鞋服仓，不查纹身烟疤案底，不体检，不面试！先看真实工作环境，能做直接安排宿舍第二天上班！流程简单！本周五10号开始招聘！ 【苏州工业园区鞋服仓】 薪资结构：日结模式，小程序发薪自己绑卡提现，日结220-230元/天！ 主要工作内容：衣服鞋子的包装，拣货上架，分拣，质检工作，工作很简单！ 招聘要求：年龄18-45周岁，熟悉26个英文字母，长白班/两班倒岗位都有！ 吃饭：免费提供工作餐2餐，水果，饮料伙食好！ 住宿：提供住宿，公寓8人间，水电平摊自充，空调，热水器，独立卫生间，免费班车接送上下班！ 注意：打火机不能带，工作期间手机放至手机柜存放！

姑苏五个超市点（火车站 石路 观前街 南门 桐泾 急招急招急招！ 一、分拣员（核心拣订单，出货岗位 1.扫码拣货：拿分拣 PDA 手持枪，线上客户下单后系统出拣货单，按货架编号找零食、日化、生鲜、酒水小件，扫码核对商品条码，避免拿错。 2.分单分装：同一顾客商品归集到购物袋 / 周转筐，生鲜、冷冻、常温分开打包，防压坏、串味。 3.复核校验：大单、贵重商品二次核对数量规格，少货、错货及时报备补货。 4.交接配送：分拣好的订单按配送区域归类，交给配送员，空筐回收归位。 二、理货员（仓内补货、维护货架，保障分拣有货可拿） 1.到货入库验收：供应商送货过来，清点数量、检查临期、破损商品，扫码入库登记系统。 2.货架补货：查看货架空位，把库房备货补到分拣货架，做到货架饱满不缺货。 3.排面整理：商品摆放整齐，条码朝外，同类商品集中；先进先出，新货放里面，旧货放外侧。 4.临期/破损处理:每日检查保质期，临期商品单独区分上报；破损、漏液商品挑出登记退换。 5.盘点库存：每日/周期盘点货架库存，系统数量和实物对不上及时调整台账。 6.库区卫生：清理货架灰尘、地面纸箱垃圾，规整周转箱、托盘。 两者简单区分 分拣员：往外走货，处理顾客订单，打包出货，节奏快、计件居多 理货员：往仓内备货，管库存、货架、到货，稳定基础岗，多计时

分拣岗位 工作内容：根据客户下单信息，推九宫格分拣车，到货位分拣货物，推至结算台（全程需要走路） 岗位要求：男女不限，18-45岁，识字，会使用智能手机； 工作时间：夜班三班次（16点，18点，22点），看产线单量情况；月休4天，调休形式，不休息可核算加班工资（周四周五一般不安排休息） 薪资待遇：工资构成：66 元 / 日（基本工资 + 夜班补助）+ 计件工资， 综合 6-9k 左右 / 月，多劳多得； 餐补：免费 2 餐（10 元内）/ 工作日，超额当月工资；可以提供低价住宿，600 元 / 4 人间（人均150），宿舍费及水电需要个人均摊承担 工作地点：江苏省苏州市向阳路55号

主要负责搬货理货，扫码称重，小件为主 管吃管住，能干活就行事不多 每天工作11个小时，工资是380，下班就结账

职位：普工15名综合薪资6-10k （拣货、复核、收货、上架等多岗位） 1.负责仓库内商品的快速准确拣选、复核、打包及上架工作； 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应快节奏环境 2.认识26个英文字母，熟悉基础电脑操作者优先； 福利待遇：，单休，免费工作餐，节假日福利，定期下午茶 小型玩具仓！！！ 地址：常熟市嘉民常熟北物流中心（富华路25号）

J71HM0020 岗位概述 负责出库订单集货、分线路装车、交接物流司机，管控装车顺序、装载安全，跟踪当日配送发车时效。 岗位职责 1.根据配送线路、发车时间对复核完成货品分区域集货； 2.引导配送车辆到位，按 “先远后近、重下轻上” 规范装车； 3.装车前核对装车单与实物总件数，装车完成与司机双方签字确认交接； 4.登记发车台账，记录车辆、司机、门店件数、发车时间； 5.处理装车破损、漏装问题，即时补料或登记异常； 6.清理发运月台，规整托盘、缠绕膜、打包耗材； 7.跟进延迟发车订单，同步组长调整装车节奏，保障配送时效。 任职要求 1.18-40岁，眼神清晰，对数字敏感，细心耐心； 2.有仓库装车、物流发运经验优先，看懂配送线路单； 3.沟通顺畅，能对接外部货车司机，处理简单交接问题； 适应早晚高峰装车加班，执行力强。

岗位概述 负责出库订单集货、分线路装车、交接物流司机，管控装车顺序、装载安全，跟踪当日配送发车时效。 岗位职责 1.根据配送线路、发车时间对复核完成货品分区域集货； 2.引导配送车辆到位，按 “先远后近、重下轻上” 规范装车； 3.装车前核对装车单与实物总件数，装车完成与司机双方签字确认交接； 4.登记发车台账，记录车辆、司机、门店件数、发车时间； 5.处理装车破损、漏装问题，即时补料或登记异常； 6.清理发运月台，规整托盘、缠绕膜、打包耗材； 7.跟进延迟发车订单，同步组长调整装车节奏，保障配送时效。 任职要求 1.18-40岁，眼神清晰，对数字敏感，细心耐心； 2.有仓库装车、物流发运经验优先，看懂配送线路单； 3.沟通顺畅，能对接外部货车司机，处理简单交接问题； 适应早晚高峰装车加班，执行力强。

【岗位要求】： 1.年龄18-45周岁，男女不限； 2.学历不限，要求认识26个英文字母，懂得基础换算优先； 3.8点左右-20点左右，长白班 【薪资福利】： 1.工资：综合到手6500-9000+，上不封顶，多劳多得，月休4-5天，次月12号发上个月工资； 2.吃住：提供2顿工作餐（两荤两素一汤），提供住宿 3.福利：工龄奖，全勤奖，节假日加班费，内推奖； 4.晋升：员工—代线—线长—组长—主管—经理； 【岗位职责】： 负责新鲜蔬菜水果等的挑选、称重，打包（裹膜）、贴标签等简单轻松工作；

J70HM0013 岗位概述 根据门店 / 客户订单，使用 PDA 按波次完成商品拣选，严格遵循先进先出，保障订单准确、拣货时效，是出库核心执行岗。 岗位职责（有一定的体力） 1.接收系统波次拣货任务，按照 PDA 库位指引配货商品（搬商品），核对条码、规格、数量； 2.区分食品和日用品及化妆品、分开码托； 3.遵循重不压轻、大不压小、易碎、液体、重物分类分装，杜绝混放破损，拣货完成转运至复核区； 4.发现库位缺货、临期、破损商品即时上报组长，登记缺货台账； 5.每日完成责任库区拣货任务； 6.配合月度盘点、库区整理，执行 5S 标准； 7.高效完成每日拣货指标，保障门店配送时效。

J71HM0008 岗位概述 负责出库订单集货、分线路装车、交接物流司机，管控装车顺序、装载安全，跟踪当日配送发车时效。 岗位职责 1.根据配送线路、发车时间对复核完成货品分区域集货； 2.引导配送车辆到位，按 “先远后近、重下轻上” 规范装车； 3.装车前核对装车单与实物总件数，装车完成与司机双方签字确认交接； 4.登记发车台账，记录车辆、司机、门店件数、发车时间； 5.处理装车破损、漏装问题，即时补料或登记异常； 6.清理发运月台，规整托盘、缠绕膜、打包耗材； 7.跟进延迟发车订单，同步组长调整装车节奏，保障配送时效。 任职要求 1.18-40岁，眼神清晰，对数字敏感，细心耐心； 2.有仓库装车、物流发运经验优先，看懂配送线路单； 3.沟通顺畅，能对接外部货车司机，处理简单交接问题； 适应早晚高峰装车加班，执行力强。

招聘地址:苏州市虎丘区苏州乐园对面招聘夜宵厨师工资8.5到1万。联系电话同步

金鹰商场店铺装修，找瓦工贴瓷砖干杂活，包活，需要偶尔能干夜班的

不锈钢焊接，0.8-1.2的不锈钢焊接。会看图纸

不查证，包吃住，会焊会做就行 工作内容：铝焊，车架加丝补焊 要求：男女不限，55周岁以内 免费吃住（水电平摊） 工作时间： 白班36/小时 夜班37/小时 每月25号发上月工资，可预支生活费

【薪资待遇】：站点就近分配，系统派单，固定商家商圈 站点薪资日结，可预支生活费 1、综合薪资：7000-9000元/月，单价5-9元/单 2、有车自带，无车公司提供 3、当天安排宿舍，当天入职 4、每月4号 20号发薪 4、购买保险，可以调休 工作时间：上午9.00-14.00 下午17.00-21.00（其他时间自由安排） 任职要求： 1.身心健康，吃苦肯干月入过万 2.会骑电动车，经验不限有老师傅带 此职位属于公司直招，请求职者放心！ 有兴趣可以投递简历或者直接在线沟通！

招聘散货分拣员，男女不限，年龄18至45岁，无需经验，轻松上手。工作内容为根据送货单将货物分拣到流水线上，货物包括粮油、休闲食品、纸巾、洗发水、沐浴露等日化产品。薪资福利：包吃住，有社保，月薪3000至8000元（计件工资，多劳多得）。工作时间：8:30至12:00，14:30至18:00，有加班，月休4天。工作地址：海口美安科技新城大道2号。

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏仓储作业环境 2.具备基本识字算数能力，会使用智能手机 3.有电商/物流行业配/理/拣/发货经验者优先 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作意识 5.现招聘一名夜班，上班时间是22-08，需要能接受倒班的 6.薪资待遇，底薪3000+全勤200，综合薪资3200，月休四天

岗位职责 1. 负责仓库咖啡、牛奶、咖啡配套用品等货品，按照订单清单完成分拣、配货工作，精准清点货品数量。 2. 分拣完成后将货物搬运、摆放至仓库指定存放区域，做好货品规整。 3. 配合仓库业务需求，旺季服从临时加班安排，完成日常仓内分拣配套工作。 4. 维护岗位区域整洁，妥善保管分拣货品，核对货物避免错分、漏分。 任职要求 1. 年龄20-40周岁，男女不限，民族不限，初中及以上学历。 2. 持有本人有效身份证，视力正常，身体健康，能吃苦耐劳。 3. 入职需办理健康证（面试通过后免费办理）。 4. 可稳定长期工作，服从仓库管理与加班调配。

仪征新成今天日结今天邦远仓库1点上班，仓库，包子发货要1个工，搬运，大概7个小时20/小时，

岗位职责： 1.日常打单发货，到货接收拉货点数上货架。 2.退货拆包检查换包装。 3.负责仓库货物堆码、理货等日常仓库整理工作。 任职要求： 1.熟悉电脑操作 有电商仓库工作经验 熟悉ERP系统操作的优先 2.为人诚实可靠，吃苦耐劳，做事细心，勤快肯干 3.年龄20-35岁 薪资&休息: 工作时间:9:30-6:30 ,中午休息1个小时。月休4天 试用期2个月，工资4500元/月-6000元/月，具体面谈。转正后将具体根据工作能力表现提薪，每月15号发放工资。

岗位职责： 1、配合并完成管理交付的日常物流工作； 2、负责货物的搬运、装卸、分拣和包装等现场作业任务； 3、按照业务操作流程作业，确保产品和作业质量。 任职要求： 年龄22-42岁以内 综合薪资：8000-10000k以上多劳多得 提供住宿

直招骑手，全职骑手，短期工，暑假工，临时工，可入职，无需经验，0元入职，就近安排。提供吃住车!! 全苏州都有站点！就近安排。综合薪资6000-9000/月。多劳多得。 工资待遇： 1，系统派单，日均40-80单，无需手动抢单 2，单价6-9，单量充足月综合收入8000以上不封顶 3，提供住宿(2-4人间，干净卫生，空调热水器，洗衣机俱全） 4，当天直接安排住宿，安排上岗，没钱可预知工资 5，入职可以享受时间知晓商家优惠折扣，就餐省去大部分费用，可在店就餐。 6，可接受无经验，路线不熟，流程不熟，不要紧，师傅全程带着你。让你前期无忧送餐 7，站点直招：只要人来站点，前期无须支付任何费用既可以入职跑单赚钱 《岗位职责和要求》： 1，送餐员接单--到店取餐--送餐 2，配送外卖食品，配送范围：3公里左右3，男女不限，18-49周岁 4，能正常使用智能手机，会骑电动自行车 工作时间 ！8小时制度，其余时间可接单也可不接单，每月有4天休息。

张浦村的村民注意了，这边需要一个帮忙搬西瓜的，一天100元，管饭有冰镇水喝哪个我叔，我爷闲着与我联系年龄没有要求但是要确保能搬得动一个，大概25斤到30斤。

汽配城送货

岗位职责 配送食品饮品、水果生鲜等 职位要求 18到50周岁、无案底，身体健康、会骑电动车 工作时间 薪资福利 新人综合薪资7000-9000元，熟悉后可达8000-12000元,多劳多得，也可预支工资 综合薪资7000-12000元 住宿条件: 公司提供住宿和车辆 站点不同薪资待遇略有差异 新人综合薪资7000-9000元，熟悉后可达8000-12000元

【类型】装枕头套(干活麻利的)【地点】琴川街道富兴路昆城小学旁边【时间】11.00-24.00【待遇】20元/时【性别】男女都可以。电话。

现在上门两小时，到手100。苏州

叉车临时工兩班倒白班工人26/H，夜班27/H，日结，第5天发第一天工资，30天可长期林德电叉车，熟练工操作货架高7.8米，能接受高温车间45º～50º22-48岁，需要有叉车证，有人发身份证

招聘品宣实习生2人。出勤要求：每周可实习4天及以上，实习期不少于三个月，能长期实习者优先。职业素养：具备强烈的责任心、执行力和服务意识，抗压能力强，乐于学习新事物。工作内容：配合完成线下展会、专题演讲会及线上营销活动，包括但不限于协助完成活动策划方案制定，自主完成宣发资料准备及其它推广活动所需物资的筹备等；按时按质完成领导安排的其他任务。薪资福利：110元/天+25元餐补/天。福利待遇包括：入职欢迎、入职培训、餐费补贴、辅助申请人才住房、住房公积金、工作居住证、婚假、结婚津贴、健康体检、带薪病假、六险一金、补充商业保险、节日福利、法定假期、专业培训、在职培训、学历提升、证书津贴、团建拓展、年会、生日福利、旅游、产检假、产假、陪产假、哺乳假、生育保险、加班零食、茶歇、年休假。应聘方式：请备注“应聘职位+姓名”联系HR，简历命名格式为“姓名+投递岗位”。工作地址：苏州。

J73HM0004 岗位概述 库区高位货架专用设备操作岗，负责整托商品高位上架、下架、移库、补货，保障立体库库存周转，核心特种设备岗位; 岗位职责 1.持证规范操作高位前移式叉车，完成收货整托商品高位上架、拣货区整托补货出库整托下架移库； 2.作业前完成叉车点检：电量、刹车、升降、灯光、安全带，做好点检记录，发现故障立即停用报修； 3.严格遵守窄巷道高叉安全规范，限速、避让行人，码放托盘稳固，杜绝塌托、货损； 4.配合月度、季度库存盘点，高位货架逐层清点实物，核对系统库存； 5.每日清洁叉车，做好基础保养，作业完毕归位充电； 6.维护立体货架区域 5S，通道无杂物、托盘摆放整齐； 7.服从库区调度，完成紧急补货、移库、退货转运等任务 任职要求 1.18-45 周岁，持有效叉车特种设备操作证，证件真实可查； 2.1年及以上高位前移式叉车实操经验，窄巷道立体库作业经验优先； 3.安全意识极强，无重大叉车事故、违规操作记录； 4.空间感好，操作平稳，细心稳重，能适应倒班； 熟悉仓储 5S、货架安全管理规范，服从现场管理。