工作内容： 工地监控接线、线路铺设、临时用电布置、一级二级配电箱安装 职位要求： 任职资格： 1、身体健康，年龄不超过50岁； 2、两年以上相关工作经验，持有低压电工证； 3、掌握维修电工专业知识及钳工技能，具备变配电设施管理经验，熟悉安全操作规程与作业规范； 4、具有较强的纪律意识、责任意识、执行力、语言表达能力和学习能力。

岗位职责: 1.负责弱电监控系统的技术支持及日常维护工作 2.参与弱电监控项目的部署与系统调试 3.协同团队保障监控系统的高效稳定运行 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与团队合作意识 2.能够及时响应并有效处理各类技术故障 3.持续跟踪弱电监控相关领域的技术动态

数据中心，运维，综合布线工程师，需要爬高

岗位职责: 1.负责弱电安防系统的运维支持与技术保障 2.参与技术方案设计，确保系统实施满足项目标准 3.协同团队推进项目执行，保障安防工程顺利交付 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作任务 2.适应能力强，可快速融入多职能协作团队 3.持续学习行业新技术，提升专业能力与工作效率

岗位职责： 1.负责IDC/机房的服务器、网络设备的批量上下架、布线、验收； 3.负责编写项目文档、项目日报、提交工作报告，分析项目数据，并保证时效； 4.协助项目经理处理大批量设备交付和综合布线等核心工作。 任职要求： 1．计算机技术相关专业，动手能力强，工作积极性高，责任心强； 2．有数据中心集成交付项目工作经验优先考虑； 3.良好的沟通协调能力及突发事件的应对能力； 4.有较强的抗压能力，能够灵活响应及快速适应变化及调整； 5、熟练使用Word，Excel等办公软件，具备文档编写、整理及项目数据分析能力。

1、负责自控专业技术优化评估，并针对同类问题形成标准方案； 2、负责推进全球中高风险机房落地关键自控技术； 3、负责全球数据中心自控专项风险排查的发布与推进，以及日常风险的跟踪处理；负责自控变更评审、运维技术优化评估、风险评估、维护复核、全球飞检、运营商管理等，并承担运维各业务流的管理和分析工作； 4、负责数字化业务流需求评审、跟踪；负责全球大数据治理、新站点接入机房数据验收和治理； 5、负责海外稳定性提升专项工作的执行，提升海外运营能力。 1、本科及以上，工程管理、土木工程、电气类、自动化类、暖通类等相关专业背景； 2、5年以上工作经验，3年以上数据中心质量工程师、或5年以上房建、公建类项目质量管理岗位管理经验； 3、具备数据中心运维管理相关岗位3年及以上工作经验；熟悉自控系统架构和运行逻辑，了解逻辑优化措施；熟悉⾏业标准，规章制度及各项业务的运作流程；具备行业注册和从业资格证书优先； 4、具有较强的执行和协作能力，有较⾼的职业素质和责任感；有较好的跨部门、团队协作能力；有管理团队经验优先； 5、口齿清晰、表达顺畅、逻辑清晰、一定的英文沟通和文本能力。

地库堆积门维修

岗位内容： 1.负责网络设备的安装、配置、维护和故障排除。 2.管理网络资源，定期进行巡检和性能优化。 3.弱电安防监控的维修维护 任职要求： 1.具备扎实的计算机网络基础知识和丰富的实践经验。 2.熟悉常见网络协议，如TCP/IP、DNS、HTTP等。 3.熟练掌握网络设备的配置和管理，如交换机、路由器、防火墙等。 4.具有较强的沟通能力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责IDC/机房的服务器、网络设备的批量上下架、布线、验收； 3.负责编写项目文档、项目日报、提交工作报告，分析项目数据，并保证时效； 4.协助项目经理处理大批量设备交付和综合布线等核心工作。 任职要求： 1．计算机技术相关专业，动手能力强，工作积极性高，责任心强； 2．有数据中心集成交付项目工作经验优先考虑； 3.良好的沟通协调能力及突发事件的应对能力； 4.有较强的抗压能力，能够灵活响应及快速适应变化及调整； 5、熟练使用Word，Excel等办公软件，具备文档编写、整理及项目数据分析能力。

武汉市江夏区招弱电设备安装工程师

周结周结周结：需求40个工人大龄工、不体检、管吃住，清真餐。工作任务：长期工作，滤板捣泥，地面卫生清理，清理煤渣，皮带巡检，工作简单。要求：年龄30～50岁以下，，，吃苦耐劳！12小时，两班倒。薪资：模式一：月结，210元/天，，工资120元/天，可以预支。模式二：周结，。工资190/天，。满月报销，从1月开始。工作地址:鄂尔多斯内蒙宝丰联系电话注：年龄30到50岁，过年不回家的回汉都可以，高低床

"[加油]内蒙古高薪岗位招工\n[悠闲]｛有负债的，想要挣大钱的，子女多的，想给家庭好日子的，不怕黑不怕累的，｝来多少我们要多少\n[阴险]工作单位:恒胜、翔福、翔福北区\n[机智]岗位待遇：\n[奸笑]天车工7人，上12休12，前期工资8500一个月，正常生产后跟产量计算，大约9000-13000。注意:招50以内，必须有天车证。\n[奸笑]炉工10人，上12休12，前期工资一天200，正常生产后跟产量算，大约9000-15000。注意:招50以内，最好熟练工。\n\n[奸笑]脱硫工5人，上12休24，工资5500，注意，招40以内\n\n[奸笑]巡炉工8人，上12休24，工资6500加补助，注意:招40以内的，做过的可放宽条件。\n\n[坏笑]岗位要求：吃苦耐劳，不怕黑，服从管理，初中以上学历。\n\n[烟花]福利待遇：工资按时发，每月20日，节假日福利，宿舍，饭补。\n[握手]电话：\n[握手]地址：商都县园区"

锡林郭勒盟锡林浩特市招装修木工、石膏板吊顶、矿棉板吊顶

包头土默特右旗招地坪漆平涂施工，带机器的，三百多平方，包工，

2026年，石鹏峪大亿新材料有限公司招工人，今年产量大，多加一台机器，预计招接袋工人四名，小袋码袋皮一吨10元，吨袋一吨8元，工资，每月一至3号开支。 另招干零活一名，要求会开叉车，工资5000，管饭。（正月十六正式开工上班）有意者☎

岗位职责：1.负责楼宇智能化系统（含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制；2.主导弱电系统安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行并符合行业规范；3.配合项目经理完成项目进度管控、设备选型、成本控制及客户技术交底工作；4.解决现场技术问题，编写调试报告、竣工资料及操作维护手册；5.参与弱电系统升级改造与新技术应用评估，提升项目交付质量与客户满意度。 任职要求：1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限；2.具备弱电系统集成项目经验，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔、西门子等）；3.熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备基础网络与安防系统知识；4.具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应短期出差与现场作业环境。

招聘：乳山移动智慧家庭工程师-山东万博科技股份有限公司 1.乳山口 工作地点：乳山寨区域 招聘人员1 2.下初 工作地点：下初镇、冯家镇 招聘人员2 3.乳山城区 工作地点：乳山城区全区域 招聘人员6人 4.诸往 工作地点：诸往镇 招聘人员1人

1、岗位要求 18-36岁，大专及以上学历，，电气工程、通信工程、计算机等相关专业优先。 2、工作内容 负责厂房弱电系统的设计、施工管理与验收；编制技术方案、绘制施工图纸。 3、薪资待遇 月薪6000-8000左右，管吃管住，缴纳五险一金，有法定节假日、带薪年假、节日福利、年终福利等。

精通弱电安装的各个分支，有现场管理经验，能动手，善沟通，能协调现场各方单位，熟悉弱电施工成本及报价。

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等）的方案设计、施工图绘制及技术交底 2.组织弱电系统设备安装、调试、验收及交付，确保符合国家及行业规范要求 3.对在用弱电系统进行日常巡检、故障排查、维护保养及升级改造支持 4.配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及客户沟通协调工作 5.编制弱电系统操作手册、竣工资料及培训材料，指导客户使用与运维 任职要求： 1.熟悉主流弱电品牌设备（如海康、大华、宇视、霍尼韦尔、西门子等）及系统集成原理 2.具备独立完成弱电系统调试与故障处理能力，能适应短期出差及现场施工 3.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，责任心强、服务意识佳

专业维修风力发电风扇叶子维修队伍45岁以下，专业人员，必须熟练工，要考试能过关的，

招风力发电枫叶维修队伍，要求专业队伍，恒温车间常年有活，工资准，有想干的联系

暖通方案设计，现场指导

1.负责施工现场的组织管理，统筹施工进度与材料调度工作。 2.全面推进所辖项目在安全管理、技术实施、施工执行、工程质量及工程进度等方面的落实与管控。 3.具备较强的沟通协调与组织能力，能够胜任施工现场的工作环境与要求。 4.具备光伏项目安装相关工作经验者优先考虑。 5.协助制定项目质量保障计划与安全管理体系，并监督执行，落实过程管控与日常管理工作。

根据风电场安排，确保各项工作有序进行。从事风电场运行、检修、安装调试的日常工作及管理； 2、对风机设备负责，出现故障及时处理，确保风机健康指数； 3、坚持“安全第一，预防为主”方针，认真执行“两票三制”及各项规章制度。特别注意避免人身伤亡及重大事故。确保人身和机组的安全； 4、认真执行各项检修计划，定期进行试验和设备缺陷分析工作；主动学习风力机组检修、故障处理、技改、物资管理等各项技能，提升自身工作能力； 5、参加月度、季度、年度运行分析、故障分析，并按时提交报表； 6、备品备件管理：根据备件消耗情况制定备件采购计划，备件申请，遵守现场备品备件的库房管理要求，统计风机备品备件使用数据等相关内容；

用风力发电叶片加强、维修人员，长期活。工资月结，要有能力会干能人，小白想学的也可以。有想来的速度。

常年招聘风电维修技术员，至少有一年工作经验

岗位职责： 1、负责暖通及配套专业的方案规划、设计管控、系统优化及图纸审查等相关工作； 2、编制暖通及相关设备工程的招标技术规范，组织评标、答疑、澄清及技术述标等环节； 3、为机电与设备安装项目提供技术交底及相关技术支持，确保施工符合技术要求； 5、负责机电与设备安装工程的进度控制、安全管理及现场协调等工作； 6、严格按照设计图纸、施工规范和操作流程组织施工，依据质量验收标准开展检查工作，对不达标工程督促施工单位整改，制定纠正措施并跟踪闭环，直至达到合格标准； 7、及时上报设计单位或使用单位提出的设计变更、工程量调整及合同修改事项，按时完成各类签证手续办理； 8、主持工程实施过程中的关键会议，组织并召开每周初的工作部署会及周末总结评估会，编制周报与月报提交建设部门存档； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科或同等学历以上； 2、建筑环境与设备工程等相关专业背景，具备3年以上数据中心行业工作经验； 3、掌握水冷暖通系统及相关设备的采购技术管理，熟悉机电工程项目执行管理流程； 4、具备扎实的专业知识与实操能力，拥有良好的职业操守和前沿的技术理念。

有基本的检测维保经验，懂图纸会办公软件，会开车。工作范围常在包头市区，有时跑鄂尔多斯。45岁以下，

风电运维工程师： 主要负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务。需要监测和检查风力发电设备的运行状态，预防设备故障，进行设备维护和修理，优化设备运行，提高设备效率，降低运行成本，为设备故障提供技术支持，协助故障诊断和修复，制定并执行设备维护计划，确保设备的持续、安全运行。 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、跟同事一起做饭吃或买饭吃 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、（高铁二等座以内） 6、每半年技能考核，考核通过涨薪500-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 运维薪资：小白入职薪资6K-7K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 要求： 1.无恐高症、色盲、色弱、 2.无刑事犯罪不良记录或被公安机关刑事拘留 3.体重180斤以下 4.无心脏病.高血压等 5.持有高压电工证，低压电工证，高处作业证 6.大专及以上学历，年龄35周岁以内 7.小白需对口专业，例如机电电气类专业（有经验可以放宽工科类专业）