岗位职责: 1.为客户提供专业化的快递业务咨询，保障客户体验与服务满意度。 2.及时受理客户投诉，做好问题登记并高效协调解决。 3.负责快件的上门取件与配送作业，确保服务精准且高效完成。 4.配合完成退件及快件中转处理，保障操作流程顺畅无误。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类咨询需求。 2.熟悉快递各环节操作规范，保证快件处理的准确与时效。 3.拥有良好的协作态度，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉掌握快递业务相关知识与流程。

中通前台客服 -包吃住、前期有人带 需耐心细致，抗压能力、沟通能力及服务意识强，包吃包住

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与信任度； 4、配合团队达成既定服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有客服岗位或相关行业工作经验者优先录用。

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

要求识字，墨脱本地人

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

我们的优势： 1.公司位于甲级写字楼，周边配套完善，步行几分钟即可到达地铁口，交通便利。 2.工作内容非销售性质，主要是基础审核任务，每次沟通仅需一两分钟，轻松高效，远离重复性内卷。 3.提供行业内具竞争力的无责任底薪+丰厚提成，同时设有明确的内部晋升机制，助力实现收入跃升。 4.团队管理氛围友好，领导同事亲和力强，日常交流轻松自然，工作环境舒适愉悦。 工作内容： 1.根据公司提供的精准客户信息，通过电话完成初步资质审核。（纯审核岗，无销售性质，无通话时长与频次考核） 2.协助销售团队，按客户需求整理并提供相关方案及资料支持。 3.定期回访老客户，保持良好互动，促进长期合作关系稳定发展。 工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:30。 午间休息两小时，保障充沛精力投入工作！ 周末可自由选择双休或调休，法定节假日照常休假！ 薪资以及福利： 底薪4-7k（根据当月业绩浮动）+高额提成。正式员工平均月薪8K，表现优异者月薪30K以上亦属常态。 任职要求： 年龄18-40岁，具备积极进取的赚钱意愿即可，经验不限。入职后公司将提供免费系统培训。

工作内容： 主要负责联系已在京东商城购买电子产品的用户，进行延长质保服务的介绍，并协助客户完成线上绑定操作 岗位要求： 年龄20-40岁以内，具备高中、中专或同等以上学历 上班时间： 9:00-18:00，每月休息6天，周末轮休，法定节假日正常休假 薪资： 平均收入4000-6000元 福利待遇： 1、带薪年假：享有病假、婚假、产假及国家规定的各类法定假期 2、公司提供员工餐，餐食丰富多样，口味可口，每日菜品不重复 3、依法为员工缴纳五险 4、工作满一年后享受工龄工资，第一年50元，第二年100元，第三年150元，后续每年递增 5、节假日期间礼品照常发放 6、入职满一年可享5天带薪年假

招聘名厨师。地址日喀则仁布县工资11,000元有想去的给我联系一下谢谢联系方式，手机号

日喀则市萨嘎县招工地小工/杂工

日喀则市桑珠孜区招电工，要有高压电工证登高证优先，有安装变压器，低压架空线经验。

岗位职责： 1.负责自动驾驶系统的需求分析、架构设计与功能开发，确保系统稳定性和安全性 2.参与车辆控制、环境感知、路径规划等核心模块的集成与优化 3.配合测试团队完成实车调试与问题排查，持续提升自动驾驶性能表现 4.编写相关技术文档，支持项目评审与阶段性验收工作 任职要求： 1.具备自动驾驶或智能网联汽车相关领域工作经验，熟悉系统开发流程 2.熟悉常用传感器（如激光雷达、摄像头、毫米波雷达）的原理与应用 3.掌握C++/Python等编程语言，具备良好的代码规范和调试能力 4.有整车厂、Tier1供应商或自动驾驶企业项目经验者优先考虑

招聘：收样员 薪资：3-5k 职位详情： 管理办公软件，将施工单位送来的样品按照订单录入电脑，要求勤勉，尽量避免出错，双休，参与周六值班（发放值班费）。

岗位职责： 1、能适应高强度工作节奏，妥善处理各类客户投诉及突发状况； 2、具备清晰流畅的沟通能力，及时回应并解决客户的疑问与需求； 3、具备风险预判意识，能够识别潜在问题并迅速采取应对方案； 4、善于跨部门协作，整合资源推动问题高效解决； 5、面对客户情绪波动时保持专业态度，理性化解矛盾； 6、熟练操作常用办公软件，保障日常工作高效运转； 7、通过数据梳理与分析，定位问题本质并提出优化建议； 8、具备强烈的责任心，确保各项事务闭环处理。 岗位要求： 1.年龄23岁以上，具备2年及以上售后服务相关工作经验； 2.有实际处理复杂问题的经历，擅长问题归档与知识库完善； 3.拥有良好的表达能力和思维逻辑，能对问题进行系统归纳； 4.性格沉稳有耐心，能稳定应对客户提出的各类诉求； 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30，上六休一 岗位薪资：无责5000-7000（具体面试定）

一、工作内容 1.客户资料更新，包含身份信息有效期到期提醒 2.续费时间节点通知客户及时缴费 3.邀请客户参与公司不定期举办的平台活动，活动现场设有礼品赠送环节 4.协助客户梳理与归整家庭保单信息 二、工作时间 上午8：30-11：30 下午1：30-5：30 每周六、日休息，法定节假日正常休假 任职要求：本岗位需具备大专及以上学历 岗位福利：公司于法定节日期间发放节日礼品，如端午节、中秋节、春节等

过年留值班，过年留值班急招鹿城区仰义鞋子电商仓库普工几名 注意：工期做到人走帐清，，也可以一直在仓库做 （工作要求）18周岁至40岁 工作内容：上架，拣货 质检，包装，客退与售后 （工作时间）08:30到20：30上班时间9-12小时，或延迟加班，下午上班直接连班到7点或8-9点，每个人下午来上班的时候可以自己带点面包或者泡面。 （工资待遇)按19元/小时计算工资，5500-6000元/月左右，住宿4人间，水电费平摊，，提前一个月跟主管辞职，， 注意-会加工价调整20-23元/小时左右，要等具体通知，恢复原单价。 注意事项：，提前一个月辞职，，，除非情况特殊被开除。未提前一个月急辞走的，主管同意的减单价2元/小时。 联系电话：

时间自主

招：售后服务专员 早九晚五，周末双休 年龄：25岁-45岁 上班地点双流中国人寿

招聘 电话客服，主要以回访老客户为主。试用期无责2800+提成，工作简单，上手快。工作时间9-122-6:30，工作地点:恒达景座5号楼。每月15日按时发放工资，不拖欠，每周休息一天。有意向可致电

工作职责： 1.线上回复客户消息，派单； 2.了解客户信息，对客户提出问题给予耐心解答，提高客户满意度。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄18周岁以上； 2、可以使用基本的办公软件； 3、沟通表达能力良好，具有较强的问题解决及抗压能力，态度积极； 4、有游戏经验优先，三角洲、PUBG、无畏契约等游戏经验优先； 备注：需要上夜班，不能接受的勿投哦~

兴诺地产有限公司简介： 兴诺地产成立于2017年9月1日，从最初的25人团队稳步发展至如今300余人的规模。公司始终坚持「让每位员工共享企业发展成果」的核心理念，提供以下福利支持： 1：无责任底薪+免费住宿+高额提成+无平台扣费，（月收入普遍在1万至6万以上） 2：每日设有工作量达标奖励、客户带看激励、成单奖金及省外精英荣誉旅游 3：每日工作9小时，每周休1天，享有长达一个月的年假 4：每周组织专业培训，配备一对一辅导机制 5：每月定期开展团队建设活动与聚餐 6：上下班安排专车接送服务 7：月均开单率达70%，实现一年购车、三年置业的理想并非遥不可及 8：公司在东莞房地产领域口碑领先，行业认可度高，佣金收取比例高且结算迅速 9：办公地址位于东莞市行政中心区南城街道浙商大厦6楼（甲级写字楼） 10：具备多元化的晋升通道，可向主管、经理、区域经理、总经理等职位发展，成就职业精彩。晋升不设资历门槛，唯能力论，机会公平

工作内容： 负责日常违规信息审核，提供线上咨询解答服务； 操作简单，快速上手；接受零基础人员；非销售岗位！非销售岗位！！！ 任职资格： 1、大专及以上学历，不限性别，不限经验，入职即享带薪培训，具备电商客服背景者优先考虑 2、具备良好的语言表达能力，擅长交流互动，沟通高效顺畅 3、普通话流利，发音清晰，无明显方言口音 薪资情况：综合收入3000~5000元，按劳分配，多劳多得，无上限激励

岗位职责： 1.负责在闲鱼、抖音等平台发布公寓推广信息，及时跟进系统内消息，等待客户咨询即可~ 【岗位要求】 1.年龄18—45周岁，不限性别、不限专业 2.具备强烈的赚钱意愿～（这才是核心） 【我们可以提供】 1、底薪3000+提成奖金4-5千，平均每月到手7000~12000 以上 2、提供住宿或住房补贴，为你安顿温馨居所 3、一对一全程带教培训； 4、生日福利，带薪年假，团队出游，定期团建，免费国内外旅游等福利；

农业是国家重点扶持产业，近年来虽受大环境影响，多个行业面临挑战，但农资领域始终保持稳健发展态势，市场潜力巨大，政策支持力度持续加强。集团下辖20余家子公司，员工规模超1000人，位居行业领军地位，品牌荣登央视展播，客户复购率长期保持高位。 岗位职责： 公司提供意向客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户关系维护。工作内容清晰明确，无需相关经验，不限学历背景，欢迎零基础人员加入。 薪酬待遇： 无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖励+各类奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假。 任职要求： 1.不设经验门槛，不卡学历条件，渴望增收，对销售工作有热情。 2.工作时间8:30-17:30，午休1.5小时，每日工作七小时三十分，不安排加班，不安排加班，不安排加班。 3.公司持续提供高质量客户资源，负责客户维护，系统学习产品知识与销售方法。 4.具备较强的学习能力和适应能力。入职即享专业培训，配备标准话术，安排专人带教，全程办公室作业，无需出差。 公司福利： 1.拒绝加班文化，缴纳社会保险，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节假日依法享受带薪休假，整体待遇行业领先。 2.新员工享有带薪培训期，晋升通道完善，晋升路径涵盖业务经理-组长-主任-主管-总监-高级总监-副总经理

岗位描述: 1、以电话及在线方式为会员用户解决航空、航发及商网APP使用过程中的各类操作问题； 2、对于暂时无法处理的问题，经与相关部门沟通确认后，第一时间通过电话向用户反馈结果； 3、负责接听客户咨询来电，准确记录信息并同步更新至知识库系统； 4、持续维护和优化个人掌握的知识库内容，确保信息准确有效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄在20-30岁之间； 2、普通话表达清晰流畅，具备较强的服务意识与电话沟通能力； 3、工作积极主动，具有良好的应变能力和抗压素质； 4、熟悉计算机及网络应用，能熟练完成常规电脑操作； 5、有电话或在线客服工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、国企客服岗位——薪资稳定，享受正常工作时间及五险一金保障； 2、入职满一年可享5天带薪年假； 3、团队氛围融洽，定期组织团建活动，节日发放慰问礼品等。 工作时间： 周一至周五8:30—17:30，周末双休，法定节假日正常休息。 试用期三个月（缴纳五险一金）：3800基本工资+25元/天餐补=4300元 正式薪资：3800基本工资+（0-500绩效）+200全勤+100车补+25元/天餐补=4500-5500元 公司地址：北京市大兴区亦庄经济开发区中航国际广场。荣昌东街地铁B1口直达。

【任职要求】 20-38周岁，经验不限 【工作时间】 8小时工作制，月休8天 【福利待遇】： 综合薪资4-6K+社保 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险，享受国家法定节假日，工作满一年可享带薪年休假。 2、岗前提供免费系统培训，并发放培训补贴，零基础起步，适应快，试用期享有无责任底薪保障。 3、新人入职后纳入专属团队培养体系，配备专人指导，能力达标后可独立进入成熟团队开展工作。 4、公司提供工作餐及下午茶，办公区设有茶水间，配备免费咖啡、茶饮、微波炉等便利设施。 【晋升空间】： 客服专员→客服组长→客服督导→客服经理

岗位职责: 1.负责风控算法的设计与性能优化，保障模型的精准度与运行效率 2.对风险相关数据进行挖掘与分析，输出风险评估结果及管控策略 3.协同团队成员，参与风险管理系统的落地执行与持续迭代 任职要求： 1.具备扎实的数学基础和逻辑分析能力，能独立应对复杂问题的挑战 2.掌握常用编程语言，具备良好的编码习惯和代码管理能力 3.拥有良好的协作意识，可与跨职能背景成员高效配合，推动项目顺利实施

天津基地，中国联通正在火热招聘中！！！ 无销售！无外出！不外呼！大企业保障，岗位稳定，社保齐全，长期发展无忧 【岗位名称】 中国联通客服代表（非销售岗） 【职位详情】 接听联通10010客户服务热线，及时处理用户咨询与疑问（如话费疑问、套餐变更等），专注客户服务，无任何销售任务。 年龄要求18—38周岁。 【福利待遇】 综合月薪4000-8000元，含稳定底薪、高额度接线绩效及额外业务奖励，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶。能力突出者，月入过万轻松实现。 保险类：依法缴纳本地五险一金（不缴纳外地社保） 节日福利：春节、中秋、端午等传统节日均有专属福利发放 季节补贴：提供冬季取暖补贴及夏季防暑降温津贴 其他关怀：生日礼品、免费员工体检等多项贴心福利 奖金设置：设立月度奖励、半年奖、年终奖及年度激励奖金 休假保障：享受带薪婚假、产假等法定假期权益 薪资说明 带薪培训：入职即享系统化带薪培训，全面掌握业务知识与服务技能，零经验也能快速胜任。 上线支持：正式上岗后安排资深员工作为指导人，全程协助解决工作问题，助力平稳过渡与持续成长。 薪酬模式：实行按接听量计薪机制，接线数量越多，收入越高。综合月收入5000-8000元，无上限设定，充分释放个人潜能。 如果你希望加入一个温暖且富有活力的团队，寻求一份待遇优厚、发展稳定的职位，那就立即行动，加入我们吧！！！