面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 配备冰箱、空调、厨房等全套家电，真正实现拎包入住！ 1.负责线上渠道信息的日常维护，塑造专业的个人形象； 2.为客户提供高品质的服务体验。 [任职要求] ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； ②擅长沟通，具备亲和力，拥有良好的判断能力与职业素养； ③相比经验，我们更注重工作积极性与学习态度，渴望成长与进步； ④具备强烈的服务意识，敢于突破自我，追求卓越。 公司基本信息 面试通过即安排入职及住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折； 每月至少组织一次团队建设聚餐，人均消费300-500元（费用由公司承担）。

接待，收银，对账

上班时间：做五休二 09:30-22:00，中间休息时间中饭晚饭各一小时半，不包食宿，可以接受再详细沟通 岗位职责： 1、负责场馆内的收银与客户接待，确保各项数据记录准确无误； 2、协助财务及行政人员完成库存盘点，每日规范登记物资出入库情况； 3、定期检查电路、开关、插座等设施是否存在老化或损坏，发现安全隐患立即上报处理； 4、应对场馆内突发状况，并及时向场馆负责人反馈汇报； 5、负责场馆内部环境卫生的维护与清理； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备良好的服务意识； 2、形象端正，表达清晰，富有亲和力，工作执行能力突出； 3、遵纪守法，严于律己，不得做出有损公司声誉或利益的行为。

岗位职责： 1.负责影城前台接待工作，为顾客提供热情周到的购票、取票及咨询服务 2.熟练操作售票系统，准确完成票务销售与会员卡办理业务 3.维护前台区域整洁有序，保持良好服务形象，提升顾客观影体验 4.解答顾客关于影讯、场次、座位等各类问询，妥善处理简单投诉或建议 5.配合影城促销活动，主动推荐会员服务及衍生产品 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，性格开朗，有亲和力，适应轮班工作安排 3.有服务业工作经验者优先考虑，无经验者可接受岗前培训 4.具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握票务系统操作 5.工作认真负责，具有团队协作精神，能应对高峰时段客流压力

1.工作时间07:00-15:30 2.每周休息一天，每天包1顿饭 3.工作内容：负责客户订场，维护工作手机回复信息，负责球馆卫生打扫

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2、协助开展公司内外部接待，包括前台迎宾及访客引导； 3、承担公司内部招聘相关支持工作。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2、能独立处理前台各项事务； 3、形象气质佳，亲和力强 薪酬福利： 1、薪资7500+租房补贴700（租公司附近3公里内有） 2、9:00-18:00，单休，可灵活安排休息时间 3、满1年享带薪年假30天（公司政策灵活，特殊情况可申请长假）； 4、发放孝心奖200元至父母账户（传递温暖，倡导孝道）； 5、国家法定节假日享受三倍工资待遇； 6、每月组织团建活动/部门聚餐+节日惊喜礼品+特殊节日为家人寄送慰问礼； 办公地点： 上海青浦区华徐公路888号2号楼5层

接待客人拍照上传视频

岗位职责: 1.负责来访客户的接待、登记及引导，并及时联系相关对接人员。 2.承担公司快递、信件、包裹的收发与管理工作。 3.协助完成商务接待相关事务（无需饮酒，无应酬要求）； 4.负责办公用品的采购执行，以及报销单据的整理与归集； 5.负责员工日常考勤数据的统计与核算； 6.认真完成上级交办的各项临时任务。 7.欢迎应届毕业生投递，需具备机敏、勤快、主动发现问题的能力，责任心强，具有团队归属感。 任职要求: 1.年龄19-27岁，酒店管理或旅游管理专业优先，大专及以上学历。 2.形象良好，身高165cm以上，无纹身，未做过整形手术。 3.性格热情大方，思维清楚，细致稳重，能妥善处理日常琐碎事务。 4.岗位涉及occasional出差，近两三年内以职业发展为重心者优先考虑。

密室逃脱前台 接听来电 登记信息 接待来访 设备维护

岗位职责： 1.负责影城前台接待工作，为顾客提供热情周到的购票、取票及咨询服务 2.熟练操作售票系统，准确完成票务销售与会员卡办理业务 3.维护前台区域整洁有序，保持良好服务形象，提升顾客观影体验 4.解答顾客关于影讯、场次、座位等各类问询，妥善处理简单投诉或建议 5.配合影城促销活动，主动推荐会员服务及衍生产品 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，性格开朗，有亲和力，适应轮班工作安排 3.有服务业工作经验者优先考虑，无经验者可接受岗前培训 4.具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握票务系统操作 5.工作认真负责，具有团队协作精神，能应对高峰时段客流压力

本职位已加入求职者保障计划】 ,站点直招 美团站点直聘外卖骑手：12元一单，供住供车无押金，0元入职 【承诺】在各地区美团站点直接面试，不收取任何额外费用及买卖电瓶车，面试通过，当天办理入职，即可工作，入职有老员工带，包教上手。公司提供车辆，提供住宿，入职即可预支工资，收入稳定。工作地点可就近安排。 【薪资待遇】美团系统自动派单，日均40单-80单以上，计件模式，多劳多得，上不封顶。 【工作要求】18-50周岁，没有传染性疾病，没有案底，会骑车，会用导航，能吃苦，想挣钱。 【工作时间】10:00-14:00.17:00-21:00其他时间段可目由

新人包教会，耐心带到会 可垫付吃住车，，有车补装备补贴房补，每个月能预支四次工资 -------该岗位为美团招聘-------可【全职/短期过渡】 入职福利政策: 兼职：纯单价10块一单日结包车包住无押金站点直招 全职：活动有限，心动就尽快入职，晚了奖金拿不满 1.在职满一定天数补贴装备和车辆 2.正常跑阶梯单【基础单价＋星级奖＋多因素补贴＋单量奖＋骑手权益奖＋全勤奖】除以个人本月单量=个人单价，入职两个月补贴车补500加房补800，春节补贴3000，另加返岗奖金，感兴趣来站点私聊，电话我。 一、基本要求 1.成年，身体健康，为人礼貌，吃苦耐劳。 2.熟练骑行电动车，会看手机导航，犯罪记录 二、薪资待遇 1.新手期：7000-8000/老手期：9000-13000 收入构成：单价+客户打赏+多因素补贴+全勤奖(200-400)+单量贡献奖（150-200）+骑手每月权益奖（非一次性奖励，入职满80天后在职期间的每个月都额外发放该奖励）与其他商的一次性奖励比起较有优势，多因素补贴高且持续有。此外还有活动奖励 三、工作时间 1.主要在线工作时段： -午间：10:30-14:00 -晚间：17:00-20:00 此外还有两个时间段，时间段可根据个人原因调整。上线期间没派单就去找个店休息，可以带小伙伴一起入职 五、工作保障 1.公司提供：岗前带薪培训+ 2.（0-3公里配送范围）不需手动抢单，系统规划AI派单 定位较准，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航!，APP里有商家门头照方便好找。 ！！！单多！！！人均40-50单，商圈多 我们的配送时长是三大平台最宽裕的 日单量只要想接上限，就差你一个单王 每年一晋升 [晋升空间]:骑手一带队队长一站点运营一站长一城市经理一大区域经理（优秀的骑手才有晋升空间） 送餐旺季！单量多，补助多。有意向可直接联系

职位描述 驻点仓库取货！不需要找商家！ 驻点仓库取货！不需要找商家！ 驻点仓库取货！不需要找商家！ 新人包教会，耐心带到会（站点：杨浦区黄兴路百安居附近） -------该岗位为山姆超市招聘------可【全职/兼职 入职福利政策: ，包车包住，无押金 活动有限，心动就尽快入职，晚了奖金没了 全职：1.满一定天数补贴装备和车辆 2.正常跑阶梯单【基础单价＋星级奖＋多因素补贴＋单量奖＋骑手权益奖＋全勤奖】除以个人本月单量=个人单价，入职1个月奖金800，春节留岗补贴，包含留岗返岗奖金，感兴趣来站点私聊，电话我。 一、基本要求 1.成年，身体健康，为人礼貌，吃苦耐劳。 2.熟练骑行电动车，会看手机导航，犯罪记录 二、薪资待遇 全职新手期：7000-8000/老手期：9000-12000 收入构成：阶梯式单价+客户打赏+多因素补贴+全勤奖(200-400)+单量贡献奖（150-200）+骑手每月权益奖（非一次性奖励，入职满80天后在职期间的每个月都额外发放该奖励）与其他商的一次性奖励比起较有优势，多因素补贴高且持续有。此外还有活动奖励 三、工作时间 1.主要在线工作时段： -午间：8:00-21:00 此外还有两个时间段，时间段可根据个人原因调整。上线期间没派单就去找个店休息，可以带小伙伴一起入职 五、工作保障 1.公司提供：岗前带薪培训+ 2.（0-3公里配送范围）不需手动抢单，系统派单 定位较准，路不熟有老师傅带着熟悉 ！！！单多！！！人均45-55单 我们的配送时长是三大平台最宽裕的 日单量只要想接上限，就差你一个单王 每年一晋升 [晋升空间]:骑手一带队队长一站点运营一站长一城市经理一大区域经理（优秀的骑手才有晋升空间） 过年前旺季！单量多，补助多。有意向可直接联系

上海市杨浦区招工地小工/杂工日结。九个小时中午一顿饭。280一天

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡梁溪区

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助会议安排、会议室预订及基础行政支持工作，提升内部协作效率 4. 录入与更新员工通讯录、考勤信息等基础人事数据，确保信息准确及时 5.配合完成上级交办的其他行政类事务，具备良好的服务意识与应变能力 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备亲和力与良好的沟通表达能力 2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等），打字速度≥50字/分钟 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有同岗位实习或1年以上前台/行政助理经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

前台收银员 能适应倒班，可接受大学生寒假工 招工人数:一名

博物馆前台9小时5000月休4天管吃住 要求:30岁以下，身高170以上，高中及以上文化学历，形象好，有经验优先 薪资待遇:5000，月休4天，9小时，管吃住 ️入职需要提供无犯罪记录证明，入职体检报告

招前台面议

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后相关准备工作，如摆台、盘点物资等日常任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、有耐心 3.能适应轮班制工作，服从安排，具有团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.学历不限，对服务业有积极发展意愿

打包炸串

餐饮公司急招聘 女服务员2名，男1名服务员 会说普通话，会点菜，高中以上学历 年龄限制35岁以内 月休息2天，每个月15号按时发工资 会说普通话的优先 地址：上海市

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与协调，保障办公环境有序高效运行； 2、办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，妥善管理人事档案资料； 3、协助开展考勤统计工作，整理并提供薪资计算所需的各类基础数据； 4、参与落实社保、公积金等员工福利事项，及时回应员工相关政策咨询； 5、配合推进人力资源相关项目落地，包括人才政策申报、团队建设活动等。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业者优先考虑； 2、拥有1年以上行政或人事岗位工作经验，了解劳动法律法规基本内容； 3、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel、Word、PPT等工具应用； 4、具备良好的沟通表达能力及服务意识，能妥善处理员工关系事务； 5、具有较强的组织协调能力，可同时高效推进多项工作任务。

岗位职责： 1、负责项目组成员间的工作协调，传达项目经理的任务分配，收集并整理成员的诉求与问题，及时反馈给相关负责人； 2、实时维护并共享项目最新进展信息； 3、熟练使用各类办公软件。 招聘要求: 1、有文职类岗位工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通与组织协调能力； 3、性格积极乐观，具有较强的团队协作精神； 4、大专及以上学历。

岗位职责 1)负责部门核心业务数据的日常统计与分析，按时进行跟踪通报，统筹分管单位采购数据审核，并对接供应商完成对账及付款相关工作； 2)配合开展分管单位各项业务产品的培训支持与推广实施，提供操作指导； 3)协助上级开展外部市场调研与信息采集，落实产品价格执行情况核查，跟进异常效益问题并推动回收处理； 4)协助主管推进分管单位的过程管控，通过数据分析识别表现薄弱人员，提出改进方案并监督落地执行； 5)提示并协同部门主管推进重点任务计划的执行优化，完成领导交办的其他阶段性重点工作。 任职资格 1)大专及以上学历，汽车类相关专业优先； 2)具备1年以上汽车售后服务领域工作经验，综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑； 3)工作认真负责，具备良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识； 4)具备较强的文案撰写能力和语言表达能力，熟练使用各类常用办公软件。

职位沟通我们都会逐一查看，更新进展可能稍慢，若有重复发布的情况，敬请谅解，感谢您的理解与支持！ 岗位描述 我们的使命是让每一位客户因我们的服务而更加满意。当前政策要求候选人需具备毕业后半年的销售经验。加入我们，享受多重福利待遇！没错，我们正在寻找优秀的销售人才！只要你渴望收入提升，并拥有踏实肯干的态度，无论是否有经验，只要具备决心，我们都热忱欢迎你加入团队！（经理全程带教，手把手指导）快来成为我们的一员吧！！ 什么是精英？有激情、有目标、善于思考，你就是我们要找的人！ 东方福利作为全国领先的福利服务平台，总部设在上海，历经十年发展，已在北京、广州、深圳、天津、杭州、武汉等二十余个一二线城市设立分支机构。业务覆盖超500座城市，合作高端影院逾1万家，携手100多个蛋糕品牌，提供30000+种商品选择，真正实现“一卡在手，福利无忧”，致力于为集团客户提供专业化的薪酬福利解决方案。 主要客户类型：大型集团企业（含世界500强）、事业单位及政府机构。 不多赘述，具体信息如下： 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，热爱销售岗位，工作态度端正，应届毕业生优先； 2、普通话流利，表达清晰，反应迅速； 3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 4、责任心强，具有良好的团队合作意识； 5、充满青春活力，积极进取，敢于挑战高薪目标； 6、具备敏锐的销售嗅觉，服务意识佳； 7、熟练操作电脑及互联网应用，有福利或礼品行业销售背景者优先。 薪资待遇： 1、底薪5k-10k+提成，单月收入达3W并非遥不可及！每半年根据业绩调整底薪，表现优异者底薪持续上浮； 2、五险一金、补充医疗保险、年终奖金、开工聚餐、周年庆典、年度旅游等福利齐全； 3、双休制，享受国家法定节假日及带薪年休假； 4、团队定期开展户外活动，每年组织全员团建出行； 5、工作氛围轻松愉快，配备下午茶、图书角等丰富员工生活设施。 成长潜力巨大的企业：一家传递幸福的企业，全国员工近3000人，近30家分公司遍布各地。 广阔职业发展空间：健全公平的晋升机制，支持个人向专业与管理双通道发展。 郑重提示：如有意向，请将简历发送至负责人邮箱或致电预约面试时间。 工作地址：上海市长宁区临虹路168弄2号楼

1.负责面试邀约 2.负责前台整洁 3.负责数据管理

考勤与档案：统计员工考勤、整理保管合同/文件档案，确保资料可查、合规。 文案处理：撰写通知、报告、邮件等公文，或协助编辑宣传材料、PPT。 ​信息传递：接收、筛选、转达内外邮件/电话，确保重要信息及时同步。 ​文档整理：校对文件、排版格式、统一文档规范（如Excel数据录入与核对）。 辅助与支持类 人事辅助：协助招聘（如筛选简历、通知面试）、办理员工入职/离职手续、整理人事档案。 ​ -财务辅助：收集报销单据、协助核对发票、登记简单财务台账（非核心账务）。 ​ -项目支持：跟进项目进度、整理项目资料、协调跨部门资源（如传递项目文件）。