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招聘：电工 薪资：4000元-6000元 1、负责公司承接项目的高压设备及线路的安装、调试、维护等工作； 2、定期检查项目高压设备及线路的运行状态，确保其正常运行； 3、处理设备及线路的故障。

220KV变电所设备安装工，有铁路牵引变电所施工经验者优先！

岗位职责： 1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养 2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作 3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修 4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规 5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置 任职要求： 1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证 2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识 3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识 5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求

招聘电工45岁及以下，要求持有高压电工证，服从领导工作安排。薪资为3000元-5000元。

四川成都有没有地铁电工闲着的，需要1名，有意的电话联系

岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2.执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验，保障供电安全稳定 3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收 4. 编制运行记录、维保计划及能耗分析报告，落实节能降耗措施 5.严格遵守电力安全操作规程，完成定期安全培训与持证上岗要求 任职要求： 1. 学历不限，须持有住建局颁发的有效电工证（高压电工操作证） 2.具备强电相关工作经验，熟悉国家及行业电力标准 3.熟练使用万用表、绝缘电阻测试仪等专业检测工具 4.责任心强，能独立应对突发停电、短路等紧急情况 5.身体健康，无不良从业记录，能适应工地轮班及应急响应工作

成都市锦江区kbc潮玩商城4楼，招水电、弱电/安防、强电 招聘要求：做过密室逃脱的木匠 未做过请勿打扰！！！！！

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王经理工作地点：彭州市北门团结街163号----◆----◆----◆----招聘空调安装综合工资：5000-8000元，要求有一年以上空调安装经验，有家具更好。工作地址：彭州市电话：

【招聘信息】项目名称：政通路41号（五角场附近）岗位：10KV高压值班（全职），需持有高压电工证，55岁以下上班时间：做五休二（班次08:00-18:00，值班有50元/晚加班费）薪资标准：税前5500试用期三个月，6500转正后。（交上海社保）联系人：陈

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社旗县县内工作推荐社旗县同信电力工程招聘电力线路运维人员4名要求：1.会登高作业，有高压证2.熟练掌握高低压线路安装与维修3.无传染病史及不良嗜好4.吃苦耐劳，工作严谨5.工作地点在社旗本地，包吃包住，6.工资面议，有试用期联系电话：

海淀区安河桥北地铁站附近招聘岗位:司炉运行岗任职要求：年龄55以下，需要有司炉证，空调本熟悉运行设备操作及应急处理，夏季制冷值机（冬季锅炉值机）夜班：上一休一(8月双号班)19:00-7:00薪资:4200三薪。招配电室值班人员，白班上一休一，本月单号班，早八晚七，薪资：3500，年龄55周岁以下，需要高压电工证，身体健康提供无犯罪记录证明。联系电话：

【青海地区电网电力公司直签岗位】变电检修、输电配电、线路维护、电网调控、电力营销、电力采集、电网智能装备制造、电力通信、电网新能源巡检、各类行政文职综合岗，大专及以上学历，35周岁以下，电力计算机类理工类专业，转正工资4000-8000元/月，五险一金或六险一金，综合工资5000-8000元/月，工作地址：青海省各地级市电力公司

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招聘二保焊工，工作地点在羊安工业园区。薪资面议。

1、能完成独立操机，看懂刀路。 2、根据图纸和工单完成独立装夹、调机。 3、有非标零件、自动化设备加工经验的优先。 4、进行产品自检。 5、保证自己区域范围内的环境整洁。

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水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职， 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

招聘叉车工，年龄要求60岁以内，人数不限。薪资5000元以上，工作时间为12小时，两班倒，半个月倒一次班，提供食宿。工作地址位于郫县唐昌。