岗位职责： 1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、根据客户需求特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销或相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 3、具有较强的市场分析能力和客户导向思维； 4、能够独立解决问题并有效管理项目进度； 5、有良好的团队协作精神，能协调内外部资源达成目标； 6、注重细节，具备较强的责任心和执行力； 7、能够适应快节奏的工作环境并承受一定工作压力。

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售执行工作 2.维护并深化客户联系，保障客户服务质量 3.达成既定销售指标，持续优化销售成果 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及销售实战经验 2.可独立推进工作任务，具备高度的责任意识 3.态度积极，能适应高强度的工作节奏

高端橱柜衣柜定制家具销售，与客户交流沟通，提供报价方案，签订合同

岗位职责： 1.提供专业的财务规划与咨询服务，帮助客户理解财务知识，实现财务目标。 2.根据客户的财务状况和需求，设计个性化的财务解决方案。 3.定期参与公司培训，提升个人专业技能和服务水平。 4.能够熟练使用公司提供的工具和软件进行工作，保证工作效率和质量。 5.能够独立完成财务分析，为客户提供准确的财务报告。 6.工作时间灵活，支持居家办公。 任职要求： 1.对财务规划与咨询服务有浓厚兴趣，愿意学习新知识。 2.接受无经验者，公司提供专业培训。 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户的财务问题。 4.有责任心，能够独立完成财务分析和报告。 5.适应快节奏的工作环境，能够高效利用工作时间。 轻松快乐的工作选择，客服，销售，讲师！三个职位总有一个适合您

不是催收，也不涉及贷款业务，我们专注于法律咨询服务。客户均为主动咨询，您只需根据标准话术和流程为客户提供专业解答，全程有专人带教，系统培训，只要认真学习，都能快速上手！ 1.薪资待遇：无责任底薪6500元，提成5-16%+社保+后端业绩，综合月收入8000-20000元（能力越强，收入越高） 2.公司定期组织团建、聚餐及团队旅游，员工福利丰富多样 3.晋升路径：专员→组长→主管→经理 我一直相信，真诚是最重要的沟通方式。在这里，有问题随时解答，与优秀的人同行，与志同道合者共事，期待未来能与你并肩工作~

岗位职责： 1.市场战略与销售目标 ◦制定公司软件产品（ToB/ToG）的市场推广方案与销售计划，确保年度业绩指标达成。 ◦聚焦政府单位、国有企业及大型企业客户开发，构建稳固的长期合作机制。 2.大客户开发与管理 ◦深入挖掘高价值客户需求，主导商务接洽、投标运作及合同签署全过程。 ◦维系核心客户关系，定期对接高层管理者，增强客户忠诚度与持续合作意愿。 3.标杆案例打造 ◦推动重点行业客户的签约实施，沉淀可复用的成功实践，助力品牌影响力提升。 ◦联动市场部门整理客户反馈、编制行业报告及解决方案等宣传资料。 4.渠道建设与团队协作 ◦开拓并维护代理商、系统集成商及区域合作伙伴，完善销售合作体系。 ◦与售前、产品、实施团队紧密配合，保障客户项目高效落地执行。 5.行业洞察与竞争分析 ◦关注政策导向、产业发展趋势及竞争对手动向，优化销售策略以把握市场主动权。 任职要求： 1.基本条件 ◦本科及以上学历，计算机、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 ◦10年以上面向企业或政府市场的软件销售经验，具备在政务、央企、金融、医疗、OA等领域客户拓展背景者优先。 2.核心能力 ◦具备大客户开拓实力，熟悉政府采购流程与招投标机制，有成功操作千万元级项目经历。 ◦拥有标杆客户落地经验，曾牵头完成头部客户合作，并能总结方法论支持团队复制。 ◦具备渠道资源积累，掌握稳定的代理网络、行业协会资源或关键决策层人脉。 3.软性素质 ◦结果驱动，抗压性强，适应频繁出差及多变的商务环境。 ◦具备出色的谈判能力、客户维系技巧以及跨部门协同推进意识。

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

不是电销!不是电销!都是主动咨询的精准客户，成交过程简单。 1、客源精准，公司拥有自己主页广告，客户是主动咨询，无需自己开拓: 2、接受小白、入职提供带薪培训对应话术与流程上手简单，新人三天内都能开单，最快的当天开单 薪资待遇: 1、无责底薪4000+提成(3%-10%)+日奖励（100-500)，每月保底5000（不满5000公司补齐）综合薪资8k以上 工作内容: 1、对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，为客户提供相应解决方案，促成合作转化 2、收集整理案件基础资料

岗位职责: 1.开拓新市场，持续维护并深化客户合作关系； 2.深入了解客户需求，提供专业化的咨询与定制化解决方案； 3.全程跟进订单执行，确保产品品质与交付时效； 4.收集并分析行业信息，为产品改进及市场策略优化提供依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.对不锈钢行业有高度热情，能快速学习并掌握产品相关知识； 3.具有强烈的责任意识和自我驱动力，致力于达成高标准工作成果； 4.能够独立应对并有效解决工作中出现的问题。

本文讨论了中国联通多种岗位的招聘信息，涵盖全职、兼职和合伙人岗位，介绍了岗位概述、职责、要求、薪资福利等内容。关键要点包括： 1.**岗位类型丰富**：有全职业务经理、兼职客户经理、事业合伙人等多种岗位。 2.**岗位职责**：主要包括客户开发与维护、业务推广、达成销售目标、市场渠道拓展等，合伙人岗位还涉及团队组建和战略布局。 3.**任职要求**：年龄大多要求20岁以上，具备大专及以上学历，有销售经验者优先，也欢迎优秀应届生。部分岗位需要有创业精神和团队协作能力。 4.**薪资福利优厚**：全职岗位底薪5000-15000元，有高额提成和绩效奖金；兼职和合伙人岗位多为高提成模式，无底薪或有少量启动金，日收入可达1000-5000元，月收入可达3万-10万且上不封顶。福利包括五险一金、补贴、培训、团建等。 5.**工作灵活性高**：多数岗位享受弹性工作制，工作时间和地点可灵活安排，部分岗位可依托锦江区新华Ai大厦开展工作。 6.**晋升通道清晰**：全职岗位有从业务专员到城市负责人的晋升路径，合伙人岗位有从客户经理到区域合伙人的晋升通道。 7.**发展机会多**：提供系统化培训和导师带教，业绩突出者有机会组建自己的团队，实现收益裂变。

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

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工作周期：2025-09-21~2027-09-21 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.主动参与公司日常运营事务，助力团队达成既定目标。 2.利用公司完善的培训体系学习业务内容，获得全方位支持。 3.面试通过当日即可上岗，迅速熟悉并掌握公司业务流程。 4.积极融入团队协作，为整体目标实现贡献力量。 5.根据个人能力与公司实际需求，灵活选择全职或兼职模式。 任职要求： 1.热爱销售工作，能在压力环境中保持乐观进取心态。 2.擅长交流，能与客户高效互动并建立稳定合作关系。 3.具备责任感，确保按时高质量完成所分配的工作任务。 4.拥有良好团队意识，能与同事顺畅沟通、协同配合。 5.对市场趋势具备敏锐感知力，适应变化反应迅速。

1、医学相关专业全日制大专及以上学历； 2、具备2年以上医疗器械或耗材销售经验者优先考虑； 3、了解医院运作流程，具备良好的医院资源与销售渠道，对医疗行业有高度热情； 4、具备出色的沟通能力、协调能力及团队协作精神。

【必须直销背景，要性强，固定底薪8-12K+高提成】 岗位职责： 1、独立推进并完成销售全流程，达成既定销售目标 2、深入拓展行业客户，持续积累客户资源并实现有效转化 任职资格： 1、统招本科及以上学历，计算机软件、市场营销、管理学、财务等相关专业优先； 2、具有一年以上TOB直销工作经验，有SaaS、财务类或项目型软件销售背景者优先； 3、目标感强，具备强烈的赚钱动机和成就驱动力； 4、能承受一定工作压力，具备良好的学习能力、沟通协调能力及独立处理问题的能力

销售顾问 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 6转正后开放合伙人模式，我们有丰富的经验的人员进行销售培训，只要能力强，月入两万不是梦想。 7想挑战的想尝试的可以联系我 早九晚六，购买社保，带薪培训。

【工作内容】 1、快速响应客户咨询与需求，每日汇总并跟踪问题处理进展； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，配合业务人员协调解决客户相关事宜。 【任职要求】 1、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，能通过电话或微信进行有效交流； 2、有督导或社群运营经验者优先，阅历丰富、年龄适当偏大者优先考虑； 3、无需出差，在办公室内完成日常工作； 4、不限性别、不限学历； 5、年龄：25-45岁

温馨提示：本招聘信息为公司直招，不收取任何费用，欢迎监督！ 一、薪资福利 薪资：底薪责6000+提成15%~40%行业内高提成(永久责底薪任何业绩包含)+开单奖+工龄奖+年终奖 入职即签订正式劳动合同，全方位给员工带来保障 行业高提成、员工年度度假旅游、节假日补贴福利+带薪休假 二、福利多多 五险+节日福利+年度旅游+奶茶咖啡冰激凌自由！ 专业培训+优质客源支持，助你快速开单！ 不定期小组团建，下午茶，节假日礼品，月度奖励，公司团建，公司不定时旅游 开单周期：最快入职第1天、一般情况3-7天、较晚15-30天 三、公司地址：成华区成华发展大厦A座2501 四、工作内容 ①公司提供客户资源，不是白名单，都是精准名单 ②以邀约客户为主，有不懂随时可以问团队经理 五、工作时间 8:30-18:00，15~20天带薪春节假

岗位职责： 1、负责顺丰旗下新零售品牌-丰e足食自动售货机/智能零售设备的市场开拓与推广，面向写字楼及各类场景中的目标企业推进业务合作； 2、制定客户陌拜、扫楼及地面推广计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户覆盖范围； 3、完成签约后客户的激活跟进及日常关系维护工作。 职位要求： 1.年龄******，高中及以上学历，踏实肯干，对未来有明确规划，有目标感，愿意拼搏进取； 2.有地推、市场或销售相关经验者优先，具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，能准确挖掘并判断客户需求（优秀应届生亦可考虑）； 3.学习能力强，可快速熟悉无人零售业务运作流程； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏； 5.无经验者提供一对一带教支持。 岗位竞争优势： 1.工作时间：早九晚六点半，节假日不安排加班。 2.薪资福利：底薪4800元（含绩效1500元）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴，月薪轻松过万；团队内资深/星级销售员月收入稳定在9K-14K区间； 3.工作氛围：团队成员年轻化，充满活力，沟通顺畅，每月团建活动不少于两次，我们坚持：工作全力以赴，玩也尽情尽兴！ 4.管理风格：互联网企业典型管理模式，扁平化管理，高效直接； 5.培训体系：传承完善的师徒制；入职首月即安排组内一对一辅导，后续由公司统一组织系统培训，并在成长各阶段提供针对性销售技能提升课程，助力快速成才； 6.销售激励：每月设有固定激励奖金池，有能力、肯付出就能获得更多回报； 7.职业发展路径：凭实力说话，表现突出者可迅速脱颖而出，拥有广阔晋升空间； 8.丰e足食：产品成熟、企业实力雄厚，在行业占据60%市场份额，是一家开放包容、富有活力的平台，只要敢拼敢冲，就有机会绽放光芒，期待优秀的你加入！

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