任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、经济、金融等相关专业背景，具备扎实的财务理论基础与实操经验，持有高级会计师、CPA、CTA其中之一者优先。 2.具备5年以上大型集团企业财务总监岗位工作经验，熟悉集团化财务管理运作模式。 3.精通财务管控、财务分析、税务规划、资金运作及内控体系建设等核心财务职能。 4.熟知国内外财经法规、会计准则及相关税收政策，能有效保障集团财务合规性。 5.具备出色的财务战略制定能力，能够结合集团整体发展战略拟定匹配的财务发展路径与实施方案。 6.熟练操作各类财务系统及办公软件，具备高效的数据处理与深度分析能力。 7.具有团队领导力，善于组织和激励财务团队，提升团队执行力与创新力，保障财务工作高效推进。 8.拥有敏锐的市场洞察力与决策判断力，可在复杂经营环境中做出科学合理的财务决策；具备良好的协作意识与沟通协调能力，推动跨部门协同达成财务目标。 9.能够系统识别、评估并应对各类财务风险，保障集团财务体系安全稳健运行。 10.遵守职业规范，严守企业机密，具备高度的责任感与职业道德，维护公司声誉与利益。 11.能快速理解并践行企业核心价值观，顺利融入集团管理团队及关键业务单元。 岗位职责： 1.统筹集团层面财务战略的制定、执行与监督，为高层经营管理提供财务支持；依据各业务条线情况，制定集团财务规划、制度政策并组织实施。 2.结合集团发展战略明确预算方针，构建预算编制与审批流程，主导预算（涵盖收入、成本、利润）全过程管理、动态调整与持续优化；设计科学的预算考核机制，促进各部门积极达成预算指标。 3.主导财务核算体系搭建，健全核算管理制度，规划核算信息系统，并对各业务板块实施日常监督与管控。 4.组织并督导财务报表的编制、审核及合规性管理，输出系统化报表分析报告，提出改进性建议。 5.开展税收政策研究与解读，制定税务筹划方案并组织实施，开展风险评估与集团层面的税务监管。 6.建立固定资产管理体系与管理策略，确保资产管理工作符合法律法规及会计准则要求；监督各部门固定资产使用情况，强化内部控制。

任职要求： 1.年龄在30至45周岁之间，性别不限，具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，取得初级会计师或更高级职称，持有CPA证书者优先考虑。 2.具备5年以上财务管理工作经历，其中至少3年在餐饮行业或连锁加盟类企业从事财务相关工作，了解加盟模式下的财务管理运作流程。 3.熟悉国家财税法律法规，能熟练使用各类财务软件及办公应用工具，具备预算编制、成本管理、财务数据分析及风险防范等专业能力。 4.具有较强的责任心，工作作风严谨细致，恪守职业操守，具备良好的保密意识和职业道德。 主要工作职责： 1.组织开展公司财务预算的编制，并跟踪监督预算执行情况 2.组织实施日常会计核算、账务审核及内部控制相关工作 3.负责公司财务报表的编制及各项财务数据的分析工作 4.牵头制定并持续优化部门内部管理制度与流程 5.完成上级领导安排的其他工作任务

一、任职要求： 1.本科及以上学历，财务会计、财务管理等相关专业； 2.具备五年以上财务管理工作经历，有建筑行业背景者优先考虑； 3.熟悉国家财经政策及会计相关法律法规，具备较强的财务数据分析与判断能力； 4.具有良好的组织协调与沟通能力，能够高效对接内部各部门及外部机构开展协作。 二、工作职责： 1.主持建筑企业整体财务运作，组织制定公司各项财务收支预算与计划，审核资金使用及费用支出情况； 2.负责工程款项回收，跟进并推动应收款项的清理与催收工作； 3.办理日常现金收付业务，审核报销单据，完成税费申报缴纳及银行票据结算事宜，妥善保管库存现金与银行空白票据，并按日编制资金日报表；协调处理与工商、税务、金融机构等相关单位的关系，确保依法合规纳税； 4.严格执行国家发布的会计准则、财经法规及企业会计制度，规范开展会计核算工作；按时编制年度、季度、月度财务报表；按规定设置会计科目，建立明细账、分类账及辅助账，及时完成记账、结账、对账工作，做到日清月结，保证账证相符、账账相符、账实相符、账表相符；做好会计档案的归档与管理工作。

主要工作内容: 1：全面负责建筑公司财务管理工作，制定公司各项财务收支计划；审核资金使用及各类费用支出； 2：负责工程款项回收，跟进并催收应收款项； 3：处理日常现金收付、费用报销、税费缴纳、银行票据结算，保管库存现金与银行空白票据，按日编制资金日报表；协调与工商、税务、金融机构等相关单位的关系，依法履行纳税义务。 4：严格执行国家发布的会计准则、财经法规及会计制度，开展会计核算工作；编制年度、季度、月度财务报表；按规定设置会计科目、明细账、分类账及辅助账，及时记账、结账、对账，做到日清月结，确保账账相符、账实相符、账表相符、账证相符；妥善管理会计档案资料。 任职要求: 1.本科及以上学历，财务管理、会计等相关专业 2.具备五年以上财务管理工作经验，有建筑行业背景者优先考虑 3.熟悉国家财经政策与会计法律法规，具备较强的财务分析能力 4.具备良好的沟通协调能力，能高效与内部各部门及外部机构进行协作

任职要求： 1，本科及以上学历，财务相关专业，具备中级职称或以上条件（特别优秀者可面议）； 2、具备扎实的税务筹划能力，熟悉国家各类税收政策及相关法律法规； 3、掌握会计准则、财务制度、财务核算流程及财务管理相关知识与实操技能； 4、具有较强的分析判断与问题解决能力，逻辑清晰，工作细致严谨； 5、责任心强，具备良好的沟通协作能力，拥有较强的自我驱动力； 6、有3年以上商贸行业同类岗位工作经验。 工作职责： 1、开展税务规划、财税管理、经营风险评估与预警，实施有效的风险管控； 2、统筹公司成本的预测、控制、核算、分析及考核工作，保障利润目标达成； 3、组织编制年度财务预算及项目预算，对比分析预算数据，提出合理性建议，并监督预算执行过程； 4、负责项目成本的核算与全过程控制； 5、定期向总经理提交财务报表及必要的财务分析材料，确保信息真实、准确、及时； 6、负责财务预算报告以及月度、季度、年度财务报告的编制与执行落实； 7、维护与银行、税务、工商等外部单位的良好关系，及时处理各项业务对接事宜； 8、完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责: 1.主导企业财务战略的制定与实施，确保各项财务工作符合法律法规要求； 2.组织并指导财务团队开展日常工作，推动流程优化，强化内控体系建设； 3.深度参与公司重要经营决策，提供全面的财务数据支持与专业建议。 任职要求： 1.具备系统的财务专业知识及多年实际操作经验； 2.拥有出色的管理能力与良好的团队协作意识； 3.能够独立应对和处理各类财务事务与突发问题。

集团财务战略的制定与实施，投融资管理，整体规划与协调，人才的运用及培养。

任职要求： 需具备矿业或房地产行业相关工作经验 福利： 五险，单休，提供午餐

任职要求： 1.年龄在30至42周岁之间，性别不限，具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，持有初级会计师或更高级别职称； 2.具备5年以上财务管理相关工作经验，有2年以上在餐饮行业或连锁加盟类企业从事财务工作者优先，熟悉加盟模式下财务运作流程者优先； 3.精通国家财税法律法规，熟练使用各类财务软件及办公软件，具备预算编制、成本管控、财务数据分析及风险防范能力； 4.具备较强的责任心，工作态度认真细致，拥有良好的职业操守和保密意识。 重要工作职责： 1.主导财务战略的规划与执行监督 2.组织搭建并优化财务管理体系 3.协调内外部团队协作关系 福利待遇：具体薪资面议法定假日提供午餐培训团建单休

保利项目监理岗位

唐山安姬酸奶店 店长急聘 诚招店长1名，一起打造唐山暖心酸奶小站！ 薪资福利 • 试用期底薪 3000元/月，转正后 3500元/月 • 月营业额超5万享 1%绩效提成，上不封顶 • 月休3天，灵活排班 工作时间 9：00-19:00（含1小时店内就餐时间） 岗位职责 1. 统筹门店日常运营、团队管理 2. 把控店内卫生与产品品质，跟进顾客评价 3. 推动完成销售目标，策划门店小型促销活动 任职要求 态度热情、工作积极、认真负责，持健康证，有饮品店管理经验优先 应聘方式 联系电话： 工作地址：唐山市路北区高新街道恒大学庭底商 安姬酸奶店，期待靠谱的你加入！

明天找一个年轻点的小工，两层脚手架，拧螺丝，

建华道河西路交口饭店招聘服务员2名，主要上菜收拾卫生，没有技术含量，又在家闲着的大姐大姨都可以联系我，联系电话（上午9点半到下午1点40或者下午4点半到9点之前打电话联系）

找两个工人市新中医院附近工地杂活，活不累，日结。

丰润急用替班司机，联系电话

财务总监，完成财务.成本，到出厂的财务流程。分析，.管理，等。

工作内容： 1、主导碧信集团的财务战略规划与日常财务管理，保障企业财务体系稳健运行； 2、带领财务团队完善财务流程及内控机制，提升整体财务运营效率； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务分析与策略建议； 4、为中大型企业提供财务咨询服务，涵盖顶层设计、财务内控体系搭建、资金运作及税务合规支持； 5、组建专项小组开展财务咨询陪跑项目，助力客户实现财务管理升级。 岗位要求： 1、精通财务管理理论，具备扎实的财务团队管理实践经验； 2、熟练掌握各类财务分析工具，能为管理层提供有力的决策依据； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，可高效联动跨部门协作； 4、持有中级会计职称，有制造业或电商领域工作经验者优先，具备辅导集团上市经历者更佳

五年以上经验 财务统筹管理

岗位职责: 1.依据企业战略规划，建立并落实科学的财务管理与监督机制。 2.协助设计及完善财务操作流程与规范，确保财务信息的真实、准确与合规。 3.深度参与公司重要财务事项决策，涵盖投资、融资及日常运营中的财务支持。 4.跟踪识别税务风险，制定相应的税务规划与应对策略，降低税务合规风险。 5.定期开展财务数据分析，输出优化建议，推动财务管理效率提升。 6.完成上级交办的其他相关工作 任职要求：必须具备相同岗位工作经验！！！年龄在40周岁以下 1.具备较强的统筹协调与团队管理能力，能有效带领团队完成工作任务。 2.具有良好的分析判断与问题处理能力，可独立应对复杂的财务事务。 3.精通财务管理体系，熟悉税法政策、财务审计及相关会计准则。 4.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够跨部门高效协同作业。 5.持续关注财务领域的新政策、新技术，具备较强的学习与适应能力

岗位职责： 1、依据企业战略规划，牵头建立并监督实施财务核算体系：涵盖各类财务政策、核算流程、核算方法、核算标准，以及科学的数据架构和报表系统； 2、主导各项财务管理制度与管理流程的制定，并组织实施与监督落实； 3、参与企业重大财务事项及业务决策，参与年度经营计划与财务预算编制，介入重大投资等关键业务议题的讨论与决策； 4、牵头编制企业纳税筹划方案，建立税务风险防控规范，并监督执行落地； 5、定期开展企业经营情况的财务分析，输出分析报告并提出可行性改进建议； 6、编制年度资金使用计划及融资安排，定期跟踪资金运作情况并进行分析评估； 7、负责财务团队的人才建设，组织财务人员专业培训，实施对各子公司财务负责人绩效考核； 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。

统计会计，详情联系电话

1、企业财税解疑，协助顾问岗位职责 2、对公司员工进行定期培训 3、对主管各企业账户进行处理、审核 4、认真回访记账户获得转介绍 5、协助部门经理完成其它日常事务性工作 6、双休，法定节假日休息、各种福利 7、工作时间8点30-12点13:30-17:30点

要求铁路专业的总监或专监

有汽车金融融资租赁经验优先录取～ 一、核心岗位职责 1.核算管理：主导账务处理、报表编制（如利润表、资产负债表），确保账实相符、数据准确，按时完成月度/年度结账。 2.资金管控：管理公司现金流，审核付款申请，优化资金配置，防范资金链风险；对接银行处理融资、结算等事宜。 3.合规监督：监督财务制度执行，确保税务申报（如增值税、企业所得税）合规，配合内外部审计（如年审、税审）。 4.数据支持：分析财务数据（如成本、利润、费用），输出经营分析报告，为管理层制定预算、决策提供数据依据。 5.团队管理：带领财务专员开展工作，负责下属培训、绩效评估，提升团队专业能力和工作效率。 二、关键任职要求 •学历与证书：本科及以上学历，财务/会计相关专业；持有中级会计师证书优先，部分企业要求CPA（注册会计师）。 •经验能力：3-5年以上财务工作经验，至少1年团队管理经验；熟练使用ERP系统（如SAP、用友）及Excel（函数、数据透视表）。 •专业技能：精通会计准则、税法，能独立处理复杂账务和税务问题；具备成本控制、财务分析、风险预判能力。 •软技能：严谨细致、责任心强，有良好的沟通协调能力，能平衡财务合规与业务需求。

唐山招聘防水补漏工程师

任职要求： 1.年龄在30至42岁之间，性别不限，需具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，持有初级会计师或更高级别职称。 2.具备5年以上财务管理工作经历，有2年以上餐饮行业或连锁加盟企业财务从业经验者优先，熟悉加盟模式下财务运作流程者优先考虑。 3.精通国家财税法律法规，熟练使用各类财务软件及办公软件，具备预算编制、成本管理、财务数据分析及风险防控能力。 4.具备较强的责任心，工作态度认真细致，拥有良好的职业操守和保密意识。 重要工作职责： 1.负责财务战略的规划与执行监督 2.负责财务制度体系的搭建与优化 3.负责内外部团队协作与沟通协调 福利待遇：具体薪资面议 法定假日 提供午餐 培训团建 单休

岗位职责: 1.负责日常现金收付款操作，保障资金流转的安全与准确 2.协同财务团队完成各项会计工作，确保账目清晰规范 3.参与内部财务流程改进，推动工作效率持续提升 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的工作任务 2.拥有团队协作意识，可快速适应跨部门协作的工作模式 3.具备主动学习意识，愿意不断提升专业能力和工作水平

1.全盘账务处理与核算 -审核各岗位记账凭证（、采购付款、销售收款凭证），确保原始单据合法、分录编制正确，杜绝账务错漏。 -负责总账模块账务处理，包括期末结转（如收入、费用结转至本年利润，损益类科目清零）、固定资产折旧计提、无形资产摊销、税费计提等关键核算工作。 -核对明细账簿与总账数据（如应收账款、应付账款明细账与总账余额），确保账账相符、账证相符。 2.财务报表编制与报送 -按会计准则（如企业会计准则）和税法要求，定期编制企业核心财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表及所有者权益变动表。 -对报表数据进行初步分析（如营收同比/环比变化、成本费用占比），确保数据逻辑合理，并按规定时限向管理层、税务部门、银行等外部机构报送报表。 3.税务相关处理与合规 -协助或主导企业月度、季度、年度纳税申报工作，包括增值税、企业所得税、印花税等税种的计算与申报，确保按时合规缴税，避免税务风险。 -整理税务申报资料（如纳税申报表、完税证明）并归档，配合税务部门的稽查、核查工作，提供所需财务数据与凭证。 4.财务监督与内控协助 -监督企业财务制度的执行情况（如费用报销标准、资金支付流程），发现违规操作或内控漏洞时，及时反馈并提出改进建议。 -参与期末财产清查（如存货盘点、固定资产盘点），核对盘点结果与账面数据，编制盘点报告，处理盘盈、盘亏差异。 5.档案管理与协作支持 -按规范整理并保管财务档案，包括记账凭证、财务报表、税务资料、合同等，确保档案的完整性与安全性，便于后续查阅。 -配合内部审计、外部审计工作，提供审计所需的账务资料、凭证及报表，协助解答审计疑问。 -为管理层提供财务数据支持（如提供营收、利润明细），辅助经营决策；同时指导出纳、往来会计等基层财务岗位的工作，提升团队核算效率。

岗位职责: 1.负责公司日常现金与银行收付款相关事务； 2.确保各项财务收支操作的准确性与及时完成； 3.协助会计人员开展月度及年度账务核对工作； 4.完成银行对账任务，及时排查并处理账务差异； 5.根据实际工作需求，配合完成其他财务支持事项。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.能够独立开展工作并有效解决日常问题； 3.工作认真负责，具备较强的保密观念； 4.熟悉财务软件及常用办公软件的操作； 5.具备较好的时间规划与事务组织能力。

负责日常行政文书资料的归集与整理 办理公司日常收付款相关事务 登记现金及银行存款日记账并做好记录