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人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘事务及文件整理,组织协调各类活动。 需熟练操作电脑,掌握表格处理与PPT制作,工作细致耐心。 具备良好沟通能力,擅长人际协调,了解人事六大模块。 周末实行单双休,每月至少休息6-7天,法定节假日正常放假。 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
人事专员/助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责招聘全流程工作,根据业务需要开展简历筛选、电话沟通、线上及线下面试组织、面试流程协调等; 2.通过多种高效招聘渠道满足业务用人需求,能在人才选拔、培养、使用与保留方面为业务团队提供专业建议,并具备一定推动力,协助制定并落实人才引进策略; 3.具备良好的跨部门协作能力,保障面试流程顺利推进,同时关注候选人体验的维护与优化; 4.负责招聘渠道的拓展与日常维护,配合完成人力资源相关数据的整理与统计工作。 职位要求: 1.全日制统招本科及以上学历,对招聘模块有浓厚兴趣,具备2-3年或以上HRBP相关工作经验者优先; 2.熟悉人力资源各模块基础工作内容,尤其在招聘领域具备独立分析和判断能力; 3.抗压能力较强,能适应企业快速发展带来的高强度工作节奏; 4.掌握国家有关人力资源管理的政策法规。 岗位职责: 1.协助人力资源团队开展日常招聘事务,如职位发布、简历筛选及初试安排等工作; 2.持续维护人才储备库,及时更新候选人资料,确保信息完整准确; 3.参与招聘流程改进,提出可行性优化建议,提升整体招聘效能; 4.配合开展员工培训、团队建设等组织发展活动,增强团队融合度; 5.协办员工关系管理工作,包括入离职手续办理、员工日常咨询解答等事宜。 任职要求: 1.具备优秀的沟通与协调能力,能够与各职能部门顺畅协作; 2.熟练操作常用办公软件,具备良好的数据处理技能; 3.工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的保密意识; 4.有相关工作经历者优先考虑,同时也欢迎应届毕业生踊跃投递; 5.能够胜任快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。
人事助理:
3000-4000元/月
人事专员经验不限中专及以上
1.负责维护员工和员工之间的关系协助经理招人。 2.制定公司章程制度。 3.及时采购公司所需要的物品。
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上销售
招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司整体招聘事务,通过多元化渠道获取人才资源,保障用人需求的及时满足; 2.在各类招聘平台发布职位信息,进行简历筛选,并完成候选人邀约、面试安排及入职手续等全流程跟进; 3.熟练操作常用办公软件,具备WPS表格数据整理与统计能力; 4.负责员工日常考勤数据的汇总与管理; 薪资构成:底薪4000元加提成和奖金(综合收入平均7-8k) 待遇:五险一金早九晚六周末双休不定期组织团建、旅游及下午茶活动
双休人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘事务及文件归档管理,组织公司各类活动,需熟练使用电脑,掌握表格处理与PPT制作,工作认真细致、有耐心。 具备良好的沟通能力,擅长人际协调,了解人力资源六大模块相关内容。 周末实行单双休,每月至少安排6-7天休息,法定节假日正常放假。 工作时段为8:30-12:00,13:30-18:00
人力资源专员/助理经验不限学历不限培训实施薪资核算人事档案管理招聘与配置
完成招聘任务,熟练使用办公软件,协助各部门日常事务。(无经验者请勿投递) 底薪4000/月周末双休 上班时间:上午9:00-12:00下午13:30-18:30,协同处理部门间日常工作。 达成招聘指标,掌握常用办公软件操作,支持各部门协作需求。
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘事务及文件整理工作,组织协调各类活动,需熟练操作电脑,掌握表格处理与PPT制作技能,工作认真细致、有耐心。 具备良好的沟通能力,擅长人际交往,了解人力资源六大模块相关内容。 周末实行单双休制度,每月至少休息6至7天,法定节假日正常放假。 工作时间为8:30-12:00,13:30-18:00
人力资源专员/助理1年以下学历不限考勤管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理招聘与配置
负责日常招聘工作,办理员工入离职手续及薪资核算, 兼办日常采购等事务。工作内容基础,有专人带教, 需掌握基本办公表格操作,认真细致,具备良好沟通能力。 年龄要求38岁以下, 有招聘经验者优先,熟悉掌上人才招聘软件操作, 可独立开展面试者更佳。
人力资源专员/助理经验不限学历不限培训实施薪资核算人事档案管理招聘与配置
完成招聘任务,熟练使用办公软件,协助各部门日常事务。(无经验者请勿投递) 底薪4000元/月,周末双休 工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30 配合各部门日常工作开展 达成招聘指标,掌握常用办公软件操作,支持部门协作需求
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员1-3年学历不限
帮朋友转发,有需要电联下方电话 招聘:人事专员1名 要求:45岁以内,男女不限,需要有相关工作经验者优先。 福利待遇:4000-5000元/月,每天7小时,周休一天,提供住宿。地址:柏林镇贾家沟(联系电话:)
十堰茅箭区招工地小工/杂工3小时挂广告布
面议
小工广告安装1-2人
十堰茅箭招工地小工/杂工3小时挂广告布
十堰 茅箭区
1月20日 06:53拨打电话
十堰郧西县招钢筋工
300-400元/天
钢筋工15-30天1-2人包工吃苦耐劳专业师傅
十堰市郧西县招钢筋工
十堰 郧西县
1月20日 06:48拨打电话
湖北十堰有过年不放假还想找活干的钻工吗?金矿打平巷每月工资在一万八左右,过完年也可以需要很
18000元/月
钻工月结
有过年不放假还想找活干的钻工吗?金矿打平巷每月工资在一万八左右,过完年也可以需要很多人,联系电话宋
十堰
1月20日 06:32拨打电话
十堰房县招装修木工、石膏板吊顶
200-300元/天
石膏板吊顶装修木工5-14天1-2人日结
十堰市房县招装修木工、石膏板吊顶
十堰 房县
1月20日 04:58拨打电话
工厂技工1-2人月结
红卫招聘: 机械加工技术员2名 ,45岁以内,大专以上学历,机械类专业,从事机械加工专业3年以上工作经验,具备 一定的沟通协调能力。熟悉机加工工艺,能熟练运用二维、三维软件进行制图、工装设计:有APQP、PPAP 项目管理或者TS16949认证经验者优先录用。 长白班,26天制 , 薪资待遇: 面议(年薪制+项目奖金 ) 工作地点:红卫工业园 报名电话☎
十堰
1月20日 04:48拨打电话
人力资源
8000-28000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网产品互联网运营快消/零售房地产/建筑销售招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业
主要负责邀约求职者到工厂面试 岗位介绍: 1、主要负责帮各大工厂招聘一线生产普工,技术工等 2、公司免费提供无线流量,办公手机,电脑,微信号等,无需自己寻找资源, 3、公司专人辅导,上去极快,办公室办公无需外出 4、邀约求职者到工厂面试做好服务跟进 招聘要求: 1、16-35周岁男女不限学历不限 2、性格开朗口齿清晰善于沟通学习有上进心 3、做过客服或者电话销售类文员优先 上班时间:上六休一 福利待遇:节假日福利定期团建
保安人事专员
物业公司直招 1、环境主管一名,上班地点盐田港,项目类型:商写,要求,有丰富的管理经验,会电脑,吃苦耐劳,年龄:50岁以下,管理8人,工资5500-6000元,买社保,包住,公司有饭堂。有意请发简历,合适约面试。 2、招陪护1名,,52岁以下,有住院陪护经验,工资6000-7000元具体情况可电话沟通 3、招人事行政一名,工作区域在龙岗,要求有丰富的工作经验,最好是懂得走物业维修基金流程,具体工资面试沟通。 4、招安全员多名,要求50岁以下,身高170cm以上,有保安员证,有中消证加500元,工资5500一6000元,上班地点:广州、深圳都可以 有意请话:冯生
深圳 盐田区
1月19日 23:10拨打电话
人事专员经验不限学历不限
一日未脱贫,打工绝对不能停!! 新型上班方式: 不用担心会累,公司会点咖啡哄你上班 不用闹钟,自然醒来上班 枯藤老树昏鸦,上班摸鱼下班回家,8号发薪】 打工人放大招必备技能:入职五险一金+年底13薪 【人生三大期盼】 等放假(培训双休,下组休息自己任意调动)等工资(新人前3个月月薪5100,3个月后员工月薪8500+)老员工6个月以上工龄正常9500-15000+ 努力很重要,选择更重要选择当下刚需行业,至少可以解决你45%时间去努力
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制客服
招聘:人助事‬理3名,年龄25岁—以上,大及专‬以上学历 薪资:底薪3000+提成+保险+节日假‬补贴 售后专员2名,年龄25—45岁,大专以上学历 薪资:底薪3000+服津务‬贴+绩效奖金+直佣接‬金+节日补贴等 储经备‬理3名,年龄25~45岁,本科以上学历 薪资: 5000+管津理‬贴+培训津贴+绩奖效‬金+节日补贴等 注:以工上‬作时间: 上午8:30~12:00下午14:30~17:30周双末‬休,国法家‬定节日假‬放假 联电系‬话:李 工作地址:宜迎良‬宾路116号
直播带岗专员7000+
6000-10000元/月
人事专员1-3年高中及以上不接受居家办公客服市场/传媒/公关销售招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
综合工资7000+ 底薪5000+全勤200+提成1元一份客资 任职要求: 1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定发展,有意向在人力资源领域长期成
十堰张湾区活在内蒙古阿拉善能干三个月左右,每天能挣500到700之内,要求有经验能吃苦耐劳
1.5-2万元/月
光伏安装3-5人
活在内蒙古阿拉善能干三个月左右,每天能挣500到700之内,要求有经验能吃苦耐劳的工友。
十堰 张湾区
9月15日 18:26拨打电话
十堰房县招光伏安装团队,有经验者优先
光伏安装
十堰房县招光伏安装团队,有经验者优先
人事(双休)
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验
岗位职责:熟悉人力资源六大模块,承担招聘、面试、培训、薪酬计算及员工入离职手续办理等工作,具备一年以上相关工作经验。 上班时间:8:30—12:0013:30—18:00 周末双休,法定节假日正常休假 岗位福利:缴纳五险,提供下午茶,定期组织团建活动等
招聘专员
3000-4000元/月
招聘1-3年大专及以上综合人力部门团队搭建经验公司人力资源部门
1.负责招聘流程的规划与执行,保障招聘工作有序高效推进; 2.配合各部门开展人才引进,深入沟通用人需求,提供专业化的招聘支持与优化建议; 3.承担简历筛选、面试组织及初面评估工作,确保人岗匹配度; 4.拓展并维护各类招聘渠道,定期开展招聘数据统计分析,持续提升招聘质量与效率。 5.具备200人以上企业工作经历 岗位福利:底薪+提成+奖金+五险 上班时间:9:20-12:0013:30-18:30 周日休息,每月1号公休 行业经验:拥有1-3年人力资源招聘相关经验 欢迎咨询,非诚勿扰。
普工B2货运司机
公司直招 1:货运司机1名 市内送货,开9.6米车,不搬运货物,薪资:按趟计费约5500-8500元;缴纳社保,提供食宿,要求:B2以上驾照,5年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况;年龄55周岁以内,身体健康,无重大疾病史,能适应加班送货,无重大交通责任事故记录证明。近3年内开物流车优先。 2.普工 5名 5000-7000,要求:男女不限55岁内,不会有人带,简单好学,有工厂经验优先,两班倒长期工。 以上岗位交社保 免费提供食宿,食堂三餐供应。地址:红卫工业园 电话:
十堰
1月4日 15:35拨打电话
十堰房县招电焊工,光伏安装班组,活多,
9000-12000元/月
光伏安装电焊长期11-20人月结陆地光伏
十堰市房县招电焊工,光伏安装班组,活多,
十堰 房县
9月12日 10:19拨打电话
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:江苏无锡
人力资源经理/主管1-3年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系绩效管理制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验5年以上人力经验人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责:主要负责日常招聘工作,办理员工入离职相关手续、薪资核算及日常采购事务。工作内容清晰易上手,入职有专人指导。要求熟练使用基础办公表格软件,工作细致认真,具备良好的沟通能力。年龄不超过33岁。有招聘实操经验,熟悉掌上人才等招聘工具操作,能独立开展面试,且具备薪资制作经验者优先考虑。 岗位福利:5000+社保 上班时间:8:30—18:00,中午休息1.5小时(法定节假日正常放假)
人力总监
6000-10000元/月
人力资源总监5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
搭建适配高速扩张阶段的组织架构与人才梯队 设计行业前沿的“选、育、用、留”一体化人才体系 打造富有共鸣力的新生代职场文化氛围 成为业务单元值得信赖的战略人力伙伴 岗位职责: 一、组织发展:制定年度人力资源规划,支撑全国300+门店拓展战略目标;设计门店合伙人机制及店长孵化体系;优化跨部门协同流程,提升组织人效水平 二、人才战略:构建门店与总部关键岗位胜任力标准;主导管理层能力评估与继任者计划;拓展校企合作、行业人才储备等多元化引进渠道 三、员工体验:规划“店员-店长-合伙人”职业发展通道;设计具备行业辨识度的培训认证机制;完善具有市场竞争力的全面薪酬激励方案 任职要求: 一、5年以上人力资源管理工作经验,具备连锁餐饮或零售行业背景 二、曾主导实施200人以上规模的人才体系建设项目 三、熟悉HR三支柱模式,擅长HRBP在业务端的深度融入与推动 四、深刻理解95后员工的行为特征与职场诉求 五、持有人力资源管理师或心理咨询师资质者优先考虑 岗位福利: 一、年薪8-25万+超额利润分红奖励 二、每年1次海外行业交流考察机会 三、提供免费攻读MBA/EMBA学习名额 四、享有参与团队持股计划资格 教育背景: 全日制本科及以上学历,更注重实际工作成果与业绩表现 行业经验: 5年以上HRM实战经验,有连锁餐饮或零售领域从业经历 主导过200人以上人才体系搭建项目 熟练掌握三支柱模型,具备业务导向的HRBP运作能力 对95后职场文化有深入洞察 持有人力资源管理师或心理咨询师证书者优先 我们提供: 年薪8-25W+超额利润分红 每年1次海外行业考察机会 免费攻读MBA/EMBA名额 团队持股计划参与资格 应聘方式: 请提交以下材料至企业邮箱(邮件标题格式:HRM+姓名+现就职公司) 1.个人简历 2.《新茶饮行业人才管理趋势分析》(以PPT形式呈现) 加入我们,你将: 参与定义新兴品类的人才评价标准 积累从0到1规模化组织建设的实战经验 共享高速成长品牌带来的长期价值红利
十堰郧阳区招光伏安装工人包工活有意联系
光伏安装综合承包
十堰市郧阳区招光伏安装工人包工活有意联系
十堰 郧阳区
10月15日 17:07拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供十堰光伏公司哪里有招聘的在线招聘信息,主要招聘十堰光伏安装相关人才。作为光伏安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解光伏安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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