岗位内容： 1. 负责义齿行业英文生产订单的翻译，确保译文精准无误。 2. 完成日常笔译任务。 3. 翻译工具存在局限，需依靠人工独立完成翻译工作。 任职要求： 1. 大专或以上学历，具备扎实的英语书面表达能力。 2. 有义齿行业相关翻译经验者优先考虑。 3. 熟练使用常用办公软件，具备良好的沟通与团队协作意识。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持及时高效 5. 配合完成数据录入、报表制作及基础统计分析等事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 工作地点深圳 龙岗工业园。接单。客服类似的工作另外还要统计相关数据 主要做生蚝批发

一、岗位职责： 1、承担商务报价制定、设备选型确认及公司项目合同的编制与拟定工作； 2、负责工程类合同、资料、结算文件的汇总、整理、归档管理及项目相关流程的跟进落实； 3、办理项目费用报销申请，配合采购工作及成本核算支持； 4、处理员工招聘相关事务，办理入职、离职手续，组织劳动合同签署； 5、考勤数据统计与监督，报销单据的收集整理及提交； 6、行政后勤支持工作，包括办公区域水电费对接、环境卫生安排、文具采购、办公设备日常维护等； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上商务相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅； 4、工作细致认真，态度积极主动，富有责任心和进取心； 5、熟练掌握Office常用办公软件操作（需精通Excel、Word）； 三、福利待遇： 1、薪酬构成：基本工资+绩效奖金+全勤奖励； 2、每月15日前入职即当月购买五险一金，15日后入职则次月起缴； 3、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00【实行大小周休息制度】； 4、公司地址：深圳市宝安区裕安二路C33科创园312； 5、带薪休假：按国家规定执行法定节假日，正式员工工作满一年可享带薪年假； 6、试用期为3个月，表现优异者可申请提前转正。

【投递简历前，请注意该岗位为劳务外包性质，录用后将与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣至人保健康深圳分公司工作；同时，本岗位要求应聘者须为中共党员（含预备党员）。请各位求职者仔细阅读以上信息，感谢您对我司招聘工作的关注！】 岗位职责： 1、协助开展分公司党建相关工作，贯彻落实上级党组织部署的各项任务，推进基层党组织规范化建设。 2、承担分公司信息报送、调查研究及督办落实等相关事务。 3、负责撰写公司领导交办的综合性材料，包括党建、企划类文稿等。 4、协助组织各类会议的筹备工作，做好会务协调与服务保障，整理会议记录及会议纪要。 5、完成部门主管安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历要求：硕士研究生学历； 2、经验要求：不限，2025届、2026届毕业生优先考虑； 3、专业要求：不限专业，文学类、经济类、法学类等相关专业可优先考虑； 4、其他要求：须为中共党员（含预备党员）；具有党团或学生干部经历（院校部长级以上）者优先；具备较强文字表达能力者优先。 福利待遇： 1. 试用期：为期6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险； 2. 薪酬结构：固定工资+绩效奖金+福利补贴+年终绩效奖励； 3. 培养发展：提供多项技能培训、管理知识讲座等职业发展支持项目。 上班时间： 9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇！

我们正在招聘一名专业的IT技术文员/助理， 负责为公司技术团队提供高效、精准的日常支持。 工作内容： 涵盖软硬件设备维护、技术文档归档管理、内部技术支持、与外部供应商对接协调等事务。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，计算机类相关专业； 2. 具备1-2年相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 掌握扎实的计算机基础理论知识； 4. 具备良好的表达与沟通能力，能够跨部门顺畅协作； 5. 工作细致、有耐心，责任心强，能主动承担工作任务。

岗位内容： 1. 负责公司资料在日语与汉语之间的互译工作，包括但不限于产品说明、报价文件、分析报告等。 2. 参与跨国项目沟通与会议，提供现场或线上翻译支持，确保交流高效顺畅。 3. 根据业务需求，完成其他与日语相关的事务性工作。 任职要求： 1. 具备良好的日语能力，能熟练进行读写及口语表达，同时中文或英文水平良好。 2. 拥有基本翻译经验及相关行业知识，能够准确理解并处理专业内容。 3. 具有较强的协作意识和责任心，适应一定强度的工作节奏。

1. 每日清晨汇总检验员提交的品质报表及工作汇报，递交课长审核后归档保存； 2. 负责部门人员出勤记录核查，以及内部日常表单的整理、打印与会签流程； 3. 执行各类品质数据的日度、周度、月度及年度统计工作； 4. 管理品质部计量工具的点检表与设备保养记录； 5. 统计全体检验员的检验报告、检验效率、来料合格率及客户投诉率等关键指标； 6. 按时完成工作汇报，并落实上级交办的各项任务。

1、负责生产报表（产出数量/实际入库数量/实际出勤工时）的数据采集、整理与分析，并形成相应报告； 2、负责生产报工数据处理，以及生产部门计件工资或超产奖励的核算工作； 3、负责生产过程中物料超损数据的统计与核对，计算超损金额； 4、负责生产异常工时的记录、统计及复核； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

深圳市龙岗区招电梯司机1名 早六晚十6000/月 包住不包吃 有年龄限制需产业培训证。

当天入职当天安排宿舍0费用入职，工厂招人入职签订劳动合同无套路 新厂赶活急招8000/月，长期短期都要，人走账清 一、小时工： 26-28元/小时，每天10-11 小时，月薪8000 二、正式工: 综合底薪：3450+岗位补贴600+加班费+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资7000-8000元/月。 新人奖励3000 入职越久底薪越高，工资越高。转正以后每隔三个月都会进行一次考核，考核过了就会涨底薪每月10号准时发薪。 三、车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，穿的是自己衣服 4、岗位简单，轻松上手，岗位不合适可以调岗四、上班时间（长白班）: 1、上午8:00-12:00;下午13:00-17:00；晚上:18:00-20:00。 2、每天上10-11 个小时；每周休息1天，每月休息4天。 3、每天工作8小时以上按加班计算。 五、车间环境: 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调 3、都是坐着上班，普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松。 六、入职要求 1、年龄18-47岁，学历不限 ，经验不限 2、身体健康 3、银行卡正常使用，有效身份证 4、有责任心，服从安排，工作积极 七、面试注意 1、面试请带好身份证原件，带行李当天安排住宿，复印件3张 2、周一周六都可安排面试，时间9点-11点30，把握好面试时间不能迟到

深圳市龙岗区招装修木工这边有个店面，需要两人一起合伙包下来140平方

岗位职责： 1.负责空调设备的现场安装、调试及验收工作 2. 承担空调系统的日常维护、故障诊断与维修任务 3.根据客户需求提供技术咨询与售后支持服务 4.规范填写安装维修工单，确保服务记录完整准确 5.严格遵守安全操作规程，保障作业过程人身与设备安全 任职要求： 1.空调安装/维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.具备基本电工知识，熟悉空调制冷原理及管路系统 3.持有有效电工证或制冷设备维修相关资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，适应登高、户外及客户现场作业环境 5.服务意识强，具备良好的沟通能力和责任心 注意：目前主要招聘维修师傅，要求工空作业证。

公司直招，专为00后打造的青春职场，氛围轻松融洽 薪资待遇优厚，晋升机制公开透明 【招聘要求】 欢迎有志青年加入，不限经验，不限性别 零基础可学，接受新手小白 办公固定在室内，无需外出奔波 新员工入职配备专人带教，快速上手不担忧 年龄要求：18-30周岁 具备基础电脑打字能力即可 【工作时间】 上午9:00至下午6:30，中午休息1.5小时 【薪资结构】 综合收入5000至12000元 【福利待遇】 集团每年组织两次及以上集体旅游，公司定期举办团建活动、户外拓展、节日庆祝、生日会、下午茶等 提供住宿，生活更有保障 【工作内容】 无需电话沟通，不用外出跑业务 在办公室通过电脑与客户在线交流 解答客户咨询，促成合作，操作简单，提供标准话术模板 即使复制粘贴也能顺利开展工作 诚邀有目标、有干劲的你加入，携手共创充满机遇的发展事业！ 仅想领取底薪、无进取心者请勿投递！！！！！！！！！！ 上班地点： 贵州省贵阳市白云区高新区创北路558号，7号楼 旭博美集团大楼（整栋） 注：本岗位为公司直接招聘，非中介岗位

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休1

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历3

电脑操作文员，数据报价

1、会使用excel、word系列软件，进行表格处理及数据处理 2、服从领导安排，积极开展工作 3、工作认真细致，严谨负责 4、工作环境较自由、氛围轻松，领导人好 p.s.：招全职/实习，实习生一周可出勤三天以上也可应聘。薪资面议。

前期机动岗考核，考察合格后升主管 1、要有快递经验和管理经验，勤劳、认真负责、态度好、想赚钱 4、组员休息请假，需要流动顶岗，派件和收件， 5、考核期间顶岗派件0.9一票，保底8千一个月，前期是机动岗，考察合格后升主管，主管岗位管理15个人以上，主管拿整组总提成加派件提成

职位描述： ‌核心职责‌ 1. ‌海外仓管理‌：全面负责海外仓库的库存管控、成本控制及服务品质监督，保障订单交付时效性。 2. ‌物流供应商合作‌：拓展并维护头程运输与海外仓服务资源，制定供应商评估体系并实施管理。 3. ‌成本优化‌：跟踪物流支出情况，编制月度数据分析报告，持续推动降本增效举措落地。 4. ‌跨部门协作‌：协同销售、采购团队进行物流资源配置，及时处理清关异常等应急事项。 职位要求： ‌任职要求‌ 基本条件‌ 1. 本科及以上学历，物流或供应链相关专业背景，具备良好英语能力（听说读写流利者优先）； 2. 5年以上跨境物流管理经验，熟悉欧美地区海外仓运作模式及DHL/UPS等主流物流商合作流程； 3. 掌握成本分析与供应商谈判技巧，熟练操作Excel及各类数据分析工具。 加分项‌ - 具备品牌方企业或跨境电商领域物流实操经验； - 拥有海外学习或工作经历，了解智能物流系统（如WMS）应用。

1、协助部门经理开展日常工作，包括资料撰写、整理、归档、会议记录、货品收发等； 2、负责一部分采购工作，如在淘宝/阿里巴巴上询价、了解生产工艺、获取厂家资料，必要时需到厂家处考察，并对获得的信息分类汇总，以便公司更有效地做出采购决策； 3、负责一部分人事工作，每月汇总员工的考勤表、工资核算、报销、发票整理等。

一、岗位核心职责 （一）行政管理职责 1. 日常运营支持 • 办公环境管理：负责办公场地、仓库、车队办公点的日常维护（如设备采购、水电维修、保洁安排），确保物流业务相关办公区域的正常运转。 • 物资与资产管理：统计物流业务所需的耗材（如单据、标签、包装材料）及固定资产（如车辆、办公设备），制定采购计划并管控库存，降低运营成本。 • 文件与档案管理：整理物流合同、运输单据、车辆证件等重要文件，建立电子/纸质档案库，确保业务资料可追溯（如运输记录、客户档案）。 2. 会议与流程协调 • 会议组织：协助召开物流调度会、安全培训会等，记录会议纪要并跟进决议执行（如车辆调度优化、路线调整）。 • 跨部门协作：协调运输部、仓储部、客服部等部门的需求，例如对接车辆维修申请、处理司机考勤异常、协助客户投诉流程。 3. 物流专项支持 • 车辆与司机管理： ◦ 协助办理车辆年检、保险、通行证等手续，确保运输合规性； ◦ 统计司机考勤、驾驶记录，配合安全部门进行违规处理（如超速、疲劳驾驶）。 • 物流资质维护：跟进公司道路运输许可证、危险品运输资质等证件的年审与换证，确保业务资质合法有效。 （二）人力资源管理职责 1. 招聘与配置 • 需求分析：根据物流业务旺季/淡季特点，制定司机、操作员、仓储管理员等岗位的招聘计划。 • 招聘执行： ◦ 熟悉各大招聘平台，或劳务中介筛选司机、搬运工等一线岗位； ◦ 组织面试（如司机路试、仓储人员实操考核），确保候选人符合岗位要求（如驾照类型、物流经验）。 2. 培训与发展 • 入职培训：为新员工（尤其是操作员、司机、仓储人员）开展物流行业法规、安全操作（如货物捆绑、危险品运输规范）、公司流程（如金科信系统使用、公司自研系统）等培训。 • 技能提升：定期组织仓储物流管理培训（如系统操作、供应链优化），或针对司机开展防御性驾驶、应急处理演练。 3. 薪酬与考勤管理 • 考勤统计：对接司机的出车记录（如GPS定位、运单时间），核算加班、补贴（如长途运输津贴、夜班补助）。 • 薪酬核算：结合物流业务提成（如按运输吨位、里程计算绩效），编制工资表，确保一线员工薪酬准确（如司机薪资与运输量挂钩）。 4. 员工关系与合规 • 劳动关系处理：签订司机、仓储人员的劳动合同，办理社保、工伤险（物流行业高风险岗位需重点关注），处理工伤申报与纠纷。 • 员工关怀：组织物流一线员工慰问（如旺季高温补贴、节日福利），建立沟通渠道（如司机、操作员意见箱），降低人员流失率。 （三）物流行业特殊职责 1. 安全与合规管理 • 协助安全部门开展物流运输安全检查（如车辆隐患排查、司机疲劳驾驶监控），跟进整改措施。 • 收集并传达交通法规、环保政策（如限行通知、国六排放标准），确保物流业务符合行业监管要求。 2. 应急与后勤支持 • 制定物流运输突发情况（如车辆故障、天气延误）的后勤保障方案，协调备用车辆、临时仓储资源。 3.其他事务 •完成领导交办的其他临时性、突发性工作任务。 二、岗位技能要求 • 行业认知：了解物流运输流程（如整车运输、零担配送）、车辆管理知识（如车型匹配、油耗核算）。 • 沟通协调能力：与司机、运输客户、政府监管部门（如交通局）高效沟通，处理突发问题（如运输纠纷）。 • 工具应用：熟练使用物流管理系统（如TMS运输管理系统）、考勤软件（如企业微信）及Excel统计分析数据（如运输成本报表）。 •工作细致严谨，具备较强的执行力，责任心强，能同时推进多项事务，适应物流行业的节奏；

前台主管1人（深圳坂田） 岗位要求： 1、具备2年以上汽车售后服务前台管理经验； 2、有新能源汽车售后前台管理经历者优先考虑； 3、熟悉汽车售后标准服务流程； 4、具备团队建设能力，能带领前台团队达成各项考核目标，重点推动维修业务增长与客户满意度提升； 其他： 1、服务意识突出，具备强烈的进取心； 2、踏实肯干，坚持当日事当日完成的工作作风； 3、具有学习与创新意识，执行力强，服从工作安排； 4、***左右； 5、持有C类及以上驾驶证； 6、大专及以上学历，汽车相关专业优先； 薪资待遇： 1、月薪9K-1.3W，提供500元/月住房补贴，餐补16元/天； 2、每月休息4-5天，享受法定节假日轮休制度； 3、五险一金齐全； 工作地点：深圳坂田

1、工作时间：9:00-18:00（中午休息12:00-13:00），周六根据工作需要安排加班，享受双倍底薪加班报酬 2、入职即为试用期员工缴纳五险一金 3、欢迎应届毕业生应聘，需通过大学英语四级 4、试用期月收入4.3-4.5K+周末加班双薪+绩效奖金0-2K（转正后）；转正后综合月薪6-7K（具体面议） 工作职责 1、负责日常货物收发相关数据的整理与处理； 2、跟踪货物在海外的航空运输、清关及末端配送等环节的执行情况； 3、实时监控物流运输进度，及时处理异常并反馈相关信息； 4、配合公司其他职能部门完成业务协作需求； 5、完成上级交办的其他工作任务。 其他要求 1、本科及以上学历，接受应届高校毕业生； 2、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，具有团队合作意识； 3、英语四级或以上水平，能熟练操作Excel等常用办公软件

岗位：总经理文员秘书 岗位职责： 1、负责统筹资源，整理并归档各平台账号申请所需的资料，定期更新与维护公司账号信息； 2、依据平台规范执行账号注册流程，完成资料提交，跟踪审核进展，补充材料，并负责账号开通前后相关配置对接； 3、梳理账号注册各环节的操作流程、关键事项及实操技巧，识别潜在风险点，结合实际运行情况持续优化流程，提出可行性改进建议； 4、配合其他部门同事处理企业账户相关事务与问题支持； 5、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，行政管理或文秘类专业优先考虑，具备基础英语应用能力，年龄22-28岁； 2、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 3、遵守职业操守，具有高度的服务意识和保密观念； 4、具备团队协作精神，积极主动，富有责任感，善于沟通，学习适应能力强； 福利待遇： 1.薪资待遇：底薪+全勤奖+社保+节日福利 2. 社会保障：入职即签劳动合同，试用期3个月； （综合表现达标者可提前申请转正） 3.假期福利：享受国家规定节假日，如婚假、产假、丧假等，另享带薪年假及春节长假； 4.工作氛围：团队成员平均年龄23岁，整体氛围轻松融洽，无内耗； 5.休闲时光：每月提供零食福利、下午茶，组织年度旅游及其他团建活动； 6.工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30。 【工作地址】 深圳市龙岗区南联街道向前科技小镇A2栋3楼 【乘车指引】 地铁：乘坐3号线至龙城广场站，步行约10分钟到达； 公交：线路1）在向前村站下车，步行5分钟抵达； 线路2）于鹏达向银路口站下车，步行5分钟可达

我们是跨境电商公司，深圳分公司主营仓储业务，仓库干净整洁！ 【收货岗】 工作：负责到货清点、贴标签、异常处理，会用电脑基础操作就行，有电商入库经验优先 【打包岗】 工作：打包、贴单，流程简单，上手快 以岗位要求：细心负责，做事稳，手脚麻利，态度端正，服从安排，年龄 45 岁以下 【待遇】 综合月薪：5000-7000，加班有补贴 福利：节日礼品，高温补贴，工龄补贴等

我们是一家专业从事自动化零件生产的公司，现因公司业务拓展需要，招一名工程师助理，协助工程图纸整理，核算价格和其他相关力所能及的工作，期待有想学一技之长的伙伴加入我们这个融洽的团队，共谋发展。包吃住，宿舍空调，洗衣机，热水器等家具齐全。

招聘酒店司机配送 综合薪资范围6000-8000元/月（含社保、包吃包住、月休两天） 工作时间 早6起配送至配送结束 晚7-分拣工作结束 主要工作职责： 1.负责水果蔬菜等农产品星级酒店配送、分拣及装卸工作，每名司机负责一个单位配送分拣工作 2.要求持有C1驾照，能开中型面包车 3.熟手优先 无肇事逃逸记录 工作地点百合花卉小镇二号门，联系人郑经理（）

职位描述： 1、协助技术人员完成EMC检测报告的整理与编制，负责申请资料的核对及测试数据的归集； 2、根据现行规范选择合适的报告格式，录入实验数据并完成报告编写； 3、办公室内作业，工作时间规律，无需外勤，发展空间广阔，未来可向项目工程师或实验室助理方向成长； 任职要求： 1、大专学历，具备相关经验者条件可适当放宽； 2、熟练使用OFFICE办公软件，电子信息科学与技术、电子信息工程、机电一体化等相关专业优先考虑； 3、应聘人员需具备细致、负责、坚守原则、性格沉稳等特质，以保障实验室工作的准确性，若具备测试标准解读能力，后续可晋升为EMC项目工程师，薪资有望翻倍；