急招！急招！ 控制器装配工人5名【工资4000-5500】会插件焊锡优先 2⃣：线上运营+客服2名【4000+提成】 3⃣：线下销售5名【4000+提成】 4⃣：内勤会计1名【4500-6000】 8.5小时/天【加班3.5小时算半天】 年龄：18-35 月休: 1天 全勤补贴，住房补贴 浙江夏商电气有限公司 朱经理 工作地址：北白象镇赖宅村江南数控产业园B栋北区5楼 夏商电气

给公司做内帐

有1-2年财务会计工作经验，资深老会计带教（制造业、高新等行业） 岗位职责： 1、配合财务经理完成各类往来账务处理及财务报表编制工作； 2、协助主办会计开展日常事务；负责制表、数据统计、开票、退税等事项；做好财务核算与分析工作；能独立执行公司财务主管安排的常规任务。 3、协助销售工作并开具销售单据； 4、完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 1、单休 2、熟练使用ERP系统及Word、Excel等办公软件； 3、性格积极开朗，具备良好的沟通能力； 4、会计学专业，持有会计从业资格证书。

招聘 本厂招聘会计，要求有经验、做事细心，有仓管经验，单休，工资面议(4500-5500)。 招聘普工5-8人，主要从事产品组装，个人计件（预计工资4000——6000元） 地址:浙江曜洲通信工程有限公司 厂内(2栋、三号电梯、三楼) 联系人:(陈先生)

成本记帐，工资核算，材料统计等

【温州孚驰智控设备科技有限公司】 诚聘以下岗位： ➡钳工 若干名 熟练设备组装、调试，有非标自动化经验者优先，年龄50岁以下。 ➡铣床工 若干名 3年以上工作经验，有非批量生产加工经验优先，年龄50岁以下。 ➡ 会计 1名 可兼职，本地。 ➡机电一体化专业 应届毕业生 若干名 愿意学习、踏实肯干，公司可培养。 有意者直接联系，待遇面议！ 电话：陈先生 地址：平阳县海西镇万洋众创城D14-14B 井号:///4FjwjZ1jyklWRiE

我这里是财务公司，需要招外账会计，要做好几十家

学历要求：大专及以上财务类专业，年龄25-*****，薪资待遇面议（区间暂定5-10K，能力突出者可另行协商）。 需熟练操作财务软件及EXCEL常用函数功能。 具备三年以上财务相关岗位实际工作经验。 主要职责包括：会计凭证的录入与账务结转，公司明细账的编制，企业纳税申报，统计报表报送及各类台账建立，会计档案的整理、装订与保管，以及对接税务、工商等相关部门的对外联络工作。

能独立完成企业记账全部过程，熟悉税务申报及账务处理业务。财会相关专业，能熟练做账，熟练办公软件。

领秀激光切割(板管) 诚聘 1.激光操作工3名 2.激光学徒 2名 (做事积极反应灵敏能吃苦。) 3.数控老师 一名 4.数控操作工 1名 5.数控学徒 2名 6.阀门管件网络销售 2名 7.普工 1名 8.内账会计 1名 双休 有社保 一天 7-8小时 实际到手工资 5000元 9.跟单文员 2名 会做内帐，经验者优先 10.激光切管操作工 2名 以上工位工资面议 公司地址:刘宅 联系电话:

熟练氩弧焊工 （过滤器） 1名 工资优 温州市龙湾区沙城镇大昌路 118号

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

法兰厂诚聘: 法兰质检员 1名（男女不限，不会可学） 薪资:6000-7500/月 发货员 1名 薪资:6000-7000/月 数控操作工 2名 薪资计件 地址:金海一道滨海12路 联系电话:

温州市瓯海区招电焊

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在个人单位整理账目坐班会计

招工 数控操作工10名，男女不限，夫妻工优先，自动机专做角阀 组装工2名，工人，薪资待遇优厚 文员，会计，2名，，有工作经验者优先录用， 司机2名，要求能吃苦耐劳，c1驾照即可，工资5000至6000元， 地址，贵峰工业区 联系方式（）

会计能做外账

财务处理，税务管理，资金与成本控制。主要是做市政给排水项目，工作相对比较轻松。

西安市未央区招会计

岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效评估等人力资源体系的制度搭建； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、续签及变更等相关手续办理； 3、落实人力资源各项操作流程与规章制度，确保执行到位，并协同其他部门完成相关支持工作； 4、及时整理并更新劳动用工相关的政策法规信息，确保合规性； 5、按照招聘流程开展人员招募工作，协调处理员工入职、离职、调动、晋升等事务性手续； 6、配合组织新员工入职培训及业务技能培训，推进培训计划的实施； 7、负责员工薪资核算及年度工资总额申报，同步办理社会保险相关事宜； 8、协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工活动； 9、统筹管理公司日常行政事务，并实施有效监督； 10、负责行政类固定资产、低值易耗品及办公用品的采购、登记与分配； 11、钉钉系统的日常维护、邮箱账号配置及相关上级交办的人事行政工作。

一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25至35岁，计算机或信息管理类相关专业； 2、具备三年以上网络管理或ERP专员工作经验，熟悉金蝶、用友等ERP系统的维护操作； 二、岗位职责： 1、公司现使用ERP系统为“易飞”； 2、负责ERP系统的日常运维、数据备份及安全保障，确保系统稳定运行，及时排查并解决各类系统故障； 3、负责公司办公设备的维护与管理，包括计算机软硬件、打印机、监控系统、无线网络、局域网、内网、防火墙、官网及服务器等； 4、配合部门负责人完成部门内部各项指令性工作任务； 5、公司重视该岗位人才培养，提供外出学习ERP专业管理知识的机会，具备良好的晋升空间； 6、优先考虑本地户籍或已在本地长期定居者； 三、其他补充： 1、行业前景广阔，企业成长性强，董事长高度重视人才发展与职业路径规划； 2、经验特别丰富者，薪资可面议； 3、职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

招会计，文员

1. 具备互联网、大数据、网络安全领域工作经验者优先考虑 2. 制度规划与落实：能够主导一项、协同两项行政模块工作，负责公司各类行政管理制度、操作标准及流程规范的制定与持续优化，完善企业行政管理架构 3. 文书与资料归档：全面负责文件的拟写、核稿、发布、传递、整理及存档工作，确保文书资料齐全、合规、有序管理 4. 会务与活动执行：统筹公司重要会议及专项活动的筹备与实施，涵盖会场安排、场地协调、材料准备、设备检查、人员通知等环节，保障会议与活动高效开展；同步完成会议纪要撰写与分发 5. 对外接待与联络：承担客户、合作单位、政府机构等来访人员的接待任务，体现公司专业形象；维护与外部单位的良好合作关系，支持公司对外事务推进 6. 办公物资管理：统筹办公用品与设备的采购、登记、配发及日常维护，定期开展盘点并更新台账，保障物资供应充足、设备运转正常 7. 办公区域运维：负责办公场所的日常运营，包括环境清洁、安全管理、绿植维护等工作，打造整洁、舒适、安全的办公空间；科学规划办公区域布局，提升空间使用效率 8. 车辆调度管理：如公司配备车辆，需负责车辆调度、使用登记、保养维修、保险办理等事宜，保障行车安全与车辆高效利用 9. 行政成本管控：协助编制年度行政预算，承担费用核算、报销审核及支出控制工作，确保行政开支合理、透明、可控 10. 人力协作支持：配合人力资源部门处理员工入离职手续办理、员工关怀活动策划与执行等工作，助力团队凝聚力提升 11. 临时事务处理：及时完成上级交办的各项突发或临时行政任务，保障公司人事行政体系平稳运行

任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备一年以上相关工作经验，持有初级或以上会计职称； 2、具备良好的规划、执行与信息管理能力，熟悉财务管理领域的理论知识与实务技能； 3、具备敏锐的洞察力、出色的沟通协调能力、以客户为中心的服务意识以及较强的推动力； 4、熟练操作Office等常用财务办公软件； 5、年龄在28周岁以下，有中型及以上企业财务工作经历者优先考虑。 岗位职责： 1、负责完善并优化管理会计服务流程体系； 2、为业务部门提供多元化的财务解决方案，协同处理涉及财务的相关事务； 3、梳理并解决业务部门相关的财务流程问题，支持业务流程的持续优化； 4、搭建财务收益管理模型，开展财务预测并识别潜在风险； 5、协助推进战略举措在各层级的有效实施，定期分析评估战略项目及重点业务的执行成效； 6、协助组织召开公司经营分析会议，并对改进事项进行跟进落实； 7、负责公司资产管理工作，组织实施定期盘点及仓库监督； 8、响应各部门提出的其他合理化财务支持需求。

岗位职责： 1. 负责办公室人力资源的统筹规划与执行，涵盖招聘、培训、绩效考核、员工离职等全流程人员管理。 2. 制定并持续优化办公管理制度，涉及工作流程规范、会议组织安排、设施设备维护等方面。 3. 统筹办公室日常行政工作，保障办公环境整洁有序、硬件设施正常运行。 4. 负责办公耗材的采购计划、库存管理及物资发放。 5. 协调内外部沟通事务，组织各类活动，促进工作效率提升与团队氛围建设。 6. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 7. 承担公司微信公众号内容的编辑、发布与运营维护。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力。 2. 工作积极主动，具有高度的责任意识和良好的协作精神。 3. 熟练操作常用办公软件及各类办公自动化设备。 4. 有同类岗位工作经验者优先考虑。 双休 6.5h 五险

岗位职责: 1. 协助会计人员完成日常账务处理及财务数据管理。 2. 参与月度与年度结账工作，确保流程顺利推进。 3. 办理税务申报及相关事务，保障操作符合法规要求。 4. 维系客户联系，提供基础财务问题解答与支持。 5. 完成领导交办的其他财务相关工作安排。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识。 2. 能够准确理解并落实各项财务制度。 3. 拥有较强的计划性与工作协调能力。 4. 工作细致，在高压环境下仍能保证工作精准度。 5. 积极面对工作任务，对财务领域充满兴趣与投入感。 福利待遇: 1、国家法定节假日、全勤奖、工龄奖、婚假、丧假、各项销售奖励、新人开单奖励、节假日福利、员工生日会、读书会、不定期安排外出团建等 工作时间: 早上08:20-12:00;下午13:30-18:00，该岗位实行单双休。 团队都是90后00后氛围轻松~欢迎加入~

打电话，理单子

有1-2年财务会计相关经验，由资深会计带教（涵盖制造行业、高新技术企业等） 岗位职责： 1、配合财务经理完成日常往来账务处理及各类财务报表编制； 2、协助主办会计开展具体工作，包括制表、数据统计、发票开具、退税办理等；负责财务核算与分析工作；可独立承担财务主管安排的常规事务。 3、协助销售工作并开具相关销售单据； 4、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、单休制 2、熟练使用ERP系统及Word、Excel等常用办公软件； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力； 4、会计专业背景，持有会计从业资格证书

温州市瑞安市招会计