，主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据，确保准确上报，依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理，包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估，发掘并培养骨干力量，保障生产稳定运行；推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会，主持内部会议，听取工作汇报并给予指导；参与管理层相关会议，落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全，确保设施正常运转，落实设备维护保养制度，开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量，确保品质达标，减少不良品产生，主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系，落实环境卫生管理要求，督促日清、周清工作的执行，并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度，贯彻公司政策，组织团队活动，提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议，完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上，大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作，具备良好的抗压能力与执行力

岗位职责： 1、承担电气系统的设计与规划工作，包括电气原理图、接线图、布局图的绘制，确保设计方案满足项目实际需求及国家相关标准与行业规范。 2、进行电气材料选型与成本估算，制定项目预算和进度安排，协同各相关部门推动项目有序实施。 3、根据设计要求，甄选合格的电气设备与元器件供应商，综合评估其产品性能、质量与价格，确定适用型号，编制采购清单及技术规范文件； 4、参与设备采购环节中的技术参数审核与确认工作； 5、参与技术交流与合同评审，保障设备按时高质量交付，并跟进采购过程中的技术问题及变更事项处理； 6、指导现场安装与调试人员完成电气设备的装配工作，主导PLC程序编写与系统调试，确保设备稳定运行。 7、及时处理安装调试阶段出现的技术问题，实施必要的优化调整与设计修改。 8、本岗位涉及出差任务，无法接受出差者请勿投递； 任职要求： 1、大专或本科及以上学历，电气工程、自动化控制等相关专业优先；具备团队管理经历者优先考虑。 2、具备良好的职业责任感和积极主动的工作态度； 3、5年以上自动化设备研发相关工作经验； 4、熟练掌握主流PLC及触摸屏应用，具有实际项目应用经验；