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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程完成流水线装配、包装、分拣等基础作业 2. 正确使用工器具及设备，做好日常点检与简单维护 3. 服从班组长安排，配合完成工序衔接与质量自检工作 4. 遵守车间6S管理规范，保持作业区域整洁有序 5. 及时反馈异常情况，协助提升生产效率与产品合格率 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班制及站立作业，具备基本识字与计算能力 3. 工作认真负责，有团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届毕业生 《《接受外地！！！》》

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江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。

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16岁-55岁通收，无需经验，不限学历福利待遇：四人间宿舍，月综合收入6000-8000/月 岗位职责：长白班坐班，无需上夜班

花都长白班 ，电子厂，长白班 可安排临时工、小时工、短期工、长期工、 不体检 18-50岁男女不限 工资220元左右/天 包吃住. 空调车间[勾引] 新厂晋升机会多 [福]周结/月结，模式任选 岗位：主要是做：化妆美容护肤品小瓶子、打包、 包装、 电镀/、贴标签、喷涂/、工作非常简单。 时间：长白班 [红包]待遇：包吃住，综合5500~6500+ [红包]模式①周结：电镀喷涂岗位 插挂岗位、、包装岗位（每周四结上周工资）； [红包]模式②月结：电镀喷涂岗位、 插挂 、包装岗位、 （上班满7天可借支300~500，每周可借） 工期：1个月~ 想长期做也可的。离职结清工资。 无需经验，工作简单，有老员工教。 上班地址花都，联系邓小姐

]长安通知 储备干部和叉车 【岗位要求】 [發]库管：男女不限：年龄18-50以内（超龄车间安排不了）需认识26个英文字母，主要工作内容零部件再包装，配送等工作内容。（23岁以下查流水） [發]叉车：18-48周岁以内，，电叉，必须持有N1叉车证，主要工作内容，装卸车，身体健康技术熟练 【薪资待遇】 [庆祝]库管：20元/小时（纯工价） [庆祝]叉车：正式工 （底薪+绩效+加点费+加班费+福利待遇） [庆祝]储备干部：具有高中(或同等学历)及以上文化程度2.年龄40周岁以下;3.熟练使用计算机及office相关办公软件;4.具有较强的学习能力和沟通管理能力5.身体健康，能吃苦耐劳，能适应两班倒、车间物流现场作业，责任心强，无不良嗜好; [福]【发薪日】：每月18号（招商银行） [福]【上班时间】8:30-17:30（忙的时候加班到20：30），两班倒，休息按车间安排 [福]【吃住情况】中餐补13元，晚加班超过3小时补10元餐补 住宿：外宿（仅）

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岗位职责： 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试与检验工作 2. 负责工装夹具的日常点检与简单维护，确保装配过程安全规范 3. 配合质检人员完成首件确认及过程巡检，及时反馈并协助解决装配异常问题 4. 保持工位整洁有序，执行5S现场管理要求，做好物料领用与余料退库登记 5. 参与产线持续改进活动，提出合理化建议以提升装配效率与质量合格率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力，有制造业装配经验者优先 2. 能适应流水线节奏，工作认真细致，具备良好的团队协作意识和责任心 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 遵守安全生产规章制度，接受岗前培训与技能考核 5. 服从工作安排，可配合生产需求参与加班或轮岗

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

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