岗位职责： 1、编制设备操作规程、维护保养规范等相关管理制度； 2、参与新进设备的验收工作，完成设备编号及状态标识管理； 3、建立健全设备管理台账，确保信息准确完整； 4、制定设备周期性维护保养计划，并组织实施维护与保养作业； 5、建立并维护设备档案及履历卡，记录设备运行与维保情况； 6、负责纯化水系统、空调净化系统、压缩空气系统的日常操作； 7、对生产人员开展设备操作与维护保养培训，监督落实日常保养工作并检查日保记录； 8、针对本公司不具备维修能力的设备故障，及时联络厂家进行维修，并完成维修后的确认与验证工作。 任职资格： 1、中技/中专及以上学历； 2、设备、机电或机械类相关专业背景； 3、具有一年以上医疗器械生产企业设备管理与维保工作经验，有纯化水制备及空调净化系统操作经验者优先； 4、接受过设备管理与维修相关培训，持有电工证者优先； 5、掌握设备管理与设备维修相关专业知识； 6、具备一定的组织协调能力和沟通能力，工作态度认真负责； 7、身体健康，踏实肯干，能适应一定强度的工作，具备良好的沟通意识与学习能力。 工作时间：8:30-17:00，双休，节假日按国家规定执行 薪酬福利：提供住宿，入职即缴五险一金，基本工资+补贴+福利，享受项目绩效奖金 面试安排：由部门总经理直接面试并沟通薪资

能力要求： ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长岗位工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业技术知识 ③具有提升生产效率并实现突破的实际成功案例 ④拥有禽鱼料、反刍料生产经历者优先考虑 岗位职责： 1、承接工厂管理部下达的战略目标，推动各项管理策略在基层有效实施； 2、组织制定饲料生产的管理制度与标准，优化生产流程体系； 3、针对子公司存在的复杂生产问题，制定切实可行的整改方案并指导执行； 4、审核生产计划，并监督子公司按计划落实生产任务； 5、编制生产团队培训规划，统一组织并推进培训工作落地； 6、协助处理子公司重大生产突发事件，并进行事故复盘与经验总结

熟悉整条加气块生产流程。有机械设备修理技术，

岗位职责： 1、负责设备的日常管理、维护与检修，及时排查并处理潜在问题，完善设备维护管理体系； 2、结合生产需求，依据工艺标准及款式特点，在新款式投产前完成相关设备的配置，确保生产顺畅运行，同时设计制作配套辅助工装，提升产品品质与作业效率； 3、承担特殊设备的操作指导与培训工作； 4、全面负责电气线路及各类电器设备的安装、巡检与维修保养； 5、组织开展本班组的日常管理，实施人员培训、绩效评估及团队激励； 6、定期参与设备专项会议，协同解决因设备问题引发的产品质量异常； 7、配合车间主任及设备主管推进各项任务落实，做好跨岗位沟通与协调工作。 任职要求： 1、具备8年以上同类岗位工作经验，精通各类生产设备的维保技术，熟练掌握小工具及模板的研发应用； 2、接受过生产管理、缝制工艺、品质控制、服装机械、电工技术等相关专业培训； 3、熟知服装制作流程与工艺要求，具有5年以上服装技术及设备管理实战经验； 4、掌握缝纫设备结构原理与性能特点，持有电工证者优先考虑； 5、具备优秀的组织协调、创新实践与执行能力，善于团队建设与管理； 6、至少能统筹管理300台以上设备，有海外工作经历者优先录用； （常驻海外东南亚工厂）

1、材料成型（铸造类相关）专业毕业； 2、熟悉熔模精密铸造行业，具备一定的行业认知与工作热情； 3、具备新产品独立开发能力，熟练掌握办公软件及三维设计软件； 注：具有外企或台资企业熔模精密铸造工作经验者优先，能使用铸造模拟分析软件者更佳。

岗位职责： 1，统筹工厂整体运作，全面负责生产现场调度及人员配置、生产任务部署等相关工作。 2，主导工厂日常生产活动，涵盖管理、运营与团队组织，依据公司目标推进生产管理工作，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化把控，提升工厂整体运营效益。 3，制定并执行生产计划，强化现场管理，合理安排生产周期与交货进度，有效监督生产过程，持续优化车间管理制度。 4，落实成本管控措施，提升生产效率，严格控制各环节支出，减少资源消耗，提高员工劳动生产率，同时负责基础设备的维护保养，确保生产现场稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂（300人以上规模）生产管理经验。 2，精通羽绒服生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3，熟知服装生产全流程各环节，具备系统的工厂管理方法与清晰的管理思路。 4，掌握精益生产管理模式，拥有丰富的生产组织、成本控制及品质管理实践经验。 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，作风踏实，工作积极主动。

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1、全面负责生产部工作，组织并执行公司生产计划，实现公司生产目标; 2、监督生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 3、支持质量工作及时组织分析解决质量问题，出现重大问题及时上报; 4、执行公司成本控制目标，确保在提高产量、保证质量的前期下降低成本，督促开展绩效目标考核; 5、负责设备管理工作，定期组织维护保养，提高设备完好率和利用率，保证生产现场正常使用; 6、负责公司生产制度审核、厂内安全与5S检查落实，督促各部门定期整改; 7、具备较强的领导力，善于建设团队，对员工有效管理; 8、其他临时性、紧急重大事务处理。任职资格: 1、大专历及以上学历，食品相关专业优先; 2、至少5年以上同岗位工作经历; 3、熟悉食品厂生产运营和管理，拥有丰富的生产管理经验、成本控制、质量管理、物流管理、设备管理等经验; 4、具备良好的计划能力、知道能力、决策能力和管理组织能力; 5、有管理工厂工作经验的优先。

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招聘：工程管理员 薪资：5000.0-6500.0 职位详情： 任职要求： 1.有3-5年以上工程现场安装及管理相关工作经验，专科及以上学历优先； 2.熟悉施工现场安装质量、安全管理相关工作流程； 3.良好的沟通协调能力、表达能力和团队合作能力，责任心强，对工作认真负责； 4.熟悉室内装修施工工艺，了解各类装饰材料性能，设计沟通和管理环节，熟悉国家建筑装修施工规范。

玉环商城招聘管理装修人员，年龄限制在六十岁以下，工作时间为专上班十二小时制，每月休息四天，加班有额外薪酬，月薪为人民币四千元。招聘地点位于台州玉环。

湖南城建职院正在招聘建筑、规划、装饰、园林专业的毕业生，有意者请联系王老师，联系方式为湖南省内相关渠道，详见后续提供的信息。

岗位名称：工程班长（有电工证）;其他相关岗位（具体见招聘信息）。 岗位要求：1.年龄50周岁以下。2.有责任心。3.具备沟通协调能力。 薪资待遇：早8晚5，工资3500+饭补，周休2天，可交保险，满一年后有年假，晋升空间大。

广东深圳地区招聘带班人员。

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注：12小时两班倒，站班，恒温恒湿无尘车间 岗位职责: 1.负责汽车零部件装配线的日常生产运作，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成； 2.对装配作业进行监督与指导，确保各项工艺流程、质量要求及安全规程有效落实； 3.统筹协调生产中涉及的人力、设备与物料资源，及时应对并处理各类突发情况； 4.组织班组人员技能培训、绩效评估及团队管理，持续提升员工操作水平与整体效率； 5.执行上级安排的其他与生产相关的各项工作任务。 任职要求: 1.具备高中或中专及以上学历，机械、汽车制造、机电一体化等相关专业者优先考虑； 2.拥有3年以上汽车零部件装配工作经验，其中至少1年担任班组长或现场管理岗位； 3.具备良好的组织协调能力与团队管理经验，能够适应高强度工作节奏； 4.熟练操作常用办公软件，具备基本数据处理与分析能力者优先； 5.工作态度认真负责，作风细致严谨，具备较强的现场问题识别与解决能力。

岗位职责： 1、日常对接客户及业务部门，确保信息传达准确及时； 2、跟踪订单生产各环节，依据合同交期协调安排出货时间； 3、跟进订单结算、发货、开票等流程，完成日常订单进度统计； 4、协调处理客户反馈问题，并做好记录与内部传递。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业，具备1年以上工厂生产跟单工作经验； 2、熟练使用办公软件； 3、工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通能力与问题处理能力； 4、有服装鞋帽行业从业经历者优先。

岗位职责： 1、运用文明礼貌的语言与行为，主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单，积极合理响应客户服务 3、参照营运门店标准收银、外场技能执行好工作内容，团结友善，多学习乐分享 4、积极参加培训，逐步掌握水吧、外场、收银，不断提高专业技能 5、了解当下热门的手游及端游游戏，能读懂基础的游戏语言，热爱电竞行业任职条件 6、年满18周岁，高中及以上学历； 7、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神； 8、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好； 9、大专及以上应届和在校学生优先录用及培养。 薪资和相关福利： 10、薪资福利：时薪制，14元/小时，每天8-12小时，月工资随职位及工作时长可达8k元以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好办公环境+年节福利+上网补助＋饮品补助＋各类有趣员工活动等等）。 11、晋升发展：（7个月到1年内成为店长） 【营运管理通道】：服务员--训练员--见习值班--值班经理--店长--区域经理—-城市负责人--大区负责人--营运总监

文员会电脑操作，打磨工只做打磨产品

岗位职责： 1、依据企业生产规划，组织编制车间的生产执行计划 2、按照计划统筹安排生产任务，保障生产进程顺利推进 3、科学调配人力与设备资源，优化生产布局及产能匹配，提升生产效率 4、主持工厂日常例会，全面协调车间运作，对生产流程实施监督与指导，同步落实质量管控，确保产品品质达标 5、完善并推行工厂各类管理制度，推动生产管理规范化、标准化建设 6、整体负责工厂内部6S管理体系运行，维持现场环境整洁有序 7、定期组织开展岗位技能训练与安全培训，增强员工操作能力与安全生产意识 8、汇总分析每日生产数据，挖掘改进空间，提升生产效能，降低损耗成本，制定并执行成本控制方案 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上制造型企业生产主管工作经验，有面料、纺织、服装、护具类工厂背景者优先考虑 2、掌握工厂管理流程与方法，具有强烈的责任心和扎实的质量管控意识 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能承受较强工作压力 4、熟练使用常用办公软件

岗位职责: 1.负责钣金加工班组的日常运作管理与现场指导 2.监督生产流程，确保符合质量规范及工艺标准 3.组织协调处理生产过程中的技术难题，优化作业效率 任职要求： 1.具备3-5年机械制造领域班组长工作经验 2.熟悉工时估算，掌握加工工序安排 3.精通钣金加工技术，具备扎实的实操经验 4.具备良好的团队管理能力，能应对生产中的各类突发状况

工作内容 1.跟进订单生产进度，确保各环节按计划推进并准时交付； 2.统筹协调内外部资源，保障生产流程高效顺畅运行； 3.监控产品质量情况，及时识别并处理生产过程中的异常问题。 任职要求 1.具备优秀的沟通与协调能力，能与相关部门及外部单位良好协作； 2.工作责任心强，执行力高，可按时保质完成各项任务； 3.具备基础的数据分析能力，能够对生产相关数据进行有效追踪与分析。

1.按照生产计划科学安排任务分配，确保工作按时按质完成； 2.提升产品合格率，减少物料在制过程中的损耗，落实现场管理并强化自主维护能力，持续提升作业效率； 3.负责车间现场秩序维护，监督规章制度执行，推动5S管理落地实施； 4.及时应对并处理各类突发异常状况。 任职要求： 1.具备同行业背景及产品工艺知识，学历要求大专及以上，若相关领域经验特别丰富者可适当放宽条件； 2.能够适应倒班安排，有3年以上现场管理工作经历者优先考虑； 3.有设备操作或自动化系统应用经验者优先录用； 4.具备较强的安全与质量意识，拥有改善案例或创新实践经验者优先； 5.具备良好的沟通协调能力，工作态度积极，责任心强。

岗位职责: 1.统筹并督导食品厂各职能部门日常运作，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.协同制定并落实工厂生产计划，推动各项生产指标顺利完成。 3.负责生产相关数据的汇总与分析，针对性提出优化工艺流程和降低运营成本的方案。 4.监督工厂严格执行安全生产与环境保护规范，落实企业安全管理制度。 5.带领团队开展工作，组织实施员工培训与发展计划，提升团队整体效能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队执行任务。 2.熟知食品加工流程及质量管控体系，具备行业从业经验者优先考虑。 3.具备扎实的数据分析技能，能基于生产数据输出可行性改进建议。 4.具有高度的安全与环保责任感，确保生产活动合规合法运行。 5.拥有良好的沟通技巧与合作意识，能够激发团队积极性以实现生产目标。

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效运转与流程顺畅。 2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1.具备良好的领导才能与团队管理背景，能有效激励团队完成目标。 2.精通制造流程及工厂管理体系，拥有较强的判断力与问题处理能力。 3.擅长沟通与协调，可与内外部相关方建立顺畅合作关系。 4.适应高强度工作节奏，能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况。 备注：年龄要求40以内