分拣扫描，翻货，管饭，年龄50以下，男女不限

井号工期到包吃5.5举人坝电商仓短期工招聘岗位：分拣招聘要求：，18-45岁上班时间：白班08:00-20:00夜班20:00-08:00薪资待遇：16元/小时（）工期到5.10，包吃，查案底，征信，菜鸟黑名单集合时间：07:30/19:30集合地址：重庆渝北区通保路。

/渝北华缘物流招聘长期工要求:：23-45岁物流普工/工资:18元/小时月综合收入5000-6500元上班时间:08:00-20:00（两班倒）福利待遇：1、包吃工作餐2、水电平摊；提供住宿3、入职需要三个月以内体检报告，无犯罪记录证明4、每个月25号发工资5、面试合格当天安排住宿，有体检报告直接办入职第二天上班面试时间：13：00集合地址：龙兴丰树物流园。

18以上学生工大量要、统一以学生名义进渝北某物流厂（50个名额）九点接人年龄：18岁以上学生工，身高165以上吃住：免费住宿，水电平摊，先吃后补薪资：底薪2330+绩效奖金+全勤+餐补+岗位津贴+加班费（平时20.09+法定节假日40.17）+奖励综合薪资5500+工期：3个月以上集合时间：9:00接人集合地址：导航龙兴黄金嘉年华3栋联系老师：张[红包][红包]供应商：打卡20天1500+名额有限，预报名单，先到先得

超声科医师1.年龄要求60周岁及以下，需持有相关医师执业资格证书；2.能熟练完成超声类检查项目，具有二级医院工作经验优先，具有中级以上专业技术职称优先；3.身体健康，能正常履职，有较强的事业心和良好的职业操守，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为。派往重庆市第二强制隔离戒毒所工作薪资福利:购买五险一金，其他待遇面议。招工人数:3名2026年5月5日12：00前发个人简历到邮箱，邮件主题备注：姓名+应聘岗位。符合条件者会被通知5月7日上午面试，面试时需持本人简历3份、身份证原件及复印件1份、学历证书原件及复印件1份、无犯罪记录证明1份，为了高效参加面试烦请提前准备好资料。简历投递邮箱后需扫码填写招聘登记表，以便工作人员第一时间通知面试及试岗。工作地址:重庆市渝北区王家街道大屋村八组100号

51.负责用指环扫描货品放到指定位置并打包。 2.上班时间：晚上23：00—7：00，早分完早下班，月收入3000—5500元。 工作地址：空港、大石坝、回兴（晚3：00—7：00）、蔡家、龙兴。

重庆渝北京东物流招聘长期工 岗位：小商品打包/拣货 综合计件工资：4500-5500 要求：20-40岁，男女不限 上班时间：09：00-21：00左右 不包吃住，面试不穿拖鞋，短裤。 备注:查案底，查京东黑名单，不穿带有帽子衣服

【招聘岗位】配货员2人（捡辣条） 【招聘要求】20-48岁，能吃苦赖劳，每天走两三万步，想挣钱！ 【工作内容】根据商家订单，负责仓库货物的分拣，堆放到指定码头，下班盘点！ 【工资待遇】18元/小时，后期计件。平均5500左右一个月。免费住宿，有水电费！吃饭自理。购买意外险！ 【工作时间】 ：00—20：00左右，具体看订单量，轮休。 【工作地址】渝北举人坝领港物流园B区 【面试材料】身份证原件，复印件1张。

18以上学生工大量要、统一以学生名义进渝北东风物流厂（50个名额）九点接人年龄：18岁以上学生工，身高165以上吃住：免费住宿，水电平摊，先吃后补薪资：底薪2330+绩效奖金+全勤+餐补+岗位津贴+加班费（平时20.09+法定节假日40.17）+奖励综合薪资5500+工期：3个月以上。

渝北空港丫滴零食仓库/周周预支不体检周周预支包吃包住[庆祝][庆祝]招聘岗位：分拣岗（18-45）复核岗（18-45）18-22岁需要提供非短期工证明[發][發]招聘要求：18—45岁班次白班8:00—19:00夜班20:00–7:00薪资待遇：16元/h，15号发上个月工资（每周都可以预支工资）可以提前申请转正，底薪＋计件5500-7500福利待遇：包吃工作餐，提供住宿，水电平摊。转正后节假日享受3倍补贴。面试地点：通宝路44号（名之杰企业物流管理中心）联系方式：蒋集合时间：14:00面试须知：不允许穿超短裤拖鞋洞洞鞋：打卡18天500无v

渝北龙兴/兴渝车灯/长白班招聘岗位:井号质检，25-45（需有相关经验）对产品进行质检工作对工作负责，有责任心[庆祝]工资:/小时18/小时工资+2/小时餐补综合薪资5500-6500元（吃饭不扣工时）吃：有餐补，也可自行带饭（车间内有微波炉）住：提供住宿水电费平摊，（）工作地点：渝北龙兴丰树物流园联系:李老师

渝北玉峰山/盛旺兴/不体检———招聘优势———包吃住，有部分免水电额度，每周高额预支，可站可坐，都是手上活———招聘岗位———注塑工：学习期3到7天保底150/天，后面计件工资5-6000男女不限，20-45岁，不要经验.主要就是是修毛边，手脚灵活李老师工作地址：渝北玉峰山

渝北龙兴/数码模井号//包吃三餐/免费住宿//可预支男48岁以下女42岁以下井号普工（机器人上下件）不要经验前期计时:底薪2300（5天8小时工资）+加班+夜班津贴后期熟悉后转计件，个人做多得多综合工资:5500-7500井号二保焊（需有证有经验）综合底薪4000+加班工资+夜班补贴综合工资:7000-8500吃:包吃三餐住:免费住宿只扣水电费工作地址：渝北龙兴联系:李老师

【注意事项】 1、边所有企业都需要多做8天才能垫付返费（打卡的企业多打卡8天，在职的企业多在职8天，如果有个别企业备注、补办离职打款或的，，如果没有达到多做8天时间的，，有我们南奇人力的就有大家的）。加了多做的天数后就不管卡点问题。 （温馨提醒：重庆广达、英业达、新普、仁宝、纬创、翊宝这6个厂多做4天就可以垫付返费） 2、拿返费时的最后一两天要有出勤记录，要在职，不然就要等企业出名单，我们不垫付。 3、在职：是指有效在职，请假、况工、法定节假日未出勤天数后剩余的天数，平时周末正常放假还是正常算； 4、打卡：是指进车间上班实际上班天数（8小时以下不算，8-10个小时之间累计除以10算天数，10个小时及以上算一天），特殊情况以边实际招聘信息为准。温馨提示：可在聊天记录当中搜相关关键词找适合自己的企业，比如：长白班、不体检、非流水线、不是流水线、坐班、焊工、叉车、区域（渝北、沙坪坝、鱼嘴、龙兴、北碚、璧山、茶园等）、企业（广达、翊宝、富士康、英业达、新普、京东方、仁宝、纬创、旭硕、OPPO、赛力斯等）、年龄（16-、18-、45岁、48岁、50岁、52岁、53岁，55岁等）咨询工作、报名面试、门店投诉、、拿返费等问题，请私信号：南奇人力-何志波！（大多数由助理帮忙回复，老板何志波也在通过电脑版观察并处理助理置顶上来的重要消息，偶尔给大家处理慢了请见谅！如果着急可以直接拨打老板电话：何志波加急处理！！）福利： 1、南奇人力所有门店免费为当天进厂面试的员工复印和照相； 2、南奇人力曾家和渝北两个门店都提供免费临时住宿; 3、南奇人力门店到各大厂区都可以发车，大多数有免费车，有少部分企业需要（收了车费的，不出省都可以）！*更新第二天招工信息时间：下午13：00-23：00陆续更新！每天更新上100个企业，还有很多企业未更新在边，我们也在招聘，可以私信咨询！

电子厂分拣员扫码工贴标工250--270元一天包吃住坐班 大量招聘长期工短期工，学生工，单招生，不查工资流水，16---35岁 ， 主要生产电子笔，负责组装检测物料扫描等手上工作，简单容易上手，入职老员工带。 25--27元一个小时，250--270元一天，月综合工资6500+ 渝北空港免车费统一发车 联系方式：（） 如有打扰直接踢，++

接收大龄工，月休两天，8500元/月，免费包吃住，国营航空小件仓库高薪急聘分拣员，轻松不累 大龄工 60 周岁以下男女全要 上班时间12小时，免费包一餐，包住宿，正常两班倒，可选长夜班，长白班后面可以调 每周预支1000元，每月25号发工资，工期两个月起做 确定做的直接来仓库报道，不面试，直接分宿舍签合同，当天或次日上班 公司一手直聘，百分百真实，欢迎劳务中介送人，高返费，谢谢

仓库盘点顺货员一名，18～50 岁，正常上班八点到八点，工资5000-5500左右 有想上班轻松的可以联系我 联系电话

河西物流招聘 (非流水线岗位）明天面试 五菱总厂上班，火热报名中 可预支、可实习盖章 1⃣物流员（不要经验）15元/时，月薪4500-5000 2⃣拖车司机（有驾驶证优先）15+1元/时，月薪4500-5000 ⚠要求：18-48，男女不限，两班倒，无大面积纹身、案底 吃住：吃饭休息算工时，有食堂自己吃，，水电平摊 财富密码☎）

⭕淘小丫超市招聘 分拣员 底薪+补助 地址：船营区鸿博锦绣一期（一中附近） 应聘电话：

电商发货工人1名，

渝北龙兴/物流仓库/长白班 --------招聘优势-------- 每周四可预支工资500元 不是流水线，工作简单 长白班，可带手机 --------招聘明细-------- 2⃣叉车工：20-45 岁 熟手有叉车证 待遇： 23/小时+2/小时（餐补）=25/小时 月6800-7500 ---------福利待遇-------- 吃：不包吃 ，有餐补（补到工资里） 住：提供住宿（150元/月，工资里扣） ☎李老师 工资地址：珞璜保税区

渝北龙兴物流厂招聘叉车司机，工资6000-8000元，年龄53岁以下男女不限，需持N1叉车证，包住有餐补，主要就是叉一些汽配件，自由可带手机，4-8人间上下班交通车，要来的联系

招聘：渝北空港招聘物流主管 薪资：5千-5千 岗位职责： 1、负责物流部门的日常运营管理，包括货物收发、仓储管理、运输调度等。 2、优化物流流程，提高物流效率，降低物流成本。 3、协调与供应商、客户及第三方物流服务商的合作关系，确保物流服务质量和时效。 4、监控物流数据，分析物流绩效，制定改进措施。 5、负责物流团队的管理与培训，提升团队整体业务能力。 6、确保物流操作符合相关法律法规及公司政策。 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业优先。 2、3年以上物流管理相关工作经验，有团队管理经验者优先。 3、熟悉物流管理流程，具备较强的计划、组织与协调能力。 4、熟练使用物流管理软件及办公软件（如ERP、WMS等）。 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。 6、有较强的数据分析能力，能够根据数据优化物流方案。

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，推进仓配知识管理平台的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，实现流程精简、效率提升与成本管控。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织开展定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，聚焦库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，同时符合公司内部管理制度。 6. 落实集团仓储区域6S管理标准，推动现场规范化建设。 7. 及时反馈现场运营中的异常情况，提出可行性改进建议，并跟进整改措施落地执行。 8. 定期组织现场作业人员开展业务操作培训，提升团队专业能力。 9. 负责物流设备的统一规划管理及维护保养计划制定。 10. 开展物流体系运行数据的分析工作，持续推动成本控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文件编写。 5. 具备较强的的数据分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地实施。 7. 具备较强的风险识别与审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部物流供应商并指导内部团队。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本控制意识。 10. 能够接受不定期出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例； 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。

只送一个店！！！ 只送一个店！！！ 餐饮配送＋有车有住 ---﹣工收作流程﹣- 居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可 --﹣岗位优势﹣-- 1．只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2．配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3．全是顺路单，配送范围小，三公里左右的社区 -﹣骑手福利﹣--- 1．多劳多得，每天轻松40-60单 2．每单配送费7-12元／单，日收入300元以上 3．门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押金） 4．提供住宿（4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全） ---﹣其他福利﹣----- 1．当天直接安排住宿、安排上岗 2．没钱可预支工资 3．站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，主导仓配知识管理平台的搭建与维护。 2. 推进流程优化与持续改进工作，牵头或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等方法工具，实现流程精简、效率提升与成本节约。 3. 对第三方物流服务商实施监督管理，组织定期及临时性的物料盘点作业。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，关注库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的推进与落实。 7. 及时反馈现场运营过程中发现的异常情况，提出可行性改进建议并推动整改闭环。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关培训，提升团队执行能力。 9. 统筹物流设备的日常管理，制定维护保养计划并监督执行。 10. 开展物流运营数据的分析工作，持续推动成本控制、服务质量与作业效率的优化提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文档编写。 5. 数据分析能力强，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能够通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备较强的项目管理与推动力，能跨部门协同推进改善项目落地实施。 7. 风险意识强，具备严谨的审核判断能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 沟通协调与培训指导能力良好，能有效管理外部物流供应商并带动内部团队成长。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能够接受阶段性出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例。 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。

岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团物流相关制度文件，推进仓配知识管理系统的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具，实现流程精简、效率提升及成本管控。 3. 对第三方物流服务商进行监督与考核，组织定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储人员配置及绩效评估事务，聚焦库存周转表现，及时制定应对策略。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，并符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的落地与执行。 7. 及时反馈现场管理过程中发现的问题，提出可行性建议并推动整改措施落实。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。 9. 统筹设备的日常管理及维护保养计划的制定与实施。 10. 负责物流运营数据的分析工作，持续推动费用控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全环节运作，深入理解WMS系统，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改进知识。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程的编写。 5. 具有较强的数据分析能力，熟练操作Excel/PPT，能通过数据识别问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地。 7. 具备严谨的风险防控意识和审核能力，坚持原则，注重细节。 8. 拥有出色的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部承运商并带领内部团队。 9. 思维清晰，主动性强，抗压能力佳，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能接受 occasional 出差安排。 原标题：《物流规范审核工程师（总部/双休）》

薪资待遇 1.打酱油：4000-5000元努力干：6000-8000元使劲干：8000-10000元拼命干：10000以上2.纯计件提成派件1.8-3元/单，日均单160-300单/天，3.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿；4.工作时间：上班时间是早8晚6，午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

薪资待遇，入职要求如下: ①:月薪3500～7000(忙的节日收入更高，成正比)，以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 ，个人努力 ，熟练程度挂钩。 ②:收派件()每个件不一样 ③:补贴，视实情况来 ④:入职要求：无案底，无重大疾病残疾，无抑郁症，重要的是要踏实勤快，服从站点安排 ⑤:这份工作找大钱不太现实，但是养家糊口没问题，重在工作稳定，上班时间相对自由。 ⑥:工作时间：一天八九个小时，送完可下班，(刚上岗的快递员工作时长稍微要长一点，要熟悉区域路线和工作流程) ⑦:月休4天可调休，公司可提供三轮车

硬性要求：熟练掌握CAD软件，或具备运用CAD进行仓库布局设计的实际经验。 岗位职责： 1. 负责物流运作方案的规划与持续优化。 2. 负责各仓库内部物流动线的规划与改善。 3. 负责评估物流设施设备需求，编制相关技术文件，并跟进流程执行进度。 4. 负责仓储区域面积测算、现场布局规划及优化调整。 5. 负责3PL物流服务技术协议的起草，并推动流程落地。 6. 负责审核3PL作业流程与系统流程，对其服务能力和质量水平进行评估。 7. 参与物流信息化项目整体方案的设计与实施推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流工程、工业工程、机械工程、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上物流规划、仓储设计或物流工程项目实践经验，有大型分销中心、电商仓库或自动化仓库规划经历者优先。 3. 精通仓储规划设计理论，熟悉物流设备与技术应用，了解物流信息化系统（WMS）基本架构与运行逻辑。 4. 具备优秀的规划与设计能力，可独立完成布局方案设计及文档编写。 5. 熟练操作CAD软件进行平面布局绘图。 6. 具备良好的项目管理与跨部门协作能力，能有效对接运营、采购及外部供应商。 7. 工作认真细致，责任心强，具有持续改进意识和成本管控思维。 8. 有参与新建仓库、自动化改造或物流数字化项目实际案例者优先。 9. 能够接受阶段性出差安排。